1、大专及以上学历，财务、会计、金融、经济管理或相关专业背景，具备中级及以上职称； 2、具有5年以上全面财务管理经验，精通从账务核算到财务报表编制的全流程；有财务主管、财务经理或同等岗位任职经历者优先考虑； 3、熟练操作各类财务软件及常用办公软件

要求从事企业会计10年以上

月休4天，五险一金，包吃包住 岗位职责： 1、负责应收账款与应付账款的核算、对账及核销工作，确保往来账目清晰、准确无误。 2、对接客户及供应商完成对账，跟进回款进度，排查逾期款项，并协助审核应付类付款事项。 3、整理并归档往来业务凭证及相关单据，配合财务审计和税务检查；编制往来明细台账及账龄分析报表。 4、协助总账会计开展月度结账与财务报表编制工作，参与优化财务核算流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务相关专业，持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。 2、具备1至2年往来会计工作经验，有生产型企业（尤其是食品制造行业）账务处理经验者更佳。 3、熟练操作金蝶财务系统及Excel办公软件，能够高效处理大量账务数据。 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力与问题排查意识，严格遵守财务保密规定。

有财会工作经验，熟悉office办公软件,细心严谨，积极向上。

职责目标： 1、确保会计核算准确无误 2、实现核算工作当日完成，合同台账实时更新 任职要求： 1、学历背景：仅限一本及以上财务相关专业应往届生 2、知识结构：具备财务、会计专业知识体系 3、工作经验：具有1年以上财务管理工作经历 4、基本素能：执行力突出，认可严格化管理理念 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点：内部发展通道通畅、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。

工作职责： 1、负责日常费用的审核及账务处理工作； 2、负责年度费用预算的管控与审核执行； 3、负责编制公司各类费用统计报表及相关预算余额表； 4、负责其他应收应付款项、备用金等业务的及时催收与清算。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备2年以上费用会计工作经验，熟悉SAP系统者优先； 2、工作细致认真，对财务工作有热情，有零售行业或市场营销类费用管理经验者优先。

岗位职责: 【岗位定位】 深度参与公司SAP系统成本模块的实施与持续优化，以14项成本口径为基础，解决业务运营与财务核算之间存在的模型断层问题，主导推动成本核算标准的统一与规范化，确保SAP系统输出结果与实际业务运作逻辑保持一致。 岗位职责： 1. 成本模型校准与落地（核心） 依据14项成本结构，全面梳理并优化现有SAP系统中的成本计算逻辑，识别当前核算模型与实际业务运行之间的差异点，并推动调整落地。 2. 业务与财务认知对齐 围绕养殖/生产环节涉及的直接材料、人工、动保、折旧、能耗、死淘分摊等14项成本要素，编制清晰的业财对照说明文档，消除一线业务人员（如场长、生产主管）与财务人员在成本构成理解上的分歧。 组织跨职能团队（包括生产、饲料、兽医、财务等部门）召开成本共识会议，促进前端业务操作与财务核算规则的有效衔接。 3. 差异溯源分析与闭环管理 对SAP系统上线后生成的成本报表进行逐项核查，精准定位“模型输出偏差明显”的具体成本项目（例如某类成本被重复分摊或遗漏记录）。 建立成本异常预警机制，定期输出差异分析周报/月报，协同IT及业务单位共同优化系统配置或改进数据填报方式。 4. 知识传递与能力建设 面向内部财务团队及关键业务用户，开展关于14项成本口径及其在SAP系统中映射关系的专项培训，提升团队整体理解和应用能力，加快系统适应进程。 任职要求: 经验背景：具备集团型企业财务成本相关岗位工作经验（完整经历至少一个养殖周期为佳），有实际参与过成本体系搭建或SAP系统实施/运维项目者优先考虑。 成本专业能力：能够准确列出并阐释14项成本组成内容（包括饲料、药品疫苗、人工、折旧、燃动费、死淘成本、排污费、物料消耗、检测费、租赁费、服务费、保险费、修理费、其他直接费用），熟悉各项成本的归集路径及分摊依据。 具备良好的跨部门协作能力，擅长使用业务场景化语言向非财务人员讲解成本逻辑，实现有效沟通。

岗位职责 一、集团全口径资产统筹 1、建立并优化集团资产管理制度、流程及执行标准，覆盖资产从采购、登记、使用、维护到盘点、处置的全生命周期管理； 2、推进资产管理数字化升级（如EAM系统应用），落实“一物一码”管理模式，实现资产动态可视化追踪； 3、统筹识别集团范围内闲置或利用率偏低的资产，组织实施盘活方案，并定期编制资产运营分析报告（涵盖资产规模、构成、使用效率、回报率、闲置水平等指标）； 4、承担中科电气内部固定资产销售的合并抵消处理，以及新能源材料事业部在建工程的合并报表相关数据整理与披露支持，保障集团财务报表数据真实准确； 5、为下属子公司提供资产管理方面的专业指导与培训支持，推动制度落地与执行协同； 二、资产账务处理 1、负责资产模块相关付款单据的审核、会计凭证录入，以及资产管理流程中的账务审核工作，确保资产核算合规、数据精准； 2、监控资产日常运行状态，包括采购、转移、折旧计提等环节；组织并落实资产盘点任务，保证账面与实物一致；监督资产出售流程，并完成相应账务注销操作； 3、定期与供应商开展对账工作，核实应收应付往来款项；维护合同管理台账，统计募集资金使用情况，确保资金使用可追溯、透明化； 4、跟进资产专项事项进展，协调处理异常问题；配合内外部审计检查，及时提供所需资产资料，保障审计工作顺利完成； 三、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业背景； 2、工作经验：具有5年以上财务领域工作经验，有制造业或新能源行业从业经历者优先考虑； 3、专业资质：取得中级会计师资格，持有CPA证书者优先； 4、技能要求：熟练操作财务软件及Excel工具，具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协作能力；

岗位职责： 1、承担4S店财务管理相关工作； 2、开展财务核算、账务复核、税务申报、会计报表编制及财务数据分析等事务； 3、管理门店每日收入明细，全面处理各类账务事项； 4、负责合同与收付款流程审核，监控成本及费用支出情况； 5、审核并制作各类记账凭证，完成日常账务操作； 6、统筹资金运作，履行财务管控职责，防范财务风险并为管理决策提供支持； 7、完成上级安排的其他相关工作任务 任职条件： 1、年龄不超过40岁，大专及以上学历，财会类专业，具备中级会计职称者优先考虑； 2、熟练掌握会计报表编制及全流程账务处理，了解国家税收法规并能有效开展税务筹划； 3、品行端正，具备较强的学习能力、严谨的工作态度、原则性以及保密观念； 4、沟通表达能力强，擅长跨部门协作与协调； 5、有汽车销售行业财务主管岗位工作经验满1年以上者优先录用； 6、可接受省内短期出差（每月5至7天）

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在长沙

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普工28元/小时，308元一天焊工40元/小时，440元一天韶山机械厂招聘临时工，长白班25--48岁，长白班，加班最多到9点，工期2个月左右，做满7天可预支，，包住，水电费均摊，吃饭园区12元一歺，自己出岗位一：焊工3名，会气保焊，持证，40元每小时岗位二：普工4名，工作简单，会打磨的优先，28元每小时联系电话：（微信同号）玥玥

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岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1。主导公司会计核算体系的搭建与优化，负责成本核算，费用归集及财务报表编制，确保数据真实合规。 2。统筹应收应付全流程管理，包括客户信用评估，账款催收，供应商对账及付款计划制定，降低资金占用风险。 3。梳理并优化财务审批流程，审核各类经济业务单据，确保账务处理符合会计准则及公司制度。4。定期分析应收应付数据，识别资金周转瓶颈，提出针对性优化方案，提升现金流健康度。 任职要求 1。本科及以上学历，财务，会计相关专业，持有中级会计师及以上职称优先。 2.3年以上制造业财务核算经验，精通成本核算，应收应付管理全流程，熟悉ERP系统操作。3。掌握《企业会计准则》及财税法规，能独立完成财务报表编制与合规性审核。 4。具备较强的数据敏感度与问题分析能力，能通过数据驱动优化财务流程。

（备注：美妆、大健康、功能性食品电商品牌方行业的优先） 岗位职责： 1. 负责全公司合并报表管理工作，制定合并报表编制计划，统筹事业部报表收集、数据审核、合并抵消、报表编制及输出，深度分析财务指标，排查往来账务风险，确保合并报表数据真实、准确、完整，满足内部管理及外部监管需求。 2.统筹财务信息化建设，主导ERP系统对接、模块升级及功能优化，推动系统与财务核算流程深 度融合；牵头制定标准化账务操作手册、核算管理制度，组织财务团队开展培训，监督制度与流程的精准落地，实现财务核算规范化、标准化管理。 3.全面对接公司上市板块审计相关工作，牵头协调审计资料准备、现场沟通、问题整改及反馈跟进，配合审计机构完成审计工作，确保审计工作顺利推进，满足上市监管相关要求。 5.牵头修订、完善公司财务核算相关制度、流程，结合行业规范及公司经营发展需求，优化核算体系，规范核算行为，防范财务核算风险，确保核算工作合法合规、高效运转。 6.搭建财务核算团队架构，指导、监督团队成员开展日常核算工作，搭建完善的专业培训与能力提升体系，组织开展专业技能培训、绩效考核，提升团队整体专业能力、执行力及凝聚力，打造高效、专业的财务核算团队。 7.统筹高新技术相关公司主体的财务核算、税务申报、税务筹划工作，对接税务部门，把控高新企业财税合规性，优化税务方案，降低税务成本，维护高新企业相关资质。 8.与业务、审计、法务等相关部门建立高效协同机制，协调解决财务核算过程中的跨部门问题；基于财务核算数据，提供精准的财务分析报告，为公司经营决策、战略规划提供财务支撑。 9.完成上级领导交代的其他财务相关工作任务，牵头落实各项财务核算相关专项工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计、财务管理等相关专业，持有中级及以上会计职称（CPA优先），5年以上财务核算相关工作经验，其中3年以上财务管理岗位经验，有上市企业、高新技术企业财务核算管理经验者优先。 2. 精通财务会计、财务管理专业知识，熟练掌握国家财税政策、会计准则及上市监管相关要求，能独立处理复杂账务核算、合并报表编制及税务筹划工作，具备较强的财务风控意识和风险排查能力。 3. 具备独立全盘账务核算、财务分析及财务管理能力，熟练使用Excel进行复杂数据处理、报表编制，精通ERP系统操作，有主导ERP系统升级、财务信息化建设经验者优先。 4. 具备较强的逻辑思维、组织统筹能力、沟通协调能力及执行力，能合理协调各项工作，高效推进财务核算、审计对接等专项工作，工作严谨负责、注重效率与细节。 5. 具备优秀的团队管理能力，善于搭建团队培训体系、激励团队，能带领团队完成各项工作目标，具备良好的职业素养和抗压能力。 6. 熟悉合并报表编制、上市审计流程、高新企业财税政策者，予以优先考虑。 核心职责： 1.统筹合并报表、财务信息化、上市审计、高新财税合规、核算团队管理，为公司经营决策、上市合规、内控风控提供专业、稳定、高效的财务核算支撑 2.独立完成全公司合并报表编制、抵消、审核、分析 3.主导ERP 升级 / 财务信息化建设，制定核算标准与手册 4.完整经历上市板块审计全流程，擅长资料准备、问题整改 5.有上市公司 / 拟上市公司财务核算管理经验 6.有高新技术企业财税合规、审计、资质维护经验 目前核算团队：10人

职位信息： 1、审计、会计等相关经济类专业； 2、具备注册会计师执业资格或注册会计师考试全科合格证； 3、具有良好的执业道德、专业判断能力、社会沟通能力、综合协调能力； 任职要求： 持有注册会计师证书、注册会计师、税务师、高级会计师证书。有一个均可。 待遇面议。

招聘：财务主管（制造业） 薪资：6-7K元/月 岗位职责： 1、负责公司全盘账务处理、税务申报，对接外部记账公司。 2、管理财务团队，落实人员分工、培训与考核。 3、审核公司各项采购合同及制定相应管理标准。 4、监管仓库库存（定期盘点）、出入库流程及账实核对。 5、审核产品销售价格，确保符合公司定价与利润目标。 6、开展财务数据分析，编制经营分析报告，支持业务决策。 7、对公司业务及管理流程提出优化建议，且配合信息化升级。 任职要求： 1、学历与专业：（含）中专及以上学历，全日制财务、会计相关专业； 2、熟练操作WPS办公软件和ERP系统，熟悉基础的EXCEL函数，对数据敏感； 3、如工作完成不了能自觉加班完成，情绪稳定，沟通能力佳，工作细致耐心、负责任，有人员管理能力； 4、财务类岗位5年以上经验，能力经验更强者可适当调整。 薪酬福利： 1、薪酬范围：6-7k（具体根据面试决定）+社保（五险），能力特别匹配且较能认同中小企业文化的可适当再调整； 2、福利：全勤奖（100）、工龄奖（一年加100）、年终奖、年假（满一年5天，遂工龄增加）、享受国家各种法定节日放假，包午餐，加班包晚餐等； 上班时间：8:30~11:50，下午12:50~18:00点（按自身工作需要加班），周休固定周日。

领班，2 5000-6000元/月 有1年以上同等岗位管理工作经验者优先 22岁以上

湘潭砂子岭附近酒店招领班一名，要求有一定餐饮服务经验，工资面议，联系电话张女士

岗位职责： 1、负责公司各类财务事务的处理与执行 2、建立健全公司财务管理制度并推动落实 3、办理各项税务申报及相关事宜 4、统筹员工薪酬核算与发放工作 任职要求： 1、具备财务管理工作经历，掌握网上报税操作，具有一般纳税人企业会计实操经验 2、熟悉财务流程，能熟练使用财务软件及Office办公工具 3、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能够适应高强度工作节奏

具备3年以上医疗机构财务岗位从业经历，承担总账核算、往来款项管理、成本控制、资产管理和财务数据分析等工作；持有中级会计师职称者优先。

湘潭河东天虹招服务员或者领班若干名，待遇面议，罗，，另寻厨房学徒一位！

亮哥 招聘炒锅师傅3名(夜宵) 要求：对炒菜有丰富的经验，特别是湘潭菜。对菜品有创新意识。服从安排，能吃苦，人品好，有责任心，半桶水勿扰 工资：9000元/月，上不封顶➕分红➕ 招聘：菜品研发师 负责新品研发、口味升级、菜单更新，制定出品标准，控制菜品成本，打造爆款菜品。 要求：有餐饮研发或厨师长经验，懂夜宵/湘菜/海鲜优先，会创新、能落地、人品好，责任心强。 工资：12000➕绩效奖金，包吃包住 招聘:烧烤部长 要求:精通烧烤，懂食材，至少10年的烧烤经验，人品好，有责任心，能管15个人左右。 工资:9000，上不封顶➕分红➕月休三天 面试时间：下午15:00-0:00 上班时间：15:30-2:30 上班地点：湘潭市岳塘区 联系方式：

一、岗位职责 1) 负责成本的预测、计划、控制、分析及相关管理工作 2) 审核公司各类成本支出，开展成本核算、费用管控与成本分析，并按时编制成本分析报告 3) 配合各部门实施成本经济核算，分解落实成本、费用及计划指标，收集相关数据信息，开展盈亏预测工作 4) 评审成本方案，持续优化成本核算流程与方法 二、岗位要求 1）本科及以上学历，财务类相关专业，年龄40岁以下 2）具备3年以上制造业成本管理岗位工作经验 3）具有成本管控意识，掌握制造行业成本管理体系与核算方式 4）具备良好的沟通与组织协调能力 三、其他 1）福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、完善的培训及晋升机制 2）工作时间：双休，7.5小时工作制 3）工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口

1. 日常账务处理、成本核算、报表编制及税务对接等。 2. 财务或会计专业大专及以上学历。 3. 2年以上制造业会计经验优先。 4. 熟练使用财务和办公软件。 5. 工作细致、责任心强，职业操守良好。 包吃包住、月休4天、长白班、五险、节假日福利等

岗位职责： 1、负责企业成本核算工作，确保成本数据准确、及时； 2、参与开展成本分析，为管理决策提供有效依据； 3、配合完成成本预算编制，跟踪并监督预算执行进度； 4、持续优化成本核算方法，提升工作运行效率； 5、按时出具成本分析报告，识别差异原因并提出优化建议。 任职要求： 1、具备会计、财务管理和相关专业教育背景； 2、掌握成本核算流程及有关会计规范要求； 3、拥有较强的数据处理能力与逻辑分析思维； 4、能熟练操作财务系统及常用办公工具； 5、工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识。

亮哥 招聘炒锅师傅3名(夜宵) 要求：对炒菜有丰富的经验，特别是湘潭菜。对菜品有创新意识。服从安排，能吃苦，人品好，有责任心，半桶水勿扰 工资：9000元/月，上不封顶➕分红➕ 招聘：菜品研发师 负责新品研发、口味升级、菜单更新，制定出品标准，控制菜品成本，打造爆款菜品。 要求：有餐饮研发或厨师长经验，懂夜宵/湘菜/海鲜优先，会创新、能落地、人品好，责任心强。 工资：12000➕绩效奖金，包吃包住 招聘:烧烤部长 要求:精通烧烤，懂食材，至少10年的烧烤经验，人品好，有责任心，能管15个人左右。 工资:9000，上不封顶➕分红➕月休三天 面试时间：下午15:00-0:00 上班时间：15:30-2:30 上班地点：湘潭市岳塘区 联系方式：