岗位职责： 1、熟悉弱电安防及消防项目所需各类材料的采购流程，严谨、准确核对材料的品牌、规格、数量与单价等信息，编制完整的采购方案并提交； 2、掌握材料供应资源，具备材料询价、比价能力，可组织招标工作并参与合同文本的拟定； 3、编制材料资金使用计划与付款安排，确保材料按项目进度及时供应到位。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上安消防领域相关岗位工作经验，有项目采购实操经验者优先； 2、了解建筑材料市场动态，熟悉材料供货渠道及供应链管理； 3、具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧及综合事务处理能力

1.公司行政管理2.考勤记录3.监督落实公司决议，考核任职要求：1.2年以上相关工作经验2.抗压能力强，性格开朗大方3.执行力强，有生产企业工作经验优先

工作内容: 1、开展供应商的甄选与综合评估，保障资源供给的质量及成本优势。 2、维护现有供应商合作关系，实施绩效考核并推动持续优化。 任职要求： 1、掌握采购相关专业知识，具备扎实的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通协调技能，善于在内外部构建高效协作关系。 3、具有较强的团队协作精神，能与团队协同推进项目落地。 岗位职责: 工作内容: 1、开展供应商的甄选与综合评估，保障资源供给的质量及成本优势。 2、维护现有供应商合作关系，实施绩效考核并推动持续优化。 任职要求： 1、熟悉采购运作流程，拥有良好的商务谈判实操经验。 2、具备出色的沟通协调技能，善于在内外部构建高效协作关系。

岗位职责： 1、依据公司制定的采购程序规范开展采购工作； 2、关注原材料市场价格动态，运用合理的采购策略控制采购支出； 3、快速响应并协调处理采购物料在供货、生产应用及客户使用环节中出现的质量与供应问题； 4、定期开展市场考察，拓展供应资源，实施供应商资质与绩效评估。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、在本行业从事采购工作满2年以上，有建筑施工类项目采购经验者优先考虑； 3、了解相关质量管理体系要求，熟练掌握采购流程，具备优秀的沟通、谈判技巧及成本管控意识； 4、具备较强的口头表达能力，能熟练使用办公软件，熟悉ERP系统操作者优先； 5、品行端正，责任心强，具有良好的职业操守和团队精神。 集团基本福利待遇： 1、公司免费提供营养均衡的工作餐（午、晚两餐）及住宿安排； 2、除年薪制员工外，其余人员均可享受年终红包或较高额度的年终奖励； 3、入职满一年后享有每月100元工龄津贴，逐年递增，最高至5年封顶； 4、服务满一年可享带薪年假1天，年限增加则假期递增，上限为5年； 5、依法享有国家法定节假日、生日假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、工伤假等各类带薪假期； 6、因新冠肺炎疫情防控需要隔离或居家期间，员工可享受带薪待遇； 7、入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳五项社会保险； 8、全体职工在法定节日期间可领取节日礼品或礼金； 9、公司提供清晰的职业发展通道、系统化培训及成长机会； 10、定期组织员工健康体检、团队旅游及团建活动。 集团上班时间：8:00-12:001:30-5:30（8小时冬令制）实行大小周休息制度，法定节假日按国家规定执行；其他子公司及项目部作息时间依公司统一安排，节假日同步休息 应聘联系人：人事部周女士/戴女士　　　联系电话：************ 公司地址：孝感市槐荫大道华耀天城北门湖北华耀集团（百度地图搜索即到） 注：面试时请携带本人身份证及最高学历毕业证书原件 职位福利：包住、包吃、加班补助、绩效奖金、五险一金

岗位职责： 1.根据采购需求及计划，完成公司产品的采购执行工作； 2.主要负责与工厂对接，下达订单，跟进货物交付进度，处理售后问题、异常情况及客户反馈的差评事项； 3.填制相关采购单据，提交采购数据分析与总结报告，持续优化供应商管理，有效控制采购成本； 4.跟踪采购订单执行情况，对异常订单做好记录并及时推动解决； 5.协助部门主管落实采购流程，按时完成样板间、零售、电商等渠道的备货任务及常规库存补充； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.熟练操作电脑，掌握Excel等办公软件； 3.工作细致严谨，责任心强，执行力高，具备良好的协作意识； 4.欢迎优秀的应届毕业生应聘； 5.提供系统培训及一对一导师带教。 上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00

担任行政主管职务，具备财务工作经历

主要职责： 1.负责面辅料的采购执行，保障采购工作按时、准确且符合规范； 2.维持与供应商的良好合作，确保供货质量及供应稳定性； 3.依据公司业务发展需要，拟定并落实面辅料采购计划，确保采购任务如期达成； 4.负责采购订单的下达、交付跟进及过程管理，保障采购款项按时支付； 5.处理采购相关的合同、发票等资料，确保合同顺利履行； 职位要求： 1.熟悉服装行业面辅料采购流程，具备服装厂采购工作经验者优先考虑； 2.熟知采购作业流程，具备较强的數據分析能力； 3.具备良好的沟通技巧，拥有一定的谈判与协调能力；

全屋定制采购专员1名5000＋绩效工资

工作职责 1、统筹公司团队组织建设及制度体系管理，开展制度优化与团队能力提升培训； 2、主管公司经营类文印资质事务，涵盖证照管理、印章使用、工商登记变更及各类公函处理； 3、负责公司及各项目合同文本、档案资料的归集管理，组织实施档案室日常运维与相关人员培训； 4、统筹会务与接待工作，包括会议筹备执行、内外部公务商务接待安排等事宜； 5、负责资产统筹管理、费用预算编制与执行控制，以及相关公共关系维护； 6、负责后勤保障运营，涵盖办公环境与物资、车辆调度、员工食堂、差旅安排及相关合同管理。 任职要求 1、具备5年以上行政管理工作经验，形象端正，气质良好； 2、具有扎实的文字功底，可独立撰写大型工作方案、总结报告，并承担重要会议文稿起草； 3、具有一年以上大型集团企业同岗位管理经历，熟悉集团化行政运作模式，有跨区域行政团队管理实践； 4、执行力突出，善于沟通协作，工作责任心强，能适应较高强度工作压力。

制造企业职业经理人全面负责生产运营与行政事务管理

夷陵中学招聘保洁员数名。有工作经验者优先。年龄60 岁以内，月休息4天。有意者可面谈。联系电话：

常年做男装，现大量夹克上线，招流水车位中序2名，做袖子1名，（松紧袖口）。另有工序外发！.

食堂店长 工作地址:宜昌市点军区银河路118号百联慧谷科技园A12栋 6-8K 1-3年食堂/团餐管理经验 25-40岁 工作时间:面议

面点师 工作地址:宜昌市点军区银河路118号百联慧谷科技园A12栋 4-5K 能独立完成中式面点全流程制作 40岁以下 工作时间:面议

餐饮店长 工作地址:宜昌市点军区银河路118号百联慧谷科技园A12栋 7-1W 1-3年连锁餐饮/中高端餐厅管理经验 25-40岁 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1、负责组织公司有关部门对新零件进行认可，以及PPAP批准； 2、负责组织制定并实施《采购控制程序》和《供应商管理程序》，对采购过程和供应商管理实施控制； 3、负责本部门质量管理体系的运行及完善； 4、根据项目或公司要求开发新供应商，组织各部门对新供方的选择和评价； 5、负责开展采购零件的成本下降活动及采购价格的分析、核定； 6、负责对供方表现及绩效进行监控； 7、负责供应商能力提升计划的制定和实施； 8、组织对供应商进行二方审核； 9、负责新客户或新项目原材料价格的核定，配合市场部报价。 任职要求： 1、全日制正规大专以上毕业，有带团队工作经验； 2、5年以上规范电子企业采购工作经验，其中2年以上电子元器件采购经验； 3、熟悉供应商开发和供应商管理流程； 4、精通采购成本核算和控制，对成本、交付有独特的见解； 5、抗压能力强，执行力强，成本意识强，沟通能力强，反应速度快； 6、能遵守职业操守和廉洁自律。

招聘职位：采购主管 任职要求：性格外向、本科及以上学历，财务会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，具备财务背景优先，熟悉采购流程及财务制度，具备良好的数据分析和沟通协调能力，有良好的职业操守和团队合作精神，有较强的责任心和抗压能力，能适应多任务并行的工作节奏 工作时间：12点-21点 薪资待遇：6000-9000

一、岗位职责： 战略规划与成本控制： 制定并执行公司年度采购战略与预算，确保采购成本最优化，实现降本增效。 定期进行市场行情分析（重点关注花椒、辣椒、牛油、香料等火锅原材料），预判价格趋势，为决策提供数据支持。 供应商管理： 全面负责供应商的开发、评估、选择、考核与关系维护，建立并优化稳定可靠的供应商体系。 主导重要采购合同的谈判与签订，规避采购风险。 采购执行： 原材料采购：负责食品原料（香辛料、油脂、调味品等）、包材（袋、箱、罐等）的采购工作，确保物料符合食品安全标准和质量要求。 设备与设施采购：负责生产设备、办公设备、厂务设施等的采购、安装协调及验收工作。 维修与服务采购：负责设备定期维护、应急维修服务及相关备品备件的采购管理。 跨部门协同： 与生产、品控、仓储、财务等部门紧密沟通，确保采购计划与生产计划相匹配，保障物料及时供应，库存结构合理。 协同品控部门对供应商进行现场审核及物料质量把关。 团队与流程管理： 建设和培养采购团队，规范并优化采购流程和制度。 二、任职要求： 必备条件： 大专及以上学历，物流、供应链管理、食品科学、工商管理等相关专业优先。 5年以上采购工作经验，其中至少3年以上食品行业（调味品、餐饮、快消品等优先）采购管理经验。 熟悉火锅底料主要原材料（如花椒、辣椒、牛油等）市场者优先考虑。 专业知识与技能： 精通采购流程与供应商管理，具备出色的谈判、议价和合同管理能力。 具备良好的财务知识，熟悉成本分析和控制方法。 了解《食品安全法》及相关法规，对食品原料质量和安全有深刻认识。 熟练使用Office办公软件及ERP系统。 综合素质： 具备高度的责任心、诚信度和职业道德，抗压能力强。 拥有卓越的沟通协调能力、分析判断能力和解决问题能力。 具备团队管理经验和战略思维。 福利待遇：单休，法定假日正常休，购买社保，生日福利、节日福利，包吃包住、免费办理健康证。 会开车

日常运营与后勤支持 行政主管需确保办公环境的平稳运转与高效运作。具体职责涵盖公司固定资产（如电脑设备、办公家具）及低值易耗品（如文具耗材）的管理，统筹办公物资的采购与分发，并保障水电气、网络通信等基础设施的正常运行。同时全面负责后勤服务体系，包括安保、清洁、员工餐饮、住宿安排及公务用车调度等工作，定期开展巡查，保证服务品质达标。 制度建设与流程优化 行政主管需主导公司行政类规章制度的制定、修订与解读，涵盖资产使用、物品领用等相关规范。负责监督制度落地执行情况，并持续梳理与改进行政工作流程，推动运营效率提升，实现成本的有效管控。 内外协调与活动执行 作为企业内部协作与外部联络的重要节点，行政主管需组织并落实各类会议、年度大会、团队出行及员工关怀活动。承担客户、合作方及政府单位来访的接待任务，同时维系与物业机构、行政机关等外部关联单位的良好合作关系。 资产、文件与印章管控 行政主管须对公司行政类固定资产进行登记与管理，制定办公用品采购计划并组织实施发放。同时负责公司重要公文、资料的起草与归档管理，严格保管公章及其他证照，按时完成年审、信息变更等相关手续办理。 团队引领与文化营造 针对设有下属人员的岗位，行政主管需统筹团队分工安排，提供业务指导与能力培训，提升整体专业水平。积极参与企业文化传播工作，策划实施团建活动、节日慰问等项目，增强员工凝聚力与组织认同感。 关键素养与成长路径 该岗位要求具备较强的统筹协调能力、高度的责任心与服务意识、良好的语言表达及沟通技巧，熟练掌握常用办公软件操作。职业发展方向既可向行政经理等综合性管理职务晋升，也可延伸至人力资源等相关职能领域。

国务院直属部级单位，央企背景股份制银行信用卡中心工作，办公环境优越，平台稳定可靠，办公室固定坐班，工作内容简单易学，团队氛围积极向上 保底薪资4000元，综合收入6000-12000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 主要负责线上回访本行老客户，协助客户办理相关业务 实行标准行政班制，每月休息约6天 入职即购买五险一金，提供员工住宿、绩效奖励、广阔晋升空间，有机会带领团队 享受下午茶、生日会、多样化团建活动及节日福利礼品等

岗位职责： 1.配合市场总监推进各项工作的顺利开展。 2.按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.中专及以上学历，具备1年以上销售渠道或市场拓展相关经验。 2.有亲子、教育、销售或商场运营相关背景者优先考虑。 3.年龄建议在20-40岁之间，熟练掌握PPT、Word、Excel等常用办公软件。 4.具备较强的客户服务意识，拥有一定的商务谈判与公关能力。 5.性格积极开朗，沟通表达顺畅，富有团队协作精神，能适应较高强度的工作节奏。 6.渴望通过努力实现收入增长，并具备踏实奋斗的决心。 薪酬（底薪+提成）： 正常干6000----8000元/月； 努力干8000---15000元/月及以上； 使劲干15000---30000元/月及以上； 我们是一支年轻而富有激情的队伍，兼具专业实力与良好形象；我们乐观进取，团结有爱，始终追求卓越。我们期待你以专业的态度和高效的执行力加入其中，共同成长，共创未来！

负责协助经理开展公司日常工作 职位要求：21周岁～50周岁高中及以上学历（优秀者可放宽条件） 工作时间：周一至周五8:30～17:00（午间休息3小时）周末双休，法定节假日休息 薪资待遇：高中学历2000+助理津贴；25岁至50岁大专及以上学历3000+助理津贴公司福利有医疗+养老+团建+旅游

工作内容轻松易学，3天由专业导师指导培训，享受带薪培训期！ 薪资待遇： 无责任底薪3500＋1000绩效＋奖金＋五险，全程办公室作业。 二、岗位详情： 工作时间：上午09:00-18:00，中午休息1.5小时。 公司福利：缴纳五险，享生日礼品、团队聚餐、节日关怀等福利。 团队年轻有活力，同事友善易沟通，管理灵活宽松，办公环境舒适宜人！ 诚邀你加入我们的团队！！ 1：正在考虑换工作的，请联系我 2：当前工作不顺心的请联系我 3：投入多但收获少、感到压抑的请联系我 4：寻求成长，期待更广阔平台的请联系我 5：希望更换岗位，提升收入的请联系我

1、负责办公室日常行政事务的统筹与管理。 2、及时传达领导关于后勤工作的指示精神和具体要求，协调各部门之间的业务衔接与沟通。 3、协助总经理筹备集团员工大会、总经理办公会等重要会议，并跟进会议决议的落实与执行情况。 4、在总经理指导下，牵头拟订集团工作计划、决议文件、报告材料及各项规章制度。 5、根据集团领导意见及相关会议决定，组织编写并发布通知、公告、会议纪要及其他正式文件。 6、配合集团领导推进后勤体制改革的深化实施工作。 7、统筹安排各类外来人员的接待事宜，做好信息收集与反馈处理。 8、注重调查研究，积极了解并汇总集团服务工作的运行状况及存在问题，为管理层决策提供依据。

1、日常接待、零星工程提报

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-30岁。 3、工作认真，学习主动，服务意识强。 工作内容：负责收银结算、客户接待、订单核销、协调采耳师排班及日常对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，需轮班上岗 中午班11:00-23:00，下午班16:00-次日4:00，工作间隙可适当休息，提供食宿 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与，不强制）

工作内容：主要负责处理员工电话录音相关事宜。 工作要求：大专及以上学历，具备责任心，工作认真细致。 薪资待遇：固定薪资3000元加绩效奖金，缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪休假。

途虎养车东艳路店（伍家岗区）现招前台，，35岁以下，有责任心，工作热情，积极性高，工资3000+提成，月休4天，有意向的面谈。联系电话：