
材料工程师
5000-10000元/月
材料工程师经验不限本科及以上半导体材料材料研发金属材料材料相关专业汽车制造陶瓷与玻璃材料完善工艺熟悉材料加工工艺材料选型
岗位职责:承担产品研发及相关技术工作;
任职要求:本科或以上学历,年龄****以下,材料学(金属材料方向)专业背景,欢迎应届毕业生应聘;
岗位福利:五险一金、提供食宿。
铝压铸工艺工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上UG金属冶炼相关专业压铸铝
负责压铸浇筑车间,设备操作和维护。
懂压铸工艺流程,懂铝性能,懂模具结构
5年以上压铸经验,压铸过电动车轮毂优先。
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上热能、蒸汽发生器
岗位职责:
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品持续维护;
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析;
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景;
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑;
3、具备较强的学习能力与创新意识;
4、沟通灵活,富有耐心,工作态度积极主动;
5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
研发部部长
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
产品设计与开发管理:负责智慧矿山产品线的设计和开发工作,确保产品符合矿山行业需求和技术趋势。制定并优化系统架构设计、硬件或软件产品开发方案,指导团队进行高效输出。
研发体系与标准化建设:建立和完善公司的规划设计研发体系,推动产品标准化管理,提升产品质量和开发效率。参与确定产品定位,进行项目可行性研究,组织项目前期设计研究及完成项目概要设计、方案设计。
团队组织与管理:负责部门内部的组织管理工作,包括团队建设和人才发展,确保团队技术能力和士气。协调部门内外部资源,与市场、销售、生产等部门紧密合作,保证研发项目的顺利进行。
项目规划与执行监控:制定部门年度业务指标和工作计划,分解目标至团队成员,并监督实施过程,确保按时按质完成任务。跟踪项目进度,及时解决项目中出现的技术和管理问题,调整项目计划以应对变化。
技术规划与创新:根据公司技术战略,规划并实施技术革新、产品开发、工艺规范以及技术团队的中短期发展策略。推动技术创新,持续提升产品竞争力,参与新技术的研究与应用。
知识管理与培训:组织产品调研、推广策划和知识培训,提升团队的专业技能和行业知识。负责相关产品原型、流程和交互界面设计,以及技术文案的审核与优化。
任职资格
学历专业:具有本科及以上学位,电子信息工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程等专业优先。
专业技能:深厚的技术专业知识,熟悉矿山智能化的技术动态和发展趋势,且在智慧矿山、传动、供电领域内拥有5年以上工作经验。精通系统架构设计或硬件电路设计与编程,了解项目管理方法论,如PMP或ACP,能够阅读并理解技术文档,编写高质量的技术方案和报告。
工作经验:拥有至少十年从事智慧矿山行业技术研发工作经验,其中至少五年担任团队领导或项目管理角色,具备良好的行业人脉和资源协调能力。
领导力与管理能力:强大的领导力,能够激励团队,促进团队合作,管理冲突并推动创新。良好的组织和计划能力,确保研发活动高效有序进行。有效的人才管理和团队建设能力,包括人员招聘、培训、评估和发展。
战略思维与商业意识:具备战略思维,能将技术发展与公司整体战略相结合。理解市场需求,将技术解决方案转化为商业成功,有良好的预算管理和成本控制能力。
个人素质:出色的沟通能力,能够与非技术人员有效沟通技术概念。有问题解决能力,面对复杂问题时能够迅速找到解决方案,有强烈的责任心和自我驱动力,能够在压力下保持高效工作。
冲压工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业背景
2、具备3-5年及以上在汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性
3、精通金属板材的冲压成形原理、工艺流程设计及相关技术方法,深入理解钢、铝等金属材料的力学性能对成形过程的影响,能够准确识别常见冲压缺陷并制定有效改善措施,掌握回弹预测与控制手段,了解模具补偿方案的应用
4、熟悉各类冲压模具类型(包括连续模、单工序模、级进模、多工位模)的结构组成、运行原理、设计关键点及制造流程,具备独立开展或主导模具调试工作的能力,能及时处理调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范
5、掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作方式及维护要点,熟练使用常规检测工具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)以及材料性能测试仪器进行数据采集与分析
6、软件应用要求:能熟练运用AutoCAD或同类工具完成二维图纸的识读与基础修改;至少掌握一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),具备独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺优化的能力,并能基于分析结果反馈指导工艺与模具改进;熟练操作Office办公软件进行报告撰写、数据分析与成果汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能
7、具备尺寸工程(GD&T)基础知识,可准确理解复杂冲压件的工程图纸与技术规范,熟悉冲压产品质量管控流程,能够针对质量问题开展根本原因分析并推动闭环整改
8、具备清晰的逻辑思维能力,能快速定位和解决工艺或质量异常问题,应对现场突发状况反应迅速
项目执行能力:具有一定的项目管理意识,能按既定时间节点推进所负责的冲压工艺任务
沟通协作能力:善于与设计、模具、采购、生产、质量及供应商等多部门协同工作,表达清晰,推动有力
学习与发展能力:持续关注行业前沿技术发展,如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压及数字化、智能化制造应用,具备主动学习与实践转化能力,有工艺优化创新意识
团队合作意识:认同团队目标,能在集体中高效协作,共同达成工作成果
抗压性与责任感:适应高强度工作节奏,工作态度严谨,具备强烈的质量责任与安全防范意识
实操能力:愿意深入一线生产现场,掌握实际工况,积极参与调试作业与问题排查工作
铝合金材料研发工程师
1.3-2万元/月
材料工程师经验不限硕士及以上半导体经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验合金材料经验复合材料相关专业
【工作内容】
- 开展铝合金材料的研发及性能改进工作,增强产品的技术优势与市场竞争力;
- 参与新材料配方的开发、实验验证及相关数据的整理与分析;
- 配合制定生产制程方案,促进研发成果向实际生产的转化;
- 关注行业前沿技术发展,进行技术情报收集与创新性课题研究。
【任职要求】
- 材料科学、冶金工程或相近专业硕士及以上学位;
- 熟悉铝合金材料基本性能与加工方法,具备扎实的学习与理解能力;
- 具备良好的表达能力和团队合作意识;
- 有科研项目经历或铝基合金研发背景者优先考虑;
- 能够适应出差安排
改性塑料研发工程师
5000-10000元/月
材料工程师经验不限本科及以上塑料材料经验化学相关专业材料改性经验
岗位职责:
1、产品研发与性能提升 负责工程塑料(如PC、ABS等)改性体系的配方设计、研发及性能改进,确保材料在力学强度、耐高温性、阻燃等级等方面满足客户应用需求。
2、主导实验规划与实施,开展共混、填充、增强等改性工艺的技术探索与可行性验证。 技术支持与生产对接
3、配合生产团队完成实验室配方向实际生产的转化,解决试产和批量生产中的技术难题,保障产品质量稳定与制造成本合理。
4、为客户提供专业技术支持,响应并处理材料使用过程中的问题,提供选材指导与加工工艺建议。
5、技术资料管理与项目跟进 编写实验记录、技术文件及专利相关文档,构建系统化的技术资料库。关注行业前沿进展与新材料发展动向,促进研发方向与市场趋势相匹配。
6、协同跨部门合作 与市场、销售、品质等职能部门紧密协作,参与新产品开发需求分析及全生命周期项目管理。
任职要求:
1、学历与专业背景 本科及以上学历,主修高分子材料与工程、材料科学与工程、化学工程等相关领域。 经验与技术能力
2、具备3年以上改性塑料研发工作经验,精通PC、ABS类工程塑料的配方研制与工艺调优,具有成功实现产品量产经验者优先。
3、熟悉双螺杆挤出、注塑成型等材料加工方式,掌握DSC、FTIR、力学测试等常规分析手段。
4、综合能力要求 具备扎实的实验策划能力和逻辑化问题解决思维,可独立推进研发任务。具备良好沟通协调能力与团队合作精神,适应高效研发节奏。
5、其他条件 英语达到大学四级或以上水平者优先考虑。
我们提供:
1、五险一金、节日福利及绩效奖金;
2、技术培训、行业交流及职业发展通道;
3、具体薪资待遇面议。
材料技术员
5000-9000元/月
材料工程师1-3年本科及以上材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验复合材料经验塑料材料经验化学相关专业橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
本科及以上学历,1-3年工作经验,本科生5-7k;研究生7-9k
1. 熟悉高分子材料,如PVC、PE、PP等,具备扎实的理论基础;
2. 具备较强的实验动手能力及研发实践经验;
3. 能够熟练使用相关研发类软件与工具;
4. 拥有良好的团队协作意识和沟通能力;
5. 具备分析并解决技术难题的能力。
产品设计师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上现场办公周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
-设计软件操作:熟练掌握CAD(二维绘图)等设计软件,具备3D绘图能力者更佳。
-设计能力:可独立承担栏杆类项目(包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等)的方案构思与深化设计,兼顾视觉美感与实际应用需求。
-材料与工艺掌握:了解栏杆常用材质(如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等)的特性、成本构成及加工流程(如焊接、喷涂、组装等)。
2.工程与技术理解
-熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准(如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定)。
-具备基础结构力学知识,确保设计方案在受力上的合理性,满足安全使用要求。
-能识读建筑施工图纸,结合现场实际情况调整设计,解决施工过程中的技术与设计对接问题。
3.综合素质与经验要求
-工作经验:一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。
-沟通协作:表达清晰,逻辑性强,工作细致,有耐心,具备良好的空间想象能力,能与客户、生产及施工团队顺畅沟通,准确传达设计意图,协调设计与制造、安装环节的衔接。
-成本控制意识:在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响,能在保障效果的基础上实现成本优化。
主要工作内容
1.与销售或客户对接设计方案(提供方案图、报价单);
2.编制批量产品的结算单(造价单)、加工单及配套加工图纸;
3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议;
4.熟练运用CAD等绘图工具,熟练操作各类办公软件;
工装夹具设计师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上CADUG
1、主要承担机加、装配等车间工装夹具的设计与制作工作;
2、参与生产线工艺流程优化、工序整合及产品零件图纸的完善与绘制;
3、协同部门推进IE改善等相关工作落实。
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2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
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2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
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1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
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【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
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打包1-2人
谯庆堂需要1名
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时间:早八点晚五点,休息1小时
位置:安徽沪港生物科技有限公司院内
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工长测量员
招聘,测量员3名,大工长2名,公司内部记账核算员3名,项目经理2名,专业财务1名,,项目地点:白山,临江,淮南,大家,感谢。联系电话,杜总
工长
【招聘】
我们正在寻找几位靠谱、有责任心、能一起把项目做好的伙伴加入
岗位一:工地管理员(项目经理)
• 负责工地整体进度、质量、安全管理
岗位二:施工工长(施工负责人)
• 负责现场整体施工安排、工人管理、工艺把控,
欢迎联系我,一起把事情做好,把钱赚稳。
电话/
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上食品/饮料
招聘
生产类目
固体饮料、压片糖果、凝胶糖果、膏状、制粒、口服液。需具备独立调配并完成粉剂、液体样品打样的能力,有相关经验者优先考虑。
机械设计
8000-12000元/月
机械工程师3-5年大专及以上CATIA机械工程专业AutoCAD图纸设计重型机械自动化熟悉各类材料性质UG熟悉各类加工工艺制定操作流程BOM撰写SolidWorks有机械工程师经验Pro/E设计工程师
1. 跟踪与研究机械产品设计领域的技术发展趋势,制定可行的技术路线与实施方案
2. 开展机械产品性能分析,进行研发与优化工作,熟练使用AutoCAD、Solidworks、UG NX、Pro/E等专业软件完成机械零部件、传动及控制系统、机电一体化系统以及整机设备的设计,编制相关图纸与技术文档
3. 制定机械产品的测试方案与执行规范,设定检测技术参数,并组织实施测试与验证工作
4. 统筹机械产品设计流程的实施计划,维护设计标准与技术规范的统一执行
5. 针对机械产品在设计或生产过程中出现的技术问题,提供有效的解决方案
厂长/生产主管
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验机械加工制造经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 全面主持工厂日常运营,确保生产任务按计划有序推进并达成目标;
2. 跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提升作业效率与产品品质;
3. 保障生产设备稳定运行,落实设备巡检、维护及保养工作的组织实施;
4. 统筹跨部门协作,及时处理生产过程中出现的技术与管理问题,确保安全生产;
5. 带领团队实现公司下达的各项经营指标,推动管理升级与技术创新。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理类或相关专业优先;
2. 具备5年以上制造型企业管理工作经验,有包装行业从业经历者优先考虑;
3. 掌握ISO质量管理体系知识,熟悉精益生产模式及成本管控方法;
4. 具有出色的团队管理能力,具备良好的沟通协调与应变处理能力;
5. 责任意识强,能承受较大工作压力,适应高强度工作节奏。
生产主管
6000-11000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上五险包住餐补绩效奖金全勤奖工龄奖
1软胶囊车间的生产计划安排、现场运作及日常管理
2具备软胶囊生产工艺相关工作经验
招聘人数:1-2人
生产车间主管(招聘多名)
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与现场管理;
2.熟练操作生产设备,保障产品品质与生产进度;
3.快速应对并处理生产过程中出现的问题,提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能适应长期站立作业及操作性工作;
2.工作认真负责,具有较强的执行能力与责任意识;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。
挤出工艺员
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年中专及以上TPU挤出
岗位职责:
1、承担医用高分子管材的挤出加工任务。
2、独立处理挤出过程中的各类异常,开展设备故障诊断,制定预防性改进方案,确保研发产品质量稳定,保障生产进度按期推进。
3、负责挤出机及其他配套设备的日常巡检、维护保养,实施问题分析与工艺优化。
4、配合完成研发及生产过程中所需的其他相关工作。
岗位要求:
1、具备1年以上塑料挤出操作经验。
2、熟练掌握单螺杆挤出机的操作,可独立完成设备调试及工艺问题处置。
3、工作态度严谨,具有较强的责任意识。
食品生产车间主管
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品车间日常生产工作的统筹与协调,保障生产环节有序进行。
2.检查并管控生产过程中的质量环节,确保产品达到公司及行业规范要求。
3.组织落实生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。
4.持续改进生产工艺流程,推动生产效率与产品品质双提升。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效推进团队协作与任务执行。
2.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接上下级工作交流。
3.熟悉食品类生产运作流程,能依据实际生产情况灵活调整作业方案。
4.具备较强的应变与问题处理能力,能快速响应并解决生产现场突发状况。
食品车间主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年学历不限团队管理
生产计划与执行:负责车间生产计划的编制与落地实施,确保生产任务按时按量完成。依据计划科学调配生产资源,协调解决生产过程中的各类问题,落实现场安全管控措施,建立健全相关管理规范。
品质管控:严格执行质量标准,监督生产环节的质量表现,及时发现并处理影响产品品质及生产节奏的异常情况,确保产品质量稳定达标。
安全监管:加强安全生产管理,落实人员与设备的安全防护措施,推进安全文明生产。制定安全管理制度,定期开展安全培训与教育活动。
设备维护:统筹车间设备及模具的日常保养与检修工作,保障设备稳定运行。制定维护保养计划,监督设备使用状态,提升设备使用效率。
团队管理:负责车间员工的日常管理与技能培训,组织岗位学习与能力提升活动,定期评估工作绩效,促进团队整体素质提高。
成本优化:监控制造费用支出,合理控制原材料、能耗等生产成本,持续优化工艺流程,提升生产效能。
制度建设与执行:完善车间各项管理制度,推动制度落地执行。确保各类生产报表、原始记录准确、完整、及时归档上报。
应急响应:快速处置生产过程中出现的突发问题,保障生产流程平稳有序进行。
食品车间主任日常工作流程主要包括:
制定生产方案:结合订单需求与产能状况,编制详细的生产排程,科学分配各工序任务。
推进生产实施:按计划组织生产运行,协调物料供应、设备支持等配套工作,保障各环节顺畅衔接。
过程质量监督:全程跟踪生产质量表现,发现问题立即干预,确保产品符合既定标准。
安全运行管理:强化全员安全意识,定期组织安全巡查,消除安全隐患,营造安全作业环境。
设备运行保障:落实设备定期点检与保养措施,预防故障发生,延长设备使用寿命。
人员培养与管理:开展操作规范与技能训练,提升员工专业水平,确保规范作业。
成本过程管控:在生产各环节中实施成本监控,减少浪费,提升资源利用效率。
数据记录与报送:按时整理生产相关数据资料,保证信息真实、可追溯,并按规定提交各类报表。
具有大型酿造类企业(如酱油生产企业)工作经验者优先录用。
亳州谯城区亳州谯城区花茶厂招聘打单员1人4200元,早八晚五管饭,自带餐具要求会聚水潭系统
3000-4000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1年以下中专及以上全职
花茶厂
招聘
打单员1人4200元
早八晚五
管饭,自带餐具
要求会聚水潭系统,有云仓对接经验
地址:神农大道777号3栋四楼
联系电话:
栏目概述
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