技能要求： 1、财会、审计、法律、企业管理、风控等相关专业本科及以上学历，硕士优先； 2、具备中级或以上职称，持有CPA、CIA、ACCA证书者优先考虑； 3、具有3年以上外部审计、内部审计、法务、内控体系搭建、风险管控、企业运营管理或信息化管理相关从业经历。 工作内容： 1、组织实施公司及下属子公司经济责任审计、专项审计、内部控制审计、离任审计等各类审计项目； 2、参与内部控制体系建设与优化工作； 3、开展尽职调查、年度报告审核等相关事务。

无销售性质，可小白！！！ 职位描述：后台审核工作，无需推销、不涉及业务办理，接受零经验新人 要求：年龄17-37岁，会说普通话，熟练使用电脑及打字操作 综合薪资5000-8000+上不封顶 每日8小时工作制，享受带薪休假，每月休息7-8天 提供住宿，缴纳六险，配备带薪培训，法定节假日享三倍薪资！ 享有定期团建、月度激励活动、节日福利、下午茶等丰富待遇！ 晋升通道广阔：员工—培训—质检—班长—主管

岗位内容： 1. 负责平台中文字、图片、音频、视频等多类型内容的审核工作； 2. 识别内容问题并及时上报，协同相关团队推进问题解决； 3. 建立和完善审核标准文档与操作流程，优化审核机制； 4. 参与审核系统的设计与功能建设。 任职要求： 1. 具备良好的审美水平和判断能力，能准确识别内容优劣； 2. 熟悉各类网络内容表现形式，了解当前流行文化趋势； 3. 热衷于互联网及移动互联网领域，具备服务意识和协作精神； 4. 工作态度端正，积极主动，具有较强的责任心和自我推动力； 5. 拥有优秀的沟通表达能力，善于分析并处理实际问题。

接受零基础！非销售类岗位！无加班 工作内容： 对具身智能机器人视频进行审核，无需外呼沟通，纯办公室坐班制，不涉及任何销售任务； 人员要求： 1、专科及以上学历 2、欢迎应届生及无经验者投递，入职提供系统培训，配备专人指导，手把手教学 3、具备基础计算机操作技能，熟悉常用办公软件（如Word、Excel），能够快速掌握审核标准与作业流程； 薪资待遇： 综合月薪3400-5000元，上六休一，全勤奖金和管理津贴 岗位福利： 享节日礼品、生日礼金、内部推荐奖金等多项福利，定期组织下午茶活动，水果、零食、茶饮免费供应，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，管理人性化，工作节奏舒适，拥有健全的晋升通道，提供组长、项目助理、项目导师等多方向发展路径

没有夜班，朝9晚6~ 不销售不外呼~~ 一、岗位职责： 1. 按照标准对图片、文字、音频、视频等信息进行内容审查； 2. 高效完成所分配的审核任务； 3. 确保项目内容处理过程中的信息安全与合规； 二、任职要求： 1. 年龄20-32岁，中专或以上学历； 2. 具备较强的学习理解能力，执行能力突出； 3. 能熟练操作各类常用办公软件；

岗位要求: 1. 审核平台商品的资质,对于不符合要求的进行驳回, 2. 按照审核规则及时、准确完成分配给自己的内容; 任职要求: 1. 本科以上学历，英语四级或以上证书 2. 1年相关工作经验，优先考虑有审核、内容标注经验； 3. 年龄22-30，男女不限 作息时间 工作时间：09:00-18:00 月休四天 薪资待遇： 底薪+全勤+绩效+补助 综合薪资4200左右 试用期与正式期薪资待遇一样

根据任务审核商品，无需经验，手把手教。

工作要求: 1.审核商家上架的商品资质，对于不符合的进行驳回 2.保证项目审核的信息安全 学历要求：本科加英语四级 薪资待遇：无责底薪2800+200的全勤加200块钱的英语四级补贴加1000绩效，综合4200+ 工作时间：早九晚六，月休四天。

审核工作内容： 负责内容审核，对消费者与商家之间的沟通内容及商品相关情况进行全面评估。依据公司及行业规定的判责标准与流程，处理各类申诉并作出责任判定。在判责过程中，需综合分析各方提供的证据与实际情况，确保判定结果公平、准确、合规。

工作内容： 1.主要负责网络视频、图片、文字等人工审核工作；针对违法、违规及典型恶意垃圾信息进行监控，能及时发现、记录并有效反馈； 任职要求： 1、接受倒班（包含夜班）及法定节假日值班 2、基础电脑操作熟练 3、有审核经验或文字、图片处理工作优先 4、对互联网垃圾信息有一定了解优先 5、要求大专及以上，男女不限，年龄18到35周岁。 双休、各种节假日福利、团队活动、生日会、员工关怀

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

焦作市武陟县招工地小工/杂工给贴砖师傅打下手一天170元，能干十天左右

焦作市沁阳市招抹灰、冲筋打点，钢网剪力墙结构，需要找包工按平方算，建筑面积500平

新博爱医院附近需要8吨的车辆，有车者可联系。

招聘：店面主管+就近分配薪资：3000-6000元/月薪资福利：底薪3000＋门店销售提成＋年终奖励；有完整的培训体系，带薪培训提升，有广阔的晋升空间任职要求：1.有门店管理、产品推荐会主讲者优先；2.口齿清晰，表达能力强，有亲和力，具备现场互动控场能力；3.富有激情和同理心，能准确把握中老年客户心理。岗位职责：1.负责进店客户健康服务讲解，产品说明会的现场讲授；2.通过专业/真诚的讲解，了解客户健康需求，引导产品体验与销售转化；3.负责配合门店市场推广活动，担任健康顾问角色，为顾客提供健康咨询服务；

岗位职责: 1.依照审核规范，对投稿视频进行审核，保证内容合法合规; 2.主要工作内容包括对视频、音频、图文、账号、评论、直播等内容进行 安全审核; 3.每天工作8~10小时左右； 4.大专及以上学历（在读的大学生也可以），35岁以下，专业不限； 5.发薪日：工期结束后十五个工作日。

不销售！公司直招！不外出！ 后台核实处理信息。 不带售性质，不含销售性质。 办公室坐班，旁边地铁，上下班方便 00后家庭，好相处。 节假日福利，交通便利，购买五险一金节假日福利 生日会，应有尽有，免费的下午茶~ 工作轻松，带薪培训，带薪年假。 欢迎投递

工作内容 负责审核app后台内容 双休 不加班 稳定 福利待遇 转正均薪5000-6500 车补餐补 五险一金

岗位职责： 1.负责电商平台订单信息的合规性审核，确保内容符合店铺运营规范及平台政策 2. 准确识别并标记违规、敏感或异常订单信息，及时反馈至运营团队 3.严格遵守数据保密要求，确保用户及商家信息安全 任职要求： 1.年龄18-28岁，学历不限，具备基础电脑操作能力 2.细心负责，具备良好的理解力与判断力 3.能适应轮班制工作安排，稳定性强 4.无不良信用及违法记录，认同内容安全价值观 5.有客服、电商或审核类经验者优先 薪资待遇：20/小时，上岗后车补+餐补。 工作时间：白班：10:30-20:30夜班：19:00-05:00

岗位职责： 1. 对短视频平台内容进行实时审核，识别并拦截违规、违法、低俗、虚假等不良信息 2. 依据平台审核标准及最新监管政策，准确判断内容合规性并分类标注 3. 及时反馈审核中发现的新型违规模式与风险点，协助优化审核规则 4. 配合团队完成专项内容清查、热点事件响应及数据统计分析工作 5. 严格遵守信息安全规范，保障审核过程中的数据保密与操作合规 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力、逻辑判断力和责任心 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，有内容安全、媒体、客服类经验者优先 3. 熟悉主流短视频平台生态，关注网络热点与社会价值观导向 4. 能适应轮班制工作安排，具备较强抗压能力与细致耐心 5. 遵纪守法，政治立场坚定，无不良从业记录

岗位人数：2人 岗位职责: 负责日常账务处理、财务报表的编制及税务申报工作 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业背景优先，持有驾照者优先； 2. 有1年及以上财务或会计相关工作经验者优先； 3. 熟练操作Office办公软件，掌握常用财务软件使用； 4. 具备良好的沟通能力与团队合作意识； 5. 工作态度严谨细致，具备较强的数据分析及问题解决能力 工作时间: 夏季：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 冬季：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 福利待遇: 缴纳五险、享受法定节假日、带薪年假、绩效奖金、交通补贴、员工旅游、节日福利 工作地址: 焦作山阳区总部新城11号楼4楼

1. 利用公司提供的客户资源，为客户提供工商注册、注销及代理记账等专业咨询服务； 2. 向客户详细介绍公司品牌与服务产品的优势与特色，主动邀约客户开展深入沟通； 3. 结合客户的个性化需求与实际情况，为客户匹配最优服务方案，并完成服务合同的签订； 4. 负责客户后续的跟踪回访与关系维护，保障服务质量与客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在20-38岁之间； 2. 具备良好的亲和力与沟通技巧，语言表达清晰，服务意识强，学习能力突出； 3. 性格外向、乐观积极，富有进取心，具备明确的目标导向； 4. 本岗位欢迎优秀应届毕业生投递申请。

岗位职责： 1. 主导公司财务管理及会计团队的日常运作与管理 2. 组织制定并落实财务控制措施及会计管理制度 3. 保障财务报表编制的准确性与按时完成 4. 深入分析财务数据，为公司经营决策提供有力支撑 岗位要求： 1. 具备会计、财务或相关专业大专及以上学历 2. 拥有1-3年财务会计管理相关工作经验 3. 熟知国家财务、税务等有关法规政策 4. 具备优秀的团队领导力与协作意识 5. 具备较强的分析判断、问题处理及沟通协调能力

招聘：财务会计1名工作内容：1.负责制作、整理、审批公司财务数据，严格把控成本；2.每月编制财务报表，并定期进行财务回报；工作时间：8:00-16:30薪资待遇：4000-5000，月结工资，管饭，社保要求：有制造业或者工厂类2年以上工作经验地址：高新区建业路108号联系电话：

【岗位职责】 1. 负责财务核算，编制各类财务报表 2. 进行账务处理，确保账目清晰准确 【任职要求】 1. 专科以上学历，财务、会计专业 2. 具备扎实财务知识，熟练使用财务软件 3. 有会计工作经验者优先 【工作时间】 冬季 8：30-12：00 13：30-17：30 夏季 8：30-12：00 14：00-18：00 【福利待遇】 五险 单双轮休 国家法定节假日休息 良好的工作氛围 还有可爱的同事，全力帮助你成长！ 请打电话时说在鱼泡网上看见的，谢谢！

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理 5. 参与财务制度执行与优化，配合内外部审计及财务检查 任职要求： 1. 会计、财务管理或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称证书者优先

开票，理票，装订凭证，协助会计和财务顾问

岗位职责：熟练掌握小规模记账等相关工作 任职要求： 1. 财务、会计类专业背景者优先，持有驾照者优先考虑； 2. 具备1年以上财务或会计相关工作经验； 3. 熟练操作Office办公软件，熟悉各类财务软件使用； 4. 具有良好的书面与口头沟通能力，具备团队合作意识，职业操守良好，服务意识强； 5. 工作态度严谨细致，具备较强的数据分析及问题解决能力。 工作时间： 夏季上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 冬季上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 福利待遇：五险缴纳、法定节假日、带薪年假、绩效奖金、交通补贴、员工旅游、节日福利、通讯补贴。

工作职责 1. 负责公司日常财务核算，涵盖凭证审核、账务登记及期末结账等环节，保障账目数据准确与时效。 2. 编制并提交各类财务报告（如资产负债表、利润表、现金流量表等），为管理团队提供清晰的财务分析支持。 3. 组织实施各项税务申报，完成增值税、企业所得税等税种的计算、申报与缴款，确保税务操作合法合规。 4. 协助内外部审计开展工作，及时提供相关财务资料，配合完成审计流程及报告编制。 5. 深入参与财务数据分析，通过信息提炼发现潜在风险与改进空间，为成本管控、预算制定及战略规划提供专业支撑。

1. 战略规划与执行支持 战略分解：协助将集团战略目标细化至各部门及业务单元，确保目标清晰且具备可操作性。 战略执行监控：持续跟进各业务条线战略落地进展，保障战略推进按计划实施。 战略调整支持：结合内外部环境变化，配合提出战略优化建议，提升战略应变能力。 2. 绩效管理体系设计与实施 绩效体系设计：参与构建并完善集团绩效管理体系，涵盖KPI设定、评估标准与流程设计。 绩效指标设定：协同各部门制定科学合理的绩效指标，确保与集团战略方向保持一致。 绩效评估实施：统筹开展年度、季度绩效考核工作，保障评估过程公正透明，结果有效支撑管理决策。 3. 目标管理与跟踪 目标设定支持：协助拟定集团年度绩效目标，并逐级分解至各组织单元。 目标跟踪：建立目标追踪机制，定期复盘完成进度，推动目标如期达成。 4. 数据分析与报告 数据收集与分析：汇总并分析集团及各业务单元绩效数据，为评估与决策提供数据支撑。 绩效报告编制：定期输出绩效分析报告，向管理层反馈战略执行成效与绩效表现，辅助决策制定。 5. 流程优化与系统支持 流程优化：识别战略与绩效管理中的痛点，推动流程改进，提升运营效率。 系统支持：配合推进绩效管理系统建设与应用，提高数据处理与管理自动化程度。 6. 沟通与协调 跨部门协调：联动各职能部门与业务单位，保障战略与绩效管理工作高效协同。 培训与沟通：组织开展战略与绩效相关宣导与培训，增强全员战略理解与绩效管理意识。 7. 激励机制支持 激励方案设计支持：协助搭建与绩效关联的激励机制，激发员工动力，对齐组织战略方向。 激励效果评估：定期回顾激励机制运行效果，提出改进建议，确保机制公平有效。 8. 团队协作与管理 团队支持：协助团队成员日常工作的开展，提供指导与资源支持，促进团队能力建设。 9. 高层汇报支持 高层汇报支持：协助整理面向集团高层的战略执行与绩效管理汇报材料，提供数据与分析支持。 战略沟通支持：在组织内部传递战略意图与绩效要求，确保各级人员理解并落实。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄38周岁以下； 2、有大型工业制造类企业工作经验，熟悉战略运营、战略解码及组织绩效管理； 3、掌握相关方法论，具备实际落地的成功案例与实践经验