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一、岗位职责： 依据既定的业务规范，对上传的音频及图文内容进行审核，属于纯粹的文职类工作，操作简便，易于掌握，会基础电脑操作即可胜任。 纯文职性质，非销售或营销类岗位！ 节日福利、生日福利齐全；公司设有员工用餐区域，配备微波炉、冰箱等便利设施。

工作时间：不限 结算方式：当天结算 年龄要求：23岁以上【包含23岁】 工作内容：1. 根据公司指令，完成日常订单信息的核对、录入与确认。 2.工作简单易上手，新手可培训。 【任职要求】 年龄23及以上，学历不限，有无经验均可。 ​【薪资待遇】 日结结算：完工即结，无拖欠，安全感满满！！

1：接收公司提供的图文原创素材，按照平台规范定时发布 2：简单回复有效留言 3：新人入职安排专人线上指导，协助完成基础操作。 薪资： 图文，有效留言额外提成，表现优异者有奖励，多劳多得，每日结算。 注：本职位无任何入职费用等。

【任职要求】 1. 对主流电商平台具备基本的认知与理解 2. 熟悉常用办公软件的操作使用 3. 具备良好的沟通表达能力及问题分析处理能力 【工作内容】 1. 根据用户与商家提交的照片、视频及文字材料，以平台官方身份进行责任判定与争议仲裁 2. 在线完成退款审核及赔偿认定工作，喜欢主持公道者优先 福利待遇： 1. 底薪3600元起+高额度绩效奖金，按审核图片量计酬，多劳多得 2. 综合收入4-6K，工作时间早九晚六，全程白班无夜班 3. 提供高品质公寓式员工住宿 4. 年度薪资调整机制，入职满三个月即可享有

招募郑州本地有脂溢性皮炎，大块头皮屑的人群。 注意事项：发我几张头皮屑症状照片（需要看清头皮健康状况） 1.福利：免费帮你清理头皮屑，只需要躺在椅子上玩手机配合我们直播清理即可。清理一次时间为2小时左右。 清理完毕发放日结工资50元！ 2.工作内容：只需要躺那玩手机即可，录制的照片视频将发布于互联网宣传，不会露出您的面部隐私，介意者勿扰。 3.关于清理技术，都是本人操作，使用梳子，小镊子，等解压工具帮您清洁头皮屑，绝对不会让您感觉到不适。

工作职责：每天需要16人，中午管饭下班秒结 工作时间：早9晚5 办公室坐班

明天在金城附近需要60型号的挖掘机替班人员。

修武医院，员工自理，打饭陪输液，明天白天，早8点到晚8点，70元。电话：

需要两名持证电焊工，薪资面议。

明天在小麻村需要一名人员，从事现活工作。

浙江嘉兴工地，工作每天8小时400元，中午管一餐，餐补20元每天，弱电，自动化设备安装，电气柜接线，动力柜铺设，二次铺线，能看懂电气图纸。 现场要求：熟练做桥架，会看图接线，熟练使用万用表处理线路故障，会使用摇表，有职业道德，有电工证，动作麻利眼里有活，听话，从事电工工作五年以上

急招其他监理数名，工作地点在河北省范围内。报酬详谈，薪资日结，另有交通补助和定期体检。要求有一两年相关经验，目前不缺活。加班费另算。岗位职责为负责日常安装与维护。

招聘广东省其他监理岗位人员，月工资6300-6800元，完工即结，定期体检。负责日常安装与维护工作，年龄要求18-50岁，提供住宿，有交通补助。

熟悉输变电高压特高压线路监理流程，有国网工作经验

必须具备需【国际脚手架监督资格证】！！！ 必须具备需【国际脚手架监督资格证】！！！ 必须具备需【国际脚手架监督资格证】！！！ 社保需满足唯一社保要求，且可配合社保补缴至2026年8月。 年龄：48周岁以下。 工作职责 1. 全面负责石油工程项目现场脚手架搭设、使用、拆除全流程的监督管控工作，严格落实施工作业规范与安全管理标准，保障高处作业环节合规、安全推进。 2. 牵头开展脚手架作业前的方案审核、风险辨识与安全技术交底，作业过程中动态巡检施工质量与操作合规性，对发现的安全隐患第一时间督促整改闭环，坚决杜绝违章作业。 3. 负责现场脚手架作业人员的资质核验、作业行为规范指导，配合完成脚手架相关的安全培训、事故应急演练及事故事件的调查分析工作。 4. 统筹脚手架验收全流程管理，建立健全脚手架管理台账与检查记录，确保所有作业环节资料完整、可追溯，满足项目合规审计与行业监管要求。 任职要求 1. 统招大专及以上学历，学信网可查，能够满足唯一社保要求，且可配合社保补缴至2026年8月。 2. 持有有效的国际脚手架监督资格证书，持有STI（Scaffold Training Institute）机构颁发的相关资格证书者优先考虑。 3. 熟悉石油石化行业施工现场安全管理规范，掌握各类脚手架（含落地式、悬挑式、附着式等）的搭设标准、受力原理及安全管控要点，具备丰富的现场隐患排查与风险处置经验。 4. 具备极强的安全责任意识与现场执行力，能够适应石油工程项目现场作业环境，可独立完成脚手架全生命周期的监督管理工作。

改制石化监理头部企业广东惠州石化项目招聘电气专业组负责人1名、管道专业组负责人1名，以及管道、动/静设备、焊接、电仪、安全专业监理工程师多名。要求年龄在56周岁以内，具备近几年石化项目同职位工作经验。 湖北荆门石化检修项目招聘焊接和动静设备专业监理工程师多名，要求年龄在56周岁以内，有石化项目检修经验者优先。检修完成后将安排至其他项目。

公司成立于2017年7月，专注于海外短视频平台视频号运营，现有员工约150人，业务发展稳定，福利待遇优厚！ 岗位职责：使用电脑端剪映工具完成视频剪辑并发布相关内容 任职要求：掌握基本电脑操作，无需经验，剪辑零基础也可，入职后有专人带教 薪资结构：无责任底薪3k-4k+提成（纯底薪，不绑定任何考核指标） 年龄要求：18-30岁，男女均可（不限学历、不设经验门槛）

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河南焦作急需数名持有C1驾驶证的小时工，年龄30至45岁，工作时间为下午2点至7点。

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陕北东坑招聘打包人员一名，剪菜人员一名。 每日工作量约为四五十吨。 工期约一个月，有意者可联系报名。

NPC和玩家完成互动及剧情演绎。

1. 战略规划与执行支持 战略分解：协助将集团战略目标逐级分解至各部门及业务单元，确保目标清晰明确、具备可操作性。 战略执行监控：持续跟进各业务条线战略落地进展，保障战略推进节奏符合预期。 战略调整支持：结合内外部环境动态，配合提出战略优化建议，增强战略应变能力与适应性。 2. 绩效管理体系设计与实施 绩效体系设计：参与构建并完善集团绩效管理体系，涵盖KPI设定、评估标准及执行流程。 绩效指标设定：协同各部门制定科学合理的绩效指标，确保与集团战略方向高度对齐。 绩效评估实施：统筹开展季度、年度绩效考评工作，保障评估过程公正透明，结果有效支撑管理决策。 3. 目标管理与跟踪 目标设定支持：协助拟定集团年度绩效目标，并细化分解至各组织层级。 目标跟踪：建立目标追踪机制，定期复盘完成进度，推动目标按期达成。 4. 数据分析与报告 数据收集与分析：整合汇总集团及下属单位绩效数据，进行深度分析，为评估与决策提供依据。 绩效报告编制：定期输出绩效分析报告，向管理层呈现战略执行成效与绩效表现，辅助决策制定。 5. 流程优化与系统支持 流程优化：识别战略与绩效管理中的关键节点，推动流程精简与效率提升。 系统支持：配合推进绩效管理系统建设与应用落地，提高数据处理与管理自动化程度。 6. 沟通与协调 跨部门协调：联动各职能部门与业务单元，保障战略与绩效管理工作高效协同。 培训与沟通：组织开展相关培训与宣导活动，强化全员战略理解与绩效管理意识。 7. 激励机制支持 激励方案设计支持：参与制定与绩效关联的激励机制，促进员工行为与集团目标保持一致。 激励效果评估：定期回顾激励政策实施效果，提出改进建议，保障机制公平有效。 8. 团队协作与管理 团队支持：协助团队成员完成日常任务，提供必要指导与赋能，提升整体专业水平。 9. 高层汇报支持 高层汇报支持：配合准备面向集团高层的战略执行与绩效管理汇报材料，提供数据与分析支撑。 战略沟通支持：在组织内部传递战略意图与绩效要求，确保各级人员充分理解并落实执行。