
五金冲压工艺工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限冲压工艺
5年以上机械设计领域工作经验,5年以上汽车零部件开发背景(具备冲压件经验者优先);
熟练使用二维、三维设计软件
研发设计:负责新产品与技术的开发、验证及确认工作
技术沟通:参与新项目前期技术对接与交流
项目前期评估:编制APQP、PPAP、OTS等相关资料
技术文件审核:对技术文档进行审查与确认
可行性研究:开展设计变更的可行性评估与确认
项目管理:主导项目进程,协调各职能部门确保项目按时保质完成
样件确认:试制阶段样品状态的核查与确认
完成上级领导交办的其他临时性工作任务
研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员10年以上硕士研发测试光源加热
岗位职责:
负责卤素灯技术方案的整体规划与实施,攻克核心技术难题,提升产品性能并优化成本控制;
主导卤素灯技术发展路径的制定与迭代升级,结合装配业务实际需求推进技术演进;
岗位要求:
硕士及以上学历,专业不限,电光源相关专业优先,具备10年以上高色温卤素灯设计经验,曾主导至少2款卤素灯产品的开发及量产落地;
掌握卤素灯的应用场景、工作原理(包括卤钨循环、气体配比等)、制造工艺流程,以及关键二级物料的材料选择与加工要求;
熟悉卤素灯可靠性验证体系及终端应用测试方法,具备常见失效问题的分析能力与解决经验;
福利待遇:
综合年薪30万元、项目奖金、绩效奖金、五险、股权激励、免费食宿、年假。
具体面议
研发工程师(工作地:合肥新桥机场毗邻寿县炎刘)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 产品方案与设计开发
- 参与产品需求评审,结合技术定义开展可行性研究,输出完整的技术实施方案。
- 承担产品的具体设计工作,涵盖结构二维图纸、测试用例等关键设计文档的编制。
- 完成核心零部件的选型、测试及验证工作,输出BOM(物料清单)和技术规格文件。
2. 样机研制与测试验证
- 负责工程样机的组装、调试与问题排查,保障样件制作顺利推进。
- 制定并执行功能、性能和可靠性测试方案,分析测试数据并推动优化改进。
- 协同质量团队实施设计验证,落实DFMEA分析及设计问题的闭环管理。
3. 技术文档与转产支持
- 编写设计开发过程中的各类技术资料,如设计说明、测试报告、使用手册等。
- 深入参与试产阶段(EVT/DVT/PVT),解决设计相关异常,确保产品平稳导入量产。
- 为生产、品质及售后服务环节提供技术支持与培训,响应全生命周期内的技术难题。
4. 技术预研与创新
- 关注行业新技术、新材料与新工艺的发展动态,开展前瞻性技术研究与储备。
- 推动产品成本优化、平台化建设与模块化设计,持续完善设计规范与标准库。
- 对在售产品进行迭代升级,提升性能表现、降低制造成本、增强可生产性。
任职要求:
1. 基本条件
- 学历要求:本科及以上学历,机械、电子、通信、材料等相关理工科专业背景,半导体行业背景者优先。
- 工作经验:具备3年以上研发或设计岗位工作经验,独立主导过至少一个完整项目者优先;优秀应届毕业生可考虑助理职位。
2. 专业技能
- 结构方向:熟练掌握至少一种三维设计软件(如SolidWorks、Creo、UG等)或CAD二维绘图工具,了解常用金属材料特性。
- 开发流程:熟悉IPD开发体系者优先,具备TS16949或卓越绩效管理模式经验亦可接受。
- 通用能力:能读懂英文技术资料,具备基础公差与失效分析能力,有DFM/DFA经验者优先。
3. 工具与方法论
- 熟练操作万用表、示波器、负载仪、卡尺/高度规等常规研发与测试仪器。
- 熟悉PLM/PDM系统应用,了解产品开发流程(如IPD/APQP等)。
- 具备一定数据分析能力,能够运用DOE(实验设计)、8D等工具解决实际技术问题。
4. 软性素质
- 逻辑清晰:具备良好的问题分析与定位能力,善于挖掘根本原因。
- 目标驱动:能在项目压力下高效工作,按时交付高质量的设计成果。
- 协作能力强:擅长与项目、质量、生产、采购等部门协同沟通,乐于分享技术经验。
【加分项】
- 具备知名企業或行业领先企业同岗位工作经验。
- 熟悉特定领域认证标准(如3C/CE/UL、ISO 26262、IATF 16949等)。
- 拥有专利撰写经历或技术创新成果(包括论文发表、竞赛获奖、开源贡献等)。
- 持有六西格玛绿带、PMP认证或具备可靠性设计实践经验。
研发工程师
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 产品方案与设计开发
- 参与产品需求研讨,依据产品规划开展技术可行性研究,形成技术方案文件。
- 承担产品详细设计工作,包括但不限于:结构2D图纸、测试用例等输出。
- 完成核心零部件的选型、测试与验证,编制BOM(物料清单)及技术规格文档。
2. 样机研制与测试验证
- 负责工程样机的制作、装配与调试跟进,及时解决过程中的技术异常。
- 制定并执行测试方案,开展功能、性能、可靠性等测试,分析结果并推动优化。
- 协同质量团队实施设计验证,推进DFMEA分析及设计问题闭环管理。
3. 技术文档与转产支持
- 编写设计开发资料、测试报告、产品使用说明等技术文档。
- 参与试产阶段(EVT/DVT/PVT),处理设计相关问题,保障产品顺利导入量产。
- 为生产、品质、售后等环节提供技术支持与培训,解决产品全生命周期技术难题。
4. 技术预研与创新
- 关注行业新技术、新材料、新工艺动态,开展前瞻性技术研究与积累。
- 参与产品成本优化、技术平台构建及模块化设计,推动设计规范与资源库更新。
- 持续改进现有产品,提升性能指标、降低制造成本、增强可生产性。
任职要求:
1. 基本条件
- 学历:本科及以上,半导体行业背景优先,机械、电子、通信、材料等相关理工科专业。
- 经验:3年以上研发/设计工作经验,独立主导过至少一个完整项目者优先(优秀应届生可考虑助理岗位)。
2. 专业技能
- 结构方向:熟练掌握至少一种3D软件(SolidWorks、Creo、UG等)或2D软件CAD,了解常用金属材料性能。
- 开发流程:熟悉IPD开发体系者优先,具备TS16949或卓越绩效管理经验亦可。
- 通用能力:能读懂英文技术资料,具备基础公差与失效分析能力;有DFM/DFA经验者优先。
3. 工具与方法论
- 熟练操作万用表、示波器、负载仪、卡尺/高度规等常用研发与测试仪器。
- 熟悉PLM/PDM系统及产品开发流程(如IPD/APQP等)。
- 具备数据分析能力,能运用DOE(实验设计)、8D等工具解决技术问题。
4. 软性素质
- 逻辑严密:善于分析复杂问题,准确识别根本原因。
- 目标驱动:能在项目压力下按时交付高质量设计成果。
- 协作能力强:能够与项目、质量、生产、采购等多部门高效沟通,主动传递技术知识。
【加分项】
- 具备知名或行业领先企业同类岗位工作经验。
- 熟悉特定领域认证标准(如3C/CE/UL、ISO 26262、IATF 16949等)。
- 拥有专利撰写经验或技术创新成果(论文发表、竞赛获奖、开源贡献等)。
- 持有六西格玛绿带、PMP证书或具备可靠性设计实践经验。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专自动化机械经验非标设计经验有机械工程师经验
1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作
2、编制机械设备的安全操作规程与使用规范
3、针对设备运行过程中出现的缺陷,及时开展技术改进或调整,保障设备稳定高效运行
4、制定设备的预防性维护、定期保养及大修计划,并组织实施和监督检查,确保维修保养质量
5、推进机械设备的技术升级与改造,提升设备运行效率与生产能力
机器人机械设计工程师
1.4-2.5万元/月
机械工程师经验不限本科机器人经验有机械工程师经验
岗位职责:(其他行业也可考虑)
1. 负责机器人及灵巧手的机械结构设计、图纸输出、装配调试及量产化开发;
2. 对接外协加工资源,开展供应商开发、沟通协调及生产进度跟进;
3. 参与样机的组装、功能调试、性能测试及相关问题整改;
4. 推进产品化落地,制定并优化加工工艺流程,提升产品质量,控制制造成本。
任职资格:
1. 机械类相关专业本科及以上学历,具备两年以上机械结构设计工作经验;
2. 熟练掌握三维机械设计软件,具备规范化的绘图习惯与出图能力;
3. 掌握常用工程材料特性及加工方法,具有扎实的力学、数学和机构学基础,能独立完成零部件的应力分析及机构的运动学、动力学仿真;
4. 具备面向批量生产的产品设计实践经历,可依据量产需求开展尺寸链计算与公差合理分配;熟悉常见机电元器件的应用特点;
5. 熟悉各类机械加工方式、表面处理技术及热处理工艺,能在设计阶段综合考量加工顺序、工时效率与成本控制;
6. 具备良好的沟通协作能力,有机器人本体开发经验者优先录用。
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科机器人技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设计重型机械安装与试运行熟悉电动/气动/传动设施自动化自动化机械经验非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位福利:
1. 年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险;
2. 生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期组织团队建设活动;
3. 工作时间:单双休,8:30-18:00,12:00-13:30午休
岗位职责:
1. 承担压铸岛内非标设备及工装的方案设计,完成研发相关会审资料的编制与准备;
2. 负责整体方案规划、专用设备的选型,图纸绘制及审核后修改完善;
3. 在设备装配与调试阶段提供必要的技术支持;
4. 处理并闭环现场出现的技术问题;
5. 负责验收所需技术文档的整理与提交;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 机械或机电一体化等相关专业本科及以上学历,具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验;
2. 熟悉常用机械传动、液压、气动原理,掌握丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型方法;
3. 熟练操作Solidworks、CAD等设计软件,具备独立出工程图的能力,有工业机器人仿真模拟经验者优先;
4. 具备独立开展机械设计或指导他人完成设计的能力,可自主完成结构设计、零部件选型及图纸输出者优先;
5. 具备良好的沟通与协作能力,理解客户需求,能根据客户要求制定技术方案并完成方案编制者优先。
液冷系统设计/仿真工程师
2-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科液冷设计散热设计散热仿真FluentANSYS
1. 学历专业:本科及以上学历,热能与动力工程、工程热物理、流体力学等相关专业,具备扎实的传热学、工程热力学理论基础。
2. 核心技能:熟练使用至少一种主流CFD仿真工具(优先Fluent/Icepak/FloTHERM),可独立开展服务器液冷系统(如冷板、流道、浸没式箱体等)的流场与温度场仿真分析及结构优化。
3. 行业经验:具有一年以上服务器或数据中心液冷仿真相关工作经验,熟悉服务器整体架构与液冷散热机制,了解冷却液性能特点及液冷关键部件选型者更佳。
4. 能力要求:能够基于仿真数据提出有效优化建议,协同测试团队完成模型校准工作,具备较强的故障分析能力以及跨部门协作沟通能力。
5. 加分项:参与过服务器液冷量产项目的仿真工作,或掌握SolidWorks等三维建模软件者优先考虑。
制氧技术工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计非标设备装配工艺SolidWorks制氧
岗位职责:
1,承担空分技术领域的研究与产品开发工作,重点涵盖制氧机、制氮机等设备的整机设计,包括技术方案拟定、系统架构设计、电气控制系统规划,并输出完整的设计图纸、BOM清单及相关技术资料。
2,主导制氧机、制氮机产品的升级迭代,负责物料选型与设计,推动样机装配、调试与验证全流程,提供产品技术支持,协同生产、工艺、质量等部门,指导制造过程中的物料应用、装配流程、调试及检验等环节。
3,关注制氧机行业技术发展动态,开展新材料、新技术及核心部件的技术调研,引入创新性技术手段,持续优化产品性能,提升技术竞争优势。
任职要求:
1,本科及以上学历,机械设计、流体力学、电气工程及其自动化、医疗器械等相关专业背景。
2,具备3年以上制氧机、制氮机或空气净化类产品的设计开发经验,有制氧机项目经验者优先考虑。
3,熟悉产品从研发到量产的全流程管理,具备军品项目开发经历者优先。
4,熟练掌握办公软件,能独立完成产品开发过程中各类技术文档的编制工作。
5,具备项目管理意识,曾担任产品项目经理角色,拥有良好的跨部门协作能力,可与研发、采购、生产、质量、销售团队高效对接,保障项目顺利推进。
6,工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力,能够适应阶段性加班需求。
封装结构设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士封装工艺封装测试封装设计ANSYSMATLABMinitab
1. 可独立负责WBBGA、FCBGA及SIP类封装项目的全流程,涵盖封装厂的技术评估与对接,以及封装方案的设计评审;
2. 负责基板(Substrate)的布局布线设计及相关电磁场仿真工作;
3. 对封装方案的可行性进行综合评估,协同封装厂为产品匹配具备市场竞争力的封装技术路径与设计方案;
4. 熟悉芯片封装制造工艺流程,能与封装厂技术人员高效协作,完成封装厂商筛选及封装方案的确定;
5. 具备封装结构力学、温度场分布、热应力有限元分析及真空寿命评估能力,可输出专业仿真报告,为封装设计优化和工艺改进提供数据支持;
6. 解决产品在封装研发及量产阶段出现的技术异常,协助品质团队处理量产中的封装相关问题,并支持销售团队应对封装厂或终端客户在生产中遇到的技术挑战;
7. 主导封测供应商的技术对接与成本管控,同时协调内部相关部门推进项目落地
招几个长期工月保底8K五险一金免费吃住+可预支可带手机
8000-9000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【小时工】
1、298一天
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,不压工资,人走账清。
郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
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招聘要求:年龄18至45周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:地点:苏州新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
【淮南+京东养车直招】汽车美容技师(包吃包住+就近可安排+高提成+福利好)
5000-7000元/月
汽车美容工月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作;
2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量;
3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。
【岗位要求】
1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先;
2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强;
3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。
【工作时间】
常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休
【工资福利】
底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准)
【其他福利】
1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐;
2. 大工享交通补贴500元(依门店情况);
3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资);
4. 节假日礼盒或现金福利。
淮南田家庵区木工一位干活不行的就别打了,吊顶贴木饰面,能干5天左右工钱随时可结
1-1.1万元/月
吊顶装修木工木饰面1-2人日结
木工一位干活不行的就别打了,吊顶贴木饰面,能干5天左右工钱随时可结
安徽淮南找刚学会的二把手跟反循环干夜班不忙,在干,管吃管住4000一个月。工作地址:
4000元/月
反循环机月结
找刚学会的二把手跟反循环干夜班不忙,在安徽淮南干,管吃管住4000一个月。工作地址:淮南
高级DQE工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专压铸CNC散热器DQE
岗位职责:
1. 负责新产品设计开发全过程的质量监控与评估,参与质量策划及控制计划的制定,保障试产与量产阶段的制程品质稳定,主导处理新产品阶段的重大异常问题;
2. 运用QC七大手法等质量工具与统计分析技术,识别并解决生产过程中出现的各类质量问题;
3. 参与质量体系运行监督,介入产品品质设计,推动过程控制措施的有效执行;
4. 编制标准化作业流程与规范,组织实施质量相关培训,确保生产操作符合规定要求;
5. 评估并建立产品品质标准,负责QCP、SIP文件编制,提出制程品质管控流程优化方案;
6. 对新产品品质标准进行宣导培训,并在现场提供指导与跟进落实;
7. 全程跟踪新产品从打样至试产各环节,及时发现并解决质量问题,汇总问题清单并推动闭环管理;
8. 处理新产品相关的客户投诉,主导完成8D报告撰写与回复工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专;年龄28-40岁。
2. 具备4年以上压铸、CNC加工厂品质QE工作经验,3年以上散热器行业DQE/QA经验(有讯强、台达、AVC、爱美达、英维克、泰硕、立敏达等企业工作背景者优先);
3. 能接受加班与出差安排,思维敏捷,作风严谨,勤奋踏实,具备责任心与职业担当;
4. 熟悉IATF16949体系及五大核心工具,了解VDA6.3审核标准;
5. 能熟练阅读2D工程图纸,独立完成QCP、SIP制作,具备工序关键尺寸识别能力(如压铸关键尺寸、CNC各夹位尺寸、成品关键尺寸等),熟悉SPC、MSA应用,能审查DV/PV测试计划及报告;熟练撰写客户8D报告,快速响应新品阶段客诉问题;
6. 具备一定的项目管理经验与跨部门沟通协调能力,抗压能力强。
散热器件研发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专热处理工艺
岗位职责:
1、依据客户项目需求,承担新产品散热结构的方案设计、成本核算及样机制作;
2、负责新产品量产导入过程中的技术跟进,及时分析并解决生产中出现的技术问题;
3、通过优化设计方案、调整材料选型、提升零部件通用性等方式实现降本增效;
4、编制产品设计相关的图纸文件、BOM清单、DFM报告等工程技术资料。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、熟练掌握Proe、Solidworks等三维设计软件,以及CAD等二维制图工具;
3、具备3年以上散热类产品研发设计经验,熟悉自然散热、风冷、水冷等技术方案;
4、能熟练操作Icepak、Flotherm或6SigmaET等主流热仿真软件中的一种;
5、工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作意识、抗压能力、沟通表达能力以及问题分析与解决能力。
船舶生产进度专员/生产协调专员
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专生产计划管理生产物料管理
工作职责
1. 负责船舶建造及配套产品制造过程的进度管理,把控关键节点,及时发现并上报异常情况。
2. 全程跟进物料 arrival、车间作业、装配与调试等环节,保障生产计划有效执行与准时交付。
3. 每日汇总生产数据,编制进度报表,向管理层反馈进展风险并提出优化建议。
4. 联动生产、技术、采购、品质等职能部门,协同推进现场问题的闭环处理。
5. 监督生产现场操作规范性,持续梳理流程细节,推动效率提升。
任职要求
1. 大专及以上学历,船舶工程、机械制造、工业工程等相关专业背景。
2. 了解船舶制造工艺流程,具备船厂或船舶配套企业生产跟进经验者优先考虑。
3. 具备良好的沟通协作能力、执行能力与应变能力,能够高效响应现场需求。
4. 熟练操作常用办公软件,具备识读船舶图纸及工艺文档能力者优先。
5. 工作态度认真负责,能适应制造现场的工作条件与节奏。
补充说明
1. 薪资范围:8K-12K
2. 薪酬福利:包含出差补贴、餐补、生日金,不定期组织公司团建
3. 职位亮点:深度参与船舶制造核心环节,跨部门协作机会丰富,有助于快速积累工业制造全流程实战经验
调试技能工程师(包膜设备)
9000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限安装/调试电气设备非标设备自动化设备
1、设备调试与运维:负责全自动包膜机、贴膜机等设备的参数配置与运行调试,保障设备持续稳定运转。在新产品导入或换型时,能高效完成设备调校,并及时解决生产过程中出现的飞膜、起泡、褶皱等异常问题
2、工艺优化与良率提升:持续完善包膜工艺流程,推动作业标准化,提升产品合格率
3、质量控制:制定包膜后产品的外观、尺寸、附着力及绝缘性能等检验标准,协同品质部门开展不良品根因分析,并指导操作人员按规范执行作业
1、大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景
2、设备调试能力:熟悉包膜设备的机械构造与电气控制系统,能够独立完成换型设置、参数校准及常见故障处理
3、识图与工具使用:具备阅读机械装配图和电气接线图的能力,熟练操作卡尺、千分尺、万用表等测量工具
4、问题解决能力:具有良好的现场应对能力,可快速响应产线突发状况,并主导开展异常品分析与改善工作
机械加工工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科工艺改良磨削
岗位职责:
1、负责新工艺技术的研发与实施;
2、牵头推进工艺技术的优化与提升;
3、主导工序设备及物料的成本控制与效率提升;
4、推动生产工序质量的持续改善工作;
5、制定、设计并完善工艺流程标准体系;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上磨削加工经验(特别优秀者可放宽至3年);
2、熟练掌握磨床操作技能,深入理解设备结构与工艺原理;
3、能熟练运用CAD等机械制图软件;
4、了解IATF16949质量管理体系,具备应对体系审核的能力;
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专机械设计机械工艺机械制图
1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作
2、编制机械设备的操作规范与作业指导文件
3、针对设备运行过程中存在的缺陷,及时进行技术改进或参数调整,保障设备稳定高效运行
4、制定机械设备的预防性维护、定期保养及大修计划,并组织落实维修任务与质量检查,确保维修效果达标
5、开展机械设备的技术升级与优化改造,提升设备运行效率与生产能力
三维CAD工程师
二维CAD工程师
安徽淮南装配连线操作工(2班制)年龄:49周岁以下,39周岁以下;学历:中专、高中及以上学
4000-7000元/月
装配工加班补贴五险一金20人以上月结
装配连线操作工(2班制)
年龄:49 周岁以下,39 周岁以下;学历:中专、高中及以上学历,专业不限;其他:身体健康,责任心强,有轴承制造相关工作经验优先考虑;工作制:8小时工作制。
薪资福利:1、具有竞争力的薪酬:综合月薪可达4000 - 7000元。2、完善的福利保障:入职即缴纳“五险一金”;提供免费工作餐、夜班餐补、加班餐补、提供住宿(有需要者);享有年终奖、各类补贴及节日福利。3、试用期表现优秀分别给予400 - 800元不等的技能提升奖励。4、清晰的职业通道:提供系统培训与“员工 - 线长 - 班组长 - 主管 - 车间经理”的晋升通道。
招工人数:100名
工作地址:安徽省淮南经济技术开发区国庆东路38号
工艺技术员
6000-8000元/月
工艺工程师PE1年以下大专CATIA能源/化工/环保经验AutoCAD复合材料经验量产工程师(PE)经验自动化设备经验机械加工制造经验专用机械经验制药/医疗经验机电设备经验装配/总装经验内外饰经验PLC
岗位职责:
1. 负责工艺流程的规划、改进及落地执行,保障工艺环节的质量与运行效率;
2. 参与产品开发过程,配合解决生产中出现的工艺技术障碍;
3. 承担工艺参数的制定与优化,以及相关工艺设备的操作和日常维护;
4. 编写并落实工艺操作规范文件,对生产现场的工艺执行情况进行监督;
5. 与研发部门协同协作,持续提升产品质量与制造效能。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、化学工程、材料科学或相近专业背景;
2. 具备较强的分析判断与问题处理能力,可独立应对工艺技术挑战;
3. 实践动手能力强,具有一定的技术钻研能力,能熟练使用相关工艺设备;
4. 具备良好的团队协作精神,能够与团队成员顺畅沟通交流。
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位内容:
1.负责生产车间的日常运作管理,确保生产任务按时完成并维持产品质量稳定;
2.规划并组织实施生产流程,合理分配产线人员工作,优化设备与人力配置;
3.建立并执行安全生产、环境保护及质量管理相关制度,保障生产活动符合国家法规及企业标准。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与沟通能力,能够高效推动生产计划顺利实施;
2.熟知车间作业流程,掌握现代生产设备的操作与使用技能;
3.拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能胜任高节奏的工作环境。
车间主管
6000-8000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
一、全铝家具师傅或车间主管(1名):
1、能够全流程掌握全铝定制家具产品的制作的工艺和型材配套、异形制作工艺;
2、熟悉各种加工机械(雕刻机、封边机、六面钻、端头铣床等)的操作师傅至少3种以上设备操作。
3、条件优秀的可以做基层管理人员;
4、有全铝家具生产行业3年以上的全铝蜂窝板和焊接板板生产工艺工作经验。
5、有全铝家具全屋定制大厂经验优先,年龄45岁以下优先;仅限
6、综合月薪6000-10000元
生产经理/主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年高中团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产部门的日常管理与工作协调;
2.对生产流程中出现的问题做到及时识别并迅速上报;
任职要求
1.身体状况良好,能够胜任岗位要求;
2.工作踏实认真,具有较强的执行力;
3.有制造行业生产管理经验者优先录用。
工厂焊工氩弧焊焊接餐补包住焊工证
炎刘汽车电子
节后6号面试
招聘焊工(38每小时)
人员要求:
1、具备2年以上氩弧焊经验,会搭接焊、拼接接头和T型接头
2、有焊工证(焊接与热切割。)
3、愿意学习、态度良好
4、年龄在35-45岁。
5、上班地址炎刘
6、职业病体检(满三个月)
7、员工工资每小时38元
418/天+24餐补
(综合工资12000左右)
8、每个月15号发工资
9,吃住在厂区,四人间。
备注:目前是长白班
政策3元常年
资源对接杨丽
机械自动化技术员
1-1.5万元/月
机械工程师1-3年本科技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设计设备升级熟悉各类加工工艺熟悉压模工艺自动化设计工程师
职位详情
1、负责自动化项目整体方案的规划、初步设计及详细施工图设计工作。
2、参与自动化设备的调研评估、型号选定、采购协调、现场安装、调试运行及后续维护支持。
3、持续优化现有自动化系统,提升系统运行效率与整体性能表现。
4、承担机械设备及其相关零部件的图纸绘制、装配实施与试运行管理。
5、开展新工艺、新技术的引入、测试分析、技术研究及内部推广应用,助力提升公司生产工艺水平、产品品质和制造效率。
6、完成非标自动化设备的机械结构设计、材料选型、标准件配置、成本核算及设计文档输出。
7、参与产品样机的试制与调试过程,对在用设备进行改进升级。
8、配合客户现场验机工作,开展实地调研并及时响应处理技术问题。
9、执行公司交办的其他相关工作任务。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化、机械工程等相关专业,具备两年以上实际工作经验,具有智能化机械设计经验者优先,综合能力突出者薪资可面议;
2、熟悉自动化智能装备机械结构原理,熟练操作AutoCAD等专业设计工具软件;
3、思维敏捷,条理清楚,具备较强的技术构思能力,拥有良好的协作意识和团队配合精神。
栏目概述
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