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暖通工程师
1.2-1.6万元/月
暖通工程师5-10年大专二级建造师了解常用空调系统中级工程师职称日常运维了解中央空调知识AutoCAD负责驻场一级建造师有BIM相关经验注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师
● 岗位职责 ① 负责机房制冷系统的日常运维、定期保养及性能优化 ② 制定制冷系统维护方案,撰写故障分析报告 ③ 编写并持续改进制冷系统的SOP、MOP及EOP等标准操作文件 ④ 审查制冷系统相关的变更技术方案,确保其科学性与可行性 ⑤ 承担制冷系统相关培训材料的开发与现场授课工作 ⑥ 参与制冷系统突发故障的诊断与应急抢修,配合扩建项目中的测试验证 ● 任职要求 ① 本科及以上学历,暖通空调或相关专业(特别优秀者学历可放宽至大专) ② 持有制冷作业资格证书(如无,须在入职后按规定考取) ③ 5年以上数据中心工作经验,熟悉供配电、制冷、弱电等系统,具备较强的故障处理与应急抢修能力 ④ 掌握数据中心IT架构及基础设施知识,了解核心设备的技术参数与运行指标 ⑤ 具备编写变更方案、风险评估及应对策略的能力,能独立完成SOP、MOP及EOP文档编制 ⑥ 能带领班组执行变更操作,熟悉PUE等能效评价指标,具备为团队提供设备操作培训的能力
设备工程师
1-2万元/月
设备工程师1-3年大专电气设备
岗位职责: 1、负责生产线设备的日常维护、保养及相关培训工作; 2、制定并执行设备一、二级检修计划; 3、开展设备OEE数据分析与改进,推动目标达成; 4、跟进新设备的导入与实施过程; 5、优化设备能力CMK指标; 6、编制设备维修手册并组织相关培训; 7、分析并处理设备运行中的异常情况。 任职要求: 1、专科及以上学历,电子工程、工控、自动化、机械等相关专业; 2、掌握机械原理、电路知识及控制理论,了解各类电气元件的功能与结构原理; 3、熟练使用Office、AUTOCAD、SolidWorks等软件; 4、具备工控自动化设备(如PLC、触摸屏、伺服、工控机等)应用能力,熟悉电动、气动执行机构及变频器技术; 5、有锂电池、钠电池设备维修或管理经验者优先。
暖通销售工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师5-10年本科渠道销售区域销售
岗位职责: 1、开拓面板、半导体及医药电子领域的市场业务 2、推进厂务设施类项目的新合同签订 3、组织设施项目现场勘查、数据测量、技术方案制定及客户对接 4、主导设施项目投标过程中的报价工作 5、收集并整理行业市场动态与竞争信息 6、达成个人年度销售目标 要求: 1、具备本科或以上学历; 2、具有8年以上相关行业销售从业经历; 3、形象端正,掌握设施服务领域的专业基础知识;有大型半导体企业工作背景者优先
设备工程师3-5年大专机械设备设计设备升级改造
岗位职责 1. 全面统筹公司生产设备及配套辅助系统的规划、维护、保养与优化升级,保障设备安全、稳定、高效运转。 2. 编制并持续优化设备管理制度、维保计划、维修流程及应急响应方案,完善设备台账与运维管理体系。 3. 主导设备故障排查与修复工作,处理各类复杂技术难题,降低非计划性停机频次,提升设备整体运行效率(OEE)。 4. 负责设备相关预算的制定与执行控制,涵盖备品备件采购、库存周转管理及维修费用合理化管控。 5. 组织开展设备技术培训,提高维修团队与操作岗位的专业能力,推动全员参与设备管理工作。 6. 协同生产、质量、研发等职能部门,参与新设备选型论证、技术革新及工艺改进项目,支持新品试制与工艺落地。 7. 严格落实安全生产与环境保护相关规定,确保设备操作与维护过程符合国家法规及企业规范要求。 8. 跟踪行业前沿技术与设备发展趋势,推进设备向智能化、节能化方向升级,助力生产效能提升。 任职要求 1)教育背景:大专及以上学历,机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。 资格证书:持有电工证或相关特种设备操作/管理类证书,熟悉安全生产管理知识。 2)具备5年以上食品、饮料行业设备管理经验者优先,有HPP、无菌灌装、冷链生产线管理经历者优先; 3)具有3年以上团队管理经历,具备良好的组织协调能力和跨部门协作意识; 4)工作态度认真细致,责任心强,能够在压力环境下高效应对和解决问题; 5)具备持续改善思维与创新能力,愿意与企业共同发展成长。
暖通工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年大专暖通施工暖通设计空调工程净化工程机电工程
岗位职责: 1. 负责暖通专业设计方案的审查,以及设计图纸的变更与修订工作; 2. 熟悉常用设备选型,具备独立完成工程量清单计算的能力; 3. 熟知暖通施工关键技术环节及相关设计标准与规范; 4. 及时处理施工过程中出现的各类设计相关问题; 5. 全面负责暖通专业的施工管理,统筹协调进度、质量、安全与成本等核心指标,保障项目目标顺利达成; 6. 配合完成报批报建相关工作,主导本专业范围内的竣工验收事务。 任职要求: 1. 熟练操作CAD软件,能准确识读工程图纸;具备优秀的PPT汇报与现场总结能力; 2. 大专及以上学历,暖通、建筑环境与设备工程等相关专业,具有5年以上施工现场管理经验; 3. 拥有机电工程项目经历,或具备半导体行业无尘车间建设经验者优先; 4. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力。
设备管理工程师
9000-15000元/月
设备工程师3-5年大专五险一金电工证焊工证特种设备安全管理员证机加工设备经验自动化设备经验两班倒有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位:设备管理岗 1、岗位简介: 负责屠宰厂设备的TPM管理工作,确保设备稳定运行零故障,提升生产效率与交付能力,通过优化设备性能保障产品品质,同时降低运营成本,充分释放每头猪的价值,助力大众享用高品质猪肉 2、业务难点: 协调设备与人员协同作业,提升生产效能,推动技术改进以增强产品质量,规范设备从使用到维护的全生命周期管理,持续降低生产成本 3、岗位亮点: 【1】超高的薪酬:优秀主管综合年薪30W+; 【2】技术多面手:操作上千台自动化设备,推动前沿技术在生产中的实际应用; 【3】优秀者同行:公司携手麦肯锡共建卓越设备管理体系,汇聚行业专家共同升级业务能力 4、薪资:战略定薪9-15k/月 5、晋升: 【1】管理路径:设备技术员→设备工程师→设备主管→子公司生产经理→部门经理 【2】技术路径:设备技术员→设备工程师→高级工程师→技术总工 6、人才需求: 具备强烈目标感、高度责任感,善于深入钻研,能够扎根现场攻坚复杂问题 7、需求专业: 电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、软件、通信等相关专业
能源管理工程师
8000-11000元/月
暖通工程师1-3年大专
岗位职责 1、建立能源管理制度及能耗统计规范; 2、参与综合能耗管理项目的初步对接、实地勘察、需求梳理、评估分析等相关工作; 3、负责能源使用目标达成情况、节能措施实施效果的汇总与报告编制 岗位要求: 1、热能与动力工程、制冷、暖通空调等理工类专业背景,具备较强的数据分析能力; 2、掌握能源相关法律法规、标准规范及管理体系流程; 3、了解工业生产中节能技术应用及设备能效优化等相关技术实践
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
暖通工程师3-5年高中了解常用空调系统日常运维方案设计了解中央空调知识安装施工
岗位职责: 1、编制设备运行维护计划及检修方案,并组织实施; 2、巡查中央空调机组,记录并填写相关运行数据报表; 3、负责中央空调系统的操作运行以及售后维修与保养工作; 任职要求: 1、掌握空调制冷基本原理,具备设备运维实践经验; 2、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作精神;
马鞍山当涂县招装修工长一名
1-1.2万元/月
装修工长
马鞍山市当涂县招装修 工长一名
阜阳界首市招电梯安装
180-200元/天
安装电梯1-4天1-2人周结
阜阳界首招电梯安装
阜阳 界首市
5月7日 10:57拨打电话
安徽阜阳天瑞名城招凉菜代班一名,代20天。一天260元,联系电话
260元/天
凉菜1-2人
天瑞名城招凉菜代班一名,代20天。一天260元,联系电话
阜阳
5月7日 10:56拨打电话
钢结构打板1-2人
阜阳市临泉县招钢结构安装/打板。,需要几个安装打板的师傅有的联系,不会干的,二把刀勿扰。少数。。。民,,,族,,,勿扰
阜阳 临泉县
5月7日 10:54拨打电话
阜阳界首市招工地力工
200-300元/天
力工1-2人
阜阳市界首市招工地力工
阜阳 界首市
5月7日 10:52拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补20人以上月结
【小时工】 1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路, ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 工作地址在江苏苏州 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
暖通工程师1-3年中专/中技日常运维注册公用设备工程师(暖通空调方向)写字楼
工作职责: 1. 参与写字楼项目暖通系统的承接查验工作,对中央空调、供暖等设备进行全面检测与功能验证。 2. 依据行业标准与合同要求,逐项排查设备安装缺陷、管道渗漏、系统参数异常等问题,并形成详细查验报告。 3. 协助与施工方对接缺陷整改事项,跟踪整改进度并进行复验,确保系统符合交付标准。 4. 建立项目初期的暖通设备台账,记录关键参数与验收资料,为后续运维提供基础数据支持。 5. 参与制定项目正式运营后的设备维护计划,提前识别潜在风险点。 任职要求: 1. 中专及以上学历,暖通、机电相关专业优先。 2. 持有制冷与空调作业等相关特种作业操作证书。 3. 具备2年以上暖通设备维修、保养经验,熟悉中央空调、锅炉等系统原理,有项目承接查验经验者优先。 4. 掌握设备检测工具的使用,能独立完成系统压力测试、运行参数校准等专业操作。 5. 具备较强的问题分析能力与细节把控力,能准确识别隐蔽性设备缺陷。 6. 具备良好的沟通协调能力,能与施工方、甲方高效对接整改事项。
暖通工程师
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年大专
暖通工程师: 大专及以上学历,优先考虑暖通空调相关专业。 具备项目全生命周期管理经验,有大型商业项目(如商场、数据中心、园区)经验者优先; 熟悉暖通系统(中央空调、新风、空气能、供热等)的设计、安装、调试、验收全流程,掌握施工规范与国家标准。
空调安装工。学徒也可
7000-8000元/月
暖通工程师经验不限学历不限
安装工
暖通工程师5-10年本科暖通施工暖通设计空调工程采暖工程机电工程
岗位职责(偏技术 + 方案 + 现场) 节能诊断与勘查:针对公共建筑暖通空调系统、冷热源设备、水泵管网及自控系统开展现场调研,采集能耗数据、设备运行参数与历史日志,进行能效评估与节能潜力研判。 方案设计与测算:独立完成暖通节能改造技术方案编制,涵盖高效机房、磁悬浮机组、热源塔热泵、变频调控、余热利用、水力平衡优化、智能控制等方向;承担负荷计算、设备选型、节能量预估及投资回收周期分析,输出EMC合同所需技术文件附件。 图纸与技术文档:使用CAD绘制改造工程图、系统流程图与原理示意图;编制技术交底资料、施工技术规范、调试计划及运维指导手册;配合投标工作,提供技术标内容、设备清单与成本测算依据。 项目落地与调试:负责施工过程中的技术管理、现场协调与质量验收;主导冷水机组与水泵变频调试、自控系统联动测试、传感器校验及整体系统性能优化,确保实现医院类项目15%–30%的节能目标。 数据与运维支持:对接公司自主研发的能耗监测平台及相关传感网关系统,完成数据接入、测点配置与控制策略设定;持续跟踪系统投运后运行数据,验证节能效果,优化运行逻辑,处理突发技术问题。 (一)基本条件 学历:大专及以上学历,专业包括暖通空调、建筑环境与能源应用、热能动力、机电一体化等相关方向。 年龄:28–45岁,经验丰富者可适当放宽。 证书:持有二级建造师(机电专业)优先;具备注册暖通工程师或节能工程师资质者加分。 (二)核心经验(必备项,重点考察) 具有3年以上暖通节能改造工作经验,具备医院或大型公共建筑EMC项目实施经历(需独立主导至少2个完整项目,涵盖勘查、方案、施工、调试至验收全过程)。 熟悉暖通系统构成,掌握冷水机组(离心式、螺杆式、磁悬浮)、锅炉、换热站、末端设备、水泵管网及自控系统(DDC/PLC)的运行机制与常见故障处理。 熟练掌握主流节能技术应用,如高效机房建设、变频节能改造、余热回收利用、水力平衡调节、热源塔热泵系统、磁悬浮离心机部署及智能化控制优化。 (三)技能要求 软件能力:熟练使用AutoCAD、Excel(用于能耗建模与数据分析)、Office办公套件;掌握BIM工具(Revit)或能耗模拟软件(eQuest/DeST)者优先。 专业能力:具备独立撰写技术方案、测算节能率、完成设备选型、解决现场技术问题的能力;可识读电气原理图与自控逻辑图。 沟通协作:能够与医院基建部门、后勤单位、施工单位及设备供应商有效对接,清晰传达技术要点,协调解决现场问题,保障项目顺利推进。
暖通空调技术员
6000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通施工暖通设计空调工程通风工程采暖工程
岗位内容: 1. 负责暖通及中央空调系统的技术方案设计与现场技术支持工作。 2. 参与暖通、中央空调设备的选型工作,协同设计团队推进项目整体建设进程。 3. 对暖通、中央空调系统施工全过程进行质量监督与安全管控。 4. 针对项目实施过程中出现的技术难题,提出切实可行的解决措施。 5. 配合全案设计与交付团队推进项目进度,确保达成既定的质量与时间节点目标,加强跨部门协作以保障项目顺利落地。 6. 承担项目投标文件的技术对接与编制工作。 任职要求: 1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,有主动提升自我、持续发展的积极性。 2. 大专及以上学历,具有2年以上暖通或中央空调领域工作经验,掌握相关基础知识,能较快适应团队与项目节奏。 3. 熟悉计算机基本操作及常用办公软件,能够熟练使用CAD等专业绘图工具。 4. 拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力,可高效对接其他职能部门人员开展工作。
弱电项目主管
5000-6000元/月
弱电工程师5-10年本科安装施工
岗位职责: 1.负责弱电工程项目的整体策划、方案设计、现场执行与全过程管理,保障项目按期高质量交付; 2.组织编制项目预算并实施成本管控,确保项目在预算范围内实现良好经济效益; 3.统筹项目进度安排,识别并管控潜在风险,快速响应和处理实施过程中的各类问题; 4.负责项目团队的组织调配与能力建设,提升团队协作效率与工作执行力; 5.提供项目全周期技术支持及后续服务保障,持续提升客户体验与满意度。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子、通信、计算机或相关专业背景; 2.具备5年以上弱电工程领域项目管理经验,精通弱电系统实施流程与标准; 3.具备优秀的沟通协调与组织推动能力,能够高效领导项目团队运作; 4.具备扎实的技术功底和较强的故障排查能力,可独立应对复杂技术挑战; 5.具有高度的职业操守和团队协作意识,能胜任高强度工作环境。
对瓦斯泵房管道对接,下料制做,会图纸
1-1.5万元/月
管道工程师1-3年学历不限
带队施工,订点,下料制作
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专五险一金年终奖晋升空间高温补贴包吃住电气类专业风电运维机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率和系统可靠性; 3. 配合编制设备维保计划,并跟进执行落实情况; [任职要求] 一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资(根据岗位等级对应不同薪资水平) 综合薪资:6000-8000元 2、每半年一次晋升评估机会 3、享有高温津贴、专项技术奖励、年终奖金等福利待遇 4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假安排,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
安装工程师
3000-5000元/月
安装工程师1年以下学历不限电器家用电器
厨卫电器安装与维修 售后服务
风电运维工程师
岗位职责: 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调 试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利: 薪资构成:1底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:8000-12000 2、每半年有晋升的机会
招高处作业证和低压电工作业证人员
1.1-1.3万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
招高处作业证和低压电工作业证的人员数名年龄18-48岁,身体健康,服从管理和调配
阜阳颍州区招工长/工程师
3000-5000元/月
工长全职
阜阳市颍州区招工长/工程师
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技年底双薪接受无光伏/风电运维经验
职位描述 一、岗位要求: 1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑; 2、良好的沟通协调能力、 及办公软件使用能力; 3、有较强的的责任心、执行力! 4、年齡18-35周岁 身体健康 二、岗位职责: 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调试、 保证风机正常运行 2、线路的维修、 机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利: 薪资构成: 底薪+ 岗位津贴+技术补助 + 伙食补助 +高温补贴+ 工齡工资 (岗位等级不同薪资待遇不同 ) 综合薪资: 8000-12000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间: 风电运维初级-中级-高级一-运维值长-场长-项目经理 四、工作时间:长白班,弹性工作,恶劣天气带薪休息,六险一金,年底双薪,月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价
光伏工程师1-3年大专电气类专业接受无光伏/风电运维经验户用光伏运维
岗位职责: 1. 负责辖区内光伏电站的日常巡查与设备维护; 2. 确保电站稳定发电,及时处理运行中的各类异常情况; 3. 学习并掌握相关作业规范,严格按照标准开展工作。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 持有与岗位相符的专业资格证书者优先考虑:如高低压电工证(必备)、登高作业证等。
有高处作业证和低压电工证的人员
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限安全员证,好处作业证风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验无光伏运维细分要求
招有高处作业证和安全员证的人员,有高处作业证和低压电工证的人员
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