一、岗位描述： 1、负责数字化类项目的需求对接、分析及引导工作； 2、承担数字化类项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制； 3、参与数字化类项目招投标过程中的技术标书撰写； 4、在数字化类项目实施过程中提供专业技术支持与指导。 二、岗位要求： 1、具备较强的洞察力，能够独立开展问题识别、分析与解决； 2、具备敬业精神，能适应一定工作压力，尊重客户意见，遵守团队管理安排； 3、本科及以上学历，水利、电气、自动化等相关专业背景； 4、具备良好的语言表达、沟通协调及文档编写能力。 三、福利待遇： 1、工作时间9：00-17：30，执行国家法定节假日制度，周末固定双休（节假日不调休）； 2、依法缴纳五险一金，提供年度健康体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天带薪春节假期，配备舒适办公环境与融洽团队氛围，定期组织团建、聚餐，发放节日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年至少组织一次国内外团队旅游。

招聘人数：2人 学历要求：本科 专业要求：电气、自动化、水利相关专业 工作经验要求：不限 岗位描述： 1、承担公司水利数字化项目的落地执行与统筹管理，包括水利领域各类感知设备（如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理）的系统集成，以及水利工程设施（如闸泵站、自来水厂等）的运行监测与远程控制； 2、对项目实施全过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、安全文明施工及整体工程质量进行监督与协调管理，及时识别并应对突发状况； 3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进工作； 4、协助设计团队开展项目前期的方案支持与招投标配合工作； 5、维护客户关系，收集潜在项目信息，协助推进市场业务拓展。 岗位要求： 1、电气、自动化、水利类专业优先录用； 2、具备良好的问题识别能力、独立分析能力和实际问题解决能力； 3、具备敬业精神，能吃苦耐劳，尊重客户需求，服从工作安排； 4、逻辑思维清晰，学习能力强，能够快速掌握新知识，适应工作压力； 5、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作； 6、身体健康，能接受出差安排（持有驾驶证者优先考虑）。 岗位福利： 1、实行弹性工作制，周末双休，严格执行国家法定节假日休假制度； 2、依法缴纳五险一金，保障员工基本权益； 3、拥有舒适的工作环境与积极向上的团队氛围，定期组织团建、聚餐活动，享受节日福利，每年至少安排一次国内外团队旅游。

工作职责: 1、承担高标准农田规划设计、临时用地复垦方案编制、土地整治类项目的技术工作； 2、负责与业主单位及自然资源主管部门的业务对接与沟通协调； 3、完成上级交办的其他相关可行性任务。 专业要求: 本科及以上学历，土地资源管理、城乡规划、地理信息系统、农业水利工程、土地整治工程等相关专业优先。 任职要求: 1、热爱国土资源行业，有意愿在本领域长期发展； 2、熟练操作GIS、CAD、PS等专业工程软件及常用办公工具； 3、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，具有一定文字撰写能力； 4、熟悉国土空间规划及相关政策法规； 5、责任心强，具备服务意识和时间管理能力； 6、善于人际交流，拥有较强的团队协作精神。 工作经验: 1、具备3年以上相关工作经验者优先录用； 2、优秀应届毕业生如具备扎实的专业基础，也可酌情考虑； 3、年薪不低于15万元，有实际经验者优先聘用，具备带队能力者薪资可另行商议； 4、工作地点位于宁波市。

岗位职责： 1、负责小水电站日常运行维护工作的组织安排及现场人员的管理协调； 2、提供小水电站运营与检修的远程技术支撑，能快速准确识别运行故障并提出有效处理方案； 3、负责小水电站项目交接工作，以及内部与外部相关单位的沟通协作； 任职要求： 1、大专及以上学历，水利水电工程或相关专业毕业； 2、年龄30岁以上，具备5年以上小水电站运维管理经历，责任心强，具有良好的职业操守和抗压能力； 3、工作地点位于浙江金华市武义县，能接受 occasional 出差安排； 4、熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel等； 5、公司可提供住宿，实际工作地为浙江金华武义，允许携带家属。

岗位职责： 1. 承担产品图纸的设计、样机试制、小批量生产跟进、认证支持及技术文档编制等相关工作。 2. 开展水泵性能的理论推导与仿真分析，确保设计方案达到既定性能指标。 3. 结合使用工况与输送介质特点，合理选型材料，保障水泵长期运行的稳定与可靠。 4. 在样机制造与试验阶段识别问题，开展根因分析并制定有效整改措施，保证设计与制造过程满足品质规范。 5. 主导或配合完成潜水泵、污水泵、永磁泵等产品的研发项目管理，涵盖进度安排、资源配置等工作。 6. 参与订单执行过程中的技术评审，指导生产现场技术难题处理，并提供可行的技术解决方案；协助解决售后技术问题； 7. 协同开展供应商技术能力评估与持续改进工作；参与质量管理体系运行维护及客户审核准备工作； 岗位要求： 1. 机械制造及其自动化、电机、电气类相关专业本科及以上学历； 2. 熟练掌握CAD、Solidworks、UG、Proe等主流设计工具； 3. 具备五年以上机械设计工作经验，有完整参与水泵行业研发项目者优先； 4. 对材料特性、电机原理及水力性能具备一定理解； 5. 工作积极主动，具备良好的责任意识与团队合作精神；

招聘：水利设计/土地规划设计（双休+五险一金） 薪资：8000-12000元 岗位职责： 1、根据土地整治工程、农田水利工程和施工进度安排，编制项目规划设计进度计划； 2、根据土地整治工程、农田水利工程实地情况和设计规范要求进行现场踏勘，编制设计方案和工程概算； 3、熟悉使用CAD等专业技术软件。 任职要求： 1.热爱工作，有责任心，有团队协作精神。 2.年薪不低于15万，有工作经验优先录用，能带组工作年薪可面议。 3.宁波市就职。

岗位职责： 1、学习并掌握集控中心值班规范，做好电站运行数据的记录与台账管理； 2、熟悉运维部门管理体系，了解集控中心主任、运维经理的工作流程、职责划分，参与绩效考核制度的制定、培训及执行过程； 3、学习水电站运维托管方案的编制与优化，配合推动托管业务的实施与落地； 4、参与制定并持续完善水电站技改、检修、扩容提效项目的现场勘查、验收标准，并协助相关工作的组织与管理； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，水利水电工程或相关专业； 2、具备1-3年小水电站运维管理经验，应届对口专业毕业生亦可考虑，持有高低压电工证者优先； 3、掌握中小型水电站技术改造、扩容提效核心技术，熟悉水电站自动化监控系统、远程集中控制系统，以及相关技改、维修、维护和增容提效工程的施工管理和质量控制； 4、具有制度建设及流程建模实践经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-05-15 岗位职责: 1.负责建筑、市政、水利、公路、机电建造类项目的现场施工组织与协调工作 2.监督工程进度与实施过程，确保项目按计划及规范有序推进 3.解决施工过程中出现的技术难题，保障工程品质达标 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效落实上级交办的工作任务，推动项目准时交付 3.拥有主动学习意愿，持续优化工作流程与执行方法

岗位职责: 1. 全面负责水利工程项目的整体推进，保障项目各阶段有序实施； 2. 负责施工现场的监督管理，确保施工安全与工程质量达标； 3. 及时处理施工过程中出现的技术难题，提供专业技术指导； 4. 承担工程项目日常运作管理，涵盖合同执行、进度规划及质量把控。 任职要求： 1. 具备扎实的项目管理经验及现场应急处置能力； 2. 擅长跨部门沟通协作，具备良好的团队意识； 3. 熟悉水利工程建设相关法律法规并能合理运用； 4. 可独立主导项目运行，具备较强的判断力与风险防控能力。

一、热招岗位 1. 水土保持方案编制技术人员 （1）负责水土保持方案、监测、验收等报告编制； （2）能独立完成报告、上会汇报、与业主及主管部门沟通。 2. 防洪影响评价报告编制技术人员 （1）负责防洪评价、水资源论证等水利相关报告编制； （2）熟悉水利规范、有报告编写经验者优先。 3. 社会稳定风险评估报告编制人员（法学专业优先） （1）法学、社会学等相关专业； （2）负责社会风险评估报告撰写、调研、评审对接。 4. 业务拓展人员 （1）负责水利、水保、风评等相关业务的市场开拓与客户维护； （2）熟悉工程咨询行业，有政府、设计院、业主资源者优先； （3）具备良好的沟通谈判能力、项目跟进意识和抗压能力。 二、任职要求 （1）踏实认真、责任心强，能长期稳定发展； （2）学习能力强，有相关工作经验优先； （3）愿意在工程咨询行业深耕。 三、为什么选择我们？ 在浙江华水，我们不一样： 项目稳定，公司正规，业务持续增长； 领导懂技术，只做支持，不瞎指挥； 项目提成不拖欠，绩效透明，付出有回报； 新人有人带，报告有人审，快速成长； 出了问题公司担，不甩锅、不推诿； 不折腾、不画饼、无内耗，务实高效。 四、暖心福利 （1）五险一金齐全，社保公积金足额缴纳； （2）早中餐食堂供应，干净卫生、健康饮食； （3）每年团队旅行，劳逸结合； （4）独创「不想上班日」，一年4天专属假期； （5）节日福利丰厚，探亲假灵活安排； （6）工作氛围简单真诚，只看能力与担当。 五、我们提供 （1）正规社保，薪资透明，待遇从优； （2）项目充足、团队稳定、上升空间大； （3）专业技术团队带教，成长速度快。 六、联系方式 （1）工作地点：浙江 （2）单位名称：浙江华水工程技术咨询有限公司 （3）联系方式：彭总 有意者欢迎直接联系，欢迎推荐、自荐！

新厂区赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：工作地点在苏州免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

浙江省杭州市富阳区富春街道汪家村，测量一套防盗门尺寸，费用80

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

温州市永嘉县招强电、防护设施安装、工地小工/杂工

现金车做包来一对，瓯北

岗位职责： 1、承担水利工程及关联工程的设计相关任务 2、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、性格开朗，具备良好的人际沟通意愿与能力 2、可独立开展水工项目各阶段设计及相关协作工作 3、工作踏实，积极进取，具有较强的责任意识 4、具备独立思考能力，能在实践中不断反思总结，持续提升专业水平 5、拥有出色的沟通协调、问题处理及抗压能力 6、年龄要求25-35岁，有志于在水利设计领域长期深耕发展 7、熟练操作常用办公软件：word/excel/ppt/ps/cad/bm/hec/理正等 职位福利： 节日福利、周末双休、五险一金、绩效奖金、高温补贴、定期体检

【急聘！！！】 水利水电工程-技术员 2名 岗位职责： 1.负责水利水电工程项目的方案设计、施工图绘制及技术审核； 2.参与项目现场施工管理，监督工程质量、进度及安全，解决技术难题并提供技术指导； 3.编制工程招投标文件及技术方案，协调业主单位、施工方及监理单位推进项目落地； 4.负责水利水电设施（如水电站、泵站、灌溉系统等）的维护、改造及优化方案的制定； 5.配合完成项目验收、资料归档及后期技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，水利水电工程、农业水利工程、土木工程等相关专业； 2.熟练使用 AutoCAD、Arcgis、纬地、ZDM等软件； 3.熟悉水利水电工程施工规范及行业标准； 4.从事过高标准农田建设项目，土地综合整治项目；拥有水利水电工程设计或施工经验，大型水利项目（如水库、河道治理）经历者优先考虑。 5.有中级及以上职称证书优先 工作地点：观山湖区富力中心

岗位二：农艺水利工程师岗位职责 1. 根据农艺实际需求融合污水处理技术，制定节水型灌溉及再生水利用实施方案。 2. 负责节水灌溉装置与水利监测设备的选型、研发及性能验证测试。 3. 承担农田水利工程现场勘察、施工图设计及建设过程中的技术指导工作。 4. 调整优化灌溉运行参数，建立科学节水机制，提高水资源利用效率。 5. 推动水处理系统与农业灌溉系统的协同对接，解决技术整合中的关键问题。 6. 编写水利工程项目方案、设计图纸及相关招投标资料，监督工程实施质量。 任职要求 1. 农田水利、农业水利工程、水文水资源等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备3年以上节水灌溉或农业水利工程设计、研发相关工作经验。 3. 掌握灌溉工程技术标准与水利规范，具备农艺栽培与水处理基础知识。 4. 熟练操作CAD等制图软件，具有独立编制工程技术方案和报告的能力。 5. 能够胜任现场作业环境，熟悉水利设备应用及施工环节的技术指导。 6. 具备较强的分析与解决问题能力，工作作风细致严谨，有同行业经验者优先。

负责水利工程

勤劳肯跑，对河道治理项目有一定了解，工作主要负责测量放线，质量，安全，配合内页资料。不怕晒太阳。

工程师助理 工作地址:永康市花街西大道1328号

岗位职责： 1.独立编制防洪影响评价报告，完成现场踏勘、资料收集、方案比选及成果汇报 2.运用MIKE11/MIKE21软件开展水动力、泥沙及洪水演进数值模拟与分析 3.参与水利工程项目前期咨询、可研及设计阶段的技术支持工作 4.配合团队完成涉河建设项目技术审查、专家评审及主管部门报批手续 5.跟踪水利行业规范更新，确保技术成果符合最新政策与标准要求 任职要求： 1. 水利工程、水文水资源、港口航道等相关专业背景，学历不限 2.具备防洪影响评价报告编制经验，熟悉相关技术导则与审批流程 3. 熟练掌握MIKE11或MIKE21建模方法，能独立完成模型构建、率定及成果解读 4.具备良好的沟通协调能力与文档编写能力，责任心强、细致严谨 5.有水利规划设计院、科研院所或咨询机构工作经验者优先

长期小工 看一下内容：（我写清楚以免耽误各自时间） 我方工地业务稳定，地区是在杭州，区域不限。 长期需要（团队工长、班主、企业合适可以长期合作）人数不限 所需人员：工地所有工种的小工 工资：100-220/天（结算方式：3天内工期的完工结算，3-15天的现结，大于15天-30天的周结，大于30以上周结或月结具体看情况） 年龄：只要能满足买流动保险的年龄限制就可以（基本都要求不超过60岁）男女均可 额外要求： 1、要团队，单个个人不要（至少能有3人一起的） 2、服从管理 3、试工2-3小时 4、工地每天工作时间9-9.5小时（分白班、晚班、夜班，具体按各团队来定） 其余问题电话联系我

岗位职责: 1. 全面负责水利工程项目各阶段的组织与管理，保障项目有序推进； 2. 负责施工现场的监督与技术指导，确保施工安全与工程质量达标； 3. 及时协调并处理施工过程中出现的技术难题，提供专业技术支撑； 4. 承担工程项目日常运作管理，涵盖合同执行、施工调度及质量监管等工作。 任职要求： 1. 具备扎实的项目管理经验及现场应急处置能力； 2. 擅长沟通协作，具备良好的团队意识与配合精神； 3. 熟悉水利行业相关法律法规，并具备一定的理解与应用能力； 4. 能独立主导项目实施，具备较强的判断力与风险管控能力。

建造方案工程师，1工作地址:杭州ASAP-26.12.31

杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

岗位职责： 1、负责运维团队的组织架构规划、人员配置及日常管理工作； 2、建立并完善运维体系管理制度，制定集控中心主任、运维经理的工作流程、岗位说明及考核机制，并组织实施相关培训； 3、牵头编制水电站运维托管方案，持续优化并配合推动托管业务的执行与实施； 4、组织制定水电站技术改造、检修维护、扩容提效等项目的现场勘查与验收规范，监督相关工作的落实； 5、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，水利水电工程或相关专业优先； 2、年龄30至40岁，具备8年以上小水电站运维管理经历； 3、精通中小型水电站增容改造核心技术，熟悉自动化监控系统、远程集中控制系统，以及技改、维修、维护和扩容提效工程的施工管理与质量把控； 4、具有制度建设与流程设计经验者优先考虑。

工程师/助理工程师 工作地址:永康市长城经济开发区哈尔斯路65号（泰龙食堂对

【职位介绍】 主要从事水土保持方案编制、水土保持监测及相关验收报告的编写工作； 【任职要求】 1、具备2年以上水保相关工作经验，熟悉水土保持设计、方案编制及监测的技术流程与关键要点； 2、能够独立承担水保方案编制任务，并可独立参与项目汇报； 3、专业要求为水土保持、水土保持与荒漠化防治、水利水电、水资源、生态学等相关方向，本科及以上学历； 4、具有较强的学习能力和咨询沟通能力，工作认真负责，富有责任心与职业精神； 5、持有中级职称者优先考虑

现场踏勘，不限性别，高中及以上学历