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材料工程师3-5年博士无机非金属材料经验玻璃材料经验高分子材料经验高分子材料相关专业金属材料经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验材料合成经验复合材料相关专业
工作内容: 1、承担无机/有机类新材料配方的研发与改进,持续优化材料性能; 2、开展无机/有机类新材料的性能测试及生产工艺优化工作; 3、针对无机/有机类新材料在量产过程中出现的问题进行排查、分析并提出解决方案; 4、负责新材料量产后相关检测工作及生产流程的质量管控。 专业要求:高分子、无机非金属、化学、化工等相关专业 工作经验:具备三年以内材料研发相关经验 性格要求:具备良好的沟通能力,富有创新意识,具备组织协调能力及团队协作精神 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、节日福利、全勤奖 工作地点:广东潮州/四川成都/江苏苏州/广东深圳等
材料研发工程师
8000-13000元/月
材料工程师1-3年硕士材料制备材料研发无机非金属材料多孔材料研发工程师
一、职位描述: 1、开展材料体系的优化工作,推进新材料的引入与研发; 2、制定新产品研发目标与实施计划,构建试制环境及测试平台,确保新产品及其工艺条件满足生产与市场需求; 3、跟踪材料或新产品的量产进程,解决过程中的技术问题,提供生产支持(含工艺员培训),保障生产工艺的稳定性; 4、配合品质团队处理重大产品质量异常,提出改进方案与措施,指导工艺执行与生产优化; 5、依据研发管理要求,完成项目过程文档、资料库维护、文件模板更新、阶段总结报告、论文等技术资料的归集与整理。 二、能力要求: 1、硕士及以上学历,具有环境治理相关背景者优先考虑; 2、具备1年以上材料开发工作经验,持有中级工程师职称,有炭材料研发经历者优先; 3、熟悉材料开发全流程,涵盖配方设计、合成工艺及性能测试,掌握XRD、SEM、金相分析等常用材料表征技术; 4、具备较强的中英文文献检索、分析与归纳能力; 5、具有良好的信息搜集与处理能力,熟练进行实验操作及实验报告编写。
材料研发工程师
1.4-2.4万元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验材料/产品量产经验高分子材料经验半导体经验高分子材料相关专业新能源经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责: 1、开展有机/无机/金属等复合类新材料配方的开发与优化,持续提升材料综合性能; 2、组织实施有机/无机/金属等复合类新材料的性能测试,优化生产工艺流程; 3、针对有机/无机/金属等复合类新材料在量产过程中出现的技术问题进行排查、分析与解决; 4、负责新材料量产后相关检测工作及生产环节的质量控制与过程管理。 岗位要求: 1、硕士及以上学历,高分子、无机非金属、化学、化工等相关专业背景; 2、具备三年以内相关领域材料研发工作经验; 3、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力。 工作地:四川成都/德阳
材料工程师经验不限硕士日本留学生日本留学经历
【岗位一】无机材料研发 岗位职责: 1、开展无机材料的研发工作,优化并改进其制备工艺; 2、构建无机材料与产品性能之间的关联机制,深入探究作用机理,持续提升制程技术水平; 3、致力于提高无机材料生产效率,控制制造成本,并为生产过程中的异常问题提供技术支撑; 任职要求: 1、掌握无机粉体材料的合成、加工及常规检测方法,熟练运用XRD/SEM/TEM/XPS/BET等分析技术; 2、具备清晰的逻辑思维,能全面分析问题,准确表达工作内容,并对异常状况进行有效诊断与处理; 3、责任心强,具备良好的团队合作意识,踏实肯干,适应长期稳定工作; 【岗位二】工艺研发工程 岗位职责: 1、承担工艺流程与配方的设计任务,推动新技术从研发阶段转入规模化生产; 2、统筹研发过程中所需人力与物料资源的调配; 3、针对开发环节或客户应用中出现的技术问题,进行原因分析并落实改进方案; 任职要求: 1、材料、化学或化工类相关专业背景; 2、具备扎实的专业理论基础,熟悉材料设计与性能测试,精通SEM/XRD/XRF/FTIR/XPS等分析工具; 3、能够深入生产一线,积极主导项目推进,具备较强的学习能力和技术创新意识; 4、思路清晰,拥有良好的沟通协调能力、语言表达能力及抗压能力;
材料工程师1年以下硕士日本留学生日本高校
1、研发类岗位:材料/化学/化工方向技术研发、SOFC电堆工艺研究与分析、电镀工艺开发、高频电路设计与仿真; 2、机电类岗位:电气自动化系统设计、非标准自动化设备机械设计、机器视觉应用、热工模拟与结构优化设计; 3、岗位要求: ① 具备日本高等院校硕士或以上学位; ② 专业基础牢固,研发类岗位面向有机材料、无机非金属材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学工程与工艺、电化学、电镀技术、电子信息等理工科专业;机电类岗位需具备机械工程及相关专业背景; 4、工作地点:广东潮州、深圳、四川成都、德阳、南充、江苏苏州
材料工程师经验不限博士化工新能源高分子材料复合材料无机非金属材料材料研发完善工艺材料选型材料相关专业博士学位化学相关专业
岗位职责: 1、负责有机材料的分析工作,优化有机配方及生产工艺流程; 2、带领团队构建有机材料与产品性能之间的关联体系,基于材料与性能的对应规律,持续完善有机材料技术指标,并应用于产品性能提升; 3、主导有机领域生产成本的控制与降低,为制程中的异常问题提供专业技术支持; 4、承担新人指导任务,协助其快速掌握有机相关业务知识,提升独立开展项目工作的能力。 任职要求: 1、具备有机材料合成相关专业背景,基础理论扎实,掌握多种有机材料检测与分析方法; 2、思维逻辑性强,能全面考虑问题,具备清晰表达工作内容的能力,对异常状况可迅速做出有效判断与处理; 3、具有较强的责任意识,良好的团队合作精神,能承受工作压力,稳定性好;
材料工程师经验不限硕士材料研发废气方向
一、岗位职责 1、开展废气治理与净化领域相关技术及产品的研发,制定并执行研发计划与实验方案,确保研发工作按时推进并落地; 2、持续推进产品性能优化与生产工艺改进; 3、为市场拓展及外部技术交流提供技术支持,参与工程项目实施过程中的技术指导; 4、撰写各类技术资料,如实验记录、技术报告及说明文件等; 5、跟踪国内外行业技术动态,完成专利申报与学术论文撰写工作。 二、岗位要求 1、环境工程、化学、材料、碳中和等相关专业背景,具备脱硫脱硝、VOCs治理或低碳废气处理研发经验者优先考虑; 2、硕士及以上学历,具有较强的科研创新意识、独立分析问题能力与自主学习能力,有企业研发项目或工程技术实施经验者优先; 3、熟练掌握AutoCAD、Origin、AI等相关软件操作; 4、掌握常见材料表征手段,如SEM、XPS、XRD、FTIR等分析方法; 5、具备扎实的中文书面表达能力,能够熟练阅读和撰写英文技术文献; 6、具备良好的沟通协作能力与团队意识,能适应一定的工作压力。
材料研发
2-3.5万元/月
材料工程师1-3年博士高分子材料材料研发材料相关专业化学相关专业
岗位职责 1、负责有机体系配方及流延浆料配方的研发、优化与持续改进。 2、负责提升浆料、素坯及最终产品的性能,以满足客户的特定需求。 3、针对流延工序中的异常问题进行分析,并提出有效的技术改善方案。 4、承担新人带教工作,协助其快速掌握流延工序相关内容,提升其独立开展项目的能力。 岗位要求 1、专业技能要求:高分子、有机化学等相关专业背景 2、综合素质要求:具备清晰严谨的逻辑思维,较强的应变能力,良好的总结能力和创新意识; 3、其他要求:具备较好的英语读写说能力,在校期间成绩优异(排名前30%以上),稳定性强。
材料工程师经验不限硕士材料
岗位职责: 1、参与材料内应力的分析工作,具备ansys软件使用经验者优先。 2、配合推进仿真项目,协调外部资源完成相关仿真任务。 3、协助工程师开展材料信息的收集与整理,参与材料数据库的建设。 4、配合完成基础样品的制作工作。 5、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求: 1. 机械工程、工程物理、材料物理、计算材料学等相关专业背景 2. 熟悉胶水、胶膜类材料,有封装材料研究经历者优先考虑 3. 具备独立作业能力,良好的沟通协作意识及团队精神,学习能力强并能高效执行任务 实习生提供免费酒店式公寓住宿,两人一间
材料工程师3-5年硕士材料工艺材料认证材料改性胶粘材料高分子功能材料高分子基复合材料树脂材料
岗位职责: 主导高分子材料的应用开发,聚焦非极性材料与异种材料(含金属)的复合技术研究,推进工艺优化并攻克关键技术难题。 深入探究界面粘结机制,调试热压成型工艺参数,设计并固化复合工艺流程,确保粘结强度、成型精度等核心指标满足要求。 负责胶黏剂的选型、性能评估与测试验证,结合工艺条件和产品需求完成匹配,输出技术文件并指导生产实施。 开展高分子材料的调研与选型工作,全程跟进客户定制化产品的开发进程,保障样品符合标准并按时交付。 建立复合材料过程评价体系,识别并解决材料应用及工艺执行中的各类问题。 关注行业技术发展趋势,提出创新研发方向并参与制定研发规划。 编写技术文档,推动跨部门协作及客户项目落地,具备良好的沟通协调与团队合作能力。 任职要求: 本科及以上学历,高分子材料、有机化学等相关专业;具备3年以上新材料研发或复合/热压成型工艺相关工作经验,硕士优先考虑。 掌握界面粘结基本原理,熟练运用异种材料复合技术,精通复合与热压成型工艺的参数调试,有产业化落地经验者优先。 熟悉环氧、聚酰胺等胶黏剂的特性及其工艺适配性,能够独立完成胶黏剂筛选与工艺匹配验证工作。 具备实验方案设计、数据整理分析及技术文档编制能力,同时拥有较强的客户对接与跨部门协同能力。
清洗空调家电清洗3-5人
成都市武侯区招家电清洗,油烟机清洗,空调清洗 等 家电学徒,实实在在干活,学会了,自己开家政公司也可以,跟公司也可。
成都 武侯区 武侯祠大街
4月9日 09:43拨打电话
B2社保包住月结B2照驾龄3-5年全市配送市区配送长期主驾
给我自己开货车,送食材原料,不用装卸包吃住,工资8200左右,你就来个人,,一个月休6天买社保B照C照司机
成都 郫都区 郫筒
4月9日 09:43拨打电话
达州达川区招施工升降机司机,,45岁以内,50岁以内,有附近有愿意做的可以电话联系我,微信同电话一致
安装升降机
达州市招施工升降机司机,,45岁以内,50岁以内,有附近有愿意做的可以电话联系我,微信同电话一致,
达州 达川区
4月9日 09:43拨打电话
绿化1-2人月结
招聘 绿化工2人,有物业绿化经验优先,58岁以下,54岁以下,2500-3000元/月 工作地点:高坪区海伦堡半山樾,联系电话
南充 高坪区
4月9日 09:43拨打电话
成都双流区招门窗安装学徒打杂协助师傅安门窗月薪长期工
3000-6000元/月
小工门窗安装工地学徒工1-2人月结
成都市双流区招门窗安装学徒打杂协助师傅安门窗月薪长期工
成都 双流区
4月9日 09:43拨打电话
材料研发工程师
1.5-4万元/月
材料工程师3-5年本科985金属材料相关专业合金材料经验材料研发
一家创业板IPO的航空材料企业材料研发岗位,博士或者本科有工作经验都可以 1.主要负责研发高熵合金、金属合金、记忆合金、增材、凝固的运用和新工艺创新; 2.负责项目产品的制作进度和解决技术问题; 3.负责与外协外购等部门的相关工作沟通; 4.完成新材料的开发、新工艺的创新及项目跟进和技术支持; 职位要求: 1、博士学历,本科985院校毕业,理工科专业,材料类优先; 2、有良好的团队协作力及自我驱动力; 3、实验动手能力强,有较强的报告撰写能力。
材料工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责新材料的选型、测试与导入,评估其在产品中的适用性与可靠性 2. 开展材料性能分析、失效分析及工艺适配性研究,支持产品设计与量产落地 3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,协同采购与质量部门完成供应商技术审核 4. 跟踪行业新材料发展趋势,推动材料降本、轻量化及环保合规升级 5. 解决生产及客户端反馈的材料相关问题,提供技术支持与改善方案 任职要求: 1. 材料科学与工程、高分子、金属、无机非金属等相关专业背景优先,本科及以上学历 2. 熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料等)的性能、加工工艺及检测方法 3. 具备基础的实验设计与数据分析能力,熟练使用金相显微镜、SEM、DSC、TGA等表征设备者优先 4. 良好的跨部门沟通协作能力,责任心强,逻辑清晰 5. 应届生或有材料相关实习/项目经验者均可,学习能力强
材料工程师
1.2-2.4万元/月
材料工程师经验不限硕士材料研发工艺设计
岗位职责 1、开展氧化铝陶瓷共烧工艺的技术研发工作; 2、承担氧化铝陶瓷材料的分析与检测任务; 3、参与新产品的研发及新项目实施,拟定项目开发计划与技术方案; 4、协助处理批量生产中的质量异常问题,提出优化建议并指导工艺改进与生产提升; 5、收集并整理行业相关技术资料,掌握国内外同类产品的发展趋势,具备一定的市场与技术洞察力; 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,材料、化学、无机非金属等相关专业背景;985、211院校毕业者优先 2、了解陶瓷材料的成型与烧结流程,有科研或实际生产经验者优先 3、能独立设计并执行实验方案,撰写项目申报材料,推进项目执行及验收等工作; 4、实践操作能力强,能适应高强度工作节奏,熟悉高温气氛炉操作,曾主导或深度参与陶瓷类科研或产业化项目者优先; 5、具备良好的团队协作意识和沟通能力,责任心强,工作积极主动; 6、具有较强的逻辑思维能力,能够独立识别问题并提出解决方案
材料工程师
1.5-2万元/月
材料工程师1-3年硕士SolidworksProE加工工艺钨钼合金高温合金粉末冶金机械加工工艺设计材料研发金属材料
从事航空航天领域高端新型金属材料的研发,承担技术攻关与市场拓展工作。 需具备金属材料、粉末冶金、材料加工等相关专业背景。 要求具备较强的文档撰写与报告编制能力,熟悉金属材料的生产及加工工艺流程。
材料工程师经验不限硕士粉体改性纳米银线导电导热材料无机材料改性吸波屏蔽材料
工作内容: 1. 手工实验操作及配方调整过程的详细记录 2. 工程打样方案的设计、执行推进及可行性验证 3. 打样样品测试完成后进行资料整理:包括打样进度记录→测试结果报告→材料性能报告→成本分析核算 4. 新样品进入试产阶段后的订单下达与全流程跟进 5. 参与研发团队内部的技术培训工作 6. 协助上级完成部门相关技术文档的编制与归档 任职要求: 1、需具备硕士及以上学历 2、专业方向为无机材料或相关领域 3、具有无机材料改性、粉体处理、纳米银线、导电导热复合材料、吸波屏蔽材料研发经验者优先考虑 4、具备良好的文献与专利检索能力,擅长实验设计、数据分析与归纳总结,实践操作能力突出
接单文员
2000-7000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验
任职要求: 1.学历不限,具备基本的文书处理和办公软件操作能力 2.工作细心负责,具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有生产跟单或文员工作经验者优先,可接受优秀应届毕业生 4.能够适应工厂工作环境,服从工作安排,稳定性强
工艺工程师
1.2-1.8万元/月
工艺工程师PE3-5年本科封装工艺多芯片微组装
一、岗位职责 1、开展产品设计的工艺性评审工作; 2、全程跟进生产过程,及时处理研发与生产环节中的各类工艺技术及质量难题; 3、熟练掌握多芯片微组装、SIP、FC及三维封装技术,具备芯片叠层组装经验; 4、完成领导安排的其他相关工作。 二、任职资格 1、了解焊接与微组装工艺的可靠性技术及相关设备应用。 2、具备两年以上电子半导体领域工作经验。 3、具备良好的沟通表达、信息整合、过程控制及协调配合能力。 4、能够阅读英文资料,熟练操作常用办公软件。 5、工作态度严谨,具有较强的学习钻研精神、团队协作意识及保密观念。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械结构工程师1-3年本科机械结构设计AutoCAD机械结构 动手能力传动 电机SolidWorks曲面建模优先机器人经验有机械结构工程师经验AI仿生动物玩偶
高端毛绒玩具类TOP品牌,国内外全渠道销售和社媒资源支持,自有完整工厂生产体系。我们希望你有足够的自驱力,热爱这份工作。 结构工程师招聘中,初中级人才亦可考虑; 岗位职责: 1. 负责仿生功能类产品的结构方案设计; 2. 完成仿生功能产品零部件的3D建模及工程图纸输出; 3. 参与仿生功能产品样机装配、调试及小批量试产,协助解决量产阶段的技术问题; 4. 开展产品结构性能评估,推动结构优化与持续改进。 任职要求: 1. 机械设计或相关专业本科及以上学历,初中级岗位需具备2年以上相关领域工作经验; 2. 具备扎实的机械结构设计基础,了解常见机械传动原理与应用; 3. 熟练使用SolidWorks、Creo、AutoCad等设计软件,能完成复杂曲面建模,具备力学分析进行结构优化的能力,掌握基础仿真模拟者优先; 4. 了解3D打印技术、机加工流程及注塑成型工艺; 5. 有高端复杂玩具类产品结构开发经历者优先录用; 6. 具备良好的沟通能力与团队合作意识,责任心强,学习适应能力强; 7. 985/211院校优秀应届生可适当放宽录用条件。 福利: (1)奖金:绩效奖金; (2)全勤奖:100元/月; (3)餐补: 午餐补贴7元/日;符合条件的晚餐可报销20元/日; (4)车补: 符合条件的可报销50元/日; (5)其他补贴:运动补贴,读书补贴; (6)年休假:入职满半年即可享受年休假; (7)简单且欢快的工作氛围~
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械设计工程师5-10年本科通用设备制造工业自动化船舶/航空/航天/火车制造金属制品业设计装配工艺SolidWorks
岗位职责:1.负责机械部件(焊接件,钣金件)结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程,完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同,解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进,提升可靠性、可制造性与成本竞争力 任职要求:1. 机械类相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限(有3年以上车辆或设备设计经验者优先) 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件,能独立完成三维建模与二维出图4.熟悉常用机械加工,焊接工艺、材料特性及公差配合5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心。 公司涉及范围:防爆柴油机设计开发。公司具备结构,电控,标定开发的核心开发能力,领域涉及一类和二类防爆。 工作时间:8:30-17:30 双休,加班单算 五险一金 有园区食堂
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制车间主任生产设备管理团队管理数控生产管理班组长机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务,统筹安排生产班组作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到公司标准; 2、建立并完善生产班组运作所需的制度、流程与执行规范,并监督落实执行; 3、开展班组人员日常管理,包含技能培训与团队建设,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作,确保人力配置持续匹配企业发展需求; 4、推动生产现场持续改善工作(如6S管理、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化运营等),运用精益生产理念制定措施,消除浪费及非增值活动。 任职要求 1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以内,机械制造、生产管理或相关领域优先; 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验; 3、熟悉产品加工工艺与生产流程,掌握系统的生产管理理论与方法,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件; 4、责任心强,具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
机械设备工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年本科
岗位职责 1、调研并掌握客户需求、现场资源及场地情况,制定产品实施计划,与客户对接并说明方案内容(部分项目需出差); 2、开展产品技术分析,明确设计方向、性能指标及生产所需条件; 3、绘制初步设计图、详细图纸并完成材料选型; 4、搭建样机或通过软件建模,实施模拟测试并整理实验数据; 5、评估产品量产可行性,处理制造过程中的技术难点; 6、跟踪材料特性、工艺改进及市场发展趋势; 7、向主管及客户汇报设计方案与产品功能特点。 任职资格 1、电气自动化、机械工程、流体力学、热能与动力工程等相关专业,本科及以上学历; 2、具备扎实的工业设计功底,具有较强的产品感知力与创新意识;熟悉产品构造、材质特性及制造流程; 3、熟练操作二维、三维设计工具进行图纸输出; 4、掌握常规电气设备运行原理,可独立完成电气原理图设计; 5、责任心强,具备良好的团队合作精神、沟通技巧、严谨务实的工作态度; 6、具有同岗位3年以上工作经验,有2年以上大型自动化产线设计经验者优先考虑。
食品生产厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
我们集团拥有行业前三的知名品牌,自产自销,具备独立运营的营销体系,诚邀您的加入! 岗位主要职责 1.生产计划与执行:依据工厂整体生产目标,编制产线生产计划与流程安排,科学调配生产任务,保障生产指标按时、保质、保量达成。实时跟进生产进度,快速响应并解决过程中的各类问题,确保生产运行高效有序。 2.现场管理:负责产线现场管理工作,维护良好的生产秩序与作业环境。督导员工严格遵守操作规程与安全制度,持续提升生产效率与现场管理水准。 3.质量与安全管理:落实公司质量方针与目标,执行质量管理体系要求,确保新产线产品符合各项质量标准。强化生产环节的质量监控,组织质量检查与问题分析,及时处置异常情况。同时,承担新产线安全生产职责,制定并推行安全管理制度与措施,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生。 4.团队建设与管理:主导新产线生产团队的组建与日常管理,涵盖人员招聘、培训、考核与激励等环节。营造积极协作的团队氛围,增强员工积极性与归属感,打造专业化、高绩效的生产队伍。 5.设备管理:监督新产线设备的日常维保工作,保障设备稳定运行与使用寿命。协同设备部门制定检修与升级方案,迅速处理设备故障,降低停机频率与时长。 6.成本控制:严格执行生产预算管理,控制各项生产支出,减少资源消耗。优化生产工艺流程,提升资源利用效率,减少浪费,确保新产线成本处于合理区间。 7.沟通协调:与研发、质量、物流等相关职能部门保持紧密协作,及时传递生产动态,协调处理跨部门问题。定期向上级汇报生产进展,提供准确的数据支持与改进建议。 任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、食品科学与工程、质量管理、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备3年以上食品生产管理经验,有新产线筹建、投产或运营管理经历者优先。熟悉食品生产工艺流程,掌握行业相关法规及质量安全规范。 3.技能要求:具备较强的生产计划与调度能力,能有效配置生产资源,保障任务顺利完成。熟练运用质量管理体系工具,具有突出的质量管控与问题应对能力。了解生产设备管理与维护流程,具备基础故障判断与处理能力。具备良好的数据统计与分析能力,能够通过数据驱动生产优化。熟练操作办公软件,具备基本的信息化操作水平。 工厂地址:峨眉市
结构设计师
8000-15000元/月
机械结构工程师5-10年本科
岗位职责: 1. 承担项目组安排的各类机箱结构及功率放大器组件结构的设计任务; 2. 负责项目初期方案阶段的结构图纸绘制工作; 3. 协助开展调试与装配过程中零部件的技术改进; 4. 完成上级及部门交办的其他相关工作。 任职要求: 掌握SW、creo、UG、SE等任意一种三维建模软件; 熟练操作CAD软件; 熟悉交流电路设备的选型方法; 掌握常用机加工工艺知识; 了解机械设计中的常见禁忌问题; 机械制造、机械电子等相关专业背景优先考虑; 具备良好的机械设计基础与专业能力; 985、211高校毕业生优先录用。
工艺工程师PE3-5年本科注册安全工程师工艺安全
职位描述: 1. 推进工艺安全管理体系实施,组织并完成工艺危害分析(如PHA、HAZOP、What-if、ISA、LOPA等),编制分析报告并提出有效整改建议; 2. 管理工艺安全信息(PSI),建立和完善工艺流程图、物料数据、设备参数、SOP、MSDS等技术资料档案; 3. 主导加氢、硝化、氯化、重氮化、高温高压及高危试剂等危险工艺的安全评估,开展SI等级划分与验证技术支持; 4. 参与项目立项、中试放大、技术转移及变更管理过程,执行工艺安全审查与风险防控措施; 5. 负责偏差、事故及安全隐患的工艺安全调查,制定纠正与预防措施(CAPA)并推动闭环落实; 6. 组织开展工艺安全培训、应急演练及安全操作规程宣贯,提升现场安全管理能力; 7. 协同GMP、FDA、EHS审计及政府监管检查,准备迎检材料并落实整改措施。 职位要求: 1. 本科及以上学历,化学工程、应用化学、制药工程、安全工程等相关专业; 2. 具备3年以上原料药、精细化工或CDMO领域工艺安全或EHS相关工作经验,了解有机合成与API生产流程; 3. 熟练掌握各类工艺危害分析方法,能够独立主导HAZOP、PHA、风险评估及变更管理流程; 4. 熟悉危险化工工艺特点,掌握反应风险评估、防爆设计、泄压系统、安全联锁等工艺安全技术要求; 5. 熟知国家安全生产法规、GMP规范及EHS管理体系,具备应对审计检查与实施CAPA整改的能力; 6. 持有注册安全工程师、工艺安全工程师证书,或具有反应热测试与风险评估经验者优先考虑; 7. 能够深入生产车间一线,具备良好的沟通协调能力,坚持原则,责任心强。
车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责焊接车间的生产组织与管理,包括编制生产计划、跟进生产进度等; 2.负责车间设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产全过程的质量监控,及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2.具有较强的责任感和执行能力; 3.有一定生产管理相关工作经验。
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