
IDC安全工程师(数据中心)
1-1.2万元/月
安全工程师3-5年大专数据中心安全数据中心IDC
- 负责数据中心安全管理体系的建设与执行,涵盖物理安防、资产设备出入管理、消防管理等方面,结合实际场景制定并输出安全作业标准与操作流程,确保各项安全管理策略有效落地,并对执行成效承担责任;
- 落实数据中心现场物理安全管理措施,包括人员访问控制、视频监控覆盖、安全事件应急响应等,持续跟进安全隐患整改进展,推动问题闭环直至彻底解决;
- 按照既定频次和要求,对所辖区域内的数据中心完成定期现场巡检,留存巡检记录及举证资料,针对发现的问题开展风险评估,构建并更新安全风险画像;
- 面向数据中心相关业务团队开展安全意识宣导,组织定期培训与实战化应急演练,助力业务在安全可控的前提下稳健发展;
- 推进SOC系统的规划建设与实施落地,主导平台运营工作,确保安全事件的监测、响应与处置形成完整闭环。
建筑工地注册安全工程师
1-1.2万元/月
安全工程师3-5年大专
1、施工总承包单位的工地的安全管理工作;
2、持初级或中级注册安全工程师证;
3、项目在四川成都,要每天驻场;
4、工作期限以完成安排的项目任务。
安全技术方案工程师
8000-10000元/月
安全工程师3-5年大专
任职要求:
1、行业背景:
需具备3年以上在道路客运企业(如客运公司、公交集团、旅游客运等)从事安全管理工作或GPS监控团队管理的实际经验,
熟练掌握国家及地方有关道路运输安全生产的法律法规与行业规范,了解客运企业安全标准化达标评估流程。
2、学习意愿:
具备开放心态,愿意从传统安全管理向科技驱动的安全管理模式转型,积极适应技术赋能的新场景。
3、学历要求:
大专及以上学历。
工作职责:
1、结合自身在客运企业安全管理的实战经历,深入分析企业在制度执行、人员监管、隐患治理、事故应对等方面的现实难题,为产品优化提供一线洞察与需求反馈。
2、协助销售团队开展客户沟通,以同行视角出发,使用行业语言清晰讲解安全产品的核心价值,准确切入客户管理痛点,提升客户认同感与专业信赖度。
3、负责对签约客户进行系统化的产品操作培训,指导其安全管理人员通过平台落实风险分级管控、隐患排查治理、驾驶员行为考核等关键工作,保障系统落地应用并产生实际成效。
急招(注册安全工程师)
8000-12000元/月
安全工程师经验不限大专注册安全工程师 不限专业
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:
职位详情
可兼职
任职要求:
1,专科以上学历,有相关工作经验3年,综合能力较
强可放宽条件
2,具有中级注册安全师证或职称证优先
3,符合安全评价业务范围(冶金,危化,非煤矿山,煤矿,烟花爆竹,油气管道)专业能力者优先
岗位职责:
1,对企业存在的危险有害因素及企业存在的问题出具
整改意见;
2,完成项目报告编制,修改工作
薪资范围:根据不同的报告类型按照市场价格报价。
安全咨询服务人员,注册安全工程师(兼职)需要有注安证
8000-10000元/月
安全工程师1-3年大专
长期稳定兼职岗位,日薪300-600,多劳多得!
大专及以上学历,相关专业优先
持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可
1-3年安全管理/咨询经验,会隐患排查、风险评估、写报告
工作内容:企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等,灵活安排时间,长期合作!
1. 企业隐患排查、安全风险评估
2. 安全培训、应急演练指导、预案编制
3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务
注册安全工程师(金属非金属地下矿山中级及以上)
1.5-1.8万元/月
安全工程师5-10年大专
阿坝州金川县金属地下矿山招聘注安师一名,要求有地下矿山工作经验,工作认真负责,安全意识强,能发现现在安全隐患并有解决能力,同时还需具备专业内的内页能力。
安全工程师
5000-8000元/月
安全工程师3-5年本科安全员C本一级建造师中级注册安全工程师安装工程专员
(一)岗位职责
1. 全面主导维保项目现场运作,组织设备日常巡检、保养、维修及紧急抢修,保障设备安全稳定运行。
2. 编制维保计划、作业实施方案及安全技术措施,监督施工流程执行与质量标准落实。
3. 统筹管理现场维保团队,科学配置人员、工具与物料,有效控制项目周期与运维成本。
4. 与甲方或业主保持高效对接,协调现场沟通、需求响应、验收交付及关系维护工作。
5. 执行安全生产管理制度,开展隐患排查,及时处置现场突发事件与异常状况。
6. 负责维保过程记录、竣工资料归集、台账建立及相关汇报材料整理。
7. 精细管控维保支出,持续优化服务品质,提升客户满意度。
(二)任职要求
1. 基本条件
• 年龄25–45岁,身体健康,能胜任驻场工作,接受统一调配。
• 持有有效身份证件,无不良从业背景,工作责任心强,具备较强抗压能力。
2. 学历与专业
• 本科及以上学历,机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业优先。
3. 工作经验
• 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际经验。
• 有电梯、暖通、机电、工业设备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理经历者优先考虑。
4. 专业能力
• 掌握设备结构原理、维保流程、故障诊断与维修技术。
• 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸,熟练编制维保技术方案。
• 具备现场安全监管、质量把控及进度管理能力。
• 熟悉维保相关技术规范、行业标准及安全操作规程。
5. 管理与沟通
• 具备团队管理、人员调度及现场综合协调能力。
• 沟通表达清晰,擅长客户对接与问题解决。
• 可独立应对突发故障、客户投诉及应急情况。
6. 证书要求(优先)
• 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业证、建造师或工程师职称者优先。
7. 其他
• 熟练操作办公软件,能够撰写报告、建立台账及编制报表。
• 服从安排,执行力强,具备良好职业素养和服务意识。
二季度可到岗
通讯安全技术咨询
8000-12000元/月
安全工程师5-10年大专铁塔,通讯安全
因业务发展需要,拟组建一支安全生产与消防安全专家百人团,协助支撑大安全类业务板块。
一、项目背景及待遇
专家百人团为合作模式,与行业内优秀专家合作,以专家身份共同参与重大项目。待遇不低于省级政府部门聘用专家待遇。
二、需求专业领域
工贸、通信、建筑、道路交通等
三、招聘人数与分布
覆盖全川,大成都范围20人,其他地市每市州4人。
四、入围要求(以下条件至少有1项满足要求)
1.专家身份:至少是省级或属地应急、住建、消防及其他省级行业组织库内专家。
2.专业资格:至少持有注册类证书1本,包括但不限于一消、注安、二级以上安全评价师、一建、造价、监理等。
3.职称资格:至少具备高级工程师(含副教授)以上职称(包括副教授)。
4.项目经历:近三年以项目技术负责人身份交付项目不低于1000万。
5.当前岗位:需担任本公司安全总监及以上岗位1年以上。
五、选拔程序
简历筛选:根据资格要求初步筛选简历。
面试环节:对筛选出的候选人进行面试,评估其实际经验和专业技能。
背景调查:核实候选人的资质和从业背景。
聘用决定:综合评估后,确定最终聘用名单。
水利水电安全工程师
6000-11000元/月
安全工程师1-3年本科安全员C本安全员B本初级注册安全工程师大坝工程施工安全监理隐患排查治理
工作职责
1. 负责大坝工程施工现场安全监理工作的组织实施,严格贯彻执行国家及行业相关安全法规与技术规范,落实监理机构安全管理体系各项要求。
2. 参与制定安全监理规划和实施细则,针对大坝施工中的关键工序及高风险作业环节,编制专项安全监理实施方案。
3. 审核施工单位的安全管理制度、技术保障措施及应急预案,监督其安全投入、培训实施以及隐患排查治理等工作的实际执行情况。
4. 开展施工现场日常安全巡查,重点核查高空作业、深基坑施工、起重吊装、临时用电等高危环节的安全防护措施落实情况,及时发现安全隐患并推动闭环整改。
5. 参与工程安全事故的调查处理,协助进行原因分析,提出整改建议和预防措施,并监督事故整改方案的有效实施。
6. 负责安全监理资料的收集、整理与归档,编制安全监理月报、季报及相关总结材料,定期向监理部门及有关单位汇报工作进展。
7. 协同业主单位及行业监管机构开展安全检查与评估考核,协调解决施工过程中出现的安全管理问题。
任职要求
1. 本科及以上学历,安全工程、水利水电工程等相关专业者优先考虑。
2. 具有1-3年及以上水利水电工程施工、安全监理或安全管理相关工作经验。
3. 持有注册安全工程师资格证书者优先,或具备高级工程师及以上职称(同时具备两者者更优)。
4. 熟悉水电工程施工流程、安全技术标准及相关法律法规,能够独立承担安全监理任务,准确识别安全风险并提出切实可行的整改方案。
5. 具备较强的沟通协调能力,工作认真负责、细致严谨,抗压能力强,能适应施工现场工作条件。
6. 熟练操作计算机,具备基本的数据统计与处理能力。
补充说明
1. 招聘人数:1-2人
酒馆招营销包吃包住无责底薪
4000-7000元/月
销售专员包住包吃年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限学历不限阶梯式提成
【岗位职责】
·开发维护客户资源,完成销售任务
【职位要求】
·不限学历,不限经验
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
·薪资无责底薪4500-8500元
·包吃包住,提供饭补、话补、房补
招聘营销专员包吃住
3000-7000元/月
销售专员包住交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 学历不限,专业不限,欢迎优秀应届生投递
酒馆、KTV服务员
4000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人完工结算兼职假期工全职
每天简单的日常工作、工作轻松自由 同事和蔼可亲好相处 晋升空间大
前台接待服务员
4000-7000元/月
前厅接待包住包吃有提成免费培训交通补助3-5人兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、接待服务,展现专业形象与亲和力
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.具备服务意识与团队协作精神,责任心强,细致耐心
5.能适应灵活排班,遵守职业礼仪规范,服从工作安排
KTV服务员包吃住+可全职兼职
180-230元/天
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人日结兼职假期工全职
岗位职责:
保持整洁有序,及时清理台面、主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
注册安全工程师
1.8-2.6万元/月
安全工程师经验不限学历不限注册安全工程师
我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师(EHS),期待你加入团队,共同打造安全、健康的作业环境。
你的职责将包括:
- 搭建并持续优化EHS管理体系;
- 开展风险识别与评估,制定切实可行的改进方案;
- 策划并实施EHS培训活动,提升全员安全防范意识;
- 在突发事件中牵头应急响应,确保处置有序高效。
我们希望你具备:
- 本科或以上学历,主修环境、安全或相关领域优先;
- 至少3年EHS领域实际工作经验,掌握行业法规与标准要求;
- 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力;
- 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。
如果你符合以上条件,欢迎加入我们!
中级注册安全工程师
9000-12000元/月
安全工程师1-3年大专建筑工程安全工程师
岗位职责:
1.负责建筑工程(土建/房建主体)施工现场安全管理体系的建立、实施与持续改进
2.开展日常安全巡检、隐患排查及整改闭环管理,监督高风险作业(如高支模、深基坑、起重吊装等)安全措施落实
3.组织安全教育培训、应急演练及事故调查分析,提升全员安全意识与应急处置能力
4.编制、审核专项施工方案中的安全技术措施,配合完成安全文明施工标准化验收
5.对接住建、安监等主管部门,确保项目安全合规,及时报送安全资料及报表
任职要求:
1.熟悉《建筑施工安全检查标准》(JGJ59)、《建设工程安全生产管理条例》等法规规范
2.具备建筑工程现场安全管理实操经验,能独立开展安全监督与风险预控
3.责任心强,具备良好沟通协调能力和文字表达能力
4. 持有建筑施工企业专职安全生产管理人员(C类,中级注册安全工程师证书)安全生产考核合格证
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,服从项目驻地安排
安全工程师
1-1.1万元/月
安全工程师10年以上本科
分为制度合规、风险管控、现场监管、培训教育、应急管理、事故处置、档案资料、对外对接八大核心板块,贴合《安全生产法》法定职责与企业实际工作。
一、安全体系与合规制度管理
1. 依据国家法规、行业标准,编制/修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、设备安全规程、特种作业管理细则。
2. 搭建、运维职业健康安全(ISO45001)体系,开展内审、外审与体系持续优化。
3. 新项目落实安全三同时(安全设施与主体工程同时设计、施工、投入使用),参与可研、设计、验收全流程安全评审。
4. 跟踪应急管理部、地方监管部门新规,做合规性自查,办理安全生产许可证、特种设备使用证等各类安全行政手续。
二、危险源辨识、风险分级管控与隐患治理
1. 用JSA作业危害分析、LEC法、HAZOP等工具,全面辨识生产/施工全流程危险源,划分重大/一般危险源并建档管控。
2. 管控重大危险源:定期检测、评估、监控,制定专项防控方案并专人值守。
3. 组织日常巡查、月度综合检查、节假日/雨季/冬季专项检查,排查设备、用电、消防、作业环境隐患。
4. 下发隐患整改单,定责任人、时限、措施,全程跟踪复查,实现隐患闭环管理;重大隐患立即停产整改并上报负责人与监管部门。
三、现场作业与设备安全监督(核心日常工作)
1. 危险作业审批:动火、受限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵、动土等作业票证审核,核查气体检测、监护、防护措施是否到位,现场旁站监督高危作业。
2. 制止违章指挥、强令冒险作业、员工违规操作,对不安全行为纠正、考核、再培训。
3. 特种设备管理:叉车、压力容器、起重机械、安全阀、压力表等,督促定期年检、维护保养,建立设备安全台账。
4. 危化品全流程管控:采购验收、分区储存、领用登记、废液废渣合规处置,防范泄漏、火灾、中毒爆炸风险。
5. 消防设施巡检:灭火器、消火栓、烟感、喷淋、应急照明、疏散通道定期检查维护,保证消防器材完好可用。
四、安全教育培训与安全文化建设
1. 三级安全教育:新员工厂级、车间级、班组级入职安全培训并建档签字留存记录。
2. 定期全员安全复训、专项培训:特种设备操作工、焊工、危化作业人员等特种作业持证上岗管理,组织证件复审培训。
3. 开展安全月、消防演练、事故案例警示、班前安全交底,提升全员安全意识与实操自救能力。
4. 监督劳保用品(PPE)选型、发放、正确佩戴使用,杜绝不穿戴防护上岗行为。
五、应急救援管理
1. 编制综合应急预案、专项预案(火灾、爆炸、中毒、坍塌、触电等)与现场处置卡。
2. 定期组织消防、泄漏、人员急救等实战应急演练,复盘演练漏洞并优化预案流程。
3. 配备应急物资(急救箱、防毒面具、堵漏工具、救援绳索等),定期盘点更换过期物资,组建内部应急队伍并培训。
六、生产安全事故调查、处理与复盘
1. 发生工伤、火灾、泄漏等事故第一时间启动应急、上报主管领导与应急管理部门,保护事故现场。
2. 牵头/参与事故调查组,查明直接原因、管理根源原因,划分事故责任,出具事故调查报告。
3. 制定防范整改措施,开展全员事故警示教育,完善制度杜绝同类事故重复发生;跟进工伤申报、理赔流程资料整理。
七、职业健康(职业病)管理
1. 作业场所粉尘、噪音、有毒气体、辐射等危害因素定期检测并向员工公示,完成职业病危害申报。
2. 组织接触危害岗位员工岗前、在岗、离岗职业体检,建立员工职业健康档案,对异常体检人员调岗处置。
八、内业资料归档+对外监管对接
1. 全套安全台账整理归档:检查记录、隐患台账、培训档案、作业票、设备年检报告、演练记录、事故档案等,以备应急管理局、消防、安监执法检查。
2. 对接政府监管部门,配合执法检查、专项督查、隐患复查,提交各类安全报表、年度安全生产总结文件。
3. 安全数据统计分析:月度/年度事故率、隐患数量、违章频次,向管理层提交安全改进方案与管理建议。
九、法定签字执业权限(注册证持证人员)
规章制度、隐患整改方案、应急预案、事故报告、重大危险源评估文件等关键安全文件,须注册安全工程师签字、加盖执业印章方可生效。
初级注册安全工程师
1000-2000元/月
安全工程师经验不限学历不限
任职要求
1、持有初级注册安全工程师证书,建筑施工安全专业,证书状态正常可正常注册,无冻结、无重复注册;
2、了解建筑施工行业安全管理基础常识,能配合完成基础安全文书整理即可,有无现场经验均可;
3、沟通顺畅,随叫随到配合临时出场,能长期稳定合作优先;
4、社保同步
5、要有安全生产b证
薪酬待遇
1、年度合作酬劳14000元/年,,付款准时无拖欠;
2、临时项目到场、主管部门检查到场等外出出场费用单独另行结算,
3、合作协议一年一签,手续齐全,全程透明,到期无条件配合转出证书;
4、合作期间所有注册相关手续费用由我方全部承担,个人无需承担任何杂费。
25届管培生-工艺助理工程师
6000-7000元/月
工艺工程师PE经验不限本科不需要出差机械加工制造经验
1. 负责产品生产工艺流程的规划与优化,保障生产效率与产品质量稳定提升;
2. 制定生产工艺规范,并监督工艺制度在生产过程中的有效执行;
3. 定期开展生产线巡查,快速识别并处理工艺环节中的异常问题;
4. 组织实施新产品、新工艺的试制与验证,确保工艺方案及管控措施科学合理;
5. 机械类、新能源类相关专业背景。
技术工程师
8000-12000元/月
技术工程师3-5年大专建筑节能技术节能自控技术中央空调节能
(一)岗位职责:(本岗位偏销售)
1. 通过多种渠道获取项目资源,包括公司分配的线索,并逐步积累个人自主开发资源;
2. 负责节能改造业务的市场开拓与营销工作,具体执行各项任务,如客户接洽、需求分析、客户调研与评估,以及项目方案设计、推进、谈判和合同签订,达成既定业绩目标;
3. 在上级指导下,对所负责项目进行全流程管理(涵盖项目勘察、方案设计、技术交流、合同签署、项目执行、客户关系维护),严格按照项目标准流程推进各项工作;
4. 跟进项目实施过程,制定实施进度计划,协调项目业主与施工团队,确保项目顺利推进;
5. 定期开展客户关系维护,保持良好沟通;
6. 每周汇总所负责项目的整体进展,并及时向上级汇报。
(二)岗位要求:
1. 空调暖通、自动控制、机械自动化等相关专业背景,具备弱电相关知识者优先;
2. 必须具备节能行业相关工作经验(此项为关键条件);
3. 具备销售经验及项目管理经历;
4. 性别不限,年龄40岁以下,身体健康,持有C类驾驶证;品行端正,工作认真负责。
(三)薪资待遇及福利:
底薪+销售提成+年终奖金;社保+商业保险+各类福利待遇
IE工业技术员 (MJ047928)
6000-9000元/月
工业工程师IE3-5年大专精益生产
岗位职责:
1. 跟进生产现场实际需求并落实问题处理措施;
2. 配合工程师完成产线数据的收集与分析工作;
3. 协调设备及生产所需资源,确保流程顺畅;
4. 日常工作进展汇报,并执行上级交办的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验;
2、能识读图纸,掌握CAD绘图软件,具备良好的沟通表达能力;
3、具有一定的协调能力、分析判断力及现场问题应对能力,人际沟通表现优秀;
4、熟练使用office办公软件;熟练使用office办公软件;
5、工作认真细致,抗压性强,综合素质良好。
机械设计工程师
4000-6000元/月
机械工程师3-5年大专UG自动化机械经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
工作内容
1.负责机械产品的设计、制造和产品装配工作;
2.负责产品的检测和质量控制;
3.及时反馈生产过程中的问题。
任职要求
1.具备良好的身体素质;
2.工作踏实、能够承担工作责任;
3.具备机械工程师相关经验。
4.机械专业毕业或相关经验者优先。
5.有厂里机械制造组装有经验优先。
6.SW或UG熟悉一样。
机械工程师
6000-8000元/月
机械工程师3-5年本科有机械工程师经验电子系统经验机电设备经验电子/通信经验SolidWorks研发测试安装/调试精密设备
岗位职责
1.负责机械设备及零部件的组装、调试,遵循装配工艺标准,把控精度与效率,确保符合GB/ISO质量标准。
2.完成零件及装配体核对、组装落地,优化装配工艺,解决组装过程中的技术难题。
3.参与产品试制、批量装配及售后返修的组装相关工作,记录问题并协同整改,整理装配技术文档。
4.协助编制完善装配工艺文件、BOM表及设备组装说明书,保障文档规范可追溯。
5.使用SolidWorks完成简单零件建模及工程图核对,配合团队完成模型与图纸落地校验。
6.配合团队推进项目,与多部门高效协作,保障组装环节顺畅,按时完成项目交付。
7.维护组装工具设备,规范操作,落实安全生产要求。
任职要求
基本条件
1.学历:机械工程、机电一体化、车辆工程等相关专业本科及以上。
2.经验:3-5年机械组装相关工作经验,有精密/自动化设备组装经验者优先。
3.素养:严谨细致,责任心强,具备良好的问题解决能力和团队协作能力。 核心技能
1. 熟练掌握机械组装工艺,能独立完成设备组装、调试及精度校准,熟悉质量管控要点。
2.熟练使用SolidWorks基础功能,可完成零件建模、装配体核对及GB/ISO标准图纸解读(面试测试)。
3.熟悉钣金、机加工等工艺及常用机械材料特性,能优化组装方案。
4.动手能力强,能快速排查并解决组装过程中的故障及装配偏差。
机械制图员
5000-7000元/月
机械制图员1-3年学历不限
岗位职责:
1. 使用CAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的工程图
2. 根据设计需求和技术标准,准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求
3. 配合结构工程师进行图纸校对、修改及工艺可行性分析
4. 负责BOM表编制、图纸归档及版本管理,确保文档规范统一
5. 及时解决图纸相关技术问题
任职要求:
1. 机械类、机电类或相关专业背景,学历不限
2. 熟练掌握机械制图国家标准,具备基础机械设计知识
3. 熟悉不锈钢材料特性、加工工艺及装配关系
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 应届毕业生或有制图经验者均可,学习能力强、责任心强者优先
研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科团队管理经验材料/产品量产经验新产品研发高分子材料相关专业新能源经验金属材料经验金属材料相关专业化学相关专业
岗位职责:
1制度管理
依据公司职能部门制定的管理制度,补充新产品研发过程的各项规章制度、内部制度、标准和相关文件等,并贯彻执行。
2日常管理
2.1协助负责人依据年度、月度的工作目标、指标,进行相应的分解,制定相应的工作计划、措施,进行组织落实。
2.2协助负责人进行新产品生产和服务过程中生产进度、产品质量、设备维护、环境管理、标识管理等的控制。
2.3制作及更新新产品的BOM,并为新产品准备相应的物料;
2.4负责新产品研发相关设备的日常保养管理、维修申请。
2.5及时准确收集新产品研发生产过程中出现和存在的各种不利、制约因素,并提出改进措施和建议。
2.6负责对新产品延期计划及时分析原因和有效处理,并及时上报。
2.7贯彻执行技术标准和工艺纪律,及时纠正违反工艺纪律的行为。
2.8协助负责人对重大环境因素和危险源管理,对安全员的工作进行督促检查, 确保安全生产。
2.9协助负责人贯彻、执行公司的成本控制目标,不断优化工艺,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本。
2.10发明制作各种生产辅助工治具,提高作业效率良率;专利相关需求。
2.11配合公司其他部门开展工作,做好沟通工作。
3研发管理
3.1开展市场调研,了解市场需求,对新产品的研发提出建议;为市场开发和营销提供技术支持。
3.2根据公司计划和有关程序,组织项目的立项、申报。
3.3负责新产品及科技攻关项目的设计、试验、试制。
3.4负责编写新产品的有关技术标准、体系相关文件。
3.5负责整理产品科研成果及设计、试验资料,撰写成果报告。
3.6参与产品和科研成果鉴定、验收。
3.7负责组织实施新产品开发和技术改造的计划,实施,跟进,改善的全面管理与跟进工作及技术框架的选择与搭建。
3.8负责科技项目的调研、审查、立项、可行性研究、申报工作
3.9组织新产品新技术的审查和鉴定
3.10负责所属产品项目整套技术资料制作和整理
3.11负责根据客户对产品特殊特性的要求,对产品特殊特性的开发与识别
3.12确保足够的产品/过程设计与开发所必须的资源,如测试软件/设备、CAD以及有资格的人员。
4权限管理
4.1职责范围内的管理权。
4.2了解本部门员工工作完成情况和监督权。
4.3新产品研发部车间设备、原材料、辅助材料、成品质量的检查权。
4.4对部门岗位定编的建议权
4.5对部门所属员工的任免、薪资晋降级的奖惩建议权
任职要求:
本科及以上学历;材料化学、电化学等相关专业
具有铜箔研发工作经验3年以上
1.熟练的沟通协调能力、组织指导能力、计划管理能力;
2.能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心、具有责任心,熟悉公司 的规章及流程;
3.能使用电脑及各类办公软件。
初级及以上职称
设备工程师
1-1.5万元/月
机械设备工程师5-10年本科需要出差企业(甲方)C1驾照自动化设备经验机电设备经验
职位信息
负责公司石膏制酸设备技术开发与支持工作。
1.配合项目前期方案编制、可研编制、项目投标技术资料编制等工作,提供设备专业技术支持;
2.负责项目新设备/新材料技术开发、设备参数优化、设备配置方案编制及技术配合;
3.负责项目实施过程中的技术支持,具体包括前期收资、设备及非标图纸设计资料收集审核、设备采购提资及配合、设备及非标施工图进度管理、设计文件校审、解决现场反馈的相关技术问题,及其他对内对外沟通事宜。
4.负责对内对外专业技术及其他沟通事宜;
5.负责提供市场开发过程中的相关技术交流,做好售前技术支持工作;
6.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、机械制造等相关专业毕业;
2.具有建材或化工装置项目建设经验,熟悉建材或化工装置项目建设管理工作;
3.掌握一定工艺/电气/热控/土建/施工/安装等其他专业技能;
4.有较强的沟通协调、团队协作能力,善于解决问题;
5.有较强的学习能力,可快速掌握新工艺、新技术、新设备、新材料等新知识;
6.具有5年以上建材或化工设备管理经验,担任过项目建设负责人、设计/总包项目的设计经理,有设计院、石膏制酸工作经历优先;
7.熟练使用CAD、Office等各种办公软件。
8.能适应经常性出差。
机械设计工程师(双休)
7000-12000元/月
机械设计工程师1年以下大专
工作内容:
1.协助设计工作,包括使用CAD等设计软件,绘制简单的机械零件图纸,进行图纸的修改和完善,帮助整理和更新设计文档。
2.参与产品开发,协助工程师对新产品进行测试如记录设备维护情况,包括设备的维修时间、更换的零件等内容,并且对设备进行定期检查,查看设备的运行状态是否良好。
3.记录测试数是负责设备维护相关的协助工作,
职位要求:
1.要求专科及以上学历,一年以内的工作经验;
2.拥有较好的沟通能力,学习能力以及动手能力
3.能适应一定的体力劳动
薪资待遇:
试用期24一个小时 期间早八晚六 单休
转正底薪资4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5K-9K
早九晚六 双休 五险一金
化工工艺技术员
6000-9000元/月
工艺工程师PE3-5年本科化工产品高分子材料精细化工产品
工作职责:
1. 为生产部门提供技术支撑,及时解决生产环节中的各类技术难题。
2. 保障生产流程顺畅及产品质量的持续稳定。
3. 推进生产工艺改进,提升生产运行的稳定性与效率。
4. 负责企业质量管理体系的建设与执行,制定并完善质量控制规范。
5. 对生产全过程的质量管控进行监督,确保产品满足国家标准及客户要求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学工程或相近专业背景。
2. 具备3-5年化工工艺相关工作经验。
3. 熟悉化学工艺流程,具有扎实的实验操作能力。
4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
5. 热爱化工行业,拥有较强的创新思维和问题解决能力。
栏目概述
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