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工长工程师月结
招聘大管轮。证书要求为甲一。船舶类型为多用途船。薪资待遇为7400。合同时长为八个月。招聘人数为1人。
日照
7月2日 09:30拨打电话
山东青岛物流塞箱8---8,170管吃,下班结钱大西庄鑫启华人力,赵家小庄鑫启华人力发车
170元/天
工长工程师日结
物流塞箱8---8,170管吃,下班结钱大西庄鑫启华人力,赵家小庄鑫启华人力发车
青岛
7月2日 07:19拨打电话
山东青岛二副工作地址:沙子口15000,55岁以下
15000元/月
工长工程师月结
二副工作地址:青岛沙子口15000,55岁以下
青岛
7月9日 07:05拨打电话
青岛崂山区招贴砖(大理石)、钢结构安装/打板、工长/工程师(混凝土工长)
大理石打板贴砖钢结构工长
青岛市崂山区招贴砖(大理石)、钢结构安装/打板、工长/工程师(混凝土工长)
泰安东平县招:装修施工工长,熟悉家装工地施工流程,施工工艺,负责从开工到交付全部施工项目内容
工长全职
泰安市东平县招: 装修施工工长,熟悉家装工地施工流程,施工工艺,负责从开工到交付全部施工项目内容
工长工程师月结
招聘项目工程师3名,学历要求专科,工作经验不限。工作地点位于山东省聊城市东阿县霞光路东头。月薪范围为4000-10000元。岗位职责要求有责任心,抗压力强,能够互帮互助。
聊城 东阿县
7月6日 07:05拨打电话
工长工程师月结
负责冠县、聊城的工程项目现场管理和工人协调,聪明能干,有防水工程施工经验!我们的工地主要是防水工程和同层排水工程的施工工作,月薪六千!无防水工作经验或工资要求高,协调能力差的,不要联系了!主要工作地点在聊城和冠县!大部分时间在聊城!
济南长清区老城招聘两名钢筋工长,要求明日上岗。
工长
济南市长清老城招聘两名钢筋工长,要求明日上岗。
济南 长清区
7月9日 17:20拨打电话
烟台莱州市招装修木工长工一名,工资月结
装修木工1-2人
烟台市莱州市招装修木工长工一名,工资月结
烟台 莱州市
4月25日 19:28拨打电话
济南长清区招聘地区的钢筋工长,负责清干话工作。
工长
招聘济南长清地区的钢筋工长,负责清干话工作。
济南 长清区
7月8日 16:04拨打电话
普工包吃20人以上周结无需经验活好干 事少
胶州金属厂,不体检,无需经验 普工:25/小时,275-300/天 一周一结,不体检,不是流水线, 上班时间7点-7点 订单稳定常年有活 年龄:20-50岁,大一两岁也可
济南长清区明天齐庄工地需要瓦工会抹灰的4人,打下手小工6人,能接的联系我
泥瓦工小工抹灰
明天长清齐庄工地需要瓦工会抹灰的4人,打下手小工6人,能接的联系我
济南 长清区
7月11日 06:19拨打电话
C照配送C16-10人日结市区配送公司提供4.2米以上货车自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物
岗位职责: 1.负责C照准驾车型的货物运输任务,安全准时完成配送作业 2.严格执行交通法规及公司车辆管理制度,做好出车前、行车中、收车后的车辆检查与保养 3.配合装卸货,核对货物信息,确保单货一致,及时签收反馈 4.如实填写行车日志、运输单据及相关台账记录 5.遇突发情况(如路况异常、车辆故障)及时上报并妥善处理 任职要求: 1.持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通违法记录 2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉常见道路运输流程 4. 责任心强,服务意识好,具备良好沟通协调能力 5. 无犯罪记录,征信良好,服从调度安排 原标题:《龙口好想来专线C本司机不装卸》
纸箱厂包住6-10人月结
潍坊纸箱厂:首月保底7000元 不体检,25-58周 管住,福利餐厅, 主要负责纸箱厂装卸工作 综合薪资1w+ 企业地址:潍坊昌乐
工厂焊工高温补贴包住包吃20人以上周结不要证二保焊
焊工:450-490/天 喷漆: 460-500/天 完工:360-380/天 长白班管三餐管住 周结工资,入职快第二天上班 年龄:48以内 工作地:青岛黄岛区 胶州都有
工长工程师
1. (家装)不是工装,负责装修项目全现场施工管理,统筹水电、木瓦油各班组施工; 2. 管控施工工期、工艺质量、材料验收与损耗,落实隐蔽工程验收; 3. 做好现场安全文明施工,每日安全交底,排查安全隐患; 4.要有家装公司经验。 4. 对接设计师、客户、物业、项目经理,及时处理现场变更并办理签证; 5. 跟进材料到货验收,合理规划工序交叉施工,按期完成竣工验收; 6. 负责完工工地质保维修,维护客户满意度。
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万元/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
定西临洮县招工长/工程师
9000-11000元/月
工长
定西市临洮县招工长/工程师
厦门思明区招工长/工程师(采矿工程师)
6000-10000元/月
工长采矿工程师
厦门市思明区招工长/工程师(采矿工程师)
沧州新华区热力管道施工现场工长,要求有工作经验
7000-10000元/月
工长
热力管道施工现场工长,要求有工作经验
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械设计工程师3-5年本科
岗位职责: 1. 独立制定非标系统技术方案、进行成本核算,并配合完成技术类投标文件的编制。 2. 主导机械结构及传动系统的设计工作,包括方案策划、布局规划以及核心零部件的选型与计算。 3. 使用三维及二维设计软件完成设备的3D建模、装配图和零件工程图绘制,准确输出BOM清单,确保设计方案具备良好的可制造性与经济性。 4. 开展结构强度分析与运动仿真,通过优化结构参数、材料选择或工艺方案,提升产品精度、运行效率及使用寿命,同时降低维护成本。 5. 跟进产品试制、组装调试及现场安装的技术支持,保障产品按既定标准顺利交付。 6. 与电气、软件团队密切协作,明确接口需求,确保机械结构与控制系统无缝对接;协同供应商完成零部件的技术评审与质量确认。 7. 编写并规范管理设计说明书、装配指导书、维修手册等各类技术文档。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、流体力学、机电一体化、机械工程等相关专业。 2. 具备3-5年机械结构与传动系统设计经验,熟悉齿轮、丝杠、带传动等关键机构的设计原理,有非标设备开发背景者优先考虑。 3. 熟练掌握二维、三维设计软件,能够独立完成建模、出图及BOM编制;具备使用ANSYS等CAE工具进行结构强度或运动仿真分析能力者优先。 4. 熟悉常用工程材料性能、加工方法及公差配合标准,具有零部件选型计算与成本控制意识。 5. 具备较强的现场问题诊断与处理能力,能及时应对调试或生产过程中的机械故障,拥有跨部门及供应商沟通协作经验。 6. 工作认真负责,关注细节,具备良好的执行力、创新思维和抗压能力,且有规范的技术文档编写习惯。
其他生产营运人员3-5年本科国产器械注册三类医疗器械有源医疗器械康复医学科器械医疗设备医疗耗材英语
【岗位职责】 1. 负责公司三类有源医疗器械产品的注册申报工作,制定注册方案,识别潜在合规风险。 2. 编写、核对及归集检测与注册所需材料(如技术文档、说明书、研究资料等),保障产品按时取证并顺利上市。 3. 对接药监部门及检测机构,跟进审评进展,落实补正资料及相关整改要求。 4. 持续关注国内外法规动态(如NMPA、MDR、FDA),分析政策变化影响,并在内部推动执行。 5. 为研发与质量团队提供法规支持与培训,强化项目合规性意识。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,生物医学工程、化学、护理、临床等相关专业背景。 2. 具备3年以上医疗器械注册工作经验,具有三类有源设备注册实操经历者优先考虑。 3. 熟知NMPA注册管理体系,掌握有源设备电气安全标准(GB 9706系列)。 4. 具备扎实的技术文件撰写能力,熟练操作办公软件、Visio、Xmind等工具。 5. 英语能力良好,可独立查阅海外法规文献。 6. 工作认真负责,注重细节,具备清晰的逻辑思维和执行力。 【薪资福利】 1. 固定底薪 + 绩效奖金 2. 双休、五险一金、节日福利、年度体检、可兼职可远程办公
车间主任经验不限高中现场管理质量管理生产物料管理钣金工艺
岗位职责: 1、全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹协调生产安排、人员调配、质量控制、安全生产、现场环境卫生、物资存放及工位标准化等事务,确保车间运作规范、高效有序; 2、依据公司销售订单与生产排程,科学分解每日、每周生产目标,合理配置各工序的人力、设备与物料资源,优化岗位作业安排,保障生产任务按时完成; 3、全程监督产品质量管控流程,制定并执行各环节作业标准,定期巡查生产现场,及时识别并纠正质量问题,提升产品合格率,降低不良品产生; 4、负责车间团队建设与人员管理,组织实施员工排班、考勤管理、绩效考核及技能指导,加强员工沟通与思想引导,增强团队凝聚力与工作效率; 5、控制车间生产投入成本,规范物料申领、耗材使用及能源消耗管理,推动设备日常维保工作,减少资源浪费,有效降低制造成本; 6、全面落实车间安全管理体系,定期开展安全隐患排查,严格执行安全操作规范,组织安全教育培训,防范各类安全事故的发生; 7、做好生产数据记录、台账归档及进度汇总工作,及时向公司管理层反馈生产动态,积极配合各项管理制度的执行与改进要求。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备钣金、门窗或机械制造领域车间主任、生产主管等岗位工作经验者优先考虑; 2、熟悉车间整体生产工艺流程,掌握各工序操作要点,拥有扎实的现场生产组织与管理经验; 3、具备较强的现场指挥、人力调度和应急处置能力,能迅速应对生产过程中出现的质量、人力或进度异常情况; 4、工作执行力高,责任心强,抗压能力好,具备优秀的团队协作、沟通协调能力,管理逻辑清晰; 5、了解工厂安全管理规范与车间现场标准化要求,严格遵守企业规章制度,职业操守良好。 岗位福利: 薪资:薪酬待遇优厚,绩效奖励可观,工资按月准时发放; 福利:享有节日慰问、年终奖励,订单充足稳定,岗位持续发展,晋升空间广阔。
钣金结构设计
7000-9000元/月
机械工程师1年以下学历不限数控折弯UGKeyshotAutoCAD钣金折弯
熟练掌握SW或UG,以及平面设计软件CAD;公司主要承接外加工业务,涉及钣金折弯与激光切割,无自有产品,以客户定制为主。 CAD主要用于简单平面类设计,如公交站台、平面零部件、标牌、广告字、标识、宣传栏等; UG或SW用于三维结构设计,如柜体、箱体及各类设备外壳钣金件。 熟悉CAD、SW、UG任一二维或三维设计软件均可,具备激光下料、钣金折弯工艺知识者优先考虑。
生产组长/拉长经验不限本科现场管理
一、岗位职责描述: 1. 按照安全规程执行生产操作,落实安全与纪律管理,保障生产现场人员及设备的安全性和秩序性;科学规划、组织并管控生产流程,确保生产高效运行,及时满足客户交付需求; 2. 负责生产设备的调试、日常维护、运行管理及持续优化,提升设备使用效率与寿命;实施全过程品质监控,确保产品质量符合客户标准; 3. 推进精益生产项目,持续优化工艺能力与作业流程,实现生产效能不断提升; 4. 开展团队管理工作,推动团队建设与人才发展,合理配置人力资源,带领团队实现共同成长。 二、岗位要求: 1. 具备本科及以上学历; 2. 熟练掌握PPT、Excel、Word、CAD等常用办公及设计软件; 3. 思维逻辑清晰、反应敏捷,具备较强的自我驱动力、沟通表达能力和抗压能力; 4. 具备良好的协作意识、人际敏感度、系统思维能力以及团队合作精神。
机械设计师
6000-20000元/月
机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化
招聘:机械设计师 2人 岗位职责: 负责机械设备相关设计、方案优化、图纸绘制、技术支持及项目跟进等工作。 任职要求: 1. 机械设计相关专业,具备扎实的机械设计基础; 2. 有盾构机、顶管机设计相关工作经验者优先; 3. 熟练使用CAD等设计软件,能独立完成设计任务; 4. 工作严谨负责,具备良好的沟通协调与问题解决能力。 薪资待遇: 薪资6000元-20000元,工资发放及时,具体可面谈。 联系电话: 工作地点:禹城市南外环天盛路东侧山东健洁新能源装备有限公司 合则约见,非诚勿扰。
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理
招聘生产部长一名熟悉汽车配件生产加工及全流程管理 待遇从优
设备管理室主任
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科机械设备/机电/重工
岗位要求: 1.负责设备管理室的全面运作,搭建设备管理体系,制定管理制度及年度维保、更新规划。 2.统筹推进设备选型、采购、安装调试与验收流程,确保新进设备符合生产需求和技术规范。 3.组织实施设备日常保养、维护及点检工作,建立完整的设备台账与故障维修档案,持续优化运维流程。 4.主导设备故障处理与技术升级,深入分析故障成因,制定有效维修对策,减少设备停机时间。 5.负责备品备件库存管理,优化采购与储备方案,降低运维成本,保障生产运行稳定。 任职资格: 1.本科及以上学历,机电一体化、机械类相关专业。 2.具备5年以上制造型企业设备管理经历,其中3年以上管理岗位经验,有重工行业背景者优先。 3.熟悉设备运行维护全流程,掌握设备选型、技改及故障排查技能,熟练操作设备管理软件。 4.具备良好的责任心与专业技术钻研能力,拥有团队管理经验与成本管控意识,能高效应对突发设备问题。
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师3-5年本科机械结构图机械装配图机械零部件图
招聘机械制图专家, 专注于机械零部件的精细化绘图与设计开发。 工作内容: 运用CAD软件完成图纸的设计、修订、优化及标准化处理。 岗位要求: 1. 机械工程或相关专业本科及以上学历; 2. 具备3年以上机械制图工作经验; 3. 精通AutoCAD、SolidWorks等专业设计软件; 4. 深入掌握机械制图的相关标准与规范; 5. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。
工艺工程师
7000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年大专纺织工艺工艺改良技术支持工艺参数优化技术方案落地质量反馈机制
工作职责 1. 负责假发制造全流程的工艺参数调优与技术实施,突破生产环节中的关键技术瓶颈。 2. 牵头解决核心工艺难题,通过实验测试与数据研究输出可推广的标准作业方案。 3. 搭建质量响应机制,协同生产与品控团队实现问题追踪与闭环管理,稳步提高产品合格率。 任职要求 1. 专科及以上学历,纺织工程、材料科学等相关专业,掌握系统的纺织工艺理论知识。 2. 3年以上假发、服装或纺织制造领域工艺技术岗位工作经验。 3. 具备良好的问题诊断能力,能独立设计并执行工艺优化措施。 4. 熟悉CAD、工艺仿真软件或常用数据分析工具者优先考虑。
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