东莞市光泰混凝土有限公司 因公司业务拓展，招聘物检员 2名 要求：有一年以上的原材料检测相关经验，熟练掌握常规原材料检测项目，能吃苦耐劳，适应两班倒；持有广东省检测员证者优先录用 薪资结构：底薪5000元 + 方量提成（0.025元/方，见方提）+ 剩料奖励 月均方量约4万方，工资准时发放，不拖欠 月休3天，购买社保，包吃包住 工作地点:东莞市塘厦镇 联系人： 许工

物检员 有一年以上的原材料检测相关经验，熟练掌握常规原材料检测项目，能吃苦耐劳，适应两班倒；持有广东省检测员证者优先录用 薪资福利:薪资结构：底薪5000元+方量提成（0.025元/方，见方提）+剩料奖励，月均方量约4万方，工资准时发放，不拖欠，月休3天，购买社保，包吃包住 招工人数:2名 工作地址:东莞市塘厦镇

地基基础工程检测试验员水利工程、建筑工程、交通工程、工程检测技术、土木工程类相关专业的全日制专科及以上；持有地基基础工程检测证书并具有3年及以上地基基础工程现场检测工作经验，具备检测方案编制及很强的现场检测操作能力，能熟练操作相应检测仪器设备，熟悉主体结构工程检测规范规程及相关标准；熟练掌握地基基础工程检测流程和数据分析并独立编写检测报告，具备扎实的文字功底和数据处理能力；工程理论知识扎实，吃苦耐劳，工作严谨负责；具备较强的执行能力和良好的沟通能力，并具有团队协作精神及良好的职业道德；持有C1驾驶证且能熟练驾驶者优先，具备中级工程师职称者优先。薪资福利:薪酬：根据学历、专业技能等综合双方议定。福利：社保及医保(五险)、食宿补贴、技能培训、每天工作7.5小时，月休5天、法定节假日正常休息。招工人数:2名诚意者可将简历、毕业证书、职称证书、技能证书等电子材料发送至接收邮箱：工作地址:广东省东莞市东坑镇

招检测员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系袁春花

招聘1:带广东省检测上岗证书（建筑节能）不带职称也行上班地点:东莞、揭阳 招聘2:带广东省检测上岗证书建筑材料及构配件及带中级工程师或高级工程师人员，上班地址:东莞、揭阳，有的朋友联系

东莞市翔富混凝土有限公司招物检员2名，工资5100-6000，月休四天包吃住，要求18-55岁，男女不限。 联系电话

东莞市翔富混凝土有限公司招物检员2名，工资5100-6000，月休四天包吃住，要求18-55岁，男女不限。 联系电话

东莞市光泰混凝土有限公司 因公司业务拓展，招聘物检员 2名 要求：有一年以上的原材料检测相关经验，熟练掌握常规原材料检测项目，能吃苦耐劳，适应两班倒；持有广东省检测员证者优先录用 薪资结构：底薪5000元 + 方量提成（0.025元/方，见方提）+ 剩料奖励 月均方量约4万方，工资准时发放，不拖欠 月休3天，购买社保，包吃包住 工作地点:东莞市塘厦镇 联系人： 许工

广东东莞招聘品控员，要求熟悉混凝土行业品质把控、配合比调配及品质管理工作，月薪6000元以上，联系人刘先生。

招聘：检测员 薪资：2500元以上/月 初中以上文化，身体健康，服从管理，做事认真负责，懂电脑基本操作。8小时工作制，工龄奖：做满1年100元/月，；全勤奖200元/月；每周日休息。

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招工程质检员（长白班+底薪+各种补贴）, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系龚经理

高薪临聘！！！ 懂工地上做资料的资料员一到两名， 劳资一名，质量员一名（要求有证），吊车指挥一名。工地在金塔，工期三个月左右 有干的来电

实验室检测 薪资福利:3000元 工作地址:辽阳市白塔区中华大街21号2-3层

招质量检测员, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系张博

招质量检测员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系巴总

成品检验（自动化设备） 岗位职责： 1、负责对原料、半成品、成品检验，并及时出具检验结果；对于可以出货的设备，出具合格的检测报告。 2、熟悉操作仪器（卡尺、千分尺、二次元）；看产品图纸精通。 3、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调； 4、负责对不合格品进行分析检验，监督不合格品的处理过程； 5、负责对生产过程中的质量进行监控和检验分析，定期汇报相关部门，如出现异常情况，及时汇报领导和相关部门； 6、负责制程质量记录，对通过检验获得的信息和数据进行分析和处理，定期对质量记录进行统计、整理、归档； 7、负责每月对检验档案资料进行分类整理、统计、登记造册。 任职要求： 1、中专及以上学历，有自动化设备相关行业经验的优先。 2、良好的文档编写能力和沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力； 3、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方； 年龄要求：不限 语言要求：不限

【国兴/见单结账-人走帐清！】【合作单价】：17.5元/小时 井号桥头恩里奇电子烟/工厂主要生产高档电子烟/雾化器/工厂全部长白班/坐班/做事简单轻松/都是手工活/具体招聘条件如下: —————————————————————— 【员工单价】：16元/小时 【男女比例】：男女不限 【需求人数】：100人 【需求工种】：社会工/农民工 【工作班次】：长白班/坐班 【招聘年龄】：16-45岁 【工作岗位】：组装/包装/焊锡/全检 【岗位津贴】：300元/月 【工衣要求】：普通静电服 【生活环境】：宿舍配备空调/热水，4~6一间宿舍 【食宿标准】：包吃/包住-水电平摊 【面试形象】：小纹身接受/花臂已 【旷工扣款】： 【离职要求】：/辞职提前15天-300元。 【面试资料】：2张照片1张身份证复印，面试不能穿拖鞋 【管理费】： 特别提示:16-20岁需要三个月以上工资流水/工厂要求工人最低出勤一个月/！

招单系统长夜班看机两名，打红灯看质量，大井头第二工业区

检查产品外观，仔细认真

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作 2.依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检并如实记录结果 3.对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果 4. 参与质量异常分析，协助制定纠正与预防措施 5. 维护保养检测工具及仪器，确保计量有效性 任职要求： 1.熟悉品质检验基本流程与常用QC工具 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好执行力 3.能适应流水线节奏，服从工作安排 4. 有制造业质检经验者优先 5. 最低学历不限，能看懂简单图纸及检验标准

岗位名称：品质经理；品质主管。 岗位要求：1. 具备良好的判断、决策、计划与执行能力；2. 具备良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；3. 英语水平良好，熟悉ISO/TS16949和ISO14001管理体系标准，并对6sigma有一定的认识。 薪资待遇：月薪10000-18000元。

岗位职责： 1.根据每天的生产计划，按照检验标准，严格的检查生产首件，巡检； 2.当有不合格的情况时，要立刻通知相关人员进行改善，来避免造成批量性的不良品； 3.如有品质不稳定的产品，要进行跟踪，同时及时汇报上级或相关人员； 4.配合产线退料确认工作； 5.点检检验工装设备，熟练运用检验工装设备完成各项检验任务； 6.对产线7S，ESD等影响品质方面进行巡查稽核，推动产线制程改善； 7.记录和完成相关品质报表。 岗位福利： 1、薪资组成部分：底薪2200+平时加班18.75/小时+周末加班25/小时+节假日加班37.5/小时+岗补300/月。每月15号结算上月工资，如遇周末节假日顺延至下个工作日。 2、保险：入职当月购买社保、意外险等。 3、包吃住：入职安排免费住宿，配备空调、热水器等；宿舍水电平摊；免费提供中晚两餐。 4、年假：入职满一年可享受年假，具体已入职日期计算。 5、奖励：优秀员工200/月，全勤50/月。 6、工龄奖：入职做满一年的员工有工龄奖100/月。 7、员工享有公司提供其他福利待遇：节假日礼品、员工聚餐&团建、生日礼品等。 任职要求 1.20~40岁，能接受加班； 2.有品质工作经验优先。

岗位职责： 1、负责产品相关的国家标准及行业标准解读，转化为产品测试需求并提出优化建议。 2、主动对接研发测试规划，确保前后端标准统一并有效落地。 3、依据研发质量要求与产品测试对接，组织实施可靠性批量验证工作。 4、协同QA团队，打通各子公司间测试资源的共享通道。 5、负责工厂实验室的日常运营与维护管理。 6、统筹工厂仪器设备的校准与校验管理工作。 7、整合测试计划与测试标准，提升测试体系一致性。 8、开展试制及试产产品的可靠性测试，负责异常问题的验证与闭环跟进。 9、承担新产品测试报告的初步审核工作。 岗位要求： 1、具备3-5年电子烟行业工作经验，统招大专及以上学历； 2、了解电子烟品吸特性，掌握实验设计与测试方法论；

10号-松山湖《恒润光电》 A区，B区同时招聘 男女不限！ B区两班倒17元/小时 A区长白班16元/小时 工价内包含1元/小时稳岗，满月享有。 目前不体检，体检由工厂统一安排， 主要生产LED灯，岗位：组装、包装、操作机台、测试（考试合格后每月补贴400元） 【班次】 班次，两班倒可站可坐，普通工衣静电衣，岗位随机分配 【年龄】 16-48周岁，男女不限！稳定做的优先 【吃住】包住，企业食堂标准餐一荤一素自由组合，每餐自付1-3元，。 【发薪】每月20日【保险】， 空调宿舍，水电平摊！ 面试时间:13：30。

1.品质进度跟进 2.出货检验，按图纸要求执行出货检验，外观、尺寸、材质等，确保产品符合图纸规范 3.填写出货报告 4.出货打包，检验合格的产品，按公司规范打包完成产品，保障出货包装完好 任职要求： 1.会用电脑打出货标签 2.会看图纸，有基础EXCEL能力，会做简单表格