岗位职责 1. 配合车间主任推进车间生产目标达成，落实公司年度及月度生产安排； 2. 有序组织生产运作，统筹协调并解决生产过程中出现的各类问题； 3. 参与推进车间安全运营、环境保护及一线员工培训等相关工作； 4. 协同实施车间精益化生产及6S管理体系的落地执行。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，专业方向为冶金、化工、材料类相关领域； 2. 具备3-5年生产车间管理经历，熟悉铅/铜等湿法冶炼工艺流程； 3. 具备精益生产理念的基础认知与实践经验。 中高管储备人才： 培养路径：车间主任—总经理助理—副总经理—总经理

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药品生产负责人任职要求： 一、基础要求 ·学历及专业：本科及以上；药学、中药学、制药工程、生物制药、药物分析等相关领域。 ·工作年限：具备约十年药品生产及管理经历，掌握片剂、颗粒剂、胶囊剂、浓缩丸等多种剂型的生产工艺与实操。 二、岗位核心要求 • 统筹药品生产全流程管理，保障生产活动严格依照工艺规程执行。 • 编制并落实生产排程，确保生产运行平稳、有序且符合法规要求。 • 协同质量管理部门完成偏差处理、变更控制、验证实施、内部审核及突击检查等任务。 • 保证生产环节对产品质量无不良影响，承担生产合规主体责任。 三、能力要求 • 具备独立管控生产全周期的能力，精通工艺流程、生产设备及现场运作。 • 熟悉批生产记录审核、生产相关验证（含清洁、工艺、设备等）工作。 • 拥有团队建设、现场管控、成本控制与效率提升的实际经验。 • 坚持原则，尊重质量管理体系，能与质量负责人高效协作。

可口可乐厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!! ③：班次： 长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000 【工作岗位】辣条厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素：另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名! 涉及工作城市苏州

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中药学，工作经验3年以上，主要管理中药饮片生产加工包装，质量控制。

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岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5. 协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.具备团队管理经验，责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责 1. 统筹焊接车间生产安排、人员调配，把控进度，保障订单按期交付； 2. 制定焊接作业标准，处理工艺、焊缝质量问题，降低不良与报废； 3. 负责焊机、工装、焊接设备日常维保，保障设备正常运转； 4. 落实车间安全、5S管理，开展员工培训、排班及日常考核； 5. 管控焊丝、气体等耗材，控制生产成本，对接各部门处理生产异常。 任职要求 1. 对焊接结构件工艺精通，有多年焊接管理经验，能够管理60号人左右的团队； 2. 熟悉设备维保、安全生产及5S管理，具备团队管理能力； 3. 责任心强，沟通执行力好，持有焊工相关证件优先。

岗位职责： 1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与交付进度 2. 优化生产流程与工艺标准，提升产能效率与产品合格率 3. 管理生产团队（含技术、质检、仓储等），组织培训与绩效考核 4. 协调供应链、设计部及销售端，确保订单准时高质量交付 5. 落实安全生产责任制，环保合规执行 任职要求： 1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验 2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作 3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识 4. 责任心强，具备团队管理经验及突发事件处理能力 5. 学历不限，有同行业5年以上生产管理经验者优先

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1. 生产运营学习与实践 轮岗参与金属回收全流程环节（分拣、破碎、熔炼、质检等），掌握工艺流程及设备操作要点； 协助采集与分析生产数据（如回收率、能耗、产能），提出提升运行效率的可行性建议； 参与标准化作业流程（SOP）编制，保障生产安全与环保规范执行。 2. 技术与管理能力培养 学习金属成分检测方法（如光谱分析）、废料分类准则及再生金属市场趋势； 参与精益改善项目，推动废料损耗或成本控制优化； 协助应对和解决现场突发性生产异常。 3. 跨部门协作 联动采购团队，开展废料供应商质量评估；与销售团队沟通客户具体需求； 配合研发部门开展新型回收技术或金属提纯工艺的试验支持工作。 任职要求： 2026年应届毕业生，本科及以上学历； 冶金工程、环境工程、化工、工业工程等相关专业优先； 通过英语四级； 具备金属材料基础知识； 熟练操作常用办公软件； 能适应生产现场环境，接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排； 思维条理清晰，具有主动解决问题的意识。

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急招！工资高，福利待遇好，交五险一金，有清真食堂 招聘要求： 20-45 岁、 20～40 岁 男女不限 2.不限学历会识字会写字就行 、身体健康、无犯罪记录 薪资福利： 1.前两个月工资6500～7500左右 2.两个月之后7500～9500左右 工资25号左右发放 3.入职包吃 、住宿 6～8 人间免费。 工作内容： 1.主要生产风电叶片、铺布 、合膜 、灌注等岗位 2.两班倒 走动式手工作业。 ， 商业保险：五险一金 工作地点：甘肃玉门

火法杂工年龄50周岁以下，能够接受卸车、装车工作，能够吃苦耐劳，服从管理，工作时长8小时制。薪资福利:工资6000元，28个班/月，加班按260元/天，免费提供食宿。招工人数:2人邮箱号：工作地址:经济技术开发区南环路19号

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岗位名称：缝包工；装卸工；粉草工。岗位要求：缝包工：1.勤劳能干，工作认真；2.有饲料加工行业或缝包经验者优先；3.具备基本的缝包技能。装卸工：1.年龄50岁以下；2.具备饲料、肥料装卸经验；3.能驾驶叉车。粉草工：1.年龄55岁以下；2.能驾驶叉车或铲车。薪资待遇：缝包工：计件工资，保底4500元；装卸工：薪资范围4500-12000元；粉草工：计件工资，保底4500元，不设上限上限。福利待遇包括社保、商业保险、节假日福利以及公司提供食宿。

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