岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

有标识标牌厂拆图经验者优先。 目前急需招聘具备相关经验人员。

负责接单，画图，出库

对客户成形三维产品图进行细化分解、分类；形成加工清单下发生产； 对公司内部产品产品根据平面图及客户一制要求形成三维图及工程图； 对产品进行检验及内部事务。

岗位职责: 工作内容: 1、独立开展机械产品设计及制图工作，并对设计图纸提供专业技术支持与指导。 2、承担新产品开发过程中的图纸绘制，制定产品质量计划及相关技术方案。 3、具备独立解决突发性技术问题的能力。 4、依据产品需求完成机械零部件的三维建模与二维工程图绘制。 5、负责机械图纸文件的归档、更新与日常维护。 6、参与新产品的工艺审查、设计验证及成本评估工作。 任职要求: 1、机械设计、机械制造、机械电子等相关专业背景。 2、具备一定机械制图和三维建模实践经验，熟练使用AutoCAD、Solidworks（含有限元分析与运动仿真）等设计软件。 3、具有良好的自主学习能力与团队协作意识，能适应一定程度的工作压力。 4、工作细致认真，富有耐心与责任心。 工作时间: 8:00-12:00，13:00-17:00 大小周，法定节假日休息

工作职责： 1. 深入理解客户产品需求，跟进项目进展并挖掘潜在合作机会； 2. 解答客户在方案咨询、产品规划及物料替换方面的疑问，提供专业选型建议，并协助解决实际技术难题； 3. 主动参与产品应用培训，持续自学产品相关技术知识，提升自身技术支持水平。 任职要求： 1. 具备较强的学习能力与逻辑思维能力； 2. 态度积极，责任心强，拥有良好的沟通与表达技巧； 3. 2026届本科及以上学历，计算机、电子信息、通信工程、自动化、微电子等相关理工科专业优先； 4. 有社会实践或校园社团经历者优先考虑； 5. 热衷AI技术并具备实际使用经验，曾运用AI工具自主完成任务探索或实践者优先。 你将收获： 1、管培生专项计划：表现优异者可加入管培项目，享受高管一对一指导 + 跨部门轮岗 + 定制化培养，获得快速晋升机会； 2、个性化职业成长支持：全员覆盖，配备资深导师指导 + 系统化培训体系，开放管理与专业双通道发展路径； 3、全方位福利保障体系：入职即缴纳六险一金，包含带薪年假、双休、弹性工作时间、人才房或租房补贴、健身房福利，助力实现工作与生活的平衡。

岗位职责： 1. 负责生产现场日常运营协调与进度跟进，确保各环节有序衔接 2. 执行设备基础巡检、物料清点及台账记录，保障生产数据准确可追溯 3. 配合完成安全生产规范落实、5S现场管理及基础质量抽检工作 4. 协助班组长进行人员调度、工单接收与异常情况初步反馈 5. 参与工艺改进、节能降耗等持续优化活动，提出合理化建议 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及简单办公软件操作能力 2. 工作认真负责，服从安排，能适应倒班或灵活排班制 3. 无不良从业记录，身体健康，符合岗位安全作业基本要求 4. 有制造业一线经验者优先，接受应届生及转岗人员带教培养 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神，能快速融入生产班组

1. 大专及以上学历，服从工作安排，踏实肯干，责任心强，能适应加班；******（男女不限） 2. 熟练使用3D、CAD、sw等绘图软件； 3. 实操能力突出，能迅速进入独立作业状态； 4. 有钣金厂或机箱柜设备类企业从业经历，熟悉医院用机箱柜、门窗类产品优先； 5. 具备良好的沟通意识与团队协作精神，态度积极，作风细致严谨。 6. 月工作26天/日8小时，包吃住（提供中晚餐，水电均摊，住宿为2-3人间），缴纳五险； 工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30 7. 薪资范围：7-12k（月薪制，税前，根据技术能力面试定薪）。有意者请仔细阅读岗位要求后再投递简历，谢谢配合！！！

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320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

玉树藏族自治州玉树市招工地小工/杂工

西藏林芝水电站招工地小工/杂工200/240天，，，不要短期工，管吃住9小时

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职位信息： 1. 负责生产设备制造方案的规划与设计工作。 2. 承担零部件选型、技术文档编制及BOM清单的整理归档任务。 3. 对设计图纸进行深化细化，协同车间推进设备生产实施。 4. 协同推动团队内部知识体系建设与经验交流分享。 5. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业； 2. 熟练掌握AutoCAD、3D设计软件（Solidworks）及Office办公软件； 3. 具备较强的学习意愿，善于沟通，拥有良好的团队协作能力。 职位福利： 五险一金、带薪年假、餐补、包住、定期团建、年终奖

岗位职责：1.负责机械设备、零部件的结构设计与优化，完成3D建模、工程图纸绘制及BOM编制 2.参与新产品研发全过程，配合工艺、生产、采购等部门完成样机试制与问题整改3. 对现有产品进行技术改进与降本优化，提升可靠性、可制造性及装配效率 4.编写设计计算书、技术规范、测试方案等技术文档，确保设计合规、可追溯5. 支持项目现场技术问题处理，提供安装调试指导及售后技术支持 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 经验要求：3年机械设计经验者优先 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件，掌握GD&T、公差配合及常用材料工艺 4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能独立承担设计任务5. 工作地点：不限（具体以企业实际办公地为准）

要求能熟练操作三维软件Solidworks和CAD有2-5年工作经验，月工资10000-15000

熟悉工业机械化设计，掌握CAD设计软件。

金华市江越机械有限公司招聘； ①采购1名 要求；，中专以上学历，年龄20一30岁有一定机械知识基础，工资面议。 ②机械设计1名 要求；，大专以上学历，年龄22一35岁，有2年以上工作经验，精通机械结构，熟悉自动化控制原理。会熟悉各种设计软件Aut0CAD，S0lidwroks等。 工资6500一15000元。 ③电气调试员2名。 ，18一40岁，身体健康，有较强的沟通能力，有一定的电气及机械的相关知识。 月薪；6000一9000元。 有意者请联系；陈先生

岗位职责： 1、科学利用公司资源，优化生产布局，系统性、安全高效地完成上级安排的生产任务、试制任务以及5S管理的日常维护； 2、统筹人员安排，强化过程管控，跟进生产进度并持续改善，及时处理品质与设备异常，提升产出效率，控制成本支出，推动5S管理落地执行； 3、负责本部门工作质量的监督、指导与评估；组织实施内部人员培训与绩效考核；配合与其他职能部门的沟通协作； 4、全面落实并持续优化ISO9001质量管理体系在本部门的应用，增强员工质量意识，培育团队协作氛围； 5、关注员工生活状况，加强思想引导与素质提升，激发工作主动性，支持员工提出建设性意见； 6、处理相关临时事务，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备3年以上电子制造或同类行业生产管理经验，有带领100人以上团队的实际经历； 2、熟悉PDCA循环管理方法及ISO9000质量管理体系，接受过IE手法、标准化作业、PDCA、ISO9000、ERP系统等相关专业培训； 3、能熟练操作计算机，掌握常用办公软件的基本应用； 4、忠诚于企业，原则性强且具备应变能力，工作认真投入，吃苦耐劳，抗压能力强，具备良好的现场管理、督导执行及沟通协调能力。

熟练运用AUTOCAD软件，三维软件soliderworks，协助设计工程师拆零件图，

岗位职责： 1、负责非标自动化项目的设计，包括前期方案制定、部件选型及应用、装配图及零部件图的绘制、编写相关技术文档； 2、保证设计质量，降低设计失误及设变率； 3、从设计角度降低项目成本，在外购件选择、工装结构、单元数量等方面在设计时就要考虑到降低项目成本； 4、项目现场机械设备的装配安装调试等技术支持； 任职要求 1、机械设计制造及自动化专业本科及以上学历； 2、五年以上相关工作经验； 3、具备扎实的机械相关专业知识，具有丰富的机械相关专业技术设计经验，熟悉产品技术设计工作； 4、熟练掌握并使用AUTOCAD和solidworks等软件； 5、能吃苦耐劳，适应出差

【岗位职责】 1、参与生产部门组织的各类理论知识培训，按要求准时、高质量完成各项学习任务； 2、根据公司规划，深入学习指定岗位的实操技能与工作流程； 3、主动通过各阶段实操考核，认真完成公司规定的实习总结报告； 4、配合参与公司组织的定岗评估考核； 5、考核完成后，依据公司安排正式进入相应岗位履职。 【任职要求】 1、2025届本科毕业生，专业包括：机械设计制造及其自动化、机械制图、机械工程、材料成型及控制工程、机械电子工程、工业设计、过程装备与控制工程、车辆工程、汽车服务工程、机械工艺技术、微机电系统工程； 2、能吃苦耐劳，具备进取心，拥有良好的沟通能力和抗压能力； 3、具备一定团队协作意识，有团队管理潜力和责任意识，可独立应对突发紧急情况。 【职位福利】 包吃、包住、带薪年假、节日福利。

设计制图

工作内容： • 运用2D与3D CAD模型，结合基础零部件及装配结构细节，开展设计可视化任务，评估多种设计方案。 推进创新性设计开发，确保满足性能、可靠性、成本控制及生产工艺的各项需求。 执行质量工程相关项目，针对技术和客户需求提供创造性解决方案。 • 验证产品子系统的可靠性表现，通过协同供应商保障性能、品质与交付时效。 主导设计概念与技术方案的选定，包括零部件、工装工具及实施方法。 任职要求： 1. 持有机械工程专业学士学位并具备3年以上工作经验，或硕士学历且具1年以上相关经验 2. 具备2年注塑件、金属件、机械结构、线缆线束、标签及包装设计相关实践经验， 熟练操作Solidworks、Pro/E、Creo等制图软件 3. 具备良好的英语读写能力

岗位要求： 1）负责焊接、机加、涂装、转运等环节的工装设计工作； 2）编制外购工装相关的技术协议文件； 3）参与工装技术改造及验收流程； 4）开展新工装的引入与验证任务； 5）完成部门安排的临时紧急事务处理。 岗位职责： 1.具备机械类专业本科及以上学历； 2.拥有5年以上在工程机械领域从事工装设计的工作经验； 3.熟练掌握三维及二维设计制图软件操作；

1.研究户外行业发展趋势，收集新材料、新工艺及前沿科技信息，结合研发方向明确功能性面料的成分构成与织造方式。依据设计师及公司需求推进材料定向开发，同步跟进供应商技术进展。 2.制定当季新品开发所需材料清单，按品类规划及开发数量完成材料资源整合与最终确认。 3.挖掘材料的功能优势与科技亮点，协同品牌与视觉团队开展技术传播，撰写材料说明文档，准确传达核心科技内容与产品特性。 4.明确材料功能性指标、执行标准及相关检测项目，确保品质符合企业标准与国家标准，预防潜在质量风险。 5.掌握原材料市场动态，合理控制材料采购成本。 6.持续优化材料功能与科技资料库，系统规划每季材料的技术布局。 7.组织材料在开发阶段的风险评估，主导测试、洗水、色牢度及颜色稳定性等关键性能验证，确保达标。 8.统筹材料开发整体进度，保障材料准时到位，配合大货生产交付周期。 9.构建高效供应商管理体系，科学进行供应商开发与资源储备，并实施定期考核与评估。

岗位职责： 1、参与公司新产品项目的机械研发与设计工作，包含结构方案制定、零部件选型及图纸绘制输出； 2、参与生产线及相关设备的技术改造与优化； 3、参与产品试制与调试过程，及时处理生产及装配环节中的技术难题； 4、协助解决公司及车间现场设备运行中的技术问题，并提供有效解决方案。 任职要求： 1、机械类相关专业大专及以上学历，具备五年以上机械设计经验，能独立承担整机结构开发；有非标自动化设备设计经验者优先；具备粉料生产设备设计背景者优先； 2、掌握机械原理、机械设计基础与制造工艺，熟练操作CAD或CAXA、SolidWorks等二维或三维绘图软件； 3、具备较强的结构设计能力和实践动手能力，富有创新意识，能够提出合理且可实施的技术方案； 4、对机械加工流程及设备改进具有实际操作经验； 5、能与自动控制及电气技术人员协同配合完成项目任务； 6、具有良好的组织协调能力和团队协作精神，责任心强，工作踏实认真； 7、年龄20-40岁，身体健康； 8、工作时间：周一至周六 上午8:30-12:00 下午13:30-17:30。 其他待遇：缴纳社保，享有丰厚年终奖、绩效奖金，提供住宿；中午供餐，晚上给予餐补，每餐15元。 加分项 具备其他行业工作经验者

岗位职责： 1、承担机电产品及零部件的研发与设计任务； 2、开展磨料磨具、夹具及相关设备的设计开发工作； 3、参与设备的组装调试、试生产，并制定标准化操作流程； 4、配合生产技术团队完成设备装配、调试及试产相关工作； 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修情况，及时对接供应商协调解决； 6、优化并规范工艺操作流程； 7、协助上级推进新技术引入、产品开发与改良，推动产品技术持续创新； 8、参与公司项目的技术优化、改进及实施推进工作； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验，熟悉车床、磨床等机械设备； 2、理工科背景，自动化、机械、机电类专业优先； 3、熟练使用solidworks、creo、ug等制图工具，掌握机械与电气设计相关标准； 4、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术能力者优先考虑； 5、工作态度端正，细致严谨，具备良好的沟通协作能力与团队意识； 6、富有创新意识，能适应短期出差安排。

客户的三维图纸转为二维生产图，资料整理及公司安排的一些辅助类工作