生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 统筹食品生产现场的日常运营，保障生产任务按时保质完成。
2. 持续改进生产工艺流程，提高生产效能与产品品质。
3. 负责生产团队的组织管理与绩效激励，推动团队目标落地。
4. 建立并落实生产现场安全规范，维护员工作业安全与健康环境。
5. 联动相关部门调配资源，及时应对和化解生产中的各类异常。
任职要求：
1. 具备出色的统筹规划与领导才能，能有效带领团队达成既定目标。
2. 精通食品生产运作体系及行业法规，可高效组织生产执行。
3. 拥有良好的人际沟通技巧和协作意识，善于与团队成员互动交流。
4. 能够适应高强度工作节奏，积极应对变化并妥善处理突发状况。
5. 具备扎实的数据分析与问题诊断能力，能依据生产数据做出合理判断。
滨湖宝能城综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工物业维修工保险包住社保1-2人月结全职
岗位要求：
1、有物业/商场/酒店或基础水电维修经验；
2、有低压或高压电工证；
3、年龄55周岁以内；
岗位内容：
1、负责小区设备日常巡检巡查记录；
2、负责小区工区水电维修维保；
3、负责家庭住户报修处理；
4、会装饰装修，小面积修补。
5、长白班做六休一。
高薪++节假日福利
薪资福利：
上班时间：长白班
工资：4500-4800+节假日补贴
职位亮点：物业维修高薪社保稳定养老
车间生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
一、岗位职责
1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，降低浪费。
二、任职要求
1、学历：本科及以上学历，具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专。
2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑。
3、能力：执行力突出，能深入一线识别并解决实际问题，具备良好的组织管理和沟通协调能力。
4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里，你可以成长为：
1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业理想；
2、业务专家：深度理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。
生产主管
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理质量管理现场管理热处理工艺铸造工艺装配工艺全面质量管理体系
岗位要求
1. 大专及以上学历，年龄不超过40周岁；
2. 具备5年以上机械或金属加工行业相近岗位工作经历；
3. 有带领100人以上团队的经验，且在同一家企业连续服务满3年以上；
4. 思维条理清晰，具备出色的沟通与理解能力；
5. 具有务实作风，能深入工段现场发现、分析并解决实际问题；
6. 熟悉Office、ERP等常用办公软件操作；
7. 能有效管理团队，并推动团队整体能力持续提升；
8. 具备一定的数据采集、归纳及分析处理能力；
9. 具备良好的应急事件应对与处置能力。
岗位职责与工作任务
一、实现生产目标
1. 依据生产计划，统筹调配生产资源，保障生产有序开展；
2. 主动协调处理插单、缺料、设备故障、质量异常、新品试制等突发问题，确保生产顺畅高效；
3. 跟踪各生产任务进度，及时调整资源配置或向上反馈争取支持，确保按时交付。
二、保障产品质量
1. 遵循公司质量方针与目标，严格执行分厂层面的质量管控指标；
2. 确保员工落实自检、互检，管理人员执行抽检，防止批量性质量问题发生；
3. 主动识别因设备、工艺、辅材、工装夹具等因素引发的质量风险，并联动相关部门快速整改；
4. 积极配合品质与技术部门开展问题调查及纠正预防措施落地；
5. 对需返工或重做的产品，按专项会议决议组织资源如期完成；
6. 发生品质事故后，迅速执行相应奖惩措施，杜绝延误。
三、推进成本管控
1. 根据公司年度成本控制目标，将分解至分厂的任务细化并落实到各工段；
2. 监控并分析各工段日常消耗情况，在确保品质、效率、安全与环保的前提下实施降本改进；
3. 检查分厂内各区域资源使用状况，及时制止浪费行为，涵盖能耗、辅材、工具、材料利用率等方面；
4. 合理评估岗位人力配置，在不影响品质、效率与安全的基础上优化冗余用工。
四、落实安全、环保与消防管理
1. 持续排查并整改厂区内的安全、环保及消防隐患；
2. 发生突发事件时，积极配合行政部门进行妥善处置；
3. 主动配合政府及相关单位组织的安全、消防演练活动。
五、强化部门与跨部门管理
1. 负责作业指导书等相关文件的编制、推行与执行监督；
2. 指导部门内部人员提升业务能力，提高整体工作效率；
3. 监督员工日常作业行为，确保各项工作高效有序推进；
4. 严格落实厂区6S管理标准，保持现场规范整洁；
5. 积极配合行政部日常检查，对发现问题及时整改并对责任人进行教育；
6. 妥善处理员工关系，减少人员流失，营造和谐稳定的工作氛围；
7. 提升跨部门协作的主动性与闭环管理能力；
负责部门内部工作作风的建设与维护。
主管
岗位职责:
1. 负责时装生产流程的组织与协调，确保生产进度按计划推进
2. 监督生产过程中的质量控制，及时解决现场问题
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力，能高效执行上级安排的任务
2. 有团队协作意识，能够快速适应工作环境
3. 具备较强的学习能力，能持续优化生产管理方法
生产厂长
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责生产现场的日常运作管理，保障生产流程稳定高效。
2.监控生产环节中的质量规范，确保产品满足企业标准及市场要求。
3.统筹调配内部资源，持续优化生产工艺，提升产能效率。
4.执行生产设备的常规检查与维护工作，保障设备良好运转。
5.快速响应并处理生产中突发问题，确保产线连续顺畅运行。
任职要求：
1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队达成生产目标。
2.熟悉制造流程及品质管控要求，具备良好的问题分析与解决能力。
3.拥有出色的沟通技巧和协作意识，可高效推动跨部门协作。
4.适应快节奏工作环境，责任心强，积极主动，抗压能力强。
5.掌握基础机械或生产相关专业知识，能熟练操作及维护常用生产设备。
蔬菜加工车间负责人（徐州）
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责：
1. 拟定并优化工厂管理规章、作业流程及操作标准，经上级审批后组织实施。
2. 统筹协调各班组工作任务，保障生产任务按时、保质、保量完成，严控产品品质，针对关键质量环节提出切实可行的改善措施。
3. 制定并落实损耗降低方案，实施全过程损耗管控，确保达成公司设定的损耗控制指标。
4. 掌握工厂成本构成及其内在关联，对各项成本支出实施有效监督与管理。
5. 及时提交各类生产数据和报表，定期组织召开相关工作例会及专题会议。
6. 与运营中心保持顺畅高效的对接，推动生产业务环节协同运作。
7. 负责厂内人员的合理配置、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。
8. 主动配合各类审厂、验厂相关事务的开展。
任职资格：
1、 教育背景：大专及以上学历
2、 经验：具备8年以上相关领域工作经验，其中不少于3年蔬菜生产管理经历，熟悉现代企业管理体系，曾主导生产运营管理实务。
3、 具备较强的逻辑分析能力，出色的沟通协调与表达能力；能够独立开展问题分析并提出解决方案；
4、 具有专业的工厂布局规划、流程优化及制度体系建设能力；
5、 具备良好的团队管理与跨部门协作能力；
6、 熟练使用常用办公软件；
7、 责任心强，敬业踏实，具备应对高强度工作的心理承受能力。
岗位硬性要求：至少3年蔬菜生产管理经验
印刷厂厂长
5000-10000元/月
厂长/主管10年以上学历不限有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.负责外发生产订单的跟进，保障交期准时达成
2.统筹协调内外部资源，提升生产流程效率
3.跟踪生产各环节进度，及时处理生产异常问题
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧，能顺畅对接客户及内部协作团队
2.具备独立分析与解决问题的能力，适应突发情况应对
3.有团队协作意识，能在高强度工作环境下稳定输出工作成果
4.熟悉精装礼盒类包装生产工艺及流程
安徽蚌埠招聘叉车工。薪资为每月4000-5000元。负责车间货物的转运与产品的摆放。
4000-5000元/月
叉车工月结
招聘叉车工。薪资为每月4000-5000元。负责车间货物的转运与产品的摆放。
安徽蚌埠招聘仓库管理员。薪资为5000-6000元每月。负责仓库的出入库管理。
5000-6000元/月
库管月结
招聘仓库管理员。薪资为5000-6000元每月。负责仓库的出入库管理。
兼职手工活
淮上区拼豆手工活招人啦岗位：拼豆打包地址：淮上区人才大市场活计简单干净，工作轻松时间自由安排，时间不受限想做兼职、找灵活工作的朋友欢迎咨询！联系电话：高老师
水电工
招聘维修工地点：铁西山东堡附近园区时间：早8晚5，周休一天，法定假休息要求：年龄65岁左右，身体健康，水电技术专业优先，勤劳肯干。工资：2900(园区小，活不多，工作轻松)联系电话：，。
综合维修工
招聘维修人员。需有相关经验，持电工证者优先。主要负责小区设施设备巡检、维修等工作。工作地址为石家庄市新华区石清路9号紫御天成苑小区。
综合维修工社保
物业招聘维修人员。要求专科以上学历，维修类相关专业，持有电工证、消防证及其他相关证书。具备维护水、电、消防等相关技能，具有良好的沟通能力。薪资福利包括缴纳五险、节日福利和公司培训。工作地址为河北省张家口市沽源县昊成生活广场。
物业维修工社保
招聘物业维修人员。要求专科以上学历，维修类相关专业，持有电工证、消防证及其他相关证书。具备维护水、电、消防等相关技能，具有良好的沟通能力。薪资福利包括缴纳五险、节日福利和公司培训。工作地址位于河北省张家口市沽源县昊成生活广场。
综合维修工月结
招聘维修工，年龄要求60周岁以下，需会简单维修。薪资福利面议。工作地址位于承德县北环祥云红创悦府物业中心。
绿化
（手机号同微信）地址：五河县城关镇花园新村————————————【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】招聘：菜市场保洁负责菜市场现场保洁工作薪资1450-1500元/月小区绿化工58-63岁工资1800-2000元/月物业项目主管任职资格：1、45周岁以下；2、同岗位管理经验5年以上；3、学历要求大专及以上；4、有良好的协调沟通能力；待遇面议联系电话：
品质管理负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专
大专及以上学历，食品科学、包装工程、化学工程等相关专业优先考虑。
具备3年以上食品级包装领域质量管理经验，掌握食品包装材料、生产工艺及卫生安全相关专业知识。
熟悉食品安全相关法律法规及质量管理体系要求，如ISO 9001等。
了解国内外食品包装行业标准与认证体系，包括HACCP、BRC、FSSC 22000等。
具有扎实的品质管控能力，熟练掌握检验测试方法、数据统计分析、异常问题处理及纠正预防措施等技能。
终端主管（蚌埠）
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专代理商/经销商门店销售
岗位职责：
1、负责管辖区域内重点门店的运营与管理。
2、负责区域内客户关系维护及相关事务的协调对接。
3、统筹规划并监督执行所辖区域促销费用的使用。
4、开拓并维护辖区内的空白市场与未覆盖渠道。
职务要求：
1、能够接受短期出差安排
2、年龄35岁以下，具备专科及以上学历，管理类、市场营销等相关专业优先考虑
3、具有一年以上快消品行业营销工作经验，熟悉KA连锁系统及流通渠道运作流程
4、具备较强的执行能力
5、熟练操作Office办公软件，富有进取心，为人诚信正直，具备良好的职业操守
6、身体健康，无不良生活习惯
7、有食品行业销售经验者，尤其是饼干品类销售背景者优先录用
工作地址：常驻蚌埠市区
职位福利：交通补助、高温补贴、餐补、补充医疗保险、带薪年假、绩效奖金、五险一金、出差补贴
储能产品结构工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员5-10年大专设计技术支持测试锂电池储能电池工艺设计
岗位职责：
1、项目前期对接和技术支持：承担项目初期的技术沟通与协调工作，与业主及设计院进行技术交流，制定投标策略，编制技术解决方案、技术协议及相关商务文件；
2、系统集成和方案设计：负责储能项目的配套设备选型、系统集成与整体方案设计，依据客户需求开展仿真模拟与容量配置计算，合理确定冷却方式与技术路径；
3、技术文件编写和客户交流：撰写各类技术文档、标准规范、实施方案、招标文件及产品说明资料，与客户保持技术层面的沟通，及时响应客户反馈并推动问题优化；
4、技术分析和客户维护：开展技术路线研究，跟踪行业前沿技术、新型配置与解决方案，持续迭代储能产品设计，维护客户关系，助力公司市场拓展；
5、内部培训和项目投资分析：组织开展储能相关内部培训，协同经营团队完成项目投资收益分析，解决储能系统与其他系统联动过程中的技术衔接问题；
任职资格：
1、本科及以上学历，电力电子、电气工程、新能源等相关专业优先考虑；
2、具备5年以上新能源领域工作经验，有3年以上大型储能或工商业储能系统方案设计经验，熟悉光储柴一体化系统，曾主导20MWh以上储能项目系统集成；
3、掌握储能系统设计能力（包括PACK、BMS、EMS选型），了解分时电价机制及相关补贴政策；
4、具备较强的沟通协调能力和抗压性，能够接受出差安排。
能力突出者，薪资可面议，条件从优
食品生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位要求：
1.遵守公司考勤管理规定。
2.组织各车间生产前的协调会议。
3.熟悉生产计划与订单情况，依据销售订单制定生产排程并确保按时交付。
4.定期检查仓储物流状况，掌握物料安全库存水平并及时上报。
5.协调车间人员配置，监督各车间开展相关培训工作。
6.监督车间生产流程执行，巡查车间纪律，处理突发情况，落实安全生产检查、质量管控及厂区环境卫生与节能管理。
7.推行降废减耗措施，提升生产效率与产能。
8.落实公司各项流程制度及相关审批授权工作。
9.编制月度、年度生产总结报告，组织实施员工绩效考评及月度、年度盘点工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，年龄30-45岁，具备食品厂车间主任相关管理经验。
绿化
—————————————【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】招聘：菜市场保洁女性50-60岁男性60-63岁负责谷丰园菜市场薪资1500元/月小区绿化工58-63岁工资1800-2000元/月物业项目主管任职资格：1、45周岁以下；2、同岗位管理经验5年以上；3、学历要求大专及以上；4、有良好的协调沟通能力；待遇面议联系电话：
生产组长/拉长
5000-7000元/月
生产组长1-2人3-5年学历不限
1. 负责生产线体日常管理；
2. 持续改善质量控制流程，提高测试效率和准确性；
3. 协调、解决测试过程异常问题。
4.完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1. 高中及以上学历，计算机相关专业背景。
2. 具有2年以上测试经验，对于测试技能有深入的认知和实践。
3. 熟悉测试方法和流程，熟练使用自动化测试工具等。
4.能接受生产订单加班安排。
绿化
—————————————【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】招聘：菜市场保洁女性50-60岁男性60-63岁负责谷丰园菜市场薪资1500元/月小区绿化工58-63岁工资1800-2000元/月物业项目主管任职资格：1、45周岁以下；2、同岗位管理经验5年以上；3、学历要求大专及以上；4、有良好的协调沟通能力；待遇面议联系电话：
车间主管
5000-10000元/月
车间主任包吃月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验
主要职责：
1.生产管理：依据生产计划，科学调配车间生产任务，统筹人力、物料等资源，保障生产进度如期推进；跟踪生产各环节，快速响应并处理突发问题，确保产品品质与生产效率稳定达标。
2.人员管理：负责车间员工的日常管理工作，涵盖出勤管理、技能培训、绩效考核等内容；策划实施团队活动，增强团队协作意识，提升员工工作热情与归属感。
3.质量管理：严格执行质量管理体系要求，指导员工按工艺规范和质量标准开展作业；强化过程质量监控，针对质量问题组织分析整改，推动产品质量持续优化。
4.设备管理：制定设备保养维护方案，保障设备稳定运转；组织实施设备巡检与故障维修，及时排除设备隐患，提升设备运行效率与使用周期。
5.安全管理：落实安全生产责任制度，加强车间安全管控，定期开展安全巡查，消除潜在风险；组织安全教育培训及应急演练，提升员工安全意识，确保生产环境安全可控。
任职要求：
1.专业知识：具备临建装配式或钢结构生产相关从业经历，熟悉车间生产工艺流程及相关技术要求。
2.工作经验：一般需3年以上相关行业车间管理岗位工作经验，具有扎实的现场生产管理实践基础。
3.技能要求：具备良好的组织协调、沟通表达与问题应对能力；熟练操作常用办公软件，具备一定数据整理与分析能力。
4.素质要求：责任心强，富有团队协作精神，能适应较高强度工作节奏，具备优良的职业素养与执行能力。
1.工作地点：蚌埠市淮上区淮上大道5018号安徽国兰智能装备有限公司
2.工作时间：早7:30--18:00中午食堂提供午餐
3.薪资待遇：5k--10k（面试后会确定具体薪资待遇）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蚌埠维修主管找活在线招聘信息，主要招聘蚌埠厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
