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工长月结
招聘工长和工程师,工作地点位于江西省景德镇市。月工资5000-8000元,按件计酬,定期体检。要求会看图纸,身体健康。活源稳定,与同事协作推进进度。
景德镇
10月23日 14:55拨打电话
CQE高级工程师
1.3-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科CQEQCQA来料检验(IQC)
岗位职责: 1:负责国内外客户对接工作,组织客户审核,全面掌握客户SQE、IQC等在使用过程中反馈的情况,出现异常时能及时高效地现场收集信息,主导并推动内部改进措施落地; 2:作为工厂与公司在质量事务上的对接窗口,牵头开展质量提升工作,协调各方资源推进质量任务执行并确保结果闭环; 3:主导客户端上线sorting作业及不良品判定,持续优化公司OQC批次合格率与主要缺陷不良率; 4:负责从样品至量产全过程的质量管控,通过测试、监控及流程优化手段不断提升产品品质水平; 5:快速响应并处理客户投诉,提升客户满意度,保障客户产线连续运行;必要时需驻线检验或执行产品分选,并将问题转化为内部质量警示或失效案例库; 6:跟进产品品质状态及来料检验情况,处理客户质量投诉并提出有效改善对策;定期汇总汇报工作进展与产品质量状况; 7:协助外部收集客户端相关信息,能适应出差,具备较强的抗压与执行力; 岗位要求: 1:不限性别,具备3年以上手机或电子纸类制造企业工作经验,熟知生产过程中各关键质量控制环节; 2:具有不良品分析与处理能力,熟练操作常用办公软件,熟悉SMT制程品质管理流程; 3:具备良好的客户沟通与协调技巧,有较强的问题解决能力,工作严谨负责,原则性强,可独立开展工作; 4:有制造型企业IQC、IPQC、QC、QA经验者优先考虑,性格耐心细致,学习能力强,服从管理安排;责任心强,作风踏实,自律性好; 5:具备良好沟通能力、抗压能力及协调能力,拥有品质管理相关经验者优先; 6:对外观、功能类质量问题具有较高敏感度。
夹具应用工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专不需要出差UG有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验
【岗位职责】 1. 负责汽车模具制造中工装夹具的设计、选型及工艺优化,确保模具安装调试高效精准; 2. 根据产品结构特点开发专用夹具解决方案,解决批量生产中的定位误差、变形控制等问题; 3. 参与非标自动化设备集成,实现夹具模块化、标准化升级,降低生产维护成本; 4. 协同工艺团队完成夹具试装验证,通过仿真模拟优化夹紧力分布与受力平衡; 5. 编制夹具装配图纸及作业指导书,建立夹具全生命周期管理数据库; 6. 分析夹具失效案例,持续改进结构强度与耐久性,提升产线良品率。 【岗位要求】 1. 机械设计制造及其自动化、工业工程等相关专业大专及以上学历; 2. 熟练掌握SolidWorks/AutoCAD等三维设计软件,具备独立完成夹具总成设计能力; 3. 掌握公差配合原理及力学分析方法,熟悉液压/气动元件选型与密封系统设计; 4. 具备3年以上汽车模具夹具开发经验,有注塑模/冲压模配套夹具项目实操经历者优先; 5. 熟悉JIS/GOST等国际标准体系,能主导跨部门技术评审与供应商协同开发; 6. 具备较强的问题诊断能力,可快速定位夹具振动、异响等异常现象根源; 7. 工作主动性强,适应高强度项目周期压力,持有中级工程师职称者优先考虑。
酱料研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科调味品配方研发技术研发
一、岗位职责: 1、根据公司产品战略,主导西式酱料品类的产品开发工作; 2、结合产品团队及客户个性化需求,开展新品研发、成本测算、生产落地,并指导量产工艺执行; 3、具备独立主导产品研发项目的能力,负责新配方设计、工艺试验验证,以及配方的维护、文档编制与发布; 4、跟踪生产过程中的技术与品质状况,指导并推动生产部门及时解决技术难题,保障生产高效稳定运行; 5、负责原材料及成品标准的制定与更新,以及产品上市后客户技术反馈的跟进与维护; 二、应聘条件: 1、具有三年以上食品企业西式酱料研发相关工作经验; 2、熟悉各类原料特性及其配伍应用,具备独立完成新产品配方研发与工艺设计的能力;
电气工程师3-5年大专st语言PLC工程师CAD
【岗位职责】 1. 负责工业自动化项目的电气系统设计、方案落地,包括 PLC编程、触摸屏组态、SCADA系统开发及现场调试; 2. 主导汇川系列 PLC(如 H3U/X3U系列)的程序编写、逻辑优化,实现设备自动化控制需求(含运动控制、过程控制等场景); 3. 独立完成触摸屏(汇川 / 威纶通等)界面开发,实现设备运行监控、参数设置、故障报警等功能,确保人机交互便捷性; 4. 运用亚控 SCADA软件(如 KingView/KingHistorian)进行上位机系统组态,完成数据采集、趋势分析、报表生成等功能开发; 5. 负责项目现场电气设备安装指导、接线调试、故障排查,协调解决施工中的技术问题,确保项目按时交付; 6. 编写技术文档,包括电气原理图、接线图、操作手册、调试报告等,完善项目技术档案; 7. 配合跨部门团队(机械、工艺等)完成项目整合,提供技术支持与培训。 【岗位要求】 1. 核心技能 1.1 精通汇川 PLC编程(梯形图、ST语言等),具备独立完成复杂控制逻辑设计与调试经验; 1.2 熟练掌握触摸屏组态开发(汇川 / 威纶通 / Proface等),能实现与 PLC的精准数据交互; 1.3 熟练运用亚控 SCADA软件(KingView/KingHistorian)进行上位机系统开发,熟悉工业通信协议(Modbus、Profinet、EtherNet/IP等); 1.4 具备电气原理图设计能力,熟练使用 AutoCAD/EPLAN等绘图软件,能独立完成元器件选型与 BOM表编制; 1.5 了解变频器、伺服电机、传感器等电气元件的选型与调试,具备现场故障快速诊断与解决能力。 2. 经验与学历 2.1 大专及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业; 2.2 3年以上工业自动化项目电气设计、编程、调试经验,有完整项目交付案例者优先; 2.3 持有低压电工证等相关资质证书者优先。 3. 其他要求 3.1 能接受全国出差(项目驻场为主,出差频率根据项目需求调整); 3.2 江西、湖南、重庆地区户籍或意向长期在该区域发展者优先; 3.3 具备良好的沟通协调能力、团队协作精神,抗压能力强,责任心强; 3.4 熟悉电气安全标准(如 IEC 61131、GB/T 5226),具备安全规范意识。 【福利待遇】 1. 薪资范围:根据经验与能力面议 2. 发展支持:技术培训、职称评定、项目奖金、晋升通道清晰
其他生产营运人员5-10年本科结构设计
岗位职责: 负责传动系统的设计开发工作,包括斜齿轮/轴、螺旋伞齿轮、差速器(含差速锁)、轴承等零部件 1、承担传动系统设计任务 1.1 齿轮与轴的结构设计 1.2 轴承的选型及结构设计 1.3 差速器(含差速锁)的选型与设计 2、开展传动系统的尺寸链核算与校核 3、组织实施传动系统的CAE仿真分析 3.1 齿轮轴类零件的强度校核 3.2 轴承使用寿命评估 3.3 齿轮噪声、振动与平顺性(NVH)分析 4、对接传动系统零部件供应商,开展技术沟通并跟进开发进度 5、推进传动系统零部件在设计、制造工艺及质量方面的持续改进与优化 6、编制传动系统零部件的技术规范及相关技术文件 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械类、汽车工程等相关专业,具有5年以上齿轴正向开发经验,具备独立完成齿轴类零部件正向开发的能力 2、能够制定齿轴整体设计方案及齿轴冷却润滑方案 3、掌握齿轮宏观与微观参数的正向设计方法 4、可根据CAE分析结果对齿轴结构进行优化调整 5、熟练操作kisssoft、romax等齿轴专用设计分析软件 6、熟悉齿轴常用材料及机械加工工艺,具备压铸、机加、模具等制造工艺的分析能力 7、具备齿轴类产品常见质量问题的识别、分析与整改能力
电气工程师1-3年大专
岗位职责: 1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统整体方案设计、电气系统设计、现场安装调试、测试交付及运行维护工作; 2、负责工商储项目容量配置测算,编制可行性研究报告、项目建议书、工程造价预算、招投标文件以及设备材料技术规格书等技术文档; 3、参与项目立项评审、技术方案评审及施工图审查,持续优化设计方案;完成技术交底工作,提供现场技术支持,及时处理并解决施工过程中出现的技术问题; 任职要求: 1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景; 2、具备1年以上储能系统或微电网系统研发与设计经验,掌握电力、电气行业相关标准、设计规范及技术要求; 3、可独立开展储能系统方案设计,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉成套储能系统的集成设计流程与工艺要求; 4、在新能源并网、配网自动化改造、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑; 5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控系统、监控系统及消防系统的基本原理与功能; 6、能够适应长期出差工作安排。
电气工程师1-3年大专
岗位职责: 1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统整体方案设计、电气系统设计、现场安装调试、测试交付及后期运行维护工作; 2、负责工商储项目容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程造价估算、招标技术文件以及设备材料的技术规范书; 3、参与项目立项审查、技术方案评审、施工图纸审核,持续优化设计方案;开展技术交底,提供施工现场技术支持,及时处理并解决现场技术问题; 任职要求: 1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业; 2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经验,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范及技术要求; 3、可独立完成储能系统方案设计,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉成套储能系统的集成与工艺设计流程; 4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能化改造等方面具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑; 5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与功能; 6、能够适应长期出差安排。
工程助理
4-6千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
1. 协助工程师制作SOP作业指导书、BOM清单、工位图纸,更新工艺文件。 2. 跟进新产品试产(打样、试投),记录试产问题,整理试产报告。 3. 产线异常协助处理,统计不良,跟进改善对策落地。 4. 工装夹具、治具申领、建档、点检管理。 5. 数据汇总、报表制作、工程资料归档保管。
电气工程师
8千-1.3万/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师电控工程师
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求: 1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计、施工或运维经验,经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD、EPLAN等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
景德镇珠山区招腻子/大白/墙漆工资
260-300元/天
腻子工大白工
景德镇市珠山区招腻子/大白/墙漆工资
景德镇 珠山区
10月26日 19:17拨打电话
江西景德镇招聘小挖左右代班人员,要求技术较好。工作地点在外蒋。
挖机司机
招聘小挖左右代班人员,要求技术较好。工作地点在外蒋。
景德镇
10月26日 19:17拨打电话
氩弧焊工电焊1-4天1-2人
景德镇市珠山区招电焊,要氩弧焊烧满焊,工作8.5小时.工资350,不包吃不包住,工作有3到4天,2天一结或完工一起结也行,后天可以开工,邓
景德镇 珠山区
10月26日 19:13拨打电话
景德镇珠山区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
景德镇市珠山区招建筑木工
景德镇 珠山区
10月26日 18:52拨打电话
二保焊工厂焊工高温补贴社保包住加班补贴保险6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
山东潍坊装饰材料市场良进护栏大门招聘1名长期员工,要求有力气。
铝艺门力工栏杆木门安装
装饰材料市场良进护栏大门招聘1名长期员工,要求有力气。
潍坊
10月26日 19:06拨打电话
江西南昌南昌县招聘冷却管路及支架工程师,共2名。工作地址位于项目,负责冷却管路及支架相关工
抗震支架安装支护工
招聘冷却管路及支架工程师,共2名。工作地址位于江西南昌项目,负责冷却管路及支架相关工作。
南昌 南昌县
10月26日 18:53拨打电话
郑州中原区室内装修带班工长
1-1.2万/月
工长
郑州市中原区 室内装修带班 工长
北京顺义区招工长/工程师
9千-1.1万/月
工长
北京市顺义区招工长/工程师
工长工程师
招聘顶班师傅。岗位职责包括:配合监理和业主检查,完成整改后再次验收;油料和配件的领用需核对清楚,做好记录;如实汇报进度、质量和用料情况;跟进验收整改直至闭环;遵守纪律,不违章操作;班前检查车况和安全防护,班后停放好车辆并收纳好料具。
十堰
10月26日 18:44拨打电话
生产拉长
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责包装班组日常管理、人员安排、任务分配与现场纪律管控。 2. 按订单、工艺要求完成钣金产品打包、标识、防护、清点,确保包装规范、数量准确。 3. 负责成品入库、出库、移库、备货、装柜作业,合理使用叉车转运货物,保障安全高效。 4. 管控包装物料(缠绕膜、纸箱、泡沫、标签等)使用,减少浪费,控制成本。 5. 做好成品台账、装箱单、流转卡记录,确保账物相符,配合仓库、品质核对数据。 6. 维护包装区域 5S,保持通道畅通、物料摆放整齐,消除安全隐患。 7. 配合生产计划,保障出货进度,提前备货,杜绝漏包、错包、混包。 8. 带领组员落实安全操作,服从上级安排,完成临时任务。 【岗位要求】 1. 熟悉钣金件包装、防护、搬运流程,有工厂包装管理经验优先。 2. 持有效叉车证,能熟练操作叉车,熟悉货物码放与安全规范。 3. 能看懂订单、图纸、流转卡,细心负责,数据观念强。 4. 有现场管理能力,沟通协调好,能吃苦耐劳,适应加班。
焚烧运营主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专固废处理工艺焚烧工艺危险固废液废
1. 焚烧系统运行管理 负责焚烧装置的启停操作与日常运行监控,实时掌握焚烧过程中的温度、压力、排放等核心参数,保障系统安全稳定运行。 结合危废物料的理化特性,协助制定合理的配伍方案,优化燃烧条件,提升焚烧效率与处置过程的安全性。 2. 工艺参数调控与优化 根据DCS系统反馈的实时工况,动态调整焚烧炉关键运行参数(如炉膛温度、氧浓度、烟气停留时间等),确保各项指标满足《危险废物焚烧污染控制标准》规定。 积极参与工艺改进项目,针对运行中的技术难点提出可行性优化措施,并配合推进实施。 3. 设备巡检与故障处理 按照既定周期对焚烧生产线各设备模块开展现场巡查,记录运行数据,及时识别并处置异常状况,保障生产连续稳定。 参与设备日常保养及定期检修工作,协同设备管理团队完成预防性维护任务。 4. 安全环保与合规 严格执行安全生产管理制度,落实危废焚烧区域的各项安全操作规范。 监控烟气净化系统(包括脱酸、除尘、脱硝等单元)运行情况,确保尾气排放持续达标。 参与组织安全应急演练与隐患排查治理,助力实现“零事故、零违规”的安全管理目标。 5. 技术资料管理 系统整理焚烧运行记录、工艺参数数据及设备维保台账,保证信息完整可追溯。 协助编制车间级操作规程、突发情况应急预案等技术文档。
生产设备管理员包住包吃月结经验不限本科化工
一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、收集运行数据,分析故障成因,并实施持续改进措施,优化设备性能,预防故障重复发生,提升设备运转效率。 3、对设备使用部门进行维护操作指导,确保操作人员规范使用设备,并将相关技术指导内容形成标准化文档。 4、熟悉设备管理流程及相关法规要求,掌握先进的设备管理理念,保障设备处于良好状态,提高设备运行效能,确保产品产量与质量达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历,机械类、自动化类等相关专业。 2、有志于在医药化工领域发展,具备创新意识和现代思维方式的新型人才。 3、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。 4、踏实肯干,积极进取;有相关实习或工作经验者优先考虑。 5、中共党员、学生会干部、班委成员或具备较强组织能力者优先录用。 三、培养模式 1、提供双通道职业发展路径,技术与管理通道可相互转换。 技术晋升路径:新骨干—工程师—副主任工程师—主任工程师—高级工程师。 管理晋升路径:新骨干—车间班组长—车间副主任/部门科长—车间主任/部门副经理—部门经理。 薪资待遇 本科综合年薪8-12W,硕士综合年薪12-15W,博士综合年薪30-40W,优秀人才薪酬可面议,上不封顶。 四、福利待遇 (1)五险一金:涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金。 (2)免费食宿:为应届毕业生提供免费住宿及工作餐。 (3)无息借款:公司建有人才公寓,对评定为工程师及以上级别或骨干员工,支持当地首套房首付无息借款。 (4)春节假期:享受约三周(20天左右)带薪年休假。 (5)设有优秀员工奖、安全奖、合理化建议奖等数十项激励奖项。 五、联系我们 陈先生:***********(微信同号) 邮箱:***************** 官网:www.txpharm.com 工作地点:江西
炭黑经理
1.4-1.7万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 按照生产部操作指导书的要求进行生产作业并完成相关的作业。 2. 巡查岗位的设备和人员的情况,发现异常及时处理,并上报领导。 3. 监督岗位人员是否按工艺参数的作业。 4. 处理各岗位的异常。 【岗位要求】 1. 年龄要求在20-50周岁之间。 2. 需要有化工炭黑的工作经验。 3. 能够吃苦耐劳,具有良好的职业道德。 4. 服从公司的工作安排,能够积极的完成生产任务。
车间主任月结3-5年中专/中技注塑工艺经验有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
岗位职责: 1.负责成型涂装车间的日常运营,编制月度、周度及每日生产计划,科学调配生产资源,动态监控生产执行情况,及时识别并处理生产过程中的异常,确保生产任务按期达成。 2.严格执行质量管理制度,保障产品品质达标,持续降低不良品率与返修比例。 3.监督落实设备日常点检与保养工作,维持车间环境整洁规范,满足6S管理标准。 4.组织开展员工岗前培训、绩效评估与激励管理,优化人员分工,提升团队专业能力与作业效率。 5.定期向上级反馈生产进度、质量表现、设备状态等关键指标,通过数据分析提出改善措施。 6.执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.具备5年以上涂装或相关制造领域工作经验,其中至少3年担任管理职务,拥有较强的团队领导力和生产计划统筹能力。 2.熟悉喷涂、冲压、电焊、钣金折弯、激光切割等工艺流程及相关质量规范,了解设备维护要点及常见故障处理方式。 3.在现场管理、工艺标准化推进、生产效率优化、品质控制、人员绩效考核及车间6S实施等方面具有扎实的实战经验。 4.熟练操作常用办公软件及生产管理相关系统工具。
装配队长
7千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限生产设备管理物流仓储机械设备/机电/重工
安装施工队队长的岗位职责通常包括以下内容: 施工准备 1、熟悉图纸与技术资料:仔细研读施工图纸、懂现场布局、技术规范等,掌握项目细节和要求,对疑问及时与相关部门沟通。 2、准备施工资源:根据施工计划,跟踪落实计划实施,提前准备好所需的工具、设备和材料,确保其数量、质量满足要求,并安排运输和存放。 3、组织人员培训:对施工队员进行技术交底和安全培训,使其熟悉施工工艺、质量标准和安全注意事项。 现场施工管理 4、指挥施工:按照施工计划和规范,合理安排队员工作,协调各工序衔接,确保施工顺利进行。 5、质量把控:监督施工过程,检查每道工序质量,及时纠正不符合标准的操作,对关键环节进行重点监控。 6、安全管理:落实安全措施,检查施工现场安全状况,及时排除安全隐患,纠正违规行为,确保施工安全。 7、进度管理:对比实际进度与计划进度,发现滞后及时采取措施调整,如增加人力、优化工序等。 沟通协调 8、内部沟通:与公司的项目经理、技术人员等保持密切联系,及时反馈施工中的问题和需求,落实相关指令。 9、外部协调:与客户、监理等相关方沟通,了解其需求和意见,协调解决现场问题,维护良好合作关系。 10、与其他施工队协作:与其他施工队伍配合,协调交叉作业等事宜,共同推进项目进展。 成本控制 11、材料管理:合理使用材料,避免浪费,对材料的领用、消耗进行记录和核算,发现异常及时查找原因。 12、设备维护:组织对施工设备进行日常维护和保养,提高设备利用率,降低维修成本。 13、成本监控:关注施工过程中的成本支出,如人工费用、水电费等,对超支情况及时分析并采取控制措施。 其他职责 14、资料整理:负责收集、整理施工过程中的相关资料,如施工日志、质量检验记录等,确保资料完整、准确。 15、团队建设:关心队员生活和工作情况,增强团队凝聚力,提高队员工作积极性和业务水平。 16、经验总结:项目结束后,对施工过程进行总结,分析问题和不足,提出改进措施,为后续项目提供经验参考。
负责成型部门日常生产日常工作
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
本厂生产日用类陶瓷,现招成型部生产主管1名,年龄35一55岁,男女不限
生产组长/拉长经验不限本科五险一金年终、十三薪生日、节日各项福利倒班生产设备管理化工包吃包住
工作内容 1. 参与生产现场作业,负责设备操作及相关流程执行; 2. 对生产过程中出现的异常情况及时汇报,并配合进行处理; 任职要求 1. 年龄不超过25岁,学历要求中专或高中及以上,无相关经验者需具备大专或本科毕业证书; 2. 身体健康,能够胜任倒班工作安排; 3. 作风踏实,能承担一线生产工作任务;
厂长/主管5-10年大专
【岗位要求】 1. 在同行业具备五年以上同岗位工作经验; 2. 具有一定数控与机加工编程与管理工作经验; 3. 具有统筹、协调及沟通能力,能管理50人左右的团队; 4. 对工装与夹具改善有独特建议。
厂长/主管1年以下学历不限
【岗位职责】 1. 负责卡通文创陶瓷产品的设计与开发,把握产品创意及艺术风格 2. 统筹陶瓷厂生产管理,确保产品质量与生产效率 【岗位要求】 1. 具备文创陶瓷设计经验,能独立完成从设计到落地的全流程工作 2. 熟悉陶瓷生产工艺,有工厂管理经验者优先 3. 热爱传统文化与现代卡通元素融合,具备创新思维和审美能力
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