岗位名称：酒店工程经理；酒店管理工程主管；酒店项目管理师。 岗位要求：1. 具备大型酒店、房地产项目工程管理工作经验；2. 具有较强的沟通、协调能力以及团队协作精神；3. 有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：月薪5000~5500元；包吃住。

岗位职责：全面统筹物业管理工作，主导秩序维护体系搭建与落地；负责项目进场筹备、多方沟通及交接事宜，协调业主、团队及合作方关系；保障物业服务质量达标，优化管理流程。 任职要求：3年以上物业项目管理经验，熟悉物业管理全流程；具备扎实的秩序维护管理能力，精通项目进场沟通与交接实操；沟通协调能力突出，责任心强，能独立解决突发问题。

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

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招聘物业经理一名，，年龄28-45周岁，熟练电脑办公软件操作，耐心细心，有财务、会计、物业管理相关经验优先 上六休一，包吃住工作餐两餐，能长期稳定！综合薪资6000

任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历，有1年以上公寓、酒店管理工作经验者优先。 2. 能力要求 具备良好的沟通表达与服务意识，善于倾听租户需求，能高效解决问题；熟悉公寓运营基本流程，掌握基础的办公软件操作技能。 具备较强的责任心与抗压能力，能适应轮班或节假日值班安排；有良好的应急处理能力，面对突发情况能冷静应对。 3. 素质要求 形象气质佳，着装整洁得体，待人热情礼貌；遵守公司规章制度，恪守职业道德，严格保守租户隐私及公司商业机密。 福利待遇 1.入职缴纳五险一金,提供住宿,大小休,过年双薪, 2.入职满一年有带薪年假,/公司组织体检 3.薪资5000-5800.提成另算 4.上班时间早8:30-17:30;晚12:00-21:00

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作，确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件，开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。

一、岗位职责： 1、全面负责项目的经营管理服务，完成项目的年度、月度各类经营责任指标，做好项目预算的审核和控制，定期总结经营管理情况； 2、熟悉物业管理运作，监督检查日常物业的服务品质、操作流程及运行情况； 3、 负责协调和管理项目的日常运营事务，包括客服、绿化、保洁和工程维护； 4、 监督管理项目区域内设施设备的保养和维护工作，确保项目环境和安全，带领员工及时有效地处理各种突发事件； 5、 有较强的组织能力、协调沟通能力、策划能力，具有敬业精神和拼搏精神； 6、 按照公司要求做好在管项目团队建设。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具有4年或以上公共场所物业管理工作经验，有工程安装项目经验，持有物业、工程相关资格证，中级以上职称优先； 2、有良好的沟通、协调及抗压能力； 熟悉物业管理法规，熟悉物业管理工作流程和环节；熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序；熟悉办公自动化软件操作，良好的口头和书面表达能力； 3、对突发事件处置应变能力。 三、薪资待遇： 薪资9-12k（具体面谈），购买五险一金。 上班地点：广州市国防教育中心（地铁长湴站附近），工作时间周一至周五9:00-18:00，双休。

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

工作地址:大丰双瑞风电厂 13:00~15:00 两个月试用期：6000-7500元，试用期过后：7000-9000元，当月26日-次月25日为薪资计算周期，每月10号发薪，两班倒，半个月倒一次班 风力发电叶片的加工，组装，检验 21-40周岁以下（不含40周岁）初中及以上文化

（星期四） ➡建湖鑫宏涛➕小时工 企业特点：不穿无尘服，人性化管理，空调车间，工作环境干净舒适，工作非常轻松，周周可预支！ ⏰面试时间：13:00（带身份证） 白班1⃣9⃣0⃣元/天 夜班2⃣0⃣0⃣元/天 ✅招聘岗位：操作工、组装工、检验、两班倒 ✅招聘要求：男女不限18-42周岁，初中以上文化，简单工衣，有站有坐，会写26个英文字母（明显纹身不接受） ✅生产产品：线路板、汽车锂电池配件，smt 测试，订单稳定工时足 ✅薪资待遇：一周后周周可预支生活费，白班190元/天，夜班200元/天，不满点对点或超出点对点按 17元/小时计算，，。 ✅吃住条件：免费三餐，厂外住宿一公里。 ⚠注意事项 1、 2、 3、。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

盐城出差两天。 要两个工人有登高证的 工资470一天。 包吃包住。 去的发身份证电话报名。。

招工：机修工2名，做纸厂料.造粒机器.无网模头维护手机，地址，盐城

工程部经理 18 - 45岁，大专及以上学历；物业管理、工程管理、机电一体化、安全工程等相关专业优先；身体健康，工作认真、有责任心、吃苦耐劳、有住宅/商业/园区等多业态物业经验优先，具备团队管理、组织协调、沟通谈判能力，能高效统筹多板块工作 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:南甸伴山温泉酒店（梁河县河西乡丙赛村山谷）

某公建项目招聘 【工程主管】 年龄55周岁以下 【工作时间】 双休，每月有总值班 【薪资】6k，具体面议 【任职要求】 （1）有大型公建项目经验3年以上，熟练掌握强弱电设施设备操作流程。 （2）懂大楼空调、UPS设备、水泵房运行、变电所等业务运行。 （3）会做计划、会带团队，熟练使用办公软件、做考勤等。 （4）抗压能力强，善于沟通，吃苦耐劳。 要求：年龄55周岁以下，三年以上公建类工作经验，具有较强的管理和沟通能力，思维敏捷、能够独立思考。 【工作地址】：沈阳市和平区南京北街北七马路附近 【联系方式】（8~17点 同步）

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包单位服务质量，把控维修质量与工期进度 4.处理重大设备故障及突发性工程问题，及时响应业主报修并闭环跟踪 5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能降耗优化工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达与跨部门协作意识

岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、给排水、暖通、消防、弱电等系统的运行、维护与管理 2.制定并落实年度/月度维保计划，监督外包维保单位服务质量，确保设施安全高效运行 3. 统筹工程类报修响应与处理，及时解决突发故障，保障业主正常生活与办公环境 4. 参与新项目承接查验、设施设备移交及后期改造升级的技术支持与验收工作 5. 管理工程团队，开展技能培训、安全教育及绩效考核，提升整体专业能力与服务意识 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与技术标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 4. 持有电工证、消防设施操作员证等从业资格证书者优先 5.责任心强，具备良好的服务意识与团队管理经验

负责工人生活区管理工作，协助项目经理完成日常管理动作，落地甲方提出的管理要求，负责日常进退场登记和实名制管理工作，要求熟练使用office软件，责任心强，工作耐心细致。提供食宿和工作上升空间（要求入住生活区）。

荟轩精工股份有限公司,工程人员,5,40岁以内,5000-8000,招聘要求:40岁以内,,东台市梁垛镇工业大道5号

13. 仁达国际大酒店有限公司 万能工 | 仁达国际大酒店有限公司 | 未注明 | 未注明 | 4000~5000 |

招聘：高配工（包吃住） 薪资：3500~5000元/月 公司：欧堡利亚实业有限公司滨海大酒店 招聘人数：1、工作经验：经验不限、学历：学历初中 职位详情： 岗位职责： 1.负责高配设备的日常操作与维护，确保设备正常运行； 2.严格执行安全操作规程，定期检查设备状态，及时处理异常情况； 3.做好设备运行记录，配合相关部门进行设备检修与保养； 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.身体健康，品貌端正； 2.能吃苦耐劳，适应岗位工作强度； 3.持有相关岗位操作证； 4.具备良好的责任心和安全意识，工作细致认真。 地点：滨海县/东坎镇滨海县欧堡利亚路1号

招聘：综合维修工/机修工（五险+包吃住） 薪资：8000~10000元/月 岗位职责： 1、负责本公司区域内的设备、设施现场日常维护保养工作，及时响应报修，做好设备预防性维护工作，确保设备设施正常运营； 2、负责设备设施日常 巡视检查及安全隐患排查，并做好记录，发现问题及时处理； 3、负责参与公司设备技术改造项目，积极参与、献记献策，配合工程师按期完成技改工作； 4、负责对设备维修相关物资的管理（维修工具、配件等），做好5S； 5、认真执行领导交行的其他工作安排。 能力要求： 1、电焊技能优、能焊接夜压油管、会氧气乙炔切割，并具备一定钳工技能； 2、有大型液压机/油缸/抛丸机等设备3-5年以上维修经验； 3、对事故有较强的判断处理能力，吃苦耐劳长期稳定。

全面物业管理

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

招聘写字楼秩序部主管2名，，年龄25~45岁，身高172以上，大专文凭，有写字楼工作尽力优先，退伍军人优先，招聘客户主管2名，年龄22~35岁，身高160以上，高中以上文凭，有写字楼工作经历优先，有意者联系吴先生，

工作内容： 一、对管理处全面负责各管理处的各项工程设备管理工作。 二、经常检查管理处设备运行情况，发现问题及时组织处理。 三、负责对管理处工程技术人员的工作进行监督和管理，提高工程人员的工作能力和应急情况处理能力。 四、督导工程人员做好材料的管理使用、结算，定期检查设备材料的库存量，减少材料消耗，控制成本。 五、制订所管系统设备每月的维保计划，合理安排人力、物力。 六、定期组织管理处工程人员对所辖区域内的房屋建筑、公共设施、机电设备等进行维修、保养工作，为正常运作提供保障。 七、对工程人员进行操作和技能培训，不断提高专业技术水平。 八、总结经验，找出距离，不断提高服务质量。 九、积极配合有关部门做好与公司或管理处有关的其他工作。 十、负责装修管理中有关规定的审查和验收，确保建筑物结构安全和装修协调、统一符合消防要求。 十一、协助管理处开展工作，完成上级交办的其他工作任务。

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

基本任职条件 年龄与学历：年龄 25-48 周岁，工程管理、电气自动化等相关专业优先。 工作经验：具备 相关物业项目工程管理经验，有大型物业项目统筹经验者优先。 资质证书：持有高低压电工从业资格证。 全面负责物业项目工程管理工作，制定工程运维计划、设备保养计划并监督执行，保障设施设备正常运行等。 岗位待遇 1.工作时长8小时，月休四天 2.薪资6000-8000，具体需面议 3.购买社保，提供住宿，传统节假日礼品发放等 4.可提供住宿，不包吃