岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，确保提供优质、专业的接待服务。 2.处理前台日常行政事务，包含招聘相关支持工作。 3.协助推进公司内部与外部之间的沟通及协调事宜。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效处理前台接待及相关事务。 2.有团队协作意识，能够与同事配合完成各项日常工作。 3.学习能力强，能快速适应新环境并掌握岗位所需技能。 工作时间：上午10点至晚上7点中间休息1小时月休4天星期天固定休息 薪资：底薪3500+500房补或提供住宿+招聘提成 福利待遇：生日礼物团建活动每周三下午茶免费零食角

人事行政前台实习岗位 工作内容： 1、负责考勤统计、环境卫生监督、行政物资采购、费用报销及来访客户接待等日常行政事务 2、承担一楼工厂店收银作业与顾客接待服务 3、每周参与直播2-3小时，进行服装试穿与搭配展示 态度要求： ◆为人正直、诚实守信、心态成熟、心胸开阔、富有自信； ◆具备积极的工作态度，拥有良好的协作意识与团队精神

薪酬福利： 1-薪资：月均收入7000-11000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业培训 6-晋升：晋升机制透明，不靠关系 7-地址：多校区可以就近选择安排 岗位职责： 客户服务 1-负责校区来访接待，接待家长与学员，提供基础客服回访及沟通服务 2-处理退费学员的挽单工作 3-组织落实校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案，跟踪记录学习进度 2-根据学员学习情况，及时与家长进行沟通反馈 教务管理 1-负责学生课程安排，包括排课、消课、调课、转科、停课及考勤管理，整理教务运营数据 2-通过日常与家长的互动服务建立信任，完成每月续费及转介绍目标 任职要求： 1-年龄****** 2-有1~3年教育机构相关工作经验或具备教务、班主任经历者优先 3-性格积极外向，热情主动，责任心强，富有亲和力，具备良好的沟通表达能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营分校27家，每年以10~12家的速度持续扩展。专注于青少儿武术散打培训。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际，诚邀优秀的您加入

负责羽毛球馆前台收银开台，打球秩序管理，等日常工作，上下午晚上班

任职要求：形象气质佳，穿着整洁大方，有前台或行政相关经验者优先考虑，年龄约25岁 主要工作内容： 负责数据登记、客户接待，办公用品的采购与管理，物资发放，以及大厅区域的日常卫生维护等工作，岗位偏向行政支持方向。 【备注：具备行政前台工作经验者应清楚常规职责范围，此类问题无需反复咨询】 工作时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，期间可回家 日常休息：每周单休，固定周六休息，法定节假日按规休假 薪资待遇：试用期两个月，基本薪资3500元，转正后4000元

岗位职责: 1.作为企业形象的第一印象，负责接待来访客人 2.提供优质的前台服务，确保访客满意度 3.维护前台区域的整洁与专业形象 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够处理日常前台行政工作 3.有责任心，能够确保服务质量

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：晚班、午班、早班 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-28 兼职门店： 合肥滨湖银泰城店 全职门店： 合肥之心城店 那么，你需要具备什么呢： 1.性格积极外向，具有较强的沟通与表达能力； 2.对服务行业有热情，能承受一定工作压力，并妥善处理客户异议； 3.掌握基础办公软件操作，愿意学习新知识与适应新环境； 同时，你需要做些什么呢： 1.负责接待顾客并引导其进入拍摄流程，实时关注顾客状态并进行情绪安抚； 2.配合团队成员完成相关工作，如高峰时段协助摄影师进行选片等任务；

工作内容：主要负责人员接待、入职离职手续办理及招聘相关事宜 工作薪资：底薪+提成+额外奖金 工作时间：12:30-21:30（中间休息1小时） 节假日正常休息，每周单休

1、负责日常行政事务，如文件整理与档案管理 2、协助团队成员，保障办公环节有序运转 3、具备优秀的协调与表达能力，参与跨部门协作，配合招聘相关工作 4、能自主推进工作任务，工作细致有担当 5、熟练操作常用办公软件，具备高效的文档处理能力 6、形象整洁大方，注重个人仪容，具备基本化妆技巧，胜任前台接待职责（五官端正，会简单淡妆即可；大小周，支持调休；有传媒行业从业经历者优先） 工作时间：13:00-22:00，期间17:00-18:00为休息时段

岗位职责: 1. 提供专业化的咨询服务，保障客户获得优质的服务体验； 2. 负责到访人员的接待与咨询工作，确保沟通流程顺畅高效； 3. 执行日常前台行政事务，维持规范专业的接待环境。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通技巧，能够与客户进行有效交流； 2. 具备团队协作精神，积极配合同事完成各项工作任务； 3. 具备较强的服务意识，持续推动服务水平的优化与提升。

招聘 看店大姨，工资1200，月休4天，早九晚五，双山医院附近 电话，

中美电器招聘 1⃣注塑普工：10名，、35-55岁，12小时2班倒，待遇：5800-6800 夜班补贴40元/晚。电话：李先生： 地址：湾沚区乐泰创业园18栋厂房

安徽中丞物业集团亳州区域招聘： 保洁员 50 名，有住宅小区相关工作经验优先 工作地点：中丞双玺、门第 保洁2200～2400元/月，月休2天 联系电话： 许经理，

安徽宣城招挤压质检5名需倒班7000-8000 包装质检两名常白班6000-7000要求有新能源型材检验经验 懂基本的尺寸和焊合实验判定 有责任心 两班倒 包食宿 24小时热水供应 王 有意者详谈

招聘东北菜厨师工资面议，切墩工资7000到7500，工作地点，安徽省芜湖市，电话，老板人是东北的，活好干，单间，有空调，

洪濑快乐基招聘前台服务员2名 要求：40岁以下，初中以上学历，能吃苦耐劳。服从早.晚班轮班，工资面议 应聘联系电话：86608777，

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

三班倒，8小时工作制，免费提供住宿，免费岗前培训直到正式入职，综合月薪5000～7000元，要求能吃苦耐劳、责任心强、服务意识强、有良好的沟通能力，高中以上学历，有类似工作经验者优先。（新手也可以）

岗位职责: I.负责接待来访客人，提供优质的访客服务； 2.处理日常前台电话，准确记录信息并及时传达给相 关区域； 3.负责前台区域的日常维护，确保环境整洁； 4.协助解决客人的咨询和问题，提供必要的帮助和支 持。 任职要求： I.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客 户咨询； 2.熟悉基本的电脑操作，能够使用常见办公软件； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟 通； 4.具备良好的问题解决能力，能够迅速应对和处理突 发事件。

工作职责 1、做好访客管理，接听访客电话，接待来访客户； 2、快递管理，收发公司邮件，对接合作快递方进行费用结算，； 3、做好公司入离职工作办理，入离职员工信息录入，开通工作相关企微、邮箱、工牌办理等； 4、做好公司协议酒店管理，高效完成月结及合同管理； 5、访客接待； 6、。 任职资格 1、本科以上学历，形象较好； 2、有1年以上行政管理以及访客接待工作经验； 3、思维敏捷、善于沟通，热情大方； 4、熟练掌握相关办公软件的使用； 5、认真细致，责任心强，具有较强团队意识。

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3.协助处理基础行政事务，如会议预约、资料整理、数据录入等支持性工作 4.配合完成员工入离职手续协助、考勤统计等人力资源相关辅助工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、微信等） 3.责任心强，细致耐心，能适应快节奏协作环境 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先

工作内容： 1、为客户提供专业接待服务，确保客户获得优质体验； 2、及时接听并处理客户咨询，准确传递相关信息； 3、保持前台区域环境整洁，维护良好的职场形象。 岗位要求： 1、具备出色的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效响应客户需求，保障服务水平； 3、拥有团队协作精神，能与同事共同推进工作完成。

工作内容： 1、具备出纳相关工作经验 2、负责生产环节数据的汇总与登记，保证信息真实无误 3、核算原材料成本、成品产出率及废品率，精准计算加工费用 4、参与产品品质检验工作 5、负责后勤团队的日常协调与管理 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件 2、工作认真负责，具备较强的抗压能力和敬业精神 3、能高效完成财务相关工作，确保账务数据准确可靠

月薪4000 工作轻松 8.30-5.30不加班

岗位职责： 1、处理公司日常财务工作，包括账务核对、费用报销审核等相关事项； 2、协助完成财务报表的编制，保证数据真实准确，并按规定时间报送； 3、负责行政管理工作，如办公用品采买、固定资产台账维护等； 4、参与财务制度的建立与落实，持续优化业务流程以提升工作效率； 5、配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料并进行相关说明。 任职要求： 1、掌握系统的财务专业知识，了解国家有关财务、税务法律法规； 2、能熟练操作财务系统及各类Office办公工具； 3、具备良好的沟通能力与协调技巧，可高效应对内外部事务对接； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的保密观念和职业操守； 5、有相关实践经历者优先录用，同时欢迎应届毕业生投递申请。

工作内容： 负责接待来访人员，做好访客登记工作，工作有人带教，无经验也可胜任 工作时间： 下午2:00至晚上11:00，中间休息一小时，每月休息4天（实行调休） 工作性质简单轻松，日常较为清闲，空闲时段可使用手机、浏览短视频等，整体工作环境宽松自在，需具备基础电脑操作及打字能力，形象端正，普通话流利，年龄要求在28周岁以下

岗位职责： 1、负责接待公司来访人员，做好引导工作，展现良好的企业风貌； 2、电话接听与转接，准确记录并及时传递相关信息，保障信息流通顺畅； 3、处理日常行政工作，包括文件收发、资料归档及办公物资的申领管理； 4、配合行政经理开展办公室日常维护，维持整洁有序的办公环境； 5、协助团队活动和会议的策划与执行，助力提升整体工作效率。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与服务意识，行为举止大方得体； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作耐心细致，责任心强，具备良好的执行能力； 4、能适应高效工作节奏，具有积极的团队协作态度； 5、有相关工作经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可考虑。

任职要求：18-32周岁 工作时间：8:00-1:00，八小时排班制，月休6天 岗位福利：提供住宿，缴纳五险，节假日发放福利礼品！ 薪资待遇：入职初期享新人保护期，前两个月综合收入5000~6500元，熟练后月均薪资8000元以上

岗位职责： 1. 负责公司各部门间的工作协调与对接，协助推进内部工作流程的监督与落实 2. 具备优秀的沟通技巧，能与各层级员工顺畅交流，准确传递公司政策与信息，同时积极倾听员工反馈与诉求 3. 组织实施各项人力资源相关工作，包括招聘、培训安排、绩效考核等，并促进部门间的协作配合 4. 及时应对并妥善处理员工关系中的各类问题与矛盾，具备应对人力资源突发事件的应变能力 5. 薪资待遇：3000-5000 有社保节假日福利 （具体薪资面试后，根据综合评估确定） 6. 形象气质佳，持有有效驾照 工作时间：早上8:30-12:00 下午12:00-18:00 周日休息