岗位职责： 1、配合座椅工程师按照产品开发进度，确保开发任务按时高质量完成； 2、参与设计方案的拟定，在满足功能与外观需求的前提下，优化成本控制； 3、负责编制产品技术资料，包括工程图纸、BOM表及相关技术文档； 4、协助响应客户反馈，并参与问题分析与解决方案实施； 5、主导样品试制协调工作，跟进客户送样及所需文件的整理准备； 6、定期归纳总结座椅研发过程中的技术问题与项目经验； 7、对接供应商及生产工厂，提供必要的技术支持与沟通协作； 岗位技能： 1、具备良好的团队合作意识，性格踏实稳重、品行良好； 2、熟练操作各类工程软件及办公软件开展日常工作； 3、性格开朗，具备较强的沟通亲和力； 4、有机构或模具设计背景，具备座椅设计经历者优先考虑

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件三维建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计实施过程中的各类技术问题。 任职资格： 1、具备2年以上汽车座椅设计工作经验，具有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业优先； 3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出； 4、了解汽车座椅整体开发流程，掌握其结构组成与制造工艺特性； 5、具备塑料成型工艺的基本认知； 6、工作积极主动，具备良好的职业热情与沟通协作能力。

岗位职责: 1. 负责自动化控制系统的设计、集成与实施，确保系统运行高效且稳定； 2. 开展PLC程序的开发、调试及优化工作，满足生产环节的自动化需求； 3. 参与自动化项目的技术方案拟定与评审过程，提供专业技术支持； 4. 协同完成现场设备的安装与调试，快速响应并解决技术故障； 5. 编写相关技术文件，如程序说明、系统图纸及维护资料。 任职要求： 1. 精通主流PLC品牌编程技术及相关工业控制软件的应用； 2. 具备扎实的自动控制理论知识，了解常用工业通信协议； 3. 能够独立开展系统调试与故障诊断，拥有较强的动手实践能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，可与各部门协同推进项目执行； 5. 持续关注自动化领域技术动态，具有主动学习与持续改进意识

【岗位职责】 1. 负责液压系统方案设计、元件选型及管路布局优化，确保满足设备性能指标； 2. 主导液压站调试与故障排查，解决运行中的压力波动、泄漏等关键技术难题； 3. 编制液压系统维护手册与技术规范，指导现场安装并监控设备全生命周期状态； 4. 协同机械、电气团队完成新产线液压系统集成，推动自动化项目高效交付； 5. 分析行业新技术趋势，持续改进现有液压方案以提升能效与系统稳定性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，...

工作职责 1. 在产品开发初期，理解并分析客户技术需求，制定报价方案及技术规范； 2. 针对现有产品存在的设计缺陷进行优化与改进； 3. 编制产品DVP计划、特殊特性清单、BOM等关键技术文档； 4. 协同测试中心试验工程师，参与总成类零部件试验方案的评审，独立编制外协件试验大纲，并提交客户审批； 5. 负责开发阶段台架试验的过程监督，联合质管部门完成新产品功能确认；主导新零件（含新模具）特性的识别及零件与样品控制计划的编写； 6. 参与影响产品结构、材料、数据的相关技术工作，运用VAVE方法，提升设计开发中资源利用效率； 7. 组织客户端新项目的技术沟通，对从研发到量产前的技术问题进行诊断与改善； 8. 联合制造工艺团队参与产品前期试制，解决试产、装车及试验过程中涉及产品结构、材料、图纸等方面的设计问题； 必要时发起设计变更，借助问题清单实现问题追踪与闭环管理； 9. 参与项目开发中新型产品与技术的引入与吸收； 10. 参与影响产品结构、材料、数据的技术活动，配合实现产品开发过程中的资源与成本优化； 11. 在整个开发流程中，严格遵循客户及汇通体系要求，落实各阶段工程技术内容与文件的管控； 12. 掌握后视镜CCC及ECE认证要求； 13. 按照客户标准完成CMDS/IMDS系统信息录入及相关认可工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业； 2. 具备3年以上产品设计与开发经验，有汽车后视镜开发背景者优先； 3. 具备基础制图知识，能识读产品图纸及相关技术要求； 4. 熟练使用常用2D、3D设计软件的功能及应用场景； 5. 有汽车后视镜开发经历者优先考虑； 6. 了解机械结构及模具构造； 7. 熟悉注塑、喷涂、电镀等生产工艺； 8. 掌握常用工程材料的基本性能特点； 9. 熟知IATF16949质量管理体系要求； 10. 具备一定的英语阅读与写作能力。

【岗位职责】 1. 参与新项目开发，同客户对接3D线束布置设计工作。收集整车电子电器零部件在整车坐标下的布置位置； 2. 制定线束3D布线的图纸规范标注指导书； 3. 应用设计软件进行3D线束及其附件结构设计、零部件开发选型等； 4. 参与布线的设计评审、改线方案制定、传递客户设变至产品工程师等； 5. 装车问题跟踪，跟踪标定车、ET、PT车辆，对问题整改处理； 6. 搭建3D数据库； 7. 编制线束明细，配置与线束间分配关系分析，BOM录入、维护； 8. 开展DFMEA、防错、专利等活动。 【岗位要求】 1. 专科以上，机械设计与制造类，汽车类，电气机电类专业； 2. 线束3D相关经验3年以上； 3. 熟练应用线束3D相关软件。

1. 生产不良分析。 2. 新专案管理：试产治具清单整理、试产问题点收集追踪改善。 3. 量产专案问题点追踪改善。 4. 新专案相关验证事项。 【岗位要求】 1. 能懂CAD图纸。 2. 有制程相关经验优先。

岗位职责： 1. 负责新员工岗前培训及相关考核工作的组织实施。 2. 上岗后承担专业技术类培训任务，提升团队技术水平。 3. 负责新产品专用件的全过程跟踪，涵盖新品批产前试制阶段的技术支持与服务。 4. 跟进新品零部件的模具开发、制作进度，以及送样、封样等环节的执行情况。 5. 承担新产品批量试制前零部件的设计变更及维护工作。 6. 参与制定新产品试验标准，负责试验申请、过程监控、结果汇总及数据分析。 7. 负责新产品BOM的编制与日常维护管理。 8. 负责样机及小批量生产阶段的质量控制验证、质量问题整改跟进、效果评估及结果反馈，确保产品性能稳定、质量达标。 9. 负责产品认证所需技术资料的整理准备及认证样机的提供，开展新产品性能测试工作。 10. 结合新材料、新工艺的发展动态，推动其在产品中的应用与推广。 11. 参与对接客户技术需求，配合完成设备现场调试工作。 12. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1. 基本条件： 2. 年龄： 3. 最低学历：本科 4. 业务技能：熟悉常用机械设计软件操作 5. 基本能力素质：具备良好的沟通协调能力 6. 其他要求：责任心强，工作认真细致，作风严谨，能适应较高强度的工作节奏 三、福利待遇 1. 合同与保险：依法签订劳动合同，入职即办理五险； 2. 用餐福利：公司设有食堂，提供工作餐，营养均衡、荤素搭配； 3. 交通福利：提供免费班车或交通补贴（二者选其一）； 4. 假期福利：享受国家规定的各类法定节假日； 5. 生日福利：生日当月可参加公司组织的生日庆祝活动； 6. 住宿福利：提供员工宿舍（每间1-4人），居住环境整洁舒适； 7. 其他福利：定期组织健康体检，享有员工旅游等集体活动福利； 8. 包吃住，每日工作8小时，每月休息4天，法定节假日正常休假； 四、职业发展 1. 国家高新技术企业，经营稳定，岗位长期有保障； 2. 企业处于快速发展阶段，注重人才培养，提供系统培训和晋升机会； 地址：合肥市双凤经济开发区鹤翔湖路1号

合肥长丰县工地招聘水电小工和中工.3-4人，薪资需电话沟通。

焊工500到600一天包吃住可预支工资二保焊氩弧焊都要名额有限抓紧报名 会焊 无证也可以 年龄要求18到50岁

合肥市罍街招装木饰面安装师傅，主要安装防撞板碳晶板，要求专业装木饰面师傅，手艺好的，需工具齐全

服务员和迎宾

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

【岗位职责】 1. 主导微蒸烤整机平台电器开发，负责平台项目从需求拆解、方案设计、样机调试、问题闭环到试产、量产导入全流程，保障平台项目按期落地量产。 2. 负责微波炉、微蒸烤产品电气原理图设计、元器件选型、导线组（线束）设计，完成电气BOM输出；优化高压、微波、温控回路的绝缘、耐压与抗干扰设计。 3. 协同电控、品控、生产、采购等部门，解决项目研发、试产、量产阶段的各类电器技术难题，保障项目顺利推进。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、电子科学与技术、机电一体化等相关专业优先。 2. 拥有2年以上微波炉品类研发经验优先。个人主导过完整微蒸烤整机平台开发项目，且项目已完成落地并顺利批量量产，熟悉微蒸烤平台开发全流程、关键技术要点及量产痛点。 3. 优秀的沟通、协调及分析能力；良好的学习能力；对用户和市场有深入的洞察力。

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

岗位职责： 1. 在车间一线轮岗学习，熟悉生产流程、品质管控及5S现场管理标准 2. 协助主管协调、排班、生产数据与异常问题处理 3. 参与一线员工沟通、现场安全巡查与隐患整改，保障作业环境合规有序 4. 助理线长→线长→生产主管的晋升发展路径 任职要求： 1. 年龄18-24岁，大专及以上学历，专业不限，应届毕业生优先 2. 能适应车间工作环境，具备较强抗压能力与执行力 3. 沟通表达清晰，责任心强，有团队协作意识和学习意愿 4. 无犯罪记录，无大面积纹身 薪资福利： 综合4800‑5500，底薪+加班费+夜班补贴，加班合规核算 厂区4‑6人间宿舍，食堂就餐，缴纳社保，节日福利

【岗位职责】 1. 负责公司产品的机械结构方案设计与落地，完成结构可行性评估。 2. 熟练使用SolidWorks完成3D建模、装配设计、干涉检查、运动仿真，确保结构可靠、装配合理。 3. 输出规范2D工程图、尺寸公差标注、技术要求，编制完整BOM清单，对接生产、供应链与加工厂商。 4. 参与样机试制、装配调试、测试验证，跟进问题整改，完成设计迭代与优化。 5. 协同电子、软件、算法团队，完成结构与电气/软件接口设计、集成适配，保障产品整体方案落地。 6. 执行公司设计规范、图纸版本管理与文档归档，维护设计库标准化。 7. 参与成本优化、工艺改进，提升产

【岗位职责】 1. 负责钣金产品制造工艺的设计与优化，确保生产过程的可行性与高效性； 2. 参与新产品开发过程中的结构评审与工艺验证，提供钣金方向的技术支持； 3. 编制和维护钣金加工相关技术文件，包括工艺流程图、作业指导书等； 4. 协调处理生产现场的钣金技术问题，推动质量问题的根本原因分析与整改； 5. 持续推动材料利用率提升、成本控制及生产工艺改进。 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械设计与制造基础知识，熟悉钣金加工工艺流程； 2. 熟练掌握冲压、折弯、焊接、表面处理等钣金相关工艺特性； 3. 能够使用CAD、SolidWorks等设计软件进行工艺图纸绘制与结构评估； 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能有效联动生产、质量与研发部门。 【福利待遇】 1. 底薪：8000-10000元（根据经验面议）； 2. 入职缴纳五险； 3. 包吃，提供夜班补贴及绩效奖金。

【岗位职责】 1. 参与新产品方案评审、DFM可制造性分析，评估产品开发可行性，输出产品开发方案； 2. 负责产品BOM编制、图纸技术文件编制与维护，开展SE同步工程分析，支撑项目同步开发； 3. 开展零部件成本测算、VAVE降本方案策划，为商务报价提供产品技术支持； 4. 对接主机厂客户，开展技术交流，维护客户技术对接渠道，跟进客户技术需求； 5. 统筹产品开发阶段问题闭环，协调工艺、采购、制造等部门解决产品技术难题。

岗位职责： 1. 协同市场团队开展项目售前技术支持，承担废气治理项目的现场勘察、技术方案编制及施工图绘制工作。 2. 承担废气治理项目工艺设计与施工图纸的优化任务，包含工艺方案调整与确认、施工图变更深化、各专业图纸的补充完善等。 3. 负责项目执行过程中相关技术文件的编制输出，如设备采购清单、材料明细表、电气系统设计需求等。 4. 负责施工图纸的技术交底，根据工程需要提供现场设计指导，完成设计变更及相关技术协调工作。 5. 负责项目竣工阶段的图纸绘制、审核及归档工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化或相近专业背景，具备3年以上废气处理领域工作经验。 2. 熟悉废气治理项目的勘察与方案设计流程，能够准确理解并落实客户需求。 3. 熟练掌握制图技能，具有扎实的施工图设计实践经验。 4. 有参与烟气净化类环保工程（如除尘、脱硫、脱硝、VOCs治理）整体设计经历者优先，擅长施工节点详图设计者更佳。 福利待遇：五险一金，餐补话补，交通补助，差旅补助，节假日福利

【岗位职责】 1. 编制维护过程流程图、装配/包装SOP、PFMEA、生产控制计划等工艺文件。 2. 负责装配工装设计、制作、验证、发布与成本控制。 3. 核算产品标准时间，开展作业观察与工位平衡改善。 4. 应用防错技术，提供试产与量产工艺技术支持。 5. 跟进产品及过程变更实施，支持制造过程审核，推动工艺持续改善。 6. 负责工艺参数定义、验证及报告，导入与验证新工艺。 7. 负责产线Layout设计与评审，参与DFA及装配规划评审。 8. 指导助理工程师，培训团队成员，落实安全与信息安全责任。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上。 2. 经验：汽车电子相关行业经验，1年以上项目经验。 3. 技能：机械设计制造/材料结构/机电知识；新产品过程开发能力；精通IATF16949五大工具、QCC改善工具；具备项目管理能力。 4. 核心能力：主动性、结果导向、分析能力、学习能力、沟通技巧、团队工作技巧。

【岗位职责】 1. 负责皮带线、滚筒线、链板线、倍速链、提升机等生产线及流水线的图纸设计、技术方案编制、研理论证等各阶段工作。 2. 能独立承担非标自动化专机机械设备的设计、图纸绘制及调试等工作。 3. 负责实施生产设备结构优化与工艺改进，提高产品标准化程度。 4. 解决非标专机设备在生产、组装、调试过程中的技术问题。 5. 能够出具技术方案并进行报价。 【岗位要求】 1. 具备机械图纸设计能力，熟练使用二维、三维制图软件。 2. 在非标自动化行业的机械结构、机械传动、机械材料等方面有实际应用经验。 3. 了解各类原材料的基本规格、力学性能、热处理方式及基本加工工艺。 4. 了解几种常用机械传动方式，熟知其优缺点以及失效形式。

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务的统筹管理，协调现场设备、人力及物料资源，实现生产目标、质量达标、成本控制与效率提升； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗与浪费。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备较强的目标导向意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题解决能力

【岗位职责】 1. 创意设计三维效果呈现。 2. 施工图纸设计。 3. 展陈道具工艺图纸分解。 4. 协助团队做方案的制作图纸，并分解下单。 5. 跟进方案产品制作与安装全流程。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，优秀经验者可放宽。 2. 3年以上相关经验。 3. 展厅、标识、雕塑等相关行业经验优先。 4. 熟练操作3dmax、su、sw、cad、cdr等相关软件。 【福利待遇】 1. 早8:30至晚5:30。 2. 一年两次员工旅游。 3. 不定期员工培训、研学。 4. 五险、餐补、车补。 5. 年底绩效奖金。

企业扬州招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

该职位需在中国区域协同供应商完成电池单元开发的相关工作内容与任务： • 调研电池供应商提出的新电池概念，并与全球研发团队保持技术信息互通与经验共享； • 在电池研发及生产制造领域对供应商开展能力评估； • 依据大众标准审核并确认电池技术要求和测试规范，并与供应商进行有效对接； • 独立组织与供应商及次级供应商的技术研讨会和项目会议； • 开展技术评审与风险识别，制定针对零部件问题的分析与改进对策； • 跟踪监督供应商电池产品的验证试验执行情况； • 编制潜在供应商的技术评估报告（TE评级），用于支持量产项目提名。 任职要求： • 电子化学方向硕士学历，具备化学或电气工程相关专业背景，博士优先考虑； • 至少5年汽车动力电池电芯设计、验证或系统集成工作经验，具有实际电芯开发经验者优先； • 系统掌握正极、负极、隔膜及电解液等关键材料特性； • 熟知电池生产的重点工艺流程； • 熟悉APQP（产品质量先期策划）、FMEA（失效模式与影响分析）及电芯测试规范； • 具备复杂项目的高效管理能力； • 可在多层级环境中实现顺畅沟通； • 具有较强的抗压能力与协作意识； • 中英文语言流利，掌握基础德语者优先。

1、负责mPower领域动力总成产品的技术支持工作，承担总成研发与维护的对接职责，全面收集、分析并解决生产过程中的各类问题，确保不良品不流入下环节； 2、开展动力总成产品的失效分析、拆装机操作及测试任务，制定并执行相应的测试验证方案； 3、规范记录问题信息，对生产异常进行归类整理，形成典型案例和分析报告； 4、熟悉业务流程，掌握新能源动力总成产品相关知识及制造工艺，联动相关领域协同推进问题闭环； 5、完成上级安排的其他工作任务。 技能/经验要求 1、具备汽车行业工作经验，有新能源动力总成方向背景者优先； 2、大专及以上学历，汽车、机械、自动化、机电一体化等相关专业； 3、熟练使用Office办公软件，掌握三维建模、图纸标注、尺寸链计算基础知识，了解装备工艺、测试工艺及质量分析方法； 4、能熟练运用软硬件工具，具备拆机作业、故障诊断、功能测试、环境试验等实际操作能力。

岗位目标： 负责录音卡片、鼠标键盘、耳机等消费电子产品的结构设计与工程落地，在 ID创意与 MD工程之间建立可量产的产品方案。从概念评审、结构打样、供应商导入，到客户签样前的物料齐套与状态跟踪，推动项目按节点、成本和质量要求交付。 工作职责： 01产品结构设计：负责录音卡片、鼠标键盘、耳机及相关硬件产品的结构方案设计，完成结构拆件、装配关系、堆叠空间、关键尺寸和可制造性评估。 02 ID / MD协同：理解工业设计意图，参与外观、CMF、手感、人机工程和内部器件布局评审，将 ID方案转化为满足强度、装配和量产要求的 MD方案。 03样机与工程验证：跟进 3D打印、CNC、软模、手板及模具样件，组织装配验证、跌落/按键/寿命等基础测试，闭环问题并维护设计变更。 04供应商选型：参与结构件、模具、注塑、CNC、冲压、硅胶、胶粘及表面处理供应商的评估、打样比选、报价分析和导入决策。 05材料与加工工艺把控：负责材料选型、替代材料评估及加工工艺确认，识别注塑、CNC、冲压、压铸、表面处理、胶粘和装配中的关键风险，推动良率与外观质量达标。 06客户签样前物料跟踪：建立客户项目签样清单，跟踪结构件、外观件、包装、标签、说明书、配件及其他物料的打样、承认、到料和齐套状态，及时暴露风险。 07量产导入与协作：配合采购、品质、生产和客户项目团队推进试产、工艺确认、BOM/图纸释放及变更管理，支持偶尔出差进行供应商或客户现场确认。 任职要求： 结构与产品设计能力 01项目经验：具备 3年及以上消费电子、智能硬件、鼠标、录音设备或相近产品的结构设计经验，有从方案到打样/量产的完整项目经历。 02 MD设计：熟悉塑胶、五金、硅胶、泡棉、胶粘、螺丝、卡扣、转轴等常见结构与装配方式，能够进行公差、间隙、干涉、强度和可维修性分析。 03 ID协同：理解 ID基本流程和 CMF要求，能判断外观面、分型线、拔模、段差、触感、喷涂/丝印/镭雕等设计对结构和量产的影响。 04设计工具：熟练使用 Creo/ProE、SolidWorks、UG/NX、Rhino等至少一种 3D设计工具，并能输出 2D图纸、爆炸图、BOM或装配说明。 05材料选型：熟悉 PC、ABS、PC+ABS、PMMA、POM、PA、TPU、硅胶、铝合金、锌合金、不锈钢等常用材料的性能、外观、强度、耐候性和成本差异，能够结合产品要求进行选型或替代评估。 06加工工艺把控：熟悉注塑、双色/包胶、CNC、冲压、压铸、激光、喷涂、丝印、镭雕、阳极氧化、胶粘及精密装配等工艺，能评审工艺方案、关键参数、常见缺陷、良率和整改措施。 07工程意识：具备 DFM/DFA意识，能从成本、工艺、良率、交期和供应链可获得性角度评估设计方案，并推动图纸、材料和工艺要求落到供应商执行。 供应商与项目交付能力 08供应商管理：能够参与供应商技术交流、打样需求澄清、报价与交期比较、制程能力评估及样件质量确认，能对材料、工艺、外观缺陷和整改结果进行跟进。 09物料跟踪：熟悉客户签样前的物料准备流程，能维护样件/物料清单、责任人、节点、数量、状态和风险，保证签样资料与实物一致。 10跨团队协作：能与 ID、电子、嵌入式、采购、品质、生产和客户项目团队高效协作；具备清晰的书面表达、会议纪要和进度推进能力。 11出差适应：能适应前往供应商、工厂或客户现场进行打样确认、装配验证、签样和问题排查。 优先考虑： 01品类经验：有录音卡片、鼠标、键盘、耳机、穿戴设备、智能家居或其他精密小型消费电子产品经验。 02工艺深度：有注塑模具、双色/包胶、CNC、冲压、压铸、IML/IMD、喷涂、丝印、镭雕、阳极氧化或精密装配的现场改善经验。 03客户项目：有 ODM/OEM、品牌客户或定制项目经验，能够独立应对客户评审、签样、变更和交付节点。 04质量与认证：了解可靠性测试、RoHS/REACH、材料承认、FAI、试产问题清单或基础质量体系。 05项目工具：熟悉 PLM、ERP、BOM管理或 Jira/飞书等项目协作工具，能建立清晰的物料状态看板。

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件三维建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品开发符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职要求： 1、具备2年以上汽车座椅设计工作经验，有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业优先； 3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出； 4、了解汽车座椅整体开发流程，熟悉其结构组成及制造工艺特点； 5、具备塑料成型工艺方面的基础知识与理解能力； 6、工作积极主动，具备良好的职业素养和沟通协作能力。