二次配工程师 工作地址:浙江丽水 综合13-18万 熟悉暖通、给排水工程施工工艺、施工流程；对系统相关设备有较强的认识，能独立进行现场的施工管理，具有一定的调试及测试能力，对设备材料采购的技术支持能力；机电、暖通、气化、纯废水、土建、装修，熟悉以上12个专业质量标准、技术规格2年以上机电工程行业(半导体厂房)二次配施工现场管理工作经验 40岁以下，持有相关注册证书，会有证书补贴，统招本科以上

长期小工 看一下内容：（我写清楚以免耽误各自时间） 我方工地业务稳定，地区是在杭州，区域不限。 长期需要（团队工长、班主、企业合适可以长期合作）人数不限 所需人员：工地所有工种的小工 工资：100-220/天（结算方式：3天内工期的完工结算，3-15天的现结，大于15天-30天的周结，大于30以上周结或月结具体看情况） 年龄：只要能满足买流动保险的年龄限制就可以（基本都要求不超过60岁）男女均可 额外要求： 1、要团队，单个个人不要（至少能有3人一起的） 2、服从管理 3、试工2-3小时 4、工地每天工作时间9-9.5小时（分白班、晚班、夜班，具体按各团队来定） 其余问题电话联系我

岗位职责： 1、负责PACK（18650电池包，1-20节）生产现场的工艺规程编写、维护及标准化管理。 2、针对电池包组装过程中出现的工艺问题（如焊接、装配、测试等），进行分析并提出优化措施，推进实施落地。 3、持续改进生产节奏，提高产品良率与作业效率，减少材料浪费和制造成本。 4、及时处理产线异常情况，主导根本原因排查并落实纠正方案。 5、对生产人员开展关键工艺操作规范的培训与指导。 日常工作概述： 1. 编写、修订及统一电池包工艺文件，支持新产品的导入工作 2. 协同保障产线安全稳定运行 3. 组织生产团队工艺技能培训 任职要求：机械/电气/化学/材料等相关专业 1. 具备2年以上电池包工艺领域工作经验，了解模组结构及生产工艺流程。 2. 掌握电池包核心工艺环节（如焊接、堆叠、测试等），熟悉相关生产设备，具备新产品导入经历，主导过至少2个以上项目。 3. 踏实肯干，具备较强的沟通协调及异常应对能力。 4. 思维敏捷，工作细致，责任感强。

岗位职责 1.承担工程投资项目技术咨询任务，独立完成相关报告的撰写与编制； 2.参与工业工程设计全过程，负责方案设计及施工图阶段的工艺工作，包括工艺方案拟定、工艺设备平面布置图绘制等； 3.参与智能制造整体解决方案的设计与实施相关事务； 4.与客户保持有效沟通，及时解答技术疑问，协调处理项目需求与反馈。 专业及任职要求 1.机械工程、材料工程、自动化等相关专业博士学历，或特别优秀的硕士毕业生； 2.年龄原则上不超过****（特别优秀者可适当放宽）； 3.有科研项目经历或实际科研工作经验者优先考虑。

1.负责编制和优化冲压生产工艺流程、标准和工时定额，提升生产效率和产品质量； 2.参与新产品开发过程中的模具设计与试产跟进； 3.分析生产过程中出现的工艺问题并提出改进方案；； 4.精通冲压生产工装夹具设计； 5.精通精益生产与自动化，熟悉质量管理工具； 6.汽配五金冲压行业工作经验，熟悉CAD/UG等软件。

岗位定位： -本岗位承担气体生产工厂的日常运营与现场管理工作，保障生产现场及工艺设备的安全性、稳定性与高效运行。 主要职责： 1.日常生产管理 ①负责大宗气站的日常生产运作，统筹协调站内技术人员及外部支持资源，确保气体产品供应稳定且符合质量标准。 ②保障生产现场人员安全及设备运行的稳定性，达成产量、质量、效率与可靠性的目标要求。 2.安全与设备管理 ①主导工厂安全管理，落实并监督国家法律法规及公司安全制度在现场的执行情况。 ②组织开展隐患排查与治理工作，监督PTW（工作许可）流程执行质量，定期召开安全例会。 ③组织实施厂内设备的预防性维护和故障处理，协同维修团队制定并推进维修计划落地。 ④牵头调查现场发生的安全事故、工艺异常或设备故障，形成分析报告，并跟踪改进措施的落实情况。 3.标准操作程序制定与培训 ①编制和完善各类标准操作规程。 ②对运行团队进行系统化培训，提升操作规范性与专业技能水平。 4.客户服务与沟通（含商务关系管理）：保持与客户的顺畅沟通，提供专业服务，及时响应并满足客户实际需求。 5.对接政府相关监管单位，协调处理现场事务，确保运营活动符合各项法规要求与合规标准。

一、岗位职责 1、主导新品试产过程，识别潜在问题，提出有效解决方案并推动实施 2、编制新产品作业指导文件，为生产车间提供工艺技术支持与现场指导 3、开展工时测定工作，核定生产定额与工价标准 4、持续优化生产工艺，实现降本增效，提升生产效率与产品品质 二、任职要求 1、具备三年以上制造业PE工作经验，熟悉金工或总装工艺流程，具有跑步机行业背景者优先 2、工作踏实认真，遵守规章制度，具备良好的抗压能力及加班配合度

1、负责项目初期压铸工艺方案的规划与执行，参与首件产品确认，制定工艺规范标准。 2、在产品批量生产过程中，为制造及品质部门提供压铸技术支撑与现场支持。 3、持续推进压铸工艺的改善与优化，主导编制压铸工艺标准化文件。 4、具备ABB、发那科机器人调试能力。 5、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、高中及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、掌握铝制品压铸工艺策划流程，具有3年以上汽车配件行业铝铸件工艺设计与优化经验； 3、了解压铸模具构造，掌握浇注系统及排溢系统的设计原理与方法。

工作经验丰富者，学历可放宽 岗位职责： 1、生产工艺管理与优化（包括工艺执行与监控、槽液参数调整、工艺试验与改进、工艺参数记录等）； 2、生产过程控制和问题解决（现场巡检生产线各槽体、设备运行状况、质量问题处理、异常情况应急处理等）； 3、设备维护及保养（日常点检、故障报修、5S管理等）； 任职要求： 任职要求：有化工基础，氧化线操作经验，熟悉铝阳极氧化工艺流程，会操作常用的检查工具（温度计、比重计、PH计、膜厚仪等）。

岗位职责 1、编制焊接工艺文件并监督执行，明确焊材选型要求，参与焊接质量检验工作； 2、针对生产中出现的焊接缺陷问题，提出有效的解决方案与优化建议； 3、持续优化焊接工艺流程，降低焊材消耗，制定焊接设备的保养及维修计划； 4、审查外协单位的焊接工艺评定资料，核对无损检测报告的合规性； 5、组织开展焊接操作人员的技术培训与指导。 任职要求： 5年以上焊接工艺相关工作经验；掌握各类焊接标准与设备应用，熟练使用绘图软件。

丽水市龙泉市招塔吊司机

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

浙江丽水高铁隧道 要装载机司机 工资10000项目部月发 年费3000

丽水市庆元县招工地小工/杂工、砍伐工

丽水 福建 过了年正月初五开工，初四正常招聘！操作工和叉车工，现接受提前报名安排，联系电话☎

要求要有：沟通能力懂图纸协调能力

要求要有：装饰装修项目：沟通能力懂图纸协调能力（备注：不是土建）

福建福鼎核电直招！初六有培训抓紧报名，资料员6000《钢筋班长12000埋件工长15000月休2天》焊工350钢筋工320至330木工330至340埋件320至340小工270至280《9小时工作》 温州苍南核电招聘！油漆腻子工320《8小小时工作》抓紧报名联系

【履带破碎站设计工程师】 薪资：6000-10000元

工长 薪资福利:电话沟通或面议 招工人数:1名 工作地址:霸州居然之家北30米路西

跑步机或健身器材研发及结构设计工程师

有轴承厂工作经验，最好光轴导轨丝杆厂做过。安排车间生产，招人，安排订单等工作

工作内容： 1、掌握纸箱、彩箱、彩盒等印刷类包装产品的工艺构造及相关生产流程； 2、精通产品报价与成本核算，能根据业务提供的订单资料或实物样品进行准确报价； 3、针对业务部门提出的产品需求，开展成本测算，出具报价方案，并完成相应的成本分析报告； 4、持续与业务团队、同行及客户保持沟通，掌握纸品包装各环节工艺流程的市场行情与价格动态； 5、完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄在20至40岁之间，身体健康； 2、做事细致认真，态度积极主动，品行端正，具备良好的人际沟通能力； 3、具有一年以上的报价岗位相关工作经验； 4、熟练操作Word、Excel等办公软件，可独立制作各类表格与文档； 5、有纸类包装行业背景或报价经验者，条件可适当放宽。 薪酬待遇： 基本工资6k-7k，缴纳五险一金，提供食宿。享受节日福利、团队建设活动等。 工作时间： 上午7:30-11:30，下午13:00-17:00，每月休息四天。

1、负责公司机械产品外壳及内部零部件的图纸设计与绘制； 2、熟练掌握CAD、SolidWorks等专业绘图软件的操作与应用； 3、有缝纫机设计相关经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责电动自行车车架、悬挂系统、电池仓、传动系统等核心机械部件的结构开发与设计工作； 2、开展结构强度、刚度及疲劳寿命等方面的有限元分析（FEA），持续优化结构方案； 3、协同电气工程团队，确保电机、电池、线束等关键部件在整车中的合理布局与结构匹配； 4、跟进项目执行进度，保障结构开发节点按时完成，并协助推进产品认证工作（如3C、CE）。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、车辆工程或相关专业背景； 2、具备五年以上结构设计工作经验，有电动自行车、摩托车或汽车领域经历者优先考虑； 3、熟练掌握CAD/CAE软件工具，熟悉材料力学、机械原理及常见制造工艺； 4、熟悉电动自行车相关的法规要求及行业技术标准； 5、具有较强的分析与解决问题能力，能够适应高强度、快节奏的产品迭代环境。

岗位职责： 1、负责新产品的结构设计及现有产品结构的改进优化； 2、参与新产品在结构、模具、样品制作及小批量试产阶段的技术评审； 3、承担新老产品在生产过程中所需工装夹具及治具的设计工作； 4、负责新旧产品相关图纸的整理、归档与受控管理。 任职要求： 年龄25-45岁，大专及以上学历，机械或结构设计相关专业，具备2年以上结构设计、模具开发等相关工作经验。 专业知识/技能/认证资格：熟练掌握CAD、Pro/e（或Solidworks、UG等）二维及三维制图软件；精通机械构造原理及注塑模具设计技术。

1. 掌握选型基础：依据销售员提供的选型联络单，全面掌握阀门选型所需信息，如运行工况、操作方式、介质类型、流量要求及管径规格等。 2. 明确阀门参数：结合介质特性、工作温度与压力条件，精准设定阀门的使用性能参数与结构尺寸参数。 3. 确认选型细节：在选型推进中，主动与销售人员或客户对接技术参数，确保方案满足实际应用需求。 4. 协同采购资源：与采购部门或外部供货商协调，确认配件的技术指标、性能要求及成本情况，优选高性价比的配套件与材料。 5. 落实选型交付：按期高质量完成销售端或客户提出的阀门选型任务，保障工作效率与成果质量。 6. 图纸审核校验：对相关技术图纸进行细致核查，确保图面内容准确无误、资料完整齐备。

岗位职责： 1.负责对接车间前后工序相关单位的生产订单信息查询； 2.执行车间员工薪酬计算及相关数据统计； 3.负责录入并统计车间人力、物料及工时等基础数据； 4.核对班长提交的当日工作日报与系统记录，将已完工产品推进至下一流程节点； 5.结合实际生产情况，编制相应的生产报表； 6.跟进生产进度，汇总并整理每日生产数据。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验； 2.熟练操作OFFICE办公软件； 3.具备较强的主动工作意识，良好的沟通能力和团队协作精神。 8点-17点月二

一、负责本工序的规划管理。 1、依照公司规划，组织制定本工序的工作规划； 2、根据部门规划，结合实际，配合完成部门计划； 3、提出部门改进计划，不断完善工段管理； 二、负责本部门人力资源管理。 1、根据公司年度目标和生产部工作规划，拟订人员年度计划； 2、拟定本工序培训计划，组织开展本工序内部培训工作；提升本工序人员的工作技能和思想素质。 3、了解员工的思想动态，采取合理的措施确保本工序的生产稳定，确保部门关键岗位员工的稳定性与工作的连续性。 4、负责本部门员工的岗位工作内容分配与工作争议的协调,平衡工作职责 5、负责本部门人员工作的日常工作安排； 三、负责组织生产计划的落实，按时按质完成本工序的生产任务。 1、根据生产作业计划，布置生产技术准备工作；根据本工序设备人力情况，组织均衡生产，保证按质、按量完成各项生产计划； 2、对已安排的生产任务进行跟进，随时反馈、处理生产过程中的异常情况；确保生产顺畅。 3、负责统计生产完成情况，制作有关报表； 四、责本工序设备的管理 1、进行设备日常维护保养，确保设备正常运行，依据公司发展规划提出设备需求计划； 2、按照公司的规定，建立工装模具管理，建立设备台账、履历，做好工装设备维护保养。 3、确保生产现场的设备、设施无“跑、冒、滴、漏”现象。 五、负责本工序生产物料的管理。 1、掌握各种材料的储备和生产情况，确保本工序的物料需求； 2、督促有关部门、工序按生产计划生产； 3、协调、解决在生产过程产生的物料异常； 六、负责生产过程中质量控制。 1、按照公司质量管理规定、工艺要求、作业指导书等按照要求生产2 、按照公司质量管理规定，组织本部门开展自检工作； 3、依照公司质量管理规定，定期对生产进行检查，控制不良品的发生； 4、监督生产操作人员执行工艺纪律情况，确保“三按生产”； 5、参与不良品的分析，提出改善意见。 七、负责本工序的安全管理； 1、负责本车间不安全因素识别，对识别出的不安全因素进行有效整改； 2、监督本部门人员按章操作，对违规进行纠偏，减少事故发生。 3、负责本工序职工的安全教育，根据本公司实际，进行职工安全技能教育； 八、负责信息的有效管理 （一）做好横向沟通，及时反馈各类信息，确保信息的真实性和及时性。 （二）参加有关的会议，传达公司的有关要求和信息； 九、负责本部门成本管理，降低成本 （一）加强对车间原辅材料使用的控制，不断降低生产成本； （二）通过对生产质量异常管控，减低质量成本； （三）不断改进生产方式，合理配置人员，提高生产效率，降低人工成本； 十一、负责协助制定计件单价、标准工时和计件薪资核算 （一）依据单价，核算本车间人员薪资； （二）制定薪资报表提交财务；与相关部门标准工时、计件单价； （三）进行工时测量，为单价制定提供依据； 十二、负责环境卫生管理：执行环境卫生管理的有关规定，组织本员工开展环境卫生工作，确保现场干净整洁； 十三、完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1、负责生产线日常运营与调度，保障生产计划高效落地； 2、跟踪生产环节运行情况，快速处理技术异常，提高整体生产效能； 3、统筹协调跨部门资源，持续优化工艺流程，控制生产成本； 4、落实质量管控方案，确保产品品质稳定达标； 5、组织开展人员培训与绩效评估，增强团队专业能力与工作热情。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，掌握塑胶类产品生产工艺； 2、具备出色的组织协作能力和团队领导力； 3、熟练操作生产相关管理系统，拥有数据统计与分析技能； 4、善于应对突发问题，能在高强度环境下稳定输出； 5、具备制造业持续改善及精益化生产实践经历者优先。