工作内容： 1、负责客户来电来访的接待接听及客户诉求的受理、跟进、回访工作； 2、负责业主钥匙的托管、借用、领取和空置房钥匙的管理工作； 3、负责系统信息的及时更新与维护工作；负责客户服务部资料的收集、整理、归档工作； 4、负责物品放行条、业主证明、过户证明的开具及各类卡证的办理、更新、注销； 5、负责业主收楼、入住、装修流程的办理工作；协助收费员进行物业费的收缴工作；负责维护前台录音、监控系统的正常运行及资料的存储。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，应届毕业或1年以上物业服务行业工作经验； 2、熟练操作OFFICE办公软件，掌握客户服务电话接听技巧； 3、拥有良好的语言表达能力及人际关系沟通能力；具备对客户心理活动的洞察力、耐心的倾听能力，能够解决和处理基础的客户投诉。 福利待遇： 1、薪资5-6K 2、免费提供吃住（食堂、小区员工宿舍） 3、带薪年假 4、节假日及不定期福利礼品 5、员工体检 6、子女教育奖励 7、伤病慰问

物业主管/园区运营主管(年龄要求28岁以下) 在G&G，工作和生活没有硬边界。工作本身就是折腾事、认识有趣的人，然后一起折腾更大的事。这不仅是一份工作，更是一个可以扎根、共同生长的生态。 你能获得什么？ 1.目标导向与系统工作方法 2.人脉与视野全开，结识志趣相投的朋友 3.回报不设限，未来自己定义，薪酬不设天花板，学历没有门槛； 4.你将掌握运营和做事的底层心法（这是属于你个人的软实力）； 5.有意向创业表现突出，更有机会获得孵化。 主要职责 1.社区商户管理与服务 2.社区安全管理 3.空间/活动/设施的管理与创新运营：空间租赁、内容合作、设备设施出租等 4.活动招商与执行 我们希望你 1.具备一定的园区安全管理经验 2.擅长社交和资源连接，达成共识和合作 3.具备敏锐的洞察力和处理问题的灵活性 4.具备优秀的服务意识 5.热爱生活，对于美好的事物天生向往 加分项 1.有过创新商业项目的管理经验者，或有一定的文创商业资源者优先 2.有运营个人自媒体账号的优先 这不仅是一份工作，更是一个可以扎根、共同生长的生态。 机会有限，只等对的人。

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

招聘项目经理 工作职责: 1、负责项目人员工作培训指导。 2、负责项目全面工作，确保安全生产。 3、负责制定年度、月度工作计划、培训计划，组织并实施，检查、监督各项制度的执行情况。 4、合理调配人员，协调各岗位的分工协作、保障团队稳定。 5、负责项目工作的管理和提升，落实安全、防火工作，确保项目安全、高效、稳定运营。 6、全面负责项目设施设备以及安全管理、环境、消杀、绿化、秩序管理、档案管理等。 7、项目预算成本控制、分包商管理。 8、做好应急事件管理，能妥善处理紧急和突发事件。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上大型住宅小区、商业区或政府单位、厂区等项目管理经验。 2、熟悉物业项目的整体动作，具备制定各项标准和流程的能力。 3、熟悉物业项目的前期介入、中期及后期管理。 4、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。 5、具备良好的物业管理和服务意识，能够建立良好的业主关系，会粤语优先。 6、工作地点:珠海斗门 7、薪资待遇：8小时/天，月休4天，薪资面议。 8、应聘联系人:罗小姐

招聘一名住宅管家，要求会电脑，会办公软件。工资4500-5000元，每月休息四天，年底有年终奖，公司每月有晋升机会。工作地点：越秀区。

做五休二，非全日制本科及以上学历，2年同岗位经验。 负责统筹项目公共设施设备维修维护、报事报修等服务管理工作，处理业主关系，对专业分包服务进行督导以及安全监督，能够独立开展工程板块工作，能够提出专业的解决方案并指导团队成员，促进公司效率提升。主要工作职责及内容如下： (1)负责制订设备、设施的年、月检修保养计划和备用材料计划，并组织实施。 (2)负责工程板块所需维修物料、设备零配件的申购和物品的质量检查。 (3)负责指导对外分包方的监管。 (4)对工程定期巡视各设备系统的运行状况，检查班组的维修质量。 (5)负责制订工程维修相关应急预案，定期组织培训演练。 (6)负责制定项目工程维修计划，并监督工程进度的执行情况，及时调整和协调工作，确保各项工程按计划完成。 (7)定期向上级汇报项目的工程进展和需要协调解决的问题，及时解决遇到困难和矛盾，确保工作顺利进行。 (8)负责管理物业工程板块管理，包括培训和评估工程人员，确保团队的高效运作。 (9)监督工程施工质量，解决工程难题及协助处理工程维修类客户投诉。 (10)二装修图纸、资料审核及参与工程接管与验收，监控二次装修质量。 (11)负责制定项目工程质量安全施工管理方案，确保施工过程中的安全风险得到控制，并监督施工过程中的质量安全检查和验收工作，确保工程质量达到要求。 (12)结合项目管理实际，适时修订相关作业文件、规程等。 (13)负责对公司规章制度、文件培训、传达，贯彻落实物业管理政策、法规及各项标准，监督制度的执行，规范现场管理，避免管理漏洞。 (14)负责做好工程员工工作安排的沟通协调工作。 (15)完成上级交办的其他工作。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的质量方针，确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行，不断提升服务水平； 2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度，并呈报东莞事业部总监批准并监督实施； 3、完成公司下达的各项质量目标； 4、参与项目物业的前期介入工作； 5、全面配合品质监查工作，对监查的问题在规定期限内给与整改，并反馈； 6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作； 任职条件： 1、35岁以内，全日制大专或全日制本科及以上学历，5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验，持物业企业经理上岗证； 2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作； 3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解；较强的物业管理能力，具备物业项目整体运营规划及实施管理技能； 4、具备制定各项工作标准及流程的能力，具有较强的专业知识及管理经验； 5、具备较强的领导力组织能力. 条件稍逊者可以面试项目副经理。 面试地址：东莞市南城区东莞大道世纪城集团

1、熟悉辖区楼宇结构、管线网络、各种设备设施使用性能、楼座排列、单元户数； 2、负责收集客户信息，熟悉所管区域的客户信息:姓名，联系方式，职业、家庭成员情况及居住状态，如有变更须随时与客服部联系进行更新，并保证客户信息的保密，不外泄； 3、负责辖区新客户收楼手续的办理工作，并对客户收楼过程中提出的房屋返修问题进行跟进处理； 4、负责跟踪辖区业主日常报事的处理、进展及完成情况，并适时安排就报事服务效果进行回访； 5、负责监督检查辖区各服务部门的服务标准及现场情况，对不合格项提出整改要求并跟进整改结果； 6、每周至少一次巡视辖区楼宇内设备设施，卫生，照明完好情况及有无潜在安全隐患，发现问题及时报修并跟进处理； 7、每月不少于两次对辖区空置房进行开窗通风，巡视检查房间内各项设备设施完好情况、以及安全隐患，发现问题及时处理； 8、负责参与客户满意度调查和社区文化活动； 9、受理并处理客户各类投诉，协调责任部门处理并负责跟进，直至客户满意； 10、负责为客户提供各类个性化服务，并根据客户需求进行相应的策划，经客户认可后实施； 11、负责客户物业管理费及其他约定费用的收缴及催缴工作； 12、受理客户报修、咨询、投诉等服务需求，并及时流转至责任部门，协调，促进，跟踪落实服务需求的处理进度并进行回访； 13、负责责任区客户关系管理，了解并分析客户需求，参与客户关系维护方案策划； 14、负责本管理区域或片区社区文化活动的实施，发展维护良好的客户关系，促进满意度指标完成； 15、按时完成上级领导交办的其他工作。 工作要求 1、大专及以上学历，优秀人员可适当放宽； 2、抗压能力强、处事灵活，并具有较强的学习能力，责任心强； 3、熟练Office系列办公软件，会PS、编辑器、图怪兽办公软件优先。 上班时间：8：30-1214-18

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

珠海市金湾区招消防维修(消防设施操作员)

珠海市金湾区招架子工

珠海市斗门区招工地小工/杂工

需要招聘中西医结合执业医生欢迎面谈，待遇从优

珠海香洲招炒锅一名工资7000十，具体条件电话☎谈：陈生

【急招】 岗位：工程经理1人 工作地点：天津市河东区一号桥附近产业园区。 要求：年龄60周岁以下，持高低压证，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录。 薪资待遇：五险一金，综合工资8000元，月休4天。 联系电话：

工程主管： 1.大专学历以上，年龄42周岁以下，5年以上物业管理工程维保相关工作经验，有较好的操作技能并具备有效期内高低压证，精通物业设施设备管理（包括但不限于水电气、机电设备、消防设施、安防等设备），有大型产业园工作及其他工程类证书经验优先考虑。 2.全面负责项目变电设备系统、电梯、空调楼宇自控系统、消防监控系统、通讯等各项设备设施的正常运行。 3.负责工程部各项日常管理工作，编制调整与完善本部门作业指导书，对实施和整个情况进行过程监控，合理安排本部门工作分配。 4.做好项目的承接查验，制定更新设备台账、编制物业设备的保养等并负责组织计划的完成。 5.负责工程人员的日常管理、工作例会、工作安排、人员考核、人员培训等工作以及租户的装饰装修管理。 6.综合薪资7000－10000元，具体待遇视个人能力情况面议。 7.工作地点漕湖苏相合作区，能接受苏州市内调动。

物业招聘：办公楼维修主管1名。身体健康。60周岁以下。有高压电工证或水暖工证。工作时间：8：00—17：00点。每周双休。月薪：3600元。免费早、午2餐。工作地点：道里区职工南街88号。（道里区人民医院对面。）电话：

物业招聘保洁主管 工程主管 客服主管 五险 电话

医院物业招聘电工、水暖工、工程主管 低压电工-60岁以下，身体健康，有工作经验。（要求有低压电工证。工资3500元/月。 水暖工要求有工作经验。工资3200元/月。 工程主管-60岁以下，身体健康，有工作经验。工资4000元/月。 工作时间： 长白班或上24休24（周单休）。 工作地点：哈尔滨市南岗区西大直街33号，西大直街与海城街交界，铁路局附近 联系电话： 联系人：李先生

招聘：物业维修技工-全职 薪资：3500元以上/月 物业维修

广东珠海急需综合维修工岗位人才，要求持有电工证，熟悉电机、电气控制和机械设备维修，同时掌握水管、阀门等维修安装技能，薪资待遇面议。

物业管理员岗位招聘 上班地点平沙附近 一、任职要求 1.大专及以上学历。年龄：22-45岁。 2.具备良好的服务意识、沟通协调能力和责任心。 3.动手能力强，能独立完成常见的居家小型维修项目。 4.能适应偶尔的弹性工作安排（如应对紧急维修）。 5.持有电工证等相关资格证书者优先。 6.熟悉常用办公软件操作。 7、上班时间：8小时工作制，双休 二、主要职责 （一）日常物业管理与服务 （二）维修维护与保养 （三）安全与应急处理 待遇面谈 联系人：崔小姐

广东珠海急需综合维修工岗位人才，要求持有电工证，熟悉电机、电气控制和机械设备维修，同时掌握水管、阀门等维修安装技能，薪资待遇面议。

招聘：物业管理经理/主管 薪资：4.5-6.5K元/月 一、 工作内容 1、协助负责人全面统筹开展项目工作任务； 2、管理及监督项目现场各工作岗位日常运作及工作质量，确保项目各项工作有效落实； 3、做好与各相关人员、业主单位及相关部门的沟通协调工作，保持并维护友好关系； 4、妥善处理一切紧急及突发事件，对存在问题及时整改跟进； 5、协助、服从上级领导，跟进、落实公司安排的其他工作。 二、要求 1、具有1年及以上相关岗位工作经验，熟悉物业项目的相关运作和管理，能操作基本办公软件，有广场、小区物业项目管理经验者优先； 2、对物业管理各业务板块有较深了解，并能独立开展各部门工作； 3、性格外向，具有较强的领导沟通能力、应变能力及抗压能力，善于处理各类投诉及突发事件；

会做精装修各专业的活

谁来？其它可电话里面谈！。

长期工、每个工种都有基础、（如水电、泥水、油漆、木工等零星部分）会零星工程维修、配合管理员安排、

物业管理员岗位招聘 上班地点平沙附近 一、任职要求 1. 大专及以上学历。年龄：22-45岁。 2. 具备良好的服务意识、沟通协调能力和责任心。 3. 动手能力强，能独立完成常见的居家小型维修项目。 4. 能适应偶尔的弹性工作安排（如应对紧急维修）。 5. 持有电工证等相关资格证书者优先。 6. 熟悉常用办公软件操作。 7、上班时间：8小时工作制，双休 二、主要职责 （一） 日常物业管理与服务 （二） 维修维护与保养 （三） 安全与应急处理 待遇面谈 联系人：崔小姐

1、负责物业小区各项费用的生成、收取、催收； 2、接待来访业主，办理入伙、装修相关手续； 3、处理相关投诉； 4、完成领导交代的其他工作。 该职位要求有同岗位工作经验两年以上。