其他教育培训类岗位
20-40元/时
培训师经验不限学历不限特长兴趣内训培训机构线下教育外训学科应试
工作周期：长期兼职
每周工期：5天及以上
工作时间：不限
工作时段：工作日
结算方式：月结
招聘截止时间：2025-12-31
应聘请直接说明意向岗位
1.兴趣课程授课教师——英语、书法、绘画、拼音、写作、阅读、数学方向
2.专科辅导教师——小学语文、数学、英语；初中语文、数学、英语、科学、地理、政治科目
3.晚托班教学人员——小班制教师，一对三辅导或一对一指导教师
培训总监
4000-5000元/月
培训师1-3年学历不限特长兴趣教师培训经验体育线下教育外训
【诚聘培训教练】
岗位职责：
1.承担中小学无人机基础操作、FPV穿越机及无人机足球课程的日常授课，涵盖理论教学与实践指导
2.根据中小学生认知发展特点制定教学计划，策划互动性强的教学活动，提升学习积极性
3.带领学员开展课外实践与竞赛项目，持续跟进学习进展并提供有效反馈
任职要求：
1.熟悉无人机操作技术，具备FPV飞行与无人机足球实操能力，持有相关资格证书者优先考虑
2.有教育领域从业经历，尤其具备中小学生校外培训背景者优先，擅长与青少年建立良好互动
3.性格耐心周到，富有责任感，具备清晰的表达能力和较强的课堂管理能力
我们提供具有竞争力的薪酬待遇、完善的培训体系及职业成长机会，诚邀热爱科技教育与无人机教学的你加入！
培训总监
4000-5000元/月
培训师1-3年学历不限特长兴趣教师培训经验体育线下教育外训
【诚聘培训教练】
岗位职责：
1.承担中小学无人机基础操作、FPV穿越机及无人机足球课程的日常授课，涵盖理论教学与实践指导
2.根据中小学生认知发展特点制定教学计划，策划互动性强的教学环节，提升学习积极性
3.带领学员开展实践活动或竞赛项目，持续跟进学习进展并提供有效反馈
任职要求：
1.精通无人机操控技术，熟悉FPV飞行与无人机足球操作流程，持有相关资质证书者优先考虑
2.拥有教育培训从业背景，具备中小学校外课程教学经验者优先，擅长与青少年建立良好互动
3.性格耐心、工作踏实，富有责任感，具备清晰的语言表达和课堂组织管理能力
我们提供具有市场竞争力的薪酬待遇、完善的培训体系及职业成长通道，欢迎热衷于无人机教育事业的人才加入！
其他教育培训类岗位
20-40元/时
培训师经验不限学历不限特长兴趣内训培训机构线下教育外训学科应试
工作周期：长期兼职
每周工期：5天及以上
工作时间：不限
工作时段：工作日
结算方式：月结
招聘截止时间：2025-12-31
应聘请直接说明意向岗位
1.兴趣课程教师—英语、书法、绘画、拼音、写作、阅读、数学
2.专项辅导教师—小学语文、数学、英语，初中语文、数学、英语、科学、地理、政治
3.晚间托管教师—小班授课、一对三辅导、一对一指导
辅训
1.2-1.8万元/月
培训师1-3年本科及以上内训有销售经验
岗位职责:
1.协助开展培训相关工作，保障培训流程有序执行
2.配合团队协作，共同推进培训目标的达成
3.主动参与培训材料的筹备与实施过程，持续改进培训方式
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧，能与各级团队成员顺畅交流
2.能在既定时间内高效完成上级安排的工作任务
3.拥有良好的团队协作意识，快速融入团队并发挥积极作用
4.全日制本科及以上学历，专业不限
5.有金融保险领域学习或工作经验者优先考虑
福利待遇：
1.基本薪+业务提奖+绩效薪；
2.六险二金+定期体检+周末双休+节假日福利
虚拟电厂讲师
1.2-2万元/月
培训师3-5年本科及以上内训课程/课件研发能力企业培训经验线下教育有销售经验线上教育外训职业与技能培训
职位描述
岗位职责：
1、负责虚拟电厂的日常运营管理，开展市场交易相关操作，并进行过程跟踪与数据分析；
2、对接并维护与电网企业在虚拟电厂运行中的协作关系；
3、执行虚拟电厂电力交易的日常事务，包括操作实施与信息汇总分析；
4、根据虚拟电厂运营要求，完成电力交易的申报、执行、跟进及结算等全流程工作；
5、定期对虚拟电厂运行成效进行分析、归纳并提交运行报告；
6、承担会销活动中的培训授课任务。
任职要求：
1、电力、计算机、通信等相关专业背景，掌握扎实的电力系统运行与电力市场理论知识；
2、精通虚拟电厂运作模式，熟悉电力交易流程，具备3年以上相关工作经验；
3、有电力市场交易、售电业务或虚拟电厂实际运营经历者优先考虑；
4、熟练操作常用办公软件；
5、具备较强的责任心，工作态度严谨认真；
6、年龄要求在35至45周岁之间
虚拟电厂讲师
1.2-2万元/月
培训师3-5年本科及以上内训课程/课件研发能力企业培训经验线下教育有销售经验线上教育外训职业与技能培训
职位描述
岗位职责：
1、负责虚拟电厂的日常运营，开展各类市场交易业务的操作、跟进及数据分析；
2、负责虚拟电厂运行期间与电网企业的沟通协调及关系维护；
3、承担虚拟电厂电力交易的日常执行工作，包括数据汇总与分析等任务；
4、根据虚拟电厂运行要求，完成电力交易的申报、操作、过程跟踪及结算分析；
5、定期对虚拟电厂的运行状况进行分析、归纳并提交运行报告；
6、负责组织会销活动中的培训工作，承担授课讲解任务。
任职要求：
1、电力、计算机、通信等相关专业背景，掌握扎实的电力系统运行与电力市场知识；
2、精通并熟悉虚拟电厂及相关电力交易业务，具备3年以上相关工作经验；
3、有电力市场交易、售电业务或虚拟电厂运营管理经验者优先考虑；
4、熟练操作常用办公软件；
5、具备较强的责任心，工作态度严谨认真；
6、年龄在35至45周岁之间
培训师
负责制定公司年度培训计划及课程体系搭建，统筹线上线下培训项目的全流程管理；
根据业务部门需求开发定制化培训课程，完成课件制作、讲师协调及效果评估；
协同HRBP推进员工职业发展项目，包括新员工入职培训、领导力培养等专项活动；
收集分析培训数据，定期输出培训效能报告并提出优化建议；
配合组织文化宣传，策划实施团队建设与知识分享活动。
无人机教员
5000-10000元/月
培训师
1.完成培训与授课任务
2.对无人机进行装配調参和
3.参与公司宣传内容制作
技能要求：
1.熟悉CAAC无人机机长考证，具备1-2年经验
2.具备优秀口条、思路清晰
3.接受出差工作
4.具备CAAC无人机四类教员证
5.接受有证的实习生
腻子工大白工1-2人包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
绍兴市诸暨市招腻子/大白/墙漆，技术好的诸暨本地师傅，闲着的师傅来现场交底定价，活不多，一个公寓二层，3号可以干。料全上楼。
小红书KOS培训师（杭州）
8000-13000元/月
培训师1-3年大专及以上
岗位简介
岗位重点在于搭建专业的KOS培训体系，通过系统培训提升KOS的内容创作、产品销售及用户运营能力，助力品牌实现销售转化与用户增长。
岗位职责
1、培训体系搭建：深入研究小红书平台规则、KOS运营逻辑及行业优秀案例，结合品牌客户需求与KOS成长特点，制定系统化的KOS培训课程体系，包括入门培训、进阶提升、专项技能等模块。
2、培训内容开发：根据培训体系，开发各类培训教材、课件、案例库及实操手册，内容涵盖小红书平台算法、内容创作技巧、产品卖点提炼、粉丝互动方法、销售转化策略等。
3、培训实施开展：通过线上线下相结合的方式，为KOS提供培训授课，包括集中培训、专题讲座、实操演练、一对一辅导等，确保KOS理解并掌握相关知识与技能。
4、培训效果评估：建立培训效果评估机制，通过培训后的测试、实操表现、销售数据等多维度评估培训效果，收集KOS反馈，持续优化培训内容与方式。
5、KOS成长跟踪：跟踪KOS的成长情况，针对不同KOS的短板提供个性化的培训建议与支持，帮助其快速提升综合能力，形成优秀KOS标杆案例。
6、行业动态融合：密切关注小红书平台最新动态、KOS运营新趋势及行业内优秀的培训方法，将前沿信息与实战经验融入培训体系，保持培训内容的时效性与先进性。
任职要求
1、学历与专业：本科及以上学历，教育学、市场营销、电子商务、新闻传播学等相关专业优先。
2、经验要求：有2-3年以上小红书KOS培训、电商培训或内容创作者培训相关经验；熟悉小红书平台生态、KOS运营模式及销售转化逻辑，有成功的KOS培训案例者优先。
3、能力要求：具备出色的课程开发能力，能将复杂的知识转化为易懂、实用的培训内容；拥有优秀的授课技巧，表达清晰、逻辑性强，善于调动培训现场氛围，激发学员学习热情；具备较强的数据分析能力，能通过数据评估培训效果并优化方案；有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能与品牌方、KOS有效对接。
4、其他要求：对小红书平台有深入研究和浓厚兴趣，热爱培训工作，具备较强的责任心和抗压能力。
薪资待遇
基本薪资：8000-15000元/月（根据个人能力、经验及过往业绩面议）。
绩效奖金：根据培训项目的效果、KOS成长提升度及品牌方反馈等发放，上不封顶。
福利补贴：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、专业培训机会、下午茶等。
晋升空间：公司提供清晰的职业发展路径，表现优秀者可晋升为培训主管、培训经理，负责更大范围的培训体系搭建与管理工作。
电商培训导师
1-1.5万元/月
培训师3-5年本科及以上内训培训机构编导线下教育创意/设计线上教育职业与技能培训音乐剧教师资格证特长兴趣课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业有教研经验外训表演口才/播音主持普通话
一.核心职责
1.培训体系搭建与优化：
负责电商直播相关岗位（主播、中控、运营、拍摄、剪辑、编导、设计等）的课程开发、内容设计及持续迭代标准化培训资料，包括课程体系、教材、课件与实操指导手册。构建并落实培训机制，制定在岗人员的能力提升与进阶培养方案。
2.培训课程交付与教学：
统筹并执行多样化培训项目，涵盖理论讲解、案例研讨、模拟直播、现场带教等多种形式。具备出色的授课能力，表达生动、条理清晰，能激发学员参与热情，保障培训质量。根据学员差异实施针对性辅导。
3.培训效果评估与跟进：
建立培训考核标准，追踪培训成效。深入业务场景，通过跟播观察、复盘分析等方式，验证培训内容在实际工作中的落地情况，并给予优化建议。
编制培训总结报告，识别培训过程中的短板，提出可行性改进措施。
4.行业研究与知识沉淀：
密切关注电商领域发展趋势、平台政策更新及新兴运营模式。分析行业标杆与优质案例，提炼有效经验并转化为内部可复用的教学资源。推动优秀实践的积累与共享，打造企业电商业务的知识中枢与决策支持系统。
二.硬性技能:
1.专业知识：
掌握电商直播全流程运作：全面理解从前期筹备、直播执行到后续复盘的关键节点。
平台规则精通者：熟知主流直播平台的运营规范、流量逻辑及商业化功能。
具备销售与营销专业基础：熟悉销售心理、营销策略及品牌传播方法论。
2.培训专业能力：
具备独立开发课程的能力：可完成高质量教学内容的设计与课件制作。
出色讲授与表达能力：思维严谨，富有表现力，能够胜任大规模培训授课任务。
数据分析应用能力：能解读直播运营数据，并将数据洞察转化为可复制的教学优化方案。
招聘讲师
4000-8000元/月
培训师10年以上大专及以上外训普通话发音标准大型教育机构经验有销售经验线下教育
大专以上学历，有演讲功底和讲课经验优先，年龄25-55岁
浙江绍兴5点一个《20一小时》7点3个《20一小时》10点10个《18一小时》。
18-20元/时
临时工
5点一个《20一小时》
7点3个《20一小时》
10点10个《18一小时》。
浙江线下高中全科兼职教师
6000-11000元/月
高中教师经验不限学历不限
薪资：线下一对一100-200/h
1)熟悉浙江省高考命题趋势，为学生提供专业且高质量的教学辅导，并合理规划课程安排；
2)激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯；
3)与学生和家长维持积极、稳定的沟通与长期合作关系；
4)持续进修，不断提升教学能力与专业素养；
5)遵守教师职业道德规范，以身作则，具备良好的职业操守；
6)完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1)优先考虑985、211院校背景，需持有教师资格证，普通话标准，仪容得体，富有亲和力；
2)具备良好的教师职业素养和服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，品行端正；
3)表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学；
4)有责任心，抗压能力强，执行力高；
5)有2年以上教学经验者优先。
临时工包住包吃1-2人月结
招聘信息：绍兴诸暨屠宰场招聘一名年龄约45岁的队长，月薪6000元，提供食宿，餐品丰富包括天天供应牛肉。岗位要求为负责大门进出车辆管控，要求具备良好的应变能力和服务意识。工作地点在绍兴诸暨屠宰场，具体联系方式为浙江绍兴地区。
初高中语文教师
5000-6000元/月
语文教师1-3年本科及以上语文老师线下教育
1.工作认真负责
2.有一定工作经验
3.喜欢做老师教书
4.擅长家长及学生的沟通交流
小学英语老师
5000-10000元/月
小学教师3-5年本科及以上教师
岗位职责：
1、承担学生日常课程的教学与授课任务。
2、致力于提升学生的学习成绩与综合能力。
任职资格：
1、学历要求为本科及以上，特别优秀者可放宽至大专。
2、具备教育相关经验者优先考虑（欢迎教学经验丰富、专业能力强的教师加入团队）。
3、期望候选人能以主人翁意识参与公司发展，成为推动组织前进的核心成员，而非仅以打工心态对待工作。
福利：
1、入职初期提供保底薪资，但倡导积极投入，拒绝消极混薪行为。
2、为有志于自我提升的教师免费提供进修支持，并配套个性化成长路径与培养计划。
3、对表现突出的教师实施共同成长机制，纳入长期发展持股体系。
4、重视教师个人长远发展与生活品质保障
栏目概述
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