岗位职责： 1、负责学科课程的讲授，保障教学过程的质量与成效； 2、设计并落实学生个性化学习方案，定期跟进学习进度； 3、积极参与学科教研工作，持续优化教学方式与课程内容； 4、配合完善学科教学资源库建设，提高教学材料的专业水平。 任职要求： 1、热爱教育行业，具备优良的职业操守与责任意识； 2、本科及以上学历，持有相应教师资格证书； 3、具备较强的课堂组织能力及良好的沟通表达能力； 4、有高中教学经历者优先，综合素质突出的应届生亦可接受。

任职要求： 1、结合产品特性与功能，系统讲解产品核心知识内容 2、与市场端保持高效互动，依据市场反馈提供专业支持与解决方案 3、立足公司发展战略，协同营销策略，合理规划并执行销售推广流程 任职资格： 1、具备3年以上保健品行业销售培训授课经验 2、形象端正，表达清晰，普通话标准流畅，具备较强的现场掌控能力 3、具备良好的职业操守，热衷于会务营销工作，富有工作热情与积极性 4、具备较强的自我管理意识，能够适应频繁出差的工作安排 薪资构成：底薪+讲课费+销售提成，综合月薪：40K-60K+

岗位职责： 1、负责业务知识的传授与积累，开展新员工入职培训、日常业务能力提升、新产品知识培训、职业素养强化及服务技能进阶等培训工作； 2、持续优化培训管理机制，完善培训资料内容，并按月整理更新后上传至知识库； 3、定期核查知识库内容的完整性，推动知识库信息的迭代与优化。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历（硬性要求）； 2、班时：上午8:30——19:00； 3、须具备2年以上企业内部培训相关工作经验； 4、持有教师资格证者优先考虑； 5、具备较强的进取心和责任感

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-09 岗位职责： 1.负责历史、政治、地理等学科的教学规划与实施，保障授课质量 2.与学员保持顺畅交流，掌握学习情况，提供针对性辅导 3.配合教学团队协作，共同优化教学成果 任职要求： 1.拥有良好的表达能力，能与学生进行有效互动 2.适应团队合作模式，积极与同事配合完成教学任务 3.热爱教育行业，具备持续学习意识和教学方法更新能力

【任职要求】 1、全日制统招本硕博及以上学历 2、全兼职2年以上与机构合作的（必须与应聘科目相符合） 3、科目： 导游资格证考试培训科目，以下其一 《导游业务》 《全国导游基础知识》 《地方导游基础知识》 《导游服务能力》 4、提供20分钟左右的试讲视频（用于面试审核） 5、不限制省市地域，居家录制 6、根据录制课程结算费用（提前沟通） 【岗位职责】 1、做过录播课优先 2、根据课程情况准备课件、讲义、真题等教辅资料（课程讲义已做完） 3、根据课程方案进行录制，及时提交视频和教辅资料

雷霆老师的优势—— 充足的排课量，月薪轻松过万； 保障教学质量，纯教学不销售； 重视功底提升，高效带薪培训； 注重人文关怀，幸福指数爆棚； 成熟老师，空间大，可跳星级晋升； 小白老师，师徒制，导师手把手教！ 【岗位职责】 1.针对学生的学情，进行1v1、班课课程讲授； 2.熟悉成都中学教材，了解知识体系，对快速提高学生的成绩有独特的方法； 3.分阶段组织学情调查活动，以检验学生接受辅导的成效； 4.参与学科教研交流，集中备课； 5.关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 6.关注学生成绩快速提升，个性化教学、因材施教，在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法。 【任职资格】 1.全日制本科及以上学历； 2.有相关教师从业资格证优先； 3.热爱教师工作，熟悉教材，有相关授课、辅导经验者优先； 4.熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 5.有良好的团队合作精神，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流。 【薪酬福利】 1.薪资构成：底薪+课时费+奖金，年薪可达15-60万； 2.法定节假日外，带薪年休假； 3.各类花式福利，过节费、节日礼包、生日福卡、部门团建、主题沙龙、文体活动等； 6.设有贡献奖、年终绩效奖金及分红； 7.入职培训、专业培训、境内外公费旅游、进修培训等丰富的带薪培训机会； 8.教职工子女就读享有大力度优惠； 9.推荐优才入职，还可获得超惊喜伯乐奖； 10.骨干员工享受公司股份，成为雷霆合伙人。 【上班时间】 1.早班9:00-18:00午休两小时； 晚班14:00-21:00（每周五)； 2.淡季双休（周一、周二）； 旺季休周日(6-8月，12-1月)； 寒暑假5-10天带薪小长假； 3.法定节假日提前或者延后休息（天数和国家法定节假日一样)。 【晋升通道】 A、专业路线：老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监 B、运营路线：老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长--区域校长 【工作地点】 就近分配：金牛区、温江区、郫都区 欢迎加入雷霆，共同为教育事业努力！

岗位职责: 1.按照国家消防安全防控标准，配合南充地区各级政府机构、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训任务 2.根据实际需求动态优化培训内容与执行方案 3.传播企业核心理念与文化价值，介绍国家推广产品的功能特点，增强单位的社会认知度与良好口碑 任职要求: 1.具备中专或大专学历 2.退伍军人优先考虑 3.有演讲或主持经历者优先录用 4.身高需达到170cm及以上 5.持有C1驾驶证并配备个人车辆 6.能够接受频繁出差安排 7.拥有多年销售工作经验者优先 薪资:综合收入7000元以上 补贴:油费+过路费+停车费，凭票据实报销 晋升:实习教员→教员→储备分队长→分队长→副总队长→总队长→区域总负责人 福利:缴纳五险、办公环境位于别墅区、节日礼品发放、定期组织团建活动、举办生日会、享受工龄奖励 团队氛围年轻活跃，工作环境宽松，提供可持续发展的职业路径，诚邀立志于消防事业发展的优秀人才加入！

家庭教育培训师，学业规划指导师

岗位职责 急聘——面试通过即可上岗 1、承担小学一年级至初中七年级学生的记忆力与专注力课程教学工作，面试合格后提供系统培训 2、关注并记录学生心理状态及能力发展情况，结合个体差异实施个性化教学，促进学生综合能力提升 3、积极开展课后与家长的沟通交流，及时反馈学习进展 4、批改学员课后打卡任务，并完成相关记录与跟踪 职位要求： 1、具备责任心、爱心、耐心，拥有良好的沟通与协调能力 2、擅长启发和引导儿童，能有效营造积极活跃的课堂氛围，助力学生在专业指导下持续进步 3、有4-12岁儿童教育相关工作经验者优先 4、性格外向、积极向上 5、熟练使用PPT及电子表格等办公软件 6、敢于登台授课，表达清晰，能够准确传递课程内容 7、具有团队合作意识 8、持有教师资格证者优先录用

目前多学科都有需求，多校区可安排。 【岗位职责】: 1、负责课前备课练课磨课，保证课程质量； 2、一对一或者班课进行教学工作，提供优质教学服务； 3、负责一部分教研工作。 【薪资福利】: 无责底薪+课时费+奖金，综合8K+，购买社保 周一周二双休 入职满一年五天及以上年假+年终奖+生日节假日福利+公司聚餐+团建旅游+体检 【任职要求】: 1、本科及以上学历； 2、数学、物理、化学等理工类和语文、英语翻译等文科相关专业优先，有教资优先，至少有半年授课经验; 3、热爱教育事业，愿意在教育行业长期发展。 【校区地址】：面试统一在总部橡树林校区进行 1、望江校区:锦江区琉璃路321号2层(6号/8号线东光地铁口); 2、橡树林校区:锦江区望江橡树林3期3栋2楼(8号线东光、6号线三官堂地铁/快速公交K2A线、K2线、K16线东湖公园站); 3、麓山校区:双流区万东路413号2楼卓越教育(地铁6号线万安站); 4、紫荆校区:武侯区紫竹北街85号紫荆大世界商业广场中心2层(地铁1号线桐梓林站/5号线神仙树站/8号线芳草街站附近/快速公交K2、K2A紫荆北路口站); 5、科大校区:成华区建和路79号2楼(地铁8号线杉板桥站/快速公交K2、K2A建设路口站) 6、金牛校区:金牛区蜀汉路520号1栋2层卓越教育(地铁2号/27号线羊犀立交站A1口/K12快速公交) 7、格外校区:锦江区锦华路一段163号院(东光地铁站G口旁) 8、成外校区:郫都区天目路77号保利新天地12栋1楼115号（2号线百草路站）

需要居住乐山本地，有二保焊基础，长期稳定，公司买社保，面谈

乐山市招其他工程司机

——————————— 单8：乐山新能源叉车（周一） 面试时间：13:30 政策：打卡10天1000+ 要求：21-50岁 接待：田老师

乐山市市中区招工地学徒20-35岁初中文化及以上，主要以改造安装各种管道技术和资料上传，熟悉办公打印等工资4000-12000元，学习能力慢的和没有上进心的勿扰。

公司直聘商务小车司机，工资8000，双休，纯上班，听从公司安排接送乘客！公司安排你就接送，没安排原地待命休息，公司休息都可以，我们不是滴滴，不看单量不看流水，纯上班 ️ ️工作时间:月休4～8天，每天实际开车7到8小时 ️工资待遇:保底无责底薪8000提成，可以多劳多得，公司提供宿舍和食堂 ️工作要求:驾龄满三年，无酒驾，犯罪行为， ️工资待遇:保底无责底薪8000，工作时间8到12个小时，可以多劳多得 ️工作要求:驾龄满三年，无酒驾，犯罪记录 原标题：《公司直聘商务小车司机，工资8000，双休，纯上班，听从公司安排接送乘客！公司安排》

负责学员日常教学任务，做好班级管理，服从上级安排

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

有演讲功底和讲课经验优先

有演讲功底和讲课经验优先

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

招兼职，时间，地址，年龄，不限。只要勤快复制就可以呢，。 有需要的联系我。。

网咖收银 22至28岁，性格开朗，爱笑，有服务行业经验优先。负责接待顾客，根据顾客需求开卡、充值，为顾客提供优质的上网体验和服务，为顾客解决上网过程中遇到的问题。 薪资福利:1、水吧饮品销售有提成，多劳多得；2、包吃，晚班有夜餐补助；3、工资体系：基本工作+保险+全勤+绩效+提成+奖金，综合工资4000 - 6000；4、大型连锁，内部晋升，晋升空间大；月休10天 乐山新思路连锁管网咖2012年成立第一家网咖门店（新思路旗舰店），在乐山已拥有18家直营网咖，致力于打造属于自己的西南片区第一网咖连锁品牌，以优秀的服务品质、出色的硬件设施带个每位顾客极致的畅玩乐趣，打造良好的上网环境、优质的空气质量、出色的水吧饮品及卫生可口的套饭小吃为顾客带来极致的上网体验。 ，：

招聘 社区对接服务人员和管理人员 待遇：综合工资7000+ 年龄：30岁到50岁 待遇：福利待遇好 工作时间：周一到周五，节假日休息 地点：乐山城区 联系电话： 1.15

1负责高三单招班或高考全日制班。 2热爱教育工作，有责任心。 3大学本科，持教师资格证。 4有高中教学经验一年以上。 5负责高中假期班周末班进行教学。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-14 线上教育机构项目（ZYB，YFD），现面向社会招募线上录题讲解教师，工作灵活自由，无需坐班，可在家完成，平台题库丰富，每日任务充足，优质讲师享额外奖励，表现优异者可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录平台领取题目，当日完成视频录制并上传即可 2.平台提供标准答案文本，教师仅需将题目解析过程录制为讲解视频 3.不同项目对教师的具体要求、招聘学科及薪酬标准存在差异，详情如下 【招募科目】 （ZYB）： 小学：语文 初中：化学、生物、数学、物理、语文 高中：化学、生物、数学、物理、英语、语文 （YFD）： 小学：语文 初中：物理、数学 高中：物理、数学 【工作要求】 1.持有任一学科类教师资格证即可报名（适用于ZYB项目） 2.需具备对应学科教资，或高学段教资应聘低学段岗位，或持有其他学科教资但能提供所报学科教学经历证明（适用于YFD项目） 【薪资待遇】 （ZYB）薪酬按月结算，计件支付： 小学：数学4.8元语文6元 初中：数学7.5元语文6.8元 生物6.8元化学6.8元物理7.5元 高中：数学10元语文8.8元 生物8.8元化学8.8元物理10元 （YFD）薪酬按月结算： 小学4-6元/题 初中6-9元/题 高中9-14.5元/题 以上项目互不冲突，支持同时报名多个岗位，收入潜力大，欢迎咨询了解

乐山万达朝家瓦舍招聘一名，工资100一天9点到9点半，中休息两个小时，联系电话， 今日上午12点前能到的也可以。

注：该岗位需要到成都新都区集中培训三周 岗位要求： 1.根据学生个体差异，实施个性化教学方案，确保教学服务质量 2.定期开展阶段性测评与课堂互动反馈，评估学生学习进展 3.开展基础思维训练，强化数学素养；全面提升儿童脑力潜能 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，形象端正，气质良好 2.热爱教育事业，乐于知识传递 3.性格积极开朗，具备良好的沟通表达能力和临场应对能力 薪资待遇： 综合薪资6-10K 福利： 五险一金+小暑假/小寒假+节假日福利

四川乐山诚邀兼职人员，不限年龄，只要求勤奋并可以复制工作内容，具体时间和地址将在后续沟通中详细说明。有兴趣者可联系我了解更多详情。

需具备数学教学经验，负责日常授课，本岗位招聘1人； 岗位职责： 1.根据学生个体差异，实施个性化教学方案，确保提供专业、高效的教学服务 2.定期开展阶段性测评与课堂学习反馈，评估学生阶段性学习成果 3.开展基础思维能力培养，巩固学生数学基础；全面激发学生潜能与脑力发展 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，仪表端正，气质良好； 2.热爱教育事业，乐于知识传递； 3.性格外向，具备优秀的沟通表达能力和临场应对能力 薪资待遇： 综合月薪5-9K 福利待遇： 五险一金+小暑假/小寒假+节假日福利

车位管理员 年龄60岁以下。会骑电动车，工作时间8:30至20:00 薪资福利:月休4天，综合薪资3000 - 4500元/月 招工人数:若干名 请在9:00 - 18:00间打电话 工作地址:峨眉山