有一说一，行业顶薪不是吹的，是实打实比出来的。欢迎符合条件者直接投递简历~ 【薪资福利】 综合月薪8-15K，无责任底薪5-8K+绩效1-3K+提成（绩效与提成均属常规可达成部分） Q：团队收入水平如何？个人上限多少？ A：团队平均月薪9K起步，个人最高收入可达5W以上，无需做销售，也能享受超越销售的回报！ 【上班时间】（承诺准时下班！！到点即走！！） 周一至周四 9:00-19:30（不加班），周五 18:30 下班 午休时段 12:00-13:30，共计1.5小时 周末实行大小休制，法定节假日正常休假 岗位要求： 1、统招本科及以上学历优先； 2、具备互联网行业BD、销售、SaaS客户成功管理经验，或拥有化妆品行业从业背景且表现优异者； 3、擅长构建客户关系，能快速与客户高层及关键决策人建立长期稳定的合作链接； 4、逻辑清晰，积极主动，工作严谨负责，有项目管理经验者优先考虑； 5、具备敏锐的洞察力与判断力，较强的市场拓展和资源整合能力，精通客户管理与沟通技巧； 工作内容： 1、负责客户全生命周期运营，涵盖新客户启动、成长期跟进、续签管理、NPS提升等环节，策划并执行针对性客户成功活动，如培训支持、定期业务复盘等，持续为客户创造价值； 2、达成客户续约、续费及NPS增长目标； 3、开展产品使用数据分析，输出优化建议与服务方案，对客户满意度和NPS结果负责； 4、主动进行客户日常维护，关注使用体验，及时响应并高效解决客户问题，提升活跃度与产品满意度； 5、定期拜访核心客户，与客户方业务负责人、KP、管理层及企业主建立良好互动关系，增强客户粘性； 6、统筹团队日常运作与能力赋能，监督执行进度，确保团队目标顺利达成； 【诱人的福利】 入职即享五险一金，试用期薪资全额发放，另有团建活动、节日福利、法定假期、生日会、带薪年假、国内旅游/境外游等多种激励与回馈 【全面的社会保障】 严格遵守国家规定，无论户籍所在地，统一缴纳社保公积金，全员签订正式劳动合同 【温馨的员工关怀】 年度旅游、系统化培训、生日庆祝、节日礼遇、带薪年假一应俱全 【全面的专业培训】 提供专业技能、在职进阶、管理能力等多维度培训，终身免费学习成长 【年轻人喜爱的氛围】 互联网企业，团队年轻有活力，开放轻松的工作环境

运营助理（无需经验+晋升通道） 职位类型：运营助理 关键词：包住、发展空间广阔 为加快无锡区域业务布局，现面向社会及应届毕业生招聘运营助理/储备干部/管理培训生等多个岗位。应届生优先考虑，学生干部优先录用，热爱运动者优先安排，退伍军人优先录取。 岗位职责： 1、从基础运营做起，熟悉企业产品体系，掌握运营相关知识与内部营销系统操作，参与数据引流与推广宣传，积累实战经验，提升综合能力，拓展人际网络。薪酬结构为底薪6600元+绩效奖金+年终奖+提成。 2、参与团队日常管理，协助开展员工带教培训，指导基础业务流程，协助制定工作目标，参与绩效评估与团队协调事务，薪资由基础工资+绩效+提成+月度管理津贴750-1550元构成，管理岗平均收入8000-12000元。 3、深入公司经营管理层面，接触中高层运作，参与行政统筹、战略规划、人才招聘、财务分析及新设分支机构拓展等工作，实现时间与财务双重自由，月薪可达28000-40000元以上。 注：入职后公司统一安排免费住宿，房间配备空调、洗衣机，全天候热水供应。提供带薪岗前培训，由主管一对一指导。晋升路径清晰透明，每位员工均可明确了解成长机制。福利待遇优厚，团队氛围积极活跃，每年组织3至5次集体出游活动。 特别说明：本岗位为公司重点培养的管理储备岗，未来发展方向为团队组建与管理，重点锻炼与客户及团队成员的沟通协作、任务分配、团队统筹等核心能力，仅意向从事电商、新媒体等纯线上运营方向者请勿投递！ 郑重声明：培训全程无任何收费，不要求工作经验，享受带薪学习期。正式录用后提供住宿保障，致力于为每一位员工打造公平、广阔的发展平台与上升通道。 公司地址：无锡市梁溪区崇安寺街道中山路红豆国际广场16楼1625室 乘车路线 地铁：地铁1号线胜利门站4号口步行较近、2号线三阳广场站9号口直达最近 公交：3路、10路、118路、12路、67路、86路、722路、11路、35路、763路、135路、21路、76路、508路、501路

1.底薪5000+补贴+月度业绩提成+年终团队奖金 2.提供五险； 3.户外活动：不定期举行户外拓展及旅游活动； 4.法定假期；法定节假日正常放假及长达15天的年假； 5.节日福利：生日会，周末聚餐； 6.一经录用，公司将提供一对一专业化的培训，工作能力突出者提供晋升城市经理的机会 [工作范畴] 1.早期熟悉并上手运营产品和项目专业知识，了解分析客户需求，制定合理的方案并落地执行，熟练操作线上线下运营和推广流程 2.有能力可晋升(中层管理)，公司分配团队，组织团队早晚工作安排，会议总结，培训项目专业知识，解决工作问题，激发鼓励士气，带领团队完成月度任务指标，具备领导力，管理能力； 3.表现优秀者可定向培养(高层运营)协助经理做好招聘，面试，复试，高管会议，各部门例会，项目问题汇总处理，上传下达等。直到有能力独当一面，成为合伙人。 公司福利： 1.公司免费提供温馨的住宿条件，家电家具齐全，生活设施齐全，交通便利； 2.公开公正的平台晋升制度，完善的人才培养体系，给到每个有发展想法的人公平的晋升机会。 每年3~5次国内休假旅行每2年项目股票分红 通勤时间：8:30-18:30 周六聚餐活动丰富欢迎来 打卡 任职要求： 1.有执行力，情商在线，具备团队组织工作经验及实践经验者优先； 2.对互联网平台与产品运营行业有强烈的兴趣和热情； 3.大专或以上学历，工作经验不限，愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我，目标感强； 4.出色的沟通能力，良好的团队合作精神； 5.吃苦耐劳；学习能力强，有良好的抗压能力，有晋升欲望，对自己职业生涯有规划。

本岗位为公司直接招聘，不收取任何费用！ 一、岗位要求： 1. 性格踏实稳重，具备学习意愿和成长心态 2. 无不良生活习惯 3. 年龄要求：20-30岁（可为实习生开具实习证明） 4. 为人诚实守信，注重安全，期望长期稳定合作 二、岗位福利： 1. 试用期间由主管进行一对一指导，带薪培训 2. 转正后根据个人兴趣与综合能力，有机会向管理方向发展 3. 公司提供透明公正的晋升机制，团队以90后、00后为主，工作氛围轻松积极

职位详情 岗位职责：指引顾客下载APP，完成购买，服务好用户体验，为用户的获取和留存负责 薪资结构:底薪5400元（底薪3400+房补50-120元/天+交补200元+全勤500）+首单提成(9-15)+复购提成(9-15)+质量提成+冲单奖)+质量提成，综合12K左右，多劳多得 全市门店多多 就近安排 欢迎咨询了解

1、拼多多店铺上下架，店铺管理 2、处理部分退货入库，拆件 3、店铺管理 4、整理退货寄回供货商仓库 5、处理店铺评分问题 6、配合部门完成相关事宜

本岗位为公司直招，不收取任何费用！ 一、岗位要求： 1. 性格踏实稳重，具备学习意愿和进取心 2. 无不良生活习惯 3. 年龄：20-30岁（可为实习生开具实习证明） 4. 诚实守信，注重安全，期望长期稳定合作 二、岗位福利： 1. 试用期间由主管一对一指导，带薪培训上岗 2. 转正后依据个人能力与职业意向，提供管理方向发展机会 3. 拥有透明公正的晋升机制，团队以90后、00后为主，氛围轻松积极 三、薪资待遇： 1. 底薪5000元+提成+奖金+社保，综合收入7k~10k，业绩优异者收入上不封顶 2. 公司统一安排免费住宿，入职即落实居住问题 3. 提供系统化专业培训，助力新人快速掌握工作技能 四、其他福利： 1. 定期组织聚餐、周末户外活动、节日礼物、趣味游戏及团队建设活动 2. 每年组织2~3次优秀员工旅游，设有年终评优奖励

职位详情 实习证明/可盖章 带薪培训 综合管理 提供住宿 毕业时间:不限 招聘截止日期:2026.12.30 可实习备案!!!可开实习证明!!!欢迎加入我们的大家庭! 1.一对一带教学习产品运营和推广的模式。 2.学习团队运营，从带领1个人开始，直到你会带12人为止，这个过程需要6到8个月，具体看你的学习能力和领悟能力。 3.学习公司内部运营:协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公司的内部运营细节，直到管理一家分公司 [任职要求]: 1.专科以上学历(条件优秀者，可适当放宽); 2.强烈的责任感，有较强的实现个人价值的愿望，有志于从事管理方面的工作; 3.有团队管理经验或社团、学生干部优先考虑; 4.有良好团队合作精神,善于自我激励与激励他人; 5、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我; [薪资待遇]: 1、试用期:无责底薪5100元+1500元绩效(90%可以完成)+提成+管理奖金，综合薪水7000--15000。 2、良好的工作氛围; 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全)，离办公地点只需10分钟左右路程。 5、节日福利:端午、中秋、员工生日公司举办庆祝party。 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游，定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等); 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次的 [关于公司]: 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门:综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 [培养计划]: 公平公正公开的晋升体制，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的]: 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持) 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍有空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

1. 具备专业的网站及京东、天猫、拼多多等电商平台运营与市场策划能力，熟悉电工电气、电线电缆行业及互联网媒体运作模式，拥有大型市场活动成功推广的实践经验； 2. 拥有良好的沟通协调与团队管理能力，能够独立搭建并带领团队，制定相应的政策与管理制度； 3. 具备出色的计划、组织、领导与管控能力，擅长人际沟通与公开演讲，具备广泛的社会资源与人脉关系； 4. 具有强烈的责任意识和敬业精神，能承受工作压力，身体健康，精力旺盛。

岗位职责： 1. 学习掌握公司产品知识及运营机制，了解基本业务流程； 2. 负责金融产品的方案策划、推广执行及日常维护工作； 3. 协调处理日常运营中的合作事项与产品宣传事务； 4. 后期表现优异者，可承担新员工入职培训、团队协调及办公运营管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，欢迎零经验人员加入； 2. 具备良好的运营规划能力，能独立完成产品或业务的策划任务； 3. 执行力强，做事细心负责，具备较强的责任意识和协作精神； 4. 有进取心，性格踏实稳重，富有目标感和担当意识。 福利待遇： 1、公司将依据个人成长需要提供免费系统培训； 2、正式录用后免费提供公寓式住宿，水电费用由公司承担； 3、应届毕业生可签订三方协议，协助办理实习相关证明； 4、接受新手小白，入职配备导师一对一指导，实行师徒制培养模式； 5、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、团建等），团队氛围轻松活跃； 6、端午节、中秋节、生日等节日发放节日礼金； 7、为员工搭建清晰的职业晋升通道与发展空间； 8、依法缴纳社会保险。 郑重承诺： 企业直招！不收取任何费用，无需工作经验，培训期间享受薪资。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升机会。

叉车工 工作地址:利纳马 下午2点 12小时二班 工资300元/天 林德电叉/平叉 20-40周岁，要有叉车证

焊工 8点-17点（需配合加班） 35元一小时，综合工资9000左右 会氩弧焊 18-40，要有证

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

无锡·300平商场新店 百万大盘 最后3⃣位 无责底薪：4500元 提成《18%》 ❤新商业开业 ❤销冠奖励3000元、销亚2000 季军1000 （）

找，反衣服，两个，老阿姨，学徒工也可以满18岁，祝塘，大单子

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

18岁以上 身体健康 会使用手机 上下班时间轻松 无需经验 小白新手均可

线上办公，居家即可。手机操作。回复客户的问题。

1.熟悉新媒体运营平台，有网感最好 2.可接受无经验，无学历要求 3.操作简单，工作轻松，按要求完成即可，全程有人指导 工作职责 1.负责抖音主流社交平台的内容更新与日常管理，保障内容准时、合规发布。 2.配合开展账号基础运营事务，如回复评论、互动维护等，增强用户活跃度与粘性。

办公文员／跨境电商运营助理/专员 | 带薪培训 老带新 · 晋升透明 · 接受优秀应届生 主营墨西哥POD ， 美区TM 。团队稳定，业务持续增长，现诚招10名踏实、细心的运营伙伴加入。 岗位职责： 1. 店铺日常维护：负责产品上下架、Listing优化、标题关键词提炼及文案编辑； 2. 营销推广协助：配合主管进行站内广告的基础操作与数据分析，参与店铺促销活动策划； 3. 客户沟通：妥善处理客户邮件及留言，维护账号良好评级； 4. 数据统计：整理销售数据、库存数据，协助团队调整销售策略； 5. 竞品调研：跟踪同类产品动态，为选品提供基础数据支持。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，英语CET-4及以上（或其他小语种相应等级），具备良好读写能力； 2. 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel基础数据处理； 3. 欢迎应届毕业生投递，有跨境电商实习经验者优先； 4. 工作细心，责任心强，对数据有一定敏感度，具备学习意愿和抗压能力。 薪资： 1、2500+提成（带薪培训）适合新人； 2、熟手可以自由选择纯提成模式（提成面谈） · 综合薪资：5000-12000元/月 · 工作时间：10:00-19:00，午休1小时，单休。 · 培训机制：岗前培训+老员工带教，帮助新人快速上手； · 员工关怀：不定期团建、节日礼品、下午茶； · 职业发展：清晰的职级晋升通道，表现优秀者可晋升为独立运营。

招工:江阴八佰半招日结工，二名，男女不限，15元一小时，一天10小时，工作轻松。50岁一55岁。最好外地人，常期干，早晚班各一人。

职位描述 就近分配 岗位职责: 1、负责线上及线下活动的策划与执行 2、根据学校及门店实际需求，组织实施地面推广活动，并有效把控活动全流程 3、负责各校区物资、宣传材料、礼品等的采购与合理调配 4、完成所辖校区各类层级活动，包括商务拓展活动及跨行业合作活动 任职要求: 1. 大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑 2. 具备良好的学习能力，出色的沟通协调能力与抗压能力 3. 拥有敏锐的市场洞察力，逻辑思维清晰 4. 熟练掌握Office办公软件操作 5. 认同新东方企业文化，有教育培训机构实习或工作经验者优先 6. 入职当月即缴纳六险一金 【工作时间】 9:00-18:00，每周一单休 实习期间120元/天 转正后底薪4500-5000元+绩效+超额奖金，综合薪资7000-9000元，入职即缴六险一金 无锡市内多个工作地点可选，按住址就近分配

2⃣无锡安井✅小时工开始面试，男女不限，18-48岁 面试时间：9-10点 下午13-14.30，郑

【岗位职责】 -在指定学校门口开展定制校车业务市场推广相关工作 -获取意向家长详细信息，对接给公司业务部门 【职位要求】 -学历不限，经验不限 -能够服从公司任务安排，踏实肯干，性格外向热情 【工作时间】 -学校上学的日子（一般是工作日），每天7:00-9:00，16:00-18:00。 【薪资福利】 -固定时薪+有效数据提成，具体面议。

工资七天一结，地点祝塘。

岗位职责: 1. 负责品牌推广中引流技术的实施与应用 2. 保障引流流程顺畅，快速响应并解决相关问题 3. 协同团队成员，共同提供高质量的医疗服务 任职要求： 1. 具备扎实的技术操作能力及良好的团队协作意识 2. 能适应快节奏工作环境，确保工作精准高效 3. 热爱医疗行业，有意愿为患者提供优质服务支持

岗位职责： 1. 参与市场调研与分析，探索业务增长机会，提出创新性发展建议; 2. 参与跨部门协作，协调资源支持业务落地，保障项目顺利推进； 3.通过轮岗或专项任务，熟悉关键岗位运作，积累多领域经验 ； 4.参与处理突发问题，在实践中提升快速决策与解决复杂问题的能力； 5.参与公司运营专项培训，完成设定的学习与实践任务。 任职要求： 1. 学历本科及以上（优秀者可适当放宽条件），有管理经验者优先，性别不限； 2. 具备优秀的运营策划能力，能独立进行业务或产品的策划； 3. 有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 4. 有成功的欲望，有耐心、有理想、有责任感。 福利待遇： 1、底薪6000+团队管理奖金+高额提成+丰厚年终奖 ，综合薪资6k到9k; 2、免费提供公寓式住宿，水电公司交，靠近地铁站，交通方便； 3、准时下班，不加班！不加班！不加班！ 4、定期团队活动（庆功会、公司旅游、团建活动等），团队成员年轻化，氛围好； 6、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放（是节都过）； 7、公司会根据个人发展需求提供免费培训 ； 8、为员工提供良好的职业发展平台。 郑重承诺： 公司直招！不收任何费用，无需经验，带薪培训！一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会！！ 乘车路线：乘坐5、23、24、36、56、70、113、116、路公交等到清扬路 路下车即可 地铁一号线清名桥2号口直达，恒威大厦A座15楼15016室

本岗位运营是综合管理方向 前期接触市场运营，中期接触团队运营，后期往管理运营项目整体运营方向走如果综合运营能力达标，也可以独立负责一家公司运营，欢迎有想法的你加入!! [薪酬福利] 1、实习期：基础薪资4000-8000元/月； 转正后：薪资7000-10000元/月(能力决定你的薪资) 2、定期团队活动(篮球赛漂流等团建，全国度假旅游，5家以上分公司旅游机会等); 3、绩效奖金，三个月后年底有3%的分红+年终奖 [岗位职责] 1、公司内部储备运营管理人才，针对无经验者前三个月有人教有人带，(O2O-人事管理-团队运营管理岗位综合性学习加实践，有主管一对一带领，以团队的形式共同成长。 2、接触品牌推广，营销策划，政策普及，拓客引流等相关工作 3、综合能力和可塑性较强者，有机会往中层管理方向发展，内部创业 [任职要求] 1、不限专业但要有学习的态度； 2、不限学历但是要有上进心； 3、有往团队管理方向发展的意愿，有强烈的进取心，学生干部和退伍军人优先考虑； 4、有良好的适应能力和学习转化能力； 晋升空间：基层一主管一高管一准副理—副理—经理(能力决定速度)

公司产品的市场调研开发和客勤渠道的维护

工作内容 在公司电脑上对保险相关数据（包括图片、文本、视频等）进行审核，属于文员类岗位。 薪资及工作时间 1、薪资构成：4000元底薪+500元绩效+500元补贴 2、工作时间为早上9:00至晚上18:00，中午12:00-13:00为午休时段；实行排班制，双休安排。 3、入职即签署为期2年的正式劳动合同，试用期为2个月。试用期间薪资全额发放，并同步缴纳五险一金，同时额外提供商业保险（可涵盖配偶及子女）。 4、自入职起即可享有5天带薪年假。 5、依据绩效考核结果提供调薪机会和晋升通道。职业发展路径清晰，晋升方向为：标注员→项目组长→高级项目组长→项目副经理→项目经理。 任职要求 1、保险类专业背景优先，需具备两年及以上保险行业工作经验，且从事过保险培训、保险顾问、商品岗、教研岗或规划师等相关岗位之一。 2、性格踏实稳重，耐心细致，具备较强的抗压能力，能适应高强度的重复性工作，可配合临时加班安排。 3、具备良好的文字理解能力与逻辑思维能力，乐于学习新知识，主动思考，学习积极性高。