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1. 薪资待遇：360元/天 2. 食宿福利：包吃包住，宿舍配套齐全，日常吃住无需自费 3. 工作内容：负责仓库货物装卸、货品堆放、整理搬运，工作简单上手快（产品都是20多斤，30斤重 三个人一组） 4. 工作时间：早八晚八中午吃饭一个小时，晚上吃饭一个小时 每工作两个小时，有15分钟抽烟休息时间 工作地点在安徽芜湖 5. 任职要求：身体健康，十指健全，能接受体力工作，年龄18‑50周岁，无不良嗜好（工作地点在安徽芜湖） 员工福利入职打卡满30天 奖励4000块钱

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岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹解决现场技术与管理问题 3. 编制并执行项目进度计划、施工组织设计及专项方案，定期汇报项目进展与风险 4. 主导工程签证、变更、结算及竣工验收全流程，把控合同履约与合规性 5.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.持有一级或二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B证） 3.具备3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验，独立主持过完整项目者优先 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及行业标准，具备较强的现场协调与应急处理能力 5.责任心强、抗压能力好，具备良好的沟通表达与团队管理素养

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工作职责： 负责交付内容的审核工作，涵盖视频、音频、图片、文本等多种形式，高效准确地完成各类信息的判定与处理； 严格执行信息审核规范，熟悉生活类平台审核准则，持续关注国家最新行业政策及相关法律法规，不断提升正确的舆论引导意识； 充分认识审核岗位的关键作用，具备较强的学习能力，持续提升业务水平与自我管理能力，积极配合保障审核任务的高质量完成； 任职要求： 本科及以上学历，中文、新闻、历史等相关专业优先考虑。 具备2年及以上内容审核或平台治理相关工作经验。 有商品审核、内容审查、资质核验等实操经验者优先。 具备规则运营、治理运营或生活服务领域工作经验者优先。 在商家、商品、内容等业务场景中，拥有安全、合规、用户体验、内容调性等方面审核或治理经验者优先。 工作态度认真，作风踏实，责任心强，具备良好的沟通能力和执行力。 工作时间： 早九晚六，周末双休，入职即缴纳五险一金，并额外提供商业保险。 入职即可享受15天带薪年假。

工作职责： 1、负责交付内容的审核管理，涵盖视频、音频、图片、文本等多种形式，高效准确地完成各类信息的判定与处理； 2、严格执行审核规范，熟悉生活类平台的内容标准，持续关注国家相关行业政策与法律法规，主动提升舆论引导意识与责任认知； 3、充分认识审核工作的关键作用，具备较强的学习意识，持续优化业务理解与自我管理能力，协同推进审核任务的高质量落地； 任职要求： 1、本科及以上学历，中文、新闻、历史等相关专业优先考虑。 2、具备2年及以上内容审核或平台治理相关工作经验。 3、有商品审核、内容把关、资质核验等实操经验者优先。 4、具备规则运营、治理策略、生活服务领域从业背景者优先。 5、在商家、商品或内容业务范畴中，拥有安全管控、合规审查、用户体验或内容调性治理经验者优先。 6、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协作能力与高效执行力。

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【岗位职责】 1. 主导策划各类商业展览、会议及活动的整体方案，确保活动目标与企业战略一致； 2. 负责活动全流程管理，包括前期筹备、现场执行及后期总结，确保活动顺利进行； 3. 协调内部团队与外部资源，包括供应商、合作伙伴及场地管理，提升协作效率； 4. 分析活动效果数据，撰写反馈报告并提出改进建议，持续优化活动策略； 5. 探索创新的活动形式与科技应用，提升活动体验与品牌影响力。 【岗位要求】 1. 具备丰富的活动策划与执行经验，有成功的大型活动案例； 2. 优秀的团队领导与项目管理能力，能够高效协调多方资源； 3. 熟悉活动行业动态，具备敏锐的市场洞察力和创新思维； 4. 出色的沟通与谈判技巧，能够处理复杂问题并解决问题； 5. 熟练使用办公软件，具有良好的文案撰写与数据分析能力。

老板电器招聘-市场总监岗位职责:1.制定并执行厨电零售行业的市场战略与年度推广计划2.主导品牌市场定位优化及全渠道营销体系搭建3.管理市场预算并统筹市场活动执行（新品发布/促销活动/展会等）4.建立市场数据分析体系，定期输出行业趋势与竞品分析报告5.协同销售团队制定销售支持方案，提升终端渠道转化率6.推动品牌公关传播，维护媒体关系及危机公关管理学历要求:市场营销、工商管理等相关专业本科及以上学历，981院校优先工作经验:5年以上快消品/家电行业市场管理经验，3年以上团队管理经验专业技能:精通市场洞察分析、品类运营、渠道运营及预算管理，熟练使用数据分析工具优先条件:-具备厨电/家居行业从业经验者优先-有成功操盘千万级市场项目经验者优先-有培训项目经验者优先我们提供-具有行业竞争力的绩效奖金与股权激励-完善的五险一金-个性化职业发展规划与行业峰会参访机会-丰富的员工关怀计划（节日福利/子女教育支持/健康体检）薪资面议，简历投递邮箱：联系方式：董经理电话：（）

岗位职责: 1. 国际市场开发与维护 1.1 开展市场调研工作，收集并分析客户、竞争对手及细分市场的相关数据，形成市场分析报告； 1.2 策划并组织实施海外展会、技术交流会、行业研讨会及产品推广活动，确保宣传成效。 2. 客户管理 2.1 统筹安排客户拜访及接待考察工作，推进业务拓展与合作谈判； 2.2 负责所辖区域或行业的客户信息采集、更新与日常管理； 2.3 推动重点区域市场准入资质的申请与维护，推进世界500强客户资源的入围与开发； 2.4 协同推动远东系列产品在国际市场的销售联动。 3. 年度经营指标管理 3.1 依据公司年度经营目标（含发货、回款、净利润、客户增长、渠道商拓展、代表处建设等），按月将KPI分解至区域每位成员，保障年度任务达成； 3.2 编制部门年度预算，并监督执行过程中的成本控制； 3.3 加强与同行企业沟通协作，系统收集竞品动态，防范恶性竞争，维护公司合法权益； 3.4 落实分管区域货款按合同条款回收，制定有效的应收款管控机制，合理控制应收账款水平，并履行相应管理职责。 4. 团队管理 4.1 推进营销团队建设，配合人力资源引进业内优秀人才，优化团队配置，提升国际营销专业能力； 4.2 实施年度组织结构优化，选拔有意愿、有能力、能成事的骨干成员。 5. 外部联络 5.1 强化外部协同关系，主动对接海外政府机构、行业协会、使领馆等相关单位，高效整合外部优势资源。 6. 风险控制 6.1 熟悉国家合同法、海关法规以及公司各项制度和业务流程，确保业务操作合规合法，有效防范违规风险。 任职要求: 1. 具备中级及以上职称； 2. 拥有3年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验； 3. 具备出色的分析判断力、组织能力和指导能力，善于沟通协调； 4. 执行力强，具备良好的团队管理能力； 5. 人际交往能力突出，英文听说读写流利； 6. 能适应高强度工作节奏，思维严谨、细致认真，富有责任感； 7. 精通外贸运营管理及进出口相关业务流程； 8. 了解国际市场趋势及相关行业政策与法律法规； 9. 拥有丰富的市场营销实践与团队管理经验； 10. 熟练操作计算机及各类办公软件。