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销售经理/主管3-5年大专及以上快消品面销/陌拜企业服务企业(To B)网络销售
公司主营猪肉鲜品、冻品及分割品的批发与B端销售业务,现计划上线APP级小程序,主要面向饭店、生鲜超市及农贸市场等商业客户,产品亦可供应学校、企事业单位食堂。公司正处于初创阶段,发展迅速,现诚邀优秀人才加入: 区域业务经理:需具备同类企业3-5年工作经验,有食品行业地推经历者优先;拥有餐饮渠道资源者更佳;年龄20-58岁,性别不限;需自备交通工具,服从管理安排,具备良好的团队协作意识。
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验售前服务教育培训网络营销经验其他行业招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜客户邀约其他产品/服务企业服务普通话标准企业(To B
1.精通电话销售 2.熟悉微信营销推广 3.擅长线下门店拜访成交 4.能够参与全国美博会展,边拓展客户资源,边建立微信联系,同步运营朋友圈内容进行引流开发 5.自带美业人脉资源或具备美业从业背景者优先 满足以上任意一项能力即可加入,可无缝对接公司项目,切入蓝海市场,抢占空白领域先机。 【公司介绍】 路然生物成立于2016年,专注美业康养与女性美丽事业,总部位于苏州园区。集产品研发、生产制造、品牌运营、高端康养服务及教育培训于一体,为合作门店量身打造整体经营解决方案。公司深度融合私域直播获客、微信生态裂变引流、数智化门店管理与云连锁体系,实现从流量获取、精准转化、客户留存到业绩增长、团队稳定、技术升级、持续盈利及系统化赋能的全链路闭环支持。 旗下运营四大核心品牌:易道岐黄(非遗特调)、芙蓉颈脑系列(热门风口项目)、杏林花舒畅(康养形体管理)、薇宜泉(口服调理与排毒)。 公司主要面向美容院、养生馆、月子中心、产后修复机构、皮肤管理中心等实体门店开展合作,岗位以电话沟通为主,负责对接门店负责人,推介公司提供的门店经营改善方案,属于售前环节。售中落地与后续服务由专业团队承接,无需个人跟进。 【工作时间】 1.9:00-18:00 2.周日单休,每月另设4天调休,总计可休8天 3.享受国家法定节假日 【工作内容】 1.根据公司分配的客户资源开展开发工作 2.运用网络沟通、电话沟通、微信互动及展会渠道,与全国各地美容院、养生馆、月子中心、产后修复机构、皮肤管理中心等负责人洽谈合作意向 3.客户前期合作零风险、零投入、零门槛,公司先行下店帮扶提升业绩,见效后再推进合作流程 4.公司配备全国领先的售后支持团队,全程对接门店服务,无需出差、无需下店,安心在办公室完成业务推进 5.利用公司提供的资源,通过电话或微信方式联系实体门店负责人,先帮助其提升经营成果,再促成合作,前期仅需门店支付499元诚意金 【岗位要求】 1.非应届毕业生,不接受兼职 2.语言表达能力强者优先 3.具备良好的沟通技巧与人际处理能力 4.有美业相关经验者优先考虑 【岗位优势】 1.销售周期短,平均成交周期1-3天,首次沟通客户最快一周内成单 2.公司提供系统化培训,涵盖专业知识与实操技能,零基础也可快速上手 3.团队整体业绩突出,月人均成交4-10单,确保人人有机会开单 4.新人入职满一个月,开单率接近100%,只要认真投入,首月必出单(若未开单,直属总监将把个人年终奖补贴给新人),后续稳步提升,月薪2-5万起 5.加盟转化率超70%,处于行业领先水平,多次强调,高转化!高转化!高转化! 6.提供全方位门店赋能支持,保障高加盟成功率,每一家开发的门店都有极高概率转化为正式合作,收入稳定,付出必有回报 7.合作门店复购率高,一次合作长期受益,后期进货返单均享奖励,真正实现后期轻松收益 8.全国范围流量扶持,切实帮助门店实现客户裂变增长,客户满意是我们始终如一的服务目标 薪资标准: 1.底薪+提成模式:10000元底薪+加盟回款7%提成 (要求:每月收取5家499元意向金并完成加盟) 2.高提成模式(日结): 路径1:499元意向金→成功加盟,单笔提成5000-9500元 路径2:4980元合作达成,提成1200元 销冠月均签约20+门店,月薪突破20万;普通员工月均签约4-7家,月薪2-3万以上;新人无经验、无人脉、无资源,首月开单率依然极高 注:所有提成均在24小时内结算发放,底薪每月15日准时到账 正常投入,月薪过万 稍加努力,月薪3-5万 持续发力,月薪5-10万 全力以赴,月薪10-30万 【工作地址】 1.苏州园区曼哈顿广场(君地大厦) 2.市场开发一部(火车站附近) 公司提供平台、资源与全面支持,只要你有能力、敢行动、愿拼搏,必定收获理想成果,实现财富自由,收入无上限
河南区域业务主管
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上个人(To C)快消品面销/陌拜经验快消品销售经验
岗位职责: 1、结合公司业务规划及区域市场特征,策划产品销售方案并推进业务扩展计划; 2、统筹管理各区域客户资源的开拓与维系,持续挖掘潜在客户,组织实施销售策略,达成市场份额与业绩指标; 3、构建高效的客户沟通机制,确保货款及时回笼,建立持久、稳定、互信的区域客户合作关系; 4、依据公司战略发展目标,明确岗位职能与人员分工,搭建并带领团队,实施团队目标与绩效管理; 5、熟悉渠道市场的运作模式与执行流程; 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上母婴类或卫生护理类产品工作经验,有纸尿裤、卫生巾、儿童奶粉、婴儿奶粉、营养品、洗护用品、婴童用品销售经历并具备成功实绩者优先; 3、具备良好的团队协作意识,出色的沟通协调能力及问题处理能力; 4、踏实肯干,积极进取,能适应高强度工作节奏; 5、可接受长期出差安排。
销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上政府/社会团体面销/陌拜房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验会展销售
岗位职责: 1、负责收集并掌握苏州全市范围内通信三网、智能化、代建管道、电力等相关项目的动态信息; 2、负责开拓上述领域市场业务,建立并维护良好的客户关系; 3、完成公司安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,市场营销、行政管理或工程管理等相关专业优先考虑; 2、具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及执行能力,工作主动积极,责任心强; 3、形象气质良好,具备一定的商务接待与应酬能力,能熟练驾驶。
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜个人(To C)网络销售金融产品金融产品销售经验电话销售经验
公司为正规互联网金融服务平台 专注个人助贷业务(无需外出拓展客户) 内部设有专业研发团队,自主开发客户资源,精准不重复,均为高意向贷款需求客户 工作内容: 1、利用公司提供的优质资源,通过电话及微信与客户高效沟通并完成邀约 2、无通话时长及通量考核,无任务量压力 公司优势: 绩效机制完善 薪酬结构:底薪+提成+奖金 底薪5000元 提成及奖金标准如下: 0-5万业绩提成15%达5万奖励4000 5-10万业绩提成20%达10万奖励12000 10-15万业绩提成25%达15万奖励18000 15-20万业绩提成30%达20万奖励24000 25-30万业绩提成35%达25万奖励30000 30万以上业绩提成40% 1、福利待遇行业领先,苏州地区独一家,资质正规 2、公司提供精准且急需的客户资源 3、客户均为主动留资咨询者(具备贷款需求,多为银行申请记录人群,精准度高,成交率极高) 4、业务发展稳定,市场空间广阔,冲击百万年薪不是梦 成交率高!成交率高!成交率高! 优质客户资源保障,业绩和收入真实可查,团队氛围积极轻松,无压抑感 既然选择扎根苏州,成为苏漂一员,就应秉持奋斗信念,把握机会,下半年全力冲刺,实现收入翻倍 你想成为怎样的人,就能成就怎样的自己 脚踏实地,步步为营,是金子终会闪耀光芒 如有其他疑问,欢迎随时交流!保持在线,等你来聊!
业务经理
9000-14000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验会展销售
工作要求: 1、具备出色的市场开发与销售技巧,善于沟通并拥有良好的团队协作意识; 2、能够进行有效的市场分析,具备营销策划与推广能力,同时拥有较强的人际交往、协调能力以及问题处理能力; 3、在日常工作中,积极维护客户关系,确保销售渠道高效运转,持续拓展销售网络,提升公司产品市场占有率; 4、性格开朗,富有激情与工作热情 任职要求: 1.大专及以上学历,有家纺面料行业销售经验者优先考虑; 2.拥有广泛的人脉资源; 3.具备良好的沟通表达能力,能适应高强度工作,具有吃苦精神和团队配合意识。 4.薪资:基本工资+提成(具体面议)
销售主管
9000-12000元/月
销售经理/主管社保1-3年中专及以上电话销售课程/培训类产品网络销售企业(To B)
岗位职责: 1.跟进已购书客户的名单,持续关注客户的学习进展与使用情况 2.协助收集并处理客户在售后过程中遇到的各类问题 3.维护老客户关系,提升客户粘性与满意度 4.完成部门交办的其他相关工作 岗位要求: 1.具备1年以上工作经验(沟通能力突出者可放宽无经验限制) 2.具备良好的沟通协调能力,认同团队协作价值 3.针对客户提出的需求及售后事项,能快速响应并有效沟通,确保服务体验 4.能够高效、合理地解决客户售后服务问题 5.学习适应能力强,可在短期内掌握产品核心内容 6.工作态度积极主动,执行力强,责任心突出,服从工作安排 工作时间: 五天八小时工作制,享受法定节假日,提供15天以上超长带薪年假
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜金融产品销售经验
岗位职责: 1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训; 2、维护与车商的良好合作关系,积极挖掘并开发潜在客户资源; 3、制定区域年度、季度及月度销售计划,带领团队达成既定业绩指标; 4、拓展多元化合作渠道,高效获取客户线索,提升品牌区域影响力; 5、收集市场信息并进行数据分析,提出具有可行性的优化建议 岗位要求: 1、大专及以上学历,市场营销、金融、经济类相关专业优先考虑; 2、具备2年以上汽车金融领域团队管理及市场拓展实战经验; 3、能带领团队加入,或具备短时间内快速组建团队的能力者优先; 4、自我驱动力强,工作积极主动,对汽车销售行业有高度热情; 5、具备优秀的沟通表达能力,思维条理清晰
区域销售销售经理业务经理
招聘 业务经理数名: 1.薪资待遇:底薪5000元起,可面议.另有业绩提成等激励. 2.岗位职责:拓展业务渠道、维护客户关系、 完成销售目标等 3.任职要求:有过销售经验,沟通能力强,想赚钱,不甘平凡,有责任心和团队协作精神。 4.有系统培训,有老人带。实实在在的月入过万。 电话或微信联系: (可兼职,可对接资源)
销售经理/主管1-3年大专及以上
1、销售与市场推广:落实公司销售政策,规划并实施高效销售方案,达成既定销售指标,统筹市场产品推广及促销活动执行,管理促销人员; 2、渠道开发与谈判:具备商超渠道开拓及商务谈判能力,持续拓展并维护客户关系,主动挖掘新市场机会与潜在客户; 3、KA系统运营管理:负责KA系统内产品定价、陈列规范管理,开展市场调研与销售数据解读,精准识别市场需求与客户痛点; 任职要求: 1、具备2年以上销售相关岗位工作经验,有速冻食品行业背景者优先考虑; 2、熟悉NKA、LKA、CVS系统运作流程及相关业务知识; 3、具备敏锐的市场洞察力,以及分析与解决实际问题的能力。
苏州虎丘区招油漆工
面议
油漆工1-2人日结
苏州市虎丘区招油漆工
苏州 虎丘区
1月16日 08:51拨打电话
苏州昆山市招二保焊450-550/天
二保焊
昆山招二保焊450-550/天
苏州 昆山市
1月16日 08:51拨打电话
商务车司机保险高温补贴包住餐补包吃6-10人日结全职兼职C1照
1:需自带车,家用5座或7座 2:江浙沪小长途,主跑高速 3:薪资可日结,家就近出车 4:简单纯粹,无任何套路 要求无刑事案底,62周岁以内!详情请致电!
绿化6-10人
长乐物业招聘: 1、保安(后塍塍星小区)4人、,62岁以内,身体健康(持有2025年体检报告,能接受工作)薪资面议,缴纳五险一金; 2、小区保洁(后塍塍星小区)4人、男女不限,68岁以内,身体健康,(持有2025年体检报告)本小区或家住附近应聘者优先考虑,薪资1750元/月 3、绿化工(金港、德积)6人、男女不限,身体健康,(持有2025年体检报告),薪资面议,元旦后即可上班; 4、医院保安(后塍医院)1人、45周岁以内,家住金港镇附近,本地户籍或者长期定居本地者优先考虑,薪资试用期4400元/月,转正后税前5500元/月,缴纳五险一金,有年终; 报名联系电话:() 报名地址:可以直接带体检报告,身份证来保税区长江大厦一楼人力资源报名 工作时间:面议
苏州
1月16日 08:50拨打电话
水电工长期电工证
招聘启事 苏州科技城小区招聘保安、保洁数名,男女不限。 1. 秩序安全员:要求长期工,年龄19-50周岁,无犯罪记录,待遇4500-6000元。 2. 中控室值班员:要求长期工,持有中级消防设施操作员证书,年龄19-50周岁,无犯罪记录,待遇6000-7000元。 3.秩序队长:要求长期工,年龄19-50周岁,无犯罪记录,待遇4800-6000元。 4.保洁员:要求长期工,负责区域内楼栋的卫生清洁打扫工作,待遇2600-3000元。 5.水电维修:要求长期工,有电工证,待遇5000-5400元. 苏州科技城新小区项目招聘: 秩序安全员,保洁员,中控室值班员,待遇要求面谈。 联系电话:王 :1516667579. 地址:省苏州市高新区昆仑山路166号翡翠星辰。
苏州
1月16日 08:50拨打电话
晋江电信行销专员
3000-8000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利20人以上经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成互联网/科技电话销售经验面销/陌拜经验
岗位名称:中国电信行销经理 工作福利:岗位薪资+高提成+帮带师傅引导+完善的 培训体系+高温补贴+生日券+年度体检+五险 工作内容:公司提供精准资源,方便联系客户。以服 务为触点,负责在晋江的商务楼宇、小区、工厂的客 户拓展,主要销售家庭及个人业务。 业务范国:个人业务+客情关系建立及维系,如号码资 费、新增号卡、专线、网络宽带覆盖等等。 工资结构:薪酬组成:岗位工资(3000元)+高提成,上 不封顶。平均薪资5000+ 工作时间:可面谈 工作要求:中专、高中文化及以上,年龄20-40岁。 男女不限,寻求稳定发展 工作地点:晋江各个街道,可就近分配
销售经理
招聘销售经理主要小程序推广:前期的推广工作是主要中餐餐饮店为主,推广来单配料,前期主推兰州牛肉面的专用调味料,零底薪:每成交一单有100元奖金,前面的做100个店底薪5000元加提成,做到200家店底薪8000元突破300家店底薪10000元。
销售主管
6000-7000元/月
销售经理交通补助餐补1-2人1-3年本科及以上区域销售较多外勤按单提成弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
能独立完成工作任务形象气质好沟通能力强要求有C1驾照能适应出差
销售经理
3000-8000元/月
销售经理3-5人经验不限高中及以上电话销售网络销售团购销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他产品/服务
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成月度、季度销售目标 2.开拓新客户资源,维护老客户关系,提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息,了解客户需求,协助优化产品和服务方案 4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成整体营销任务 任职要求: 1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 4.能熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力
销售经理
4000-5000元/月
销售经理社保交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补3-5人3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造对企业/机构(To B)销售经验
1.负责工业客户节能系统的推广 2.负责公司节能空压机产品的市场推广 3.工业客户气动设备节能改造技术的推广。 4.需有驾照,会开车,00后优先, 5.有工业产品市场销售经验优先。
销售专员包住生日福利年终奖高温补贴1-2人经验不限学历不限
[薪资待遇] 1.底薪5k+提成+奖金 奖金丰厚、种类多:日奖、周奖、月奖、季度奖等多劳多得综合薪资5k-10k(个人能力决定个人收入,上不封顶) 2.入职免费提供住宿,精装修,拎包入住; 3.周末小型团建,每年2-3次团队集体免费旅游,每年2次集团国内外免费旅游会议; 4.免费培训,包教包会,轻松入门; 5.注重员工发展:主管--总监--副经理--经理-分公司经理(独立运营) [工作内容] 1.苏州及周边城市市场的开发与维护 2.周边城市出差,: 3.协助经理管理苏州本部或者出差分队: 4.熟知营销体系后,独立运营分公司, [产品特点] 1.自有工厂研发、生产,获得国家专利认证: 2.产品种类多,成分85%以上源自天然; 3.具备国际多国的出口认证,产品已出口至全球32个国家 [任职要求] 1.18-26周岁,良好的沟通及协调能力; 2.较强的心理素质,敢于突破; 3.具备一定的分析能力和团队合作精神: 4.退伍军人优先。
电销团队主管
1.2-2万元/月
销售经理/主管社保年终奖经验不限中专及以上
工作内容: 1、负责搭建并管理销售团队,开展电话营销相关的培训指导、激励及绩效考核工作; 2、制定团队工作计划,并监督成员的工作进度与任务完成情况; 3、具备优秀的商务谈判能力,能带领团队顺利完成各项业绩指标。 任职要求: 1、有团队管理经验者优先考虑; 2、熟悉销售领域及企业服务行业(具备互联网金融或企业贷款背景者更佳); 3、拥有丰富的电销运营管理及一线实战经验; 4、抗压能力强,事业心强,具备良好的团队领导力和组织协调能力。 薪资结构:底薪+提成+奖金+五险+零食下午茶+年终奖(具体面谈) 上班时间:9:15—18:30、午休1.5小时、节假日正常放假 想赚钱又找不到理想平台的优秀管理者和销售精英们,这里提供稳定的发展机会、良好的办公环境和高提成机制,欢迎联系我!期待你的加入,共同开启施展才华的新篇章! 有意者欢迎投递!!!
BD经理经验不限大专及以上销售经验地推网络对企业/机构(To B)销售经验电话O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务电子商务拜访
【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健,是一家兼具开放性与包容性的成长型平台;充满活力,只要你有能力、肯拼搏,就有机会脱颖而出,期待优秀的你加入! 1、收入无上限:底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K,底薪保障4500元,入职即享五险一金,试用期前后薪资待遇一致 3、绩效2000元;提成按阶梯计算,单笔收益350-600元,上不封顶;老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台,资深或星级补贴最高可达5000元,多重奖励机制助力轻松增收 5、福利体系完善:五险一金+生日关怀+节日福利+专业技能培训,能力越强,收入越高 6、培训机制健全:新人配备一对一导师帮扶,快速适应工作节奏;定期开展实地陪访与经验交流,提升销售实战能力,为晋升管理岗打基础 7、晋升通道清晰:BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监,凭实力晋升,发展空间广阔 8、团队氛围活跃:定期组织烧烤、旅游等团建活动,营造轻松愉悦的工作氛围 9、工作时间:上午9:00-下午18:30,中午休息1.5小时,法定节假日正常休假,无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售货机的市场拓展与推广,面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划,完成公司下达的拓展指标,开发新合作渠道,探索创新推广模式,提升用户覆盖范围 3、负责签约客户的后续激活跟进及日常关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁,踏实勤奋,性格外向善于沟通,对个人职业发展有明确规划,具备强烈进取心和赚钱意愿 2、表达清晰,逻辑性强,具备良好的客户沟通能力与需求洞察力(优秀应届毕业生可酌情考虑) 3、学习能力强,能迅速掌握智能柜业务推广流程及相关知识 4、具备较强的组织协调能力,责任心强,能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先,具备本地生活类TO-B推广经验者更佳
销售专员
7000-12000元/月
客户经理经验不限大专及以上先进制造客户开发客户资料整理对企业/机构(To B)销售经验社群运营能力网络营销能力网络营销经验企业/机构(To B)服务意识客户信息搜集沟通能力客户签约批发/零售电话销售经
负责轴承产品的市场推广与销售工作 按既定计划达成团队分配的销售目标 拓展新兴市场,开发新客户资源,扩大产品覆盖区域 收集所辖市场的相关信息,开展竞争对手动态分析 策划并落实销售区域内的各类营销活动,确保销售业绩达成 建立并持续优化客户关系,推动客户间长期战略协作
举止大方,办事效率高,做一些公司内部业务
5000-6000元/月
销售专员1-2人1-3年大专及以上
办事效率高
市场补货专员
5000-10000元/月
销售专员1年以下学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公面销/陌拜经验批发/零售
【岗位核心:门店开拓+补货运营,轻松入门好操作】 1、门店拓展:对接本地闪电仓、线上便利店、彩妆店、文具店等渠道,推广3C数码配件,成功签约即享200元/家开发激励! 2、现场补货:定期前往合作网点进行产品铺陈与补货,每次完成补货任务可获50元服务补贴,跑得越多赚得越多! 3、客户维护:与店主保持良好沟通,协助处理日常问题,收集经营反馈,稳定合作关系;同步了解市场行情与竞品信息,支持团队策略调整。 4、数据上报:每日按时提交工作记录,复盘执行情况,对标月度目标,提成奖励双丰收! 5、免费带教:提供系统化培训,涵盖运营要点,零经验也能快速掌握,新人逆袭销冠不是空话! 【我们期待这样的你】 1、具备高中或中专及以上学历,年龄25-40岁,性别不限 2、熟练使用智能手机,会骑电动车,适应户外作业,能承受一定日晒雨淋,行动力强 3、性格积极乐观,诚实守信,有一定社会经验,乐于接受新知识 4、有便利店推广、线下销售或地推经历者优先考虑! 【薪酬待遇,真实可见不虚标】 基础收入:3000元+700元交通补贴(不包吃住) 多重激励:5%业绩提成+200元/家新开门店奖励+50元/次补货服务费 综合月薪:7000-12000元,努力者月入破万很普遍! 团队环境:成员年轻化,氛围轻松,协作共进,专注增收! 【重点提示】 补货量越大,补贴越高!工作范围,无需出差,欢迎有铺货、地推背景的伙伴加入!
电话销售五险一金年终奖1年以下中专及以上销售经验互联网金融普通话标准金融产品电话销售经验
岗位亮点: 1、每月享有具有竞争力的激励奖金; 2、公司提供精准客户资源及配套活动支持,无需自行开发客户(每日约140条); 3、采用自动外呼系统,无需手动拨打电话; 4、无需添加客户微信,全部工作内容在办公场所完成,不干扰个人生活; 岗位职责: 1.通过电话呼出或接听方式,维护公司分配的客户资源(客户已在线申请公司贷款产品,为准意向客户),推动成交转化。 2.对公司下发的数据及时进行拨打与跟进,力求提升成功率与整体产出。 3.严格遵守各项管理规范及内部控制制度开展业务操作。 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、中专及以上学历; 2、普通话流利,具备良好沟通能力,工作认真负责,踏实勤奋,掌握基础电脑操作; 3、表达清晰,有较强沟通能力者优先,具备电话销售经验者优先考虑; 工作时间: 行政班:9:00—18:00(通常下班时间为19:30左右),月休5天,周日固定休息,每月安排一周双休; 福利待遇: 入职即缴纳五险一金,享受年假、育儿假、护理假、产假等法定假期; 薪资待遇: 无责任底薪+绩效(依据单量排名)+TOP级奖金+星级员工奖励,综合平均薪资8000+; 工作地点: 苏州市昆山市花桥镇金捷路1号京东智能产业园6栋301
BD经理3-5年本科及以上渠道/机构客户开发(销售方向)国际学校对接渠道开发能力
注:本岗线上办公,欢迎留学行业成熟渠道资源丰富者洽谈合作! 【公司介绍】 “留学君”品牌隶属于美国常春藤国际教育咨询集团,致力于为有留学意向的人群提供专业的一站式留学服务社交平台。 平台已与国内外数千家留学相关机构及组织建立合作关系,涵盖专注高端留学服务的“英行留学”等品牌,同时也整合了广为人知的主流留学机构与优质小型精品机构。凭借AI智能选校、海外名校导师指导、机构信息透明化等多项功能,全面助力学生顺利进入理想海外院校。 作为独立第三方专业留学服务平台,每年为20000+学生家庭提供高效可靠的留学支持服务。 【岗位职责】 1.负责留学渠道的合作开发与日常维护; 2.结合公司留学业务发展需求与市场战略,制定并执行渠道拓展方案,提升业务规模与收益水平; 3.开展留学渠道数据监测与分析,依据关键指标优化管理策略,提升渠道转化效率与投资回报率; 4.维护渠道合作伙伴关系,保持高效沟通,持续提供专业的留学咨询服务与支持。 【任职要求】 1.本科及以上学历,具备1-3年留学渠道开拓与管理经验,熟悉留学市场运作及合作模式; 2.具备较强的市场洞察与拓展能力,能独立完成渠道目标规划与落地执行; 3.拥有良好的沟通协调能力,善于建立并维系长期稳定的合作伙伴关系; 4.熟悉数据分析方法,能基于渠道运营数据制定切实可行的优化策略。 【高提成高回报,办公地点灵活、出差及接待费用按规定报销】
家居顾问
8000-13000元/月
销售专员1-3年中专及以上
有门窗及全屋定制销售背景者优先,底薪可面议 岗位职责: 1、薪酬结构:基本工资+业绩提成; 2、达成每月销售目标; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、中专或以上学历,具备相关经验者条件可适当放宽; 2、具有门窗与全屋定制领域销售经历; 3、综合素质:具备较强的学习能力、理解能力与执行能力;
客户经理经验不限大专及以上银行客户开发对企业/机构(To B)销售经验企业服务制造业企业/机构(To B)
工作职责: 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护,独立完成客户融资需求的整理与归集; 2、独立或协同合作方开展资料收集、审核、实地调查及信息交叉验证等工作,对客户及项目进行有效风险识别与管控; 3、管理已成交客户的合作状态,确保公司资产安全,及时预警并处置潜在不良资产,防范公司经营风险; 4、推动所在区域行业机会的挖掘与落地,配合区域主管推进新行业、新渠道的拓展任务; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑; 2、具备1年以上工作经验,有回租租赁或同类行业从业背景者优先; 3、具备良好的沟通能力,善于人际交往,能够长期维系客户关系; 4、学习能力强,责任心强,能承受较强工作压力,具备自我驱动与自我激励能力; 5、积极进取,踏实肯干,富有团队协作精神和高度的工作热情; 6、品行端正,诚实守信,个人征信记录良好; 7、形象端正,气质佳,具有亲和力,普通话表达清晰流畅。
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