1. 精通CAD机械制图与三维建模，熟悉施工工艺、机械结构原理及焊接工艺流程，能准确完成项目预算编制 2. 具备良好的沟通技巧，性格积极乐观，思维清晰有条理，具备较强的执行能力 3. 工资待遇面议 4. 要求至少1-2年相关工作经验

职位详情： 1. 专业背景：需具备机械设计、机电一体化或相关领域的专业基础 2. 知识技能：熟练操作AutoCAD、SolidWorks等制图工具，具有扎实的理论功底与技术应用能力 3. 工作经验：视具体岗位需求，需拥有相关行业项目实践经历，能独立完成设备结构设计及工艺流程规划等任务 4. 能力素质：具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识，适应一定工作强度，同时具备创新思维与实际问题处理能力 5. 具备工程机械或电动车领域工作经验者优先，熟悉产品及其零部件技术参数，了解电路系统与液压部件

岗位职责： 1、承担机械设备的研发与设计工作，确保方案符合客户要求及企业规范； 2、参与样机搭建，开展功能验证，并依据测试结果优化设计方案； 3、编制完整的设计图样及技术资料，为生产与组装提供技术支持； 4、配合供应链部门，评估并选定合适的原材料与生产工艺，保障产品品质； 5、监控产品全周期表现，不断优化结构设计，增强性能与稳定性。 任职要求： 1、机械工程或相近专业毕业，掌握系统的专业知识并具备实际设计经验； 2、精通AutoCAD、SolidWorks等主流机械设计工具； 3、熟悉机械制造流程、材料特性及表面处理工艺； 4、具备较强的分析与应对能力，可独立解决设计过程中的技术问题； 5、拥有良好的跨团队协作意识，能高效沟通以推动项目进展。

岗位职责： 1.对零部件进行检验，合格品进行编号，做好检验数据归档；对不合格品做质检报告，出具处理意见。 2.协助车间对产品整理摆放，要求摆放整齐，做好防尘，定期进行防锈处理。 3.去客户现场指导协助设备装配安装，过程中遇到的问题及时反馈并协助改进。 4.及时处理客户遇到的问题，做好售后服务。任职要求： 1.机械设计或相关专业背景，具备良好的机械基础，学历大专。 2.熟练使用CAD，会使用sw，熟练使用office办公软件。 3.机械相关工作经验两年以上，有装配经验，能接受频繁出差。 4.具有较强的团队合作意识，能够有效沟通协作。 5.对机械领域的新技术、新工艺有持续学习了解的热情。

负责产品设计与研发，绘制图纸

工作职责: 1、承担非标自动化设备的机械结构方案设计； 2、编制装配图纸，跟踪装配流程，指导现场安装与调试； 3、对图纸、技术说明书及产品资料进行归档管理，开展备件测绘、图纸修订并完成审核签批； 4、建立机械设计标准流程，完善机械技术文档体系。 任职资格: 1、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历，******之间； 2、三年以上食品领域非标自动化设备设计经验，具备生产加工类设备、自动化作业设备的机械结构或动力系统设计背景； 3、掌握扎实的机械原理基础，具备较强的机械设计能力； 4、了解常用标准件的功能特点及选型方法； 5、熟练操作Solidworks软件； 6、可独立承担中等复杂程度的非标自动化设备开发任务。

岗位职责： 1. 负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合工艺与安全标准 2. 参与产品样机试制、测试验证及问题整改，推动设计落地与量产导入 3. 配合生产、质量、采购等部门解决制造过程中的技术问题，提供现场技术支持 4. 编制BOM清单、技术规范、作业指导书等工程文档，保障技术资料完整性 5. 跟踪行业新技术、新材料应用，持续改进产品性能与成本竞争力 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4. 熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心

1、收集技术资料，及时整理并分类归档；b：对产品图纸及工艺文件进行系统化整理与存档管理； 2、根据生产科、销售科提交的《晒图申请单》，按时提供所需图纸和工艺文档； 3、a：参与不合格品评审工作，明确不合格品的处理措施；b：参与公司内部审核及管理评审活动； 4、负责本公司产品设计开发过程、外协加工图纸的审查，以及设计图样质量管控工作的落实； 5、解决生产过程中因图纸引发的质量问题，并就外协加工图纸的技术问题与原设计单位沟通协调； 6、负责施工图纸的确认，办理设计变更及材料替代的审核手续； 7、负责搜集、归集与产品相关的法律法规、标准规范及技术资料，并做好日常管理； 8、组织锅炉产品实现全过程的策划工作，主导产品工艺文件的编制（含焊接控制相关内容）； 9、对锅炉设计文件进行工艺可行性审查，确保设计图样及相关技术文件符合现行法规标准的要求； 10、负责焊工培训实施、焊接试验组织及焊接工艺评定的管理工作； 11、依据中国国家标准、行业规范及客户特殊需求，开展燃油燃气锅炉的设计与研发工作。 岗位要求： 1、工业锅炉、热能动力或相关专业本科及以上学历，系统掌握锅炉原理与工程热力学知识； 2、具备燃油燃气锅炉本体及系统设计经验，熟悉锅炉设计流程与制造工艺； 3、工作积极主动、态度认真、作风细致，具备较强的学习能力与发展意愿，能适应一定工作压力； 4、具有良好的团队合作意识，身体健康状况良好； 5、年龄要求：30-45岁

岗位：餐车技术设计员（三维图纸+效果图+生产跟单） 工作地点：山东省临沂市 薪资待遇：6500–8000元/月，能力优秀可面谈 岗位职责： 1. 负责餐车、小吃车三维结构设计，绘制生产用图纸，指导焊接与组装。 2. 制作餐车外观、内饰效果图，用于客户确认与接单展示。 3. 根据客户需求调整方案、尺寸、布局，按时出图。 4. 跟进生产订单，下车间指导生产，解决结构、尺寸、装配问题。 5. 保证图纸准确，减少返工，配合车间按时交车。 任职要求： 1. 工业设计、产品设计、机械设计、室内设计等相关专业优先。 2. 熟练使用SolidWorks等三维软件，会做效果图。 3. 有钣金、车架、箱体、餐车/小吃车/房车相关经验优先。 4. 能独立完成设计+跟单，踏实肯干，愿意下车间。 5. 细心负责，沟通顺畅，稳定性强。 福利待遇： 底薪+绩效+台车奖励，月休4天，稳定订单，长期发展。  

工作职责： 1. 参与汽车零部件产品工艺方案的规划，承担工装夹具及检具的设计与调试任务，确保制造流程高效稳定运行。 2. 响应生产现场技术问题，及时分析并处理机械加工环节中的工艺异常，保证产品质量与生产节奏。 3. 编制并持续优化工艺文档（如作业指导书、工艺流程卡），促进生产作业的标准化与规范执行。 4. 协同研发团队开展新产品试制工作，验证生产工艺的可实施性，并提出可行性优化建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计、机械制造或相近专业背景，掌握扎实的机械原理与加工工艺知识。 2. 了解汽车零部件制造流程，熟悉常用机加设备（如CNC、车床、铣床）的操作逻辑与调试方法。 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具，具备独立完成基础工装夹具设计的能力。 4. 动手能力强，具备良好的问题分析与应对能力，能迅速响应产线技术需求。

招聘成品油A2危险品司机一名，东营周边倒短为主，公司全额缴纳社保，有意联系.

招聘成品油罐车驾驶员两名，双驾跑，安徽，广饶亚坤汽配城附近上车。电话

找专业电焊工。清包工，自代工具。电梯轿厢里面焊加层。活在东营市东城。13个电梯轿厢。

仙河镇饭店找厨师替班一名，有意联系

检修氧气压缩机设备，要求有登高作业证，干过设备检修。

机械员诚招，年龄20-35岁，初中及以上学历，具备维修经验者优先，薪资4500-5000元，提供工作餐及社会保险，招工名额不限，有效招聘期至7月33日，工作地点为建德航头镇岑港街道上海上海。

找机械工两名有证 工作地点山东临沂

找双梁维修电工，机械工各一名，工作地点：湖北襄阳，联系电话

新疆喀什需要一到两个带证机械工，

工作职责: 1、负责事业部各职能部门的流程优化与落地实施 2、组织开展合理化建议的收集与推进工作 3、制定并维护人力配置的标准体系 4、推动人员能力提升与人才培养计划 任职资格: 1、工业工程、工商管理、管理科学与工程等相关专业 2、具备IE相关工作经验 3、大专及以上学历

负责产品机械结构与零部件的设计 以及材料的选型与应用

工作职责: 1、负责人员能力提升。制定年度改善周计划，涵盖内部与外部，并推动实施；制定年度人才培养及教练认证方案，并组织落实； 2、推进事业部各部门PD管理与目标达成。分解PD指标；组织各部门制定行动计划；推动各部门定期开展PD检查；协助解决PD执行过程中的问题，必要时协调培训资源及高层支持； 3、负责库存管控与成本降低相关工作； 4、开展产线平衡分析、工时测定与优化、员工负荷评估，优化人力配置，提升人均效率，推动持续改进； 5、统筹合理化建议管理工作。包括合理化建议的宣传推广；建议的收集统计与审核流程管理； 任职资格: 1、本科及以上学历，工业工程或相关专业； 2、具备出色的领导能力、判断与决策水平、问题解决能力、人际沟通技巧、监督与激励技能，以及计划与执行能力；

岗位职责: 1. 协助部门负责人编制及动态调整年度、月度生产计划，合理分解班组生产任务，监督执行进度，保障全年生产目标顺利达成； 2. 按照集团与生产管理要求，落实质量控制、工艺执行及安全环保相关制度，推进车间日常管理，确保实现安全环保零事故、零污染； 3. 监控原料关键指标，持续优化工艺流程与操作参数，稳定产品品质，提升产品综合效益； 4. 依据预算管控目标，细化节能降耗举措，强化成本管控，降低单位油品加工成本； 5. 对接外部合作单位，引入先进工艺技术，推动装置技术升级，优化运行效率，增强盈利能力； 6. 参与部门操作规程的修订工作，并对内容进行审核把关，确保符合安全环保与生产实际需求； 7. 协助部门负责人制定装置开停工方案及检维修计划，组织落实实施过程，监督检维修作业执行与质量控制； 8. 配合开展安全环保、工艺技术、设备管理、质量控制等方面的培训工作，提升团队专业能力与综合素质； 9. 协同技术员完成原料、产品及公用工程介质的精准计量，开展月度数据分析并提出改进对策； 10. 协助完善工艺技术管理、质量控制等制度细则，优化内部管理流程，提高部门整体运营效率； 11. 跟进公司及车间各项管理制度的落地执行，确保现场管理规范、有序； 12. 践行集团企业文化理念，积极参与部门会议，督促员工落实会议精神，保持思想与集团高度统一； 13. 严格执行公司保密规定，维护并监督保密体系有效运行； 14. 高效完成上级交办的各项临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，石油化工类相关专业，掌握炼油与化工生产工艺及设备管理知识，具备扎实的专业理论功底； 2. 持有安全管理资格证、特种设备管理资格证或注册安全工程师证书者优先考虑； 3. 具备3年以上管理岗位经历及5年以上相关领域工作经验，有生产计划制定、成本管控、工艺优化、技术改造或车间管理经验者优先； 4. 熟悉化工装置工艺流程，了解安全生产、环境保护相关法律法规及行业标准； 5. 具备较强的跨部门沟通协调能力，能够与生产、技术、安全、设备等职能高效协同； 6. 具备突发事件应急处置能力。

岗位职责: 1.负责工件图纸的绘制，依据需求完成设计与制图工作 2.配合团队推进项目中的制图相关任务 3.持续改进工作方法，提升制图效率与输出质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员顺畅协作 2.按时保质完成上级安排的制图工作 3.具有团队意识，能快速融入团队工作氛围

熟练运用CDR及犀牛软件，具备3D制图相关工作经验者优先！ 提供食宿待遇

工作职责: 1、人员能力提升。制定年度改善周计划，面向内部与外部，并推动落地实施；规划年度人才培养及教练认证方案，并组织执行； 2、事业部各职能部门PD管理与目标达成。拆解PD指标；牵头各部门制定行动计划；组织各部门开展PD定期回顾；协助解决PD推进过程中的障碍，必要时协调培训资源或高层支持； 3、负责库存管控，推动成本节约与降本增效； 4、开展产线平衡分析、工时测量与优化、员工负荷评估，持续优化人力配置，提升人均效能，推动流程改进； 5、统筹合理化建议工作。包括建议宣传推广；建议收集统计与审核；建议落地跟进与闭环管理； 任职资格: 1、本科及以上学历，工业工程或相关专业背景； 2、具备出色的领导才能、判断与决策水平、问题解决能力、人际交往技巧、督导与激励能力，以及计划制定与执行能力；

岗位职责: 1.负责机械图纸的深化设计与细节完善 2.依据项目实际需要，完成制图方案的优化与补充 3.协同团队成员，保障制图质量与项目推进进度 任职要求: 1.具备扎实的机械制图能力及相关实践经验 2.熟练操作各类制图软件及辅助工具 3.具有良好的沟通意识和团队协作态度

- 全日制大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化、过程装备与控制工程等相关机械类专业； - 具备扎实的机械设计理论基础，熟悉机械原理、材料力学、公差配合、机械加工工艺、气动/液压传动基础知识。 熟练掌握机械设计软件，精通SolidWorks、CAXA实体设计、AutoCAD，能独立完成复杂3D建模、装配仿真、工程图绘制，- 工作严谨细致，责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作意识，能配合生产、采购、电气团队推进项目； - 具备良好的沟通表达能力，能清晰对接客户、外协厂家，准确传递设计需求与技术要求； - 动手能力强，愿意深入生产、装配现场，跟进设备调试与优化，不局限于办公室纯设计工作； - 遵守公司技术保密制度，爱护公司技术资料与设计成果，具备良好的职业素养。

工作职责： 1、职责概要：自动化类设备的管理 主要工作内容： -负责自动化设备点检、保养指导文件及相关记录表单的设计与编制 -开展自动化设备故障原因分析并参与排除处理 -编制自动化设备事故报告 工作标准： -输出图文并茂的点检、保养指导文档及配套记录表格 -准确分析故障根源，提供技术支撑，协同车间维修人员完成故障处理 -明确事故成因，提出纠正与预防措施 2、职责概要：自动化设备的采购实施 主要工作内容： -编制项目施工方案及设备技术协议 -跟进自动化设备安装过程 -参与自动化设备验收工作 工作标准： -根据需求编制项目施工方案和设备采购技术协议 -施工期间配合项目管理人员对设备安装进度与质量进行跟踪确认 -协同组织设备试运行、调试及最终验收流程 3、职责概要：车间设备日常管理 主要工作内容： -制定设备保养执行标准 -执行设备日常点检与定期巡查 -编制设备运行操作指导书 -分析设备日常运行中的故障情况 工作标准： -输出可视化点检、保养指导资料及对应记录模板 -明确点检执行标准 -制定规范的操作流程 -识别运行风险项、问题点，并提出整改意见 4、职责概要：自动化设备安全监管 主要工作内容： -对自动化设备的安全运行状况进行检查与现场指导 工作标准： -识别安全隐患与薄弱环节，提出具体改进要求 5、职责概要：自动化设备相关培训 主要工作内容： -编制培训课件，面向员工及维修人员开展专业技术培训 工作标准： -制定年度培训计划并落实执行 工作权限： 1.1不良现象举报权 2.工作优化建议权 考核指标： 1.1设备故障停机时长 2.维护保养成本控制 3.产品合格率表现 任职资格： 1、年龄不超过40周岁； 2、具有3年以上企业设备维修相关工作经验； 3、持有电工证、焊工证等技能证书者优先考虑