
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年本科生产制造行业采购经验
岗位内容:
1. 编制采购方案与执行策略,承担公司原材料、备件设备、办公耗材、化工原料及生产辅助物资等采购任务;
2. 持续跟踪市场动态,科学控制采购支出,严格执行采购物品质量验收标准;
3. 落实采购后续财务流程,包括报销、付款等环节,确保合规票据齐全,及时完成账务处理与供应商结算;
4. 协同相关部门推动项目按计划实施。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3至5年采购领域相关工作经历;
2. 具有良好的语言表达与跨部门协作能力;
3. 熟悉采购流程、成本管理方法,掌握市场供需变化趋势;
4. 具备出色的谈判技巧和风险防控意识;
5. 熟练使用办公软件及ERP管理系统操作。
该岗位实行五天八小时双休制,法定节假日正常休假,缴纳五险一金,享有年终奖金,提供免费住宿与工作餐。
采购专员
8000-13000元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责
一 参与采购规划
1、依据集团战略方向,协助拟定年度采购战略方案,落实采购降本、供应商整合等核心指标的分解与执行;
2、研究行业动态与供应链潜在风险,提出采购模式改进策略(如集中采购、战略联盟等)建议;
二 业务管理
1、按照采购计划,主导大宗或关键物料的采购谈判工作,审定重大合同中的关键条款(如价格、交付周期、违约责任);
2、结合采购预算,跟踪成本变化趋势,推进降本增效项目(如VAVE、替代材料开发)落地实施;
3、依据供应商管理制度,搭建供应商分级管理机制,牵头开展核心供应商绩效考核及合作关系维护;
三 跨部门协同
1、围绕业务实际需求,协同生产、研发、财务等职能部门,解决采购过程中的堵点问题(如物料短缺、库存结构调整);
2、遵循合规管理规范,配合审计、法务团队保障采购流程合法合规,防范供应链运营风险;
四 团队管理
1、根据部门整体目标,细化成员岗位职责并督导目标达成情况;
2、依据人才发展计划,培育采购核心骨干,构建可持续发展的梯队体系。
任职资格
1、性别不限;年龄范围 28-36岁;
2、学历要求 本科及以上 学科背景 供应链管理、工程类、工商管理等相关专业;
3、从业经历 8年以上采购领域工作经验,其中至少3年团队管理经验,具备制造业或大宗商品采购经验者优先;
4、专业知识 掌握战略管理、供应链管理、采购管理相关理论,了解商务礼仪及团队管理方法;
5、专业技能 熟悉供应链全流程运作,能够制定中长期采购规划;精通商务谈判,具备千万级合同成功谈判实例;熟练运用数据分析工具,擅长成本模型构建;了解国际贸易规则(如INCOTERMS)、合同法律条款及反舞弊合规要求;英语沟通能力良好;
6、综合素质 具备较强的目标管理、跨部门沟通协调、问题分析与解决能力,抗压性强,拥有良好的商业洞察力和职业操守。
物资采购部副经理
8000-13000元/月
采购经理/主管5-10年大专招标采购劳务采购材料采购入库验收
1、在采购部长的指导下,统筹安排并监督本部门人员高效完成职责范围内的各项任务;
2、依据工程部提交的材料与劳务需求计划,结合商务合约部审定的供应商名录及价格标准,组织实施具体采购工作;
3、严格执行公司采购管理制度及相关细则,按照既定采购计划实施采购,确保时效性与适用性,科学控制库存积压,降低采购成本。对所购物资做到票据完整、货单一致,及时完成报账手续;
4、严把材料质量检验关,规范采购流程执行;
5、负责各类材料、设备及其他物资采购计划的编制与落实,联动相关职能部门保障采购合同顺利执行;
6、遵循标准采购流程处理各项业务,维护部门工作的有序运行;
7、负责对中标单位生产进度的持续跟进,合同签订后密切监控生产进展,实时掌握履约状况;
8、动态了解材料供应中的缺货、发货、到货验收等环节情况,并及时协调处理;
9、监督到货物资的验收、入库、发放及日常管理,确保采购物资品质达标;
10、配合财务部根据应付款项或合同约定,合理安排对供应商的资金支付;
11、定期开展劳务合作方配合情况回访与施工能力评估,组织考核评比,实行择优留用、淘汰机制;
12、定期向上级主管领导汇报部门工作推进情况及任务完成进度,依据实际进展及时进行工作反馈。
采购助理
4000-5000元/月
采购专员经验不限大专机械制造品国内采购零配件大中型企业采购经验
岗位职责:
1. 负责日常采购订单的下达、跟进与到货验收,确保物料及时、准确、合规入库
2. 协助开展供应商开发、比价议价及基础资质审核,维护供应商档案与合作记录
3. 整理采购数据,编制周/月采购报表,协助分析成本与交付情况
4. 配合财务完成对账、报销及发票管理,确保采购流程闭环
5. 协助处理采购异常(如延迟交货、质量争议等),推动问题快速解决
任职要求:
1. 大专及以上学历,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 熟练使用Excel等办公软件,具备基本的数据整理与沟通协调能力
3. 工作细致、责任心强,具备良好的服务意识与团队协作精神
4. 能适应快节奏工作,接受阶段性加班及跨部门协作
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专生产设备管理机械设备/机电/重工
1.负责设备科人员的统筹管理与专业培训;
2.承担公司动力及能源系统的运行监管;
3.建立并维护生产设备的技术资料与档案体系;
4.监督生产现场设备运行状况,指导设备维修班组工作;
5.编制并执行设备维修、保养计划,落实特种设备定期检测任务。
任职资格:
大专及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上机械行业从业经历,其中至少1年从事同类型管理工作,接受过设备管理、巡检、点检及现场管理体系培训者优先考虑。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理设备管理成本管理ISO9001
岗位职责:
1、根据订单需求或生产目标,编制详细的生产计划,科学调配人员及相关资源;
2、跟踪生产执行情况,保障生产任务按时交付,及时协调处理物料供应不足、设备异常等突发问题;
3、负责员工排班安排,明确各岗位职责,指导规范作业流程,开展技能培训,提高团队操作能力和安全防范意识;
4、监控生产全过程,确保产品质量达标,对不合规操作或质量问题进行纠正,严格执行安全生产规定,定期检查车间安全隐患,预防事故发生。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业工程、机械制造、物流管理、工商管理等相关专业优先;
2、掌握生产流程、工艺规范及质量管理体系(如ISO),具备制造业供应链基本认知;
3、3年以上生产一线实操经验,具备3-5年班组或车间管理经历,熟悉所属行业(如电子、化工、食品)的生产特性;
4、可独立操作生产设备,熟练运用生产管理工具(如看板、ERP系统),具有较强的现场问题应对能力(如设备故障、流程阻滞)。
煤炭采购专员
6000-10000元/月
采购专员/助理经验不限大专驾驶证
工作地:贵州省内
岗位内容:
1. 负责煤炭的采购执行与落实。
2. 对接供应商,协调采购需求及订单执行,保障采购计划顺利实施。
3. 跟踪物流运输、仓储管理环节,做好库存监控与数据跟进。
4. 根据上级下达的采购指令,规范开展采购相关事务。
5. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历(有实际经验者条件可适当放宽)。
2. 具备良好的沟通协调能力与人际处理技巧。
3. 工作积极主动、态度严谨、能承受压力、责任心强,具备敬业意识和团队合作精神。
4. 拥有良好职业操守,遵从管理安排,品行端正、廉洁自律,学习适应能力强。
5. 熟练使用计算机办公软件;驾驶技能熟练,能够接受长期外出工作。
6. 有相关行业经验者优先考虑,无经验者提供带教培训。
7. 包吃包住,配备采购专用出行车辆,享有奖金及提成待遇。
生产管理(卡盒及瓦楞)
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限包装/印刷团队管理
岗位职责
1. 生产管理:全面统筹印刷厂的生产运营,科学制定生产计划,依据订单情况高效调配生产资源,优化工艺流程,提升生产效率,确保各环节按时、保质、保量完成;同时加强成本管控,降低材料损耗,持续提升生产效益。
2. 质量控制:构建并完善质量管理体系,设定严谨的质量标准与检验规范,对原材料、在制品及成品实施全过程质量监控,及时排查并解决质量问题,增强产品品质稳定性,确保符合国家、行业标准及客户要求,提高客户满意度与企业声誉。
3. 设备维护:负责印刷及相关配套设备的日常运行管理与维护保养,制定设备保养计划和操作规程,定期开展检修工作,快速响应设备故障,保障设备稳定运转,延长使用寿命,确保生产连续性与高效性。
4. 人员管理:主导生产团队的组织建设与日常管理,合理配置人力,组织开展技能培训与能力提升活动,强化员工专业水平与操作熟练度,营造积极向上的工作环境,调动员工主动性与创造力,打造高效协同、团结稳定的生产队伍。
5. 安全与环保:严格执行国家安全生产与环境保护相关法规,健全安全与环保管理制度,强化员工安全教育与操作规范执行,落实各项安全防护与环保措施,减少生产过程对环境的影响,实现安全作业与绿色制造目标。
任职要求
1. 学历与经验:具备5年以上印刷行业生产管理实际工作经验,熟悉多种印刷工艺与设备类型,精通全流程生产运作,能独立应对生产中出现的技术与管理难题。
2. 专业技能:熟练掌握印前、印刷及印后加工各环节工艺技术,了解设备操作、调试与维护要点,具备质量管理、成本控制、生产排程等专业知识,拥有较强的数据分析与问题处理能力,善于运用现代管理工具优化生产体系。
3. 管理能力:具有出色的团队领导力与组织协调能力,能够有效分配任务、整合资源、激发团队潜能;具备良好的沟通技巧与决策水平,可与公司各部门及外部合作伙伴顺畅协作,妥善处理各类突发状况,保障生产有序进行。
4. 责任心与抗压能力:工作态度端正,责任心强,作风严谨细致,能在高强度和快节奏的工作环境中保持稳定发挥;面对紧急任务或复杂挑战时能冷静判断、迅速应对,确保生产目标顺利达成。
福利待遇
我们为您提供具有市场竞争力的薪酬方案和健全的福利机制,具体包括:
1. 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金,根据个人能力与业绩表现提供具吸引力的收入待遇,具体数额面议。
2. 福利保障:享受带薪休假、节日福利,提供食宿安排
3. 职业发展:拥有广阔的发展平台与晋升通道,公司重视员工成长,定期组织培训与学习交流,支持技能提升与职业进阶,助力实现个人价值与企业发展的双赢
杰出生产管理主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科公司管理
工作职责:
1、策划并推进工厂卓越制造TPM体系的全面实施与高效运行
2、组织开展TPM相关培训,提升员工对TPM理念及工具方法的理解与实操水平
3、带领并协调各支柱负责人,推动全员参与,将精益管理融入日常运营过程
4、运用精益工具与方法持续优化生产流程,提升效率与产品质量,降低制造成本
5、指导各支柱通过管理看板开展体系建设与日常管理工作推进
6、主导工厂5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的推行与持续改善
7、协助工厂总经理进行KPI管理,组织管理层召开DMS会议
8、建立绩效管理机制,推动各管理支柱高效运作
任职资格:
1、熟练掌握卓越制造(或TPM、WCM等)体系及其各支柱理论框架
2、了解生产过程中提升效率、保障品质与安全的具体措施与实践方法
3、熟悉并能灵活运用价值流图、IE改善、六西格玛、4M-5WHY等相关工具
能力素质要求:
1、沟通能力:具备良好的沟通表达能力,能清晰传递技术理念,推动团队协作执行
2、领导能力:具有出色的领导力,能够激励团队,整合资源,保障项目目标达成
3、项目管理能力:掌握项目管理基本原理与工具,如甘特图、关键路径法、并行工程等
4、问题解决能力:具备敏锐的问题识别能力,能及时发现潜在风险并采取应对措施
5、持续改进能力:拥有持续改善思维,善于总结经验教训,推动流程不断优化
6、资源管理能力:能够合理调配和协调资源,确保各项工作有序推进
经验能力要求:
1、具备3年以上TPM相关工作经验,5年以上制造业现场管理经历
2、曾深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作
3、有食品、饮料类快消品企业TPM推行经验者优先考虑
4、持有TPM领域讲师认证或参与过TPM评奖项目者优先录用
厂长
1.1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专智能硬件物流仓储建材生产成本管理团队管理生产计划与物流控制
岗位职责:
生产管理
具备立库货架、平库货架、钢平台、仓储货架等行业背景者优先
1. 落实全厂的经营方针、目标及战略部署,保障运营方向统一。
2. 统筹掌握本厂订单情况,科学制定计划、合理排产并下达指令,监督各车间按时达成生产任务。
3. 主抓产品质量检验工作,提升首检合格率,确保产品符合质量标准。
4. 结合设备运行状况,制定周期性维护与采购方案,及时更新车间工装及工具器具。
5. 定期组织车间人员开展生产技能培训,强化安全生产意识教育。
6. 严格执行各项管理指标,负责员工思想引导与团队建设工作。
生产实施
1)依据营销部订单需求,编制原材料及辅料采购计划,制定生产排程,并组织实施生产任务。
2)按照部门生产流程,对每日生产进度进行跟踪、协调与支持,确保计划如期完成。
3)协同人力资源部门优化内部管理制度,动态调整岗位职责,匹配企业发展需要。
4)从原辅材料品质、产品规格、工艺执行、后续加工及质量检测等环节入手,持续健全质量管控体系。
5)规范物资管理流程,严控仓储出入库环节,从源头减少物料损耗。
6)将产品质量、过程表现与产量指标与员工绩效联动,实行奖惩结合机制,构建高效激励模式。
熟悉金属制品领域,具有仓储货架、钢平台类生产管理经验者优先录用。
要几个焊工学.徒450一天,包吃住不要证
1-1.4万元/月
工厂焊工年终奖加班补贴五险五险一金夜班补贴20人以上月结
常.州厂要二.保.焊455一天包吃住,不要证,50岁以内都可以.
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小工包吃1-2人
新乡市原阳县招工地小工/杂工一天200中午管吃餐标10元,年龄不超55岁,安装厂房,吊车来回吊重物,脑子得灵活。
15000-18000采购经理/主管
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件供应链/贸易专业财会知识丰富自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5.定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
供应链采购主管
5000-7000元/月
采购经理1-3年大专食品饮品生鲜果蔬国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
1、采购计划制定与落地
2、供应商开发与日常管理
3、食材品质与价格管控
4、采购流程与合同管理
5、对账结算与台账管理
6、问题处理与部门协同
7、合规自查与检查对接
供应链采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年大专食品饮品生鲜果蔬国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
1. 采购制度与标准搭建
2. 食材统筹采购
3. 食材供应商开发与管控
4. 食材成本与品质管控
5. 采购合同与台账溯源管理
6. 食材售后与问题处置
7. 对接协作与日常管理.
采购经理/4k-6k/双休/五险一金
4000-6000元/月
采购经理1-3年本科在制造业工作经验机械制造品国内采购原材料零配件包装供应链/贸易专业自带供应商资源
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公司直招-公司直招-公司直招
保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
工作时间:8:00-17:00,标准班次,下班准时,兼顾生活
休息:双休,日常放松不用愁
福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障
岗位职责:
1.负责联系供方,签订采购合同。
2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。
3.负责制定供应商付款计划。
采购主管
4000-6000元/月
采购经理
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、成本控制及库存优化
3.组织招标、比价、议价及合同签订,确保采购质量、交期与成本目标达成
4. 监控采购全流程合规性,落实内控要求,防范采购风险
5. 协同生产、仓储、财务等部门推进跨部门协作,提升整体运营效率
任职要求:
1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业者优先
2. 熟练掌握采购流程、供应链管理知识及谈判技巧
3. 具备良好的数据分析能力与成本意识,能独立完成供应商绩效评估
4.责任心强,具备较强的沟通协调能力和抗压能力
5.具备基础办公软件操作能力,有ERP系统使用经验者更佳
内勤文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住月结1-3年大专文字功底扎实留光镇封丘县
工资构成:基本工资+全勤奖+绩效奖金
薪酬待遇:综合月薪2900—4000元
公司福利:提供具有竞争力的薪资+食宿安排+社会保险+专业培训+晋升通道
1、年龄要求22-45岁;需具备大专及以上学历
2、有文案撰写或编辑经验者优先,性格乐观外向,具备良好沟通技巧,工作主动积极;
3、工作时间:08:00-17:00
主要工作内容:负责员工档案整理与维护;撰写会议纪要;策划并组织工厂各类活动
展柜厂跟单专员(全流程跟踪+厂长助理)
3000-4000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验驾驶证家居家具经验
岗位职责:
全流程生产跟单:从订单接收至成品交付,全程跟踪生产进度,协调各环节衔接,确保按时交付;
辅助厂长管理:协助厂长处理日常事务,跟进厂长交办的专项任务(如异常问题处理、跨部门协调等),及时反馈进度并推动落实;
质量与流程监督:按厂长要求检查关键环节执行情况(如包装规范性、工艺标准落实等),发现问题及时上报并跟进整改;
跨部门沟通:对接生产、财务、仓储等部门,确保信息传递准确高效,协助解决生产中的突发问题。
任职要求:
经验要求:1年以上工厂跟单、生产助理或相关经验,熟悉展柜/家具生产流程者优先;
能力要求:细心负责,具备较强的数据敏感度(能准确统计工时、成本等数据);执行力强,能独立跟进任务并主动反馈;
工具技能:熟练使用Excel等办公软件(需能制作数据统计表);
其他:能适应工厂工作环境,有团队协作意识,抗压能力较好。
薪资待遇:面议(根据经验与能力定薪),提供工作餐/住宿(根据公司政策)。
工作地点:河南省获嘉县亢村镇中源家居产业园
备注:本岗位需兼顾生产跟单与管理辅助职能,适合希望在制造业深耕、具备多任务处理能力的伙伴,期待你的加入!
采购专员
4000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专商务采购
工作职责
负责医疗器械及耗材的采购实施,包括对接需求、询价比价、下单采购及交付进度跟踪。
组织实施供应商资质审查与持续评估,确保供应单位满足医疗器械相关法规标准。
关注市场行情变动与行业监管政策更新,合理控制采购成本并防范供应链潜在风险。
配合质量团队开展到货检验,协调退换货及突发问题处理,确保临床物资及时供应。
任职要求
大专及以上学历,采购管理、供应链或医学类相关专业者优先考虑。
具备1-3年医疗器械或医疗耗材采购工作经验。
拥有供应商开拓及议价能力,可独立推进采购全流程事务。
熟练操作常用办公软件,对数据敏感,具备良好的分析与应变能力。
生产厂长(车辆及工程机械相关)
1.2-2万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
河南泰柏智能装备制造有限公司(简称河南泰柏),是一家集车辆及零部件、重工机械等产品研发、生产与销售于一体的工贸一体化企业。总部位于河南郑州,拥有自有生产基地,产品出口全球近200个国家和地区,为500余家经销商提供一站式采购服务。团队规模100余人,年销售业绩超5亿元。
河南泰柏坚持“为员工提供机会,为客户创造价值,为社会贡献力量”的核心价值观,以客户为中心,重视团队合作与责任担当,恪守诚信、勇于创新,持续为客户提供优质服务。
一、 岗位职责:
1、全面生产管理:统筹工厂生产运营工作,组织编制并落实生产计划,保障产品项目按期、保质、保量交付。
2、质量与工艺控制:构建并优化生产质量管控与工艺规范体系,严格把控各环节作业流程,对出厂车辆的整体品质承担主要责任。
3、成本与效率优化:主导生产成本管理,通过精益化生产、流程改进和技术升级等方式,不断提升作业效率,减少浪费,降低运行成本。
4、安全与现场管理:严格执行安全生产责任制,确保厂区环境达到6S管理要求,防范重大安全事故发生,营造安全、整洁、高效的作业场所。
5、团队建设与培养:负责生产团队的组织搭建、激励考核、培训发展,提升管理骨干及一线员工的专业水平、质量观念和集体协作能力。
6、跨部门协同:联动技术、采购、质量、销售等部门,高效处理生产过程中出现的各类问题,确保信息流转顺畅,保障整体运作协同高效。
二、 任职要求:
1、经验背景:大专及以上学历,机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业优先;具备10年以上车辆或工程机械制造领域生产管理经历,熟悉大型车辆(如大巴、卡车、挖掘机、装载机等)结构特点及制造流程。
2、专业能力:精通车辆翻新与改装全流程工艺及相关技术标准,对生产排程、品质管控、成本管控及精益生产有扎实的实战经验并取得实际成效。
3、管理能力:具备卓越的领导才能、判断决策和组织协调能力,能带领百人以上生产队伍,责任心强,适应高强度工作压力。
4、质量与安全理念:具有强烈的产品质量意识和安全生产意识,掌握ISO9001质量管理体系及国家安全生产相关法规要求。
5、解决问题能力:具备敏锐的问题识别能力和高效的现场应变处置能力,能够迅速响应并妥善处理突发生产异常。
6、沟通协作:具备良好的语言表达与团队协作素养,能与公司内部各部门及外部合作伙伴保持高效沟通与配合。
我们是工贸一体化企业,拥有一支年轻而富有活力的团队,公司摒弃官僚习气,杜绝内耗,实行扁平化管理,办公氛围开放轻松。我们愿与你建立长期合作关系,乐于共享发展成果,经验和收入无需取舍,我们是值得信赖、勇于担当的伙伴;我们相信“有人喝咖啡是为了更好地工作,也有人工作是为了享受更好的生活”。
在这座城市中,攀登前行的不止你一人,这座不懈奋进的城市,属于每一位不停奔跑的人。2025年,新的机遇,新的征程,加入我们,携手同行,共赴远大前程,期待你的到来!
液压系统设计工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压设备液压系统液压试验台AutoCADCATIASolidWorks
机械设计制造及其相关专业,具备流体设备设计经验者学历可适当放宽;
熟练掌握Office办公软件,具有三维设计软件应用基础;
承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作;
负责技术方案的编制与撰写;
参与售前技术支持及售后技术服务工作;
本科及以上学历,实践经验丰富者条件可适度放宽
械字号生产车间主任
5000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验日化品经验工程机械经验自动化设备经验机械加工制造经验制药/医疗经验质量管理经验
基本任职条件
1.学历要求
学历:大专及以上学历,本科优先
专业:生物医学工程、医疗器械、机电一体化、自动化等相关专业
2.工作经验
行业经验:5年以上医疗器械或相关行业生产管理经验
管理经验:3年以上车间主任或同等管理岗位经验
优先条件:
有三类医疗器械生产管理经验者优先
有洁净车间(尤其是菌车间)管理经验者优先
有医疗器械注册生产现场核查经验者优先
二、专业技能要求
1.生产工艺知识
熟悉医疗器械生产工艺流程,特别是精密加工、菌装配等关键环节
了解医疗器械产品结构和功能原理
掌握医疗器械生产设备的原理和操作规范
2.质量管理能力
精通GMP/ISO13485医疗器械质量管理体系
熟悉医疗器械法规和相关标准要求
具备质量问题分析和解决能力,熟悉CAPA流程
3.设备管理技能
熟悉医疗器械生产设备的维护保养
具备设备故障排查和处理能力
了解设备验证和确认流程
三、管理能力要求
1.团队管理
具备优秀的团队领导和管理能力
能够有效激励和培养团队成员
具备良好的沟通协调和冲突解决能力
2.生产管理
具备生产计划制定和执行能力
能够优化生产流程,提高生产效率
具备生产成本控制和分析能力
3.问题解决
具备较强的问题分析和解决能力
能够快速应对生产过程中的突发事件
具备持续改进的意识和能力
四、法规与合规要求
1.法规知识
熟悉《医疗器械监督管理条例》及相关法规
了解医疗器械生产质量管理规范(GMP)
掌握医疗器械分类、注册和备案相关规定
2.合规管理
能够确保生产过程符合相关法规要求
具备应对监管部门检查的能力
能够建立和维护合规的生产记录系统
熟悉医疗器械可追溯性管理要求
五、个人素质要求
1.职业素养
具有高度的责任心和敬业精神
具备较强的抗压能力和执行力
注重细节,追求卓越
具备良好的职业道德和保密意识
2.学习能力
具备持续学习的意识和能力
能够关注行业新技术和发展趋势
具备创新思维和方法
3.其他要求
身体健康,能够适应车间工作环境
能够接受必要的加班和出差
具备良好的计算机应用能力,熟悉CAD等制图软件者优先
工作职责:
全面负责医疗器械生产车间的日常运营管理,确保生产计划的顺利完成
监督生产过程中的质量控制,确保产品符合质量标准和法规要求
优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本
负责车间员工的管理、培训和绩效考核
确保生产设备的正常运行和维护保养
落实安全生产责任制,确保生产安全
负责车间现场管理,推行6S管理标准
协调与其他部门的沟通与合作
确保生产活动符合医疗器械行业法规要求
参与医疗器械注册生产现场核查工作
电磁兼容设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科电磁兼容设计电磁兼容试验电磁兼容测试电磁兼容检测Altium designerEMC32信号源频谱仪
职位描述:
1、承担锂电电源系统产品的电磁兼容性相关技术工作
2、主导产品电磁兼容性顶层设计方案的制定与规范编制
3、开展产品电磁兼容性设计、仿真分析、测试实施及问题整改
4、编写并归档电磁兼容性相关的技术文档与资料
5、组织和协调电磁兼容性试验工作的实施计划
6、在需求评审、方案设计及验证测试等环节中识别并评估电磁兼容性风险
7、跟踪、收集并研究国内外电磁兼容领域的法规与标准
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、通信、电磁场与微波、自动化等相关专业背景
2、5年以上电子类产品或电源系统EMC设计与验证工作经验,具备独立完成复杂设备电磁兼容整改的能力;掌握电磁兼容基础理论,熟悉GJB或DO-160等电磁兼容标准与法规
3、熟练掌握常用EMC测试工具、仪器及测试流程
4、有大功率电源类产品EMC设计经验者优先考虑
5、具备军用装备或航空领域研发经历者优先
6、责任心强,具备积极主动的工作态度,细致耐心,具有良好的团队协作与沟通能力
医药采购员
1000-2000元/月
采购专员1-3年中专/中技医疗设备国内采购自带供应商资源
岗位职责:
1. 负责日常采购需求对接,包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估
2. 执行采购订单下达、合同跟进、到货验收及入库协调工作
3. 维护供应商档案,定期开展绩效评估,优化供应链合作质量
4. 协同财务完成付款申请、对账及采购费用台账管理
5. 配合部门完成采购数据分析、成本优化建议及流程标准化支持
任职要求:
1. 学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 采购相关工作经验不限,有制造业/贸易行业经验者更佳
3. 熟悉办公软件及ERP系统操作,具备基础数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,细致耐心,抗压能力好
5. 遵守职业道德,无不良信用及商业违规记录
留光铝厂3K招跟单发货员+五险
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差建材经验跟单经验其他五险
岗位职责:
1.负责日常文职事务,如订单录入、发货进度跟进及客户对接等工作;
2.熟练运用电脑完成数据整理与订单处理相关操作;
3.工作严谨细致,确保订单流程准确高效地执行;
4.能够配合加班安排,以保障生产进度和客户服务时效。
任职要求:
1.具备较强的学习意识和责任意识,积极掌握跟单及发货相关工作内容;
2.熟悉基础办公软件操作,具备良好的沟通协调能力与团队协作态度;
3.态度认真、做事细心,拥有较好的时间规划与事务统筹能力;
4.有同类岗位工作经验者优先录用。
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