工作职责: 1.熟悉各项业务知识及流程，负责通过400电话、在线客服系统回复用户咨询; 2.为客户提供国内机票、酒店、火车、用车、企业购等问题处理等相关服务； 3.有效及时处理客户如航班延误、紧急行程变更等突发问题； 4.与客户保持良好沟通，及时反馈客户痛点需求，持续为客户提供优质服务； 5.负责客户投诉类问题的处理; 6.完成上级交办的其他工作 任职资格: 1.大专或以上学历，1年以上客服工作经验，有国际国内机票酒店操作经验，TMC国际客服工作经验优先； 2.熟悉机票酒店相关的业务知识及操作流程，熟悉中航信E-term等订位系统优先考虑； 3.具有良好的沟通能力和语言表达能力，具有良好的服务意识、责任心强、具有良好的团队合作精神; 4.可接受倒班（三个班表，分别是8：00-17:00或12:00-21：00，15:00-24:00有补助）

岗位职责： 1、接听并主动联系客户电话，快速识别客户需求并提供准确且令其满意的解决方案； 2、与客户保持良好互动，深入了解并挖掘客户潜在需求； 3、具备问题处理、进度规划、过程跟踪、沟通协调及应对突发难题的服务意识与能力，全力提升客户满意度； 4、具备基本销售技巧，负责维护现有客户关系的同时开拓新客户资源，推动业务增长。 任职要求： 1、普通话流利，表达条理清楚，掌握基础电脑操作，具备良好的沟通能力和应变反应； 2、热爱销售岗位，目标明确，抗压能力强，愿意接受挑战； 3、适合待业宝妈、应届毕业生，零经验亦可，入职门槛低，培训后短期内即可独立开展工作！ 薪资待遇：综合工资5000-8000元/月 工作时间：9:00-12:0013:30-18:30（周日休息，法定节假日正常休） 福利待遇： 无责底薪+高额提成+各类激励奖金+带薪培训+节日福利+年终福利+下午茶，每月15日发放工资，出粮准时

岗位要求： 1、年龄18-36岁，男女不限，口齿清晰，普通话标准，语音富有感染力； 2、熟悉电脑基本的操作; 3、具备较强的学习能力和沟通能力； 4、做人诚实守信，做事认真踏实，本人信用记录良好，无逾期欠款，无犯罪记录，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 薪资待遇： 1、底薪+提成+各种奖励奖金。月平均工资6000-10000元，缴纳五险一金，婚假，带薪年假等。 2、工作时间：周一至周五9：00-12：0013：30-18：00周六10:00-12:0014:00-17:00周日休息，国家法定节假日休息。 岗位职责： 1、通过培训掌握的相关岗位知识和沟通技巧，以专业规范、合法合规的方式与客户沟通逾期事宜； 2、主动对现有客户跟进、沟通，帮助逾期客户解决遇到的各种困难，维护客户信用，提高资产回收率； 3、对跟进过程中遇到的各种问题及时汇报和处理，提出改进意见； 4、写字楼办公，不含销售性质。

一、工作内容： 该岗位面向银行存量客户（已持有本行信用卡并有消费记录），通过银行官方955热线进行外呼服务，无需外出拓展新客户 二、应聘要求： 1、年龄：*******(最低不低于17周岁，最高不超过37周岁，以身份证实际年龄为准)，有相关经验者可适当放宽； 2、学历：①中专或高中毕业；②大专/本科需提供学信网可查证明；专业不限，接受实习生报名； 3、普通话流利，具备良好的沟通意愿与表达能力； 5、了解通信运营商及基础通信类产品，具备电信、通信类呼叫中心销售经验者优先；同行业从业背景主要指分期付款、保险、备用金、小额信贷等金融电销类呼叫中心岗位（无经验但沟通能力强的也可考虑） 三、工作时间： 培训期：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:30，周末双休； 正式班：上午9:00至下午19:30（正常下班不晚于19:30），午休12:30-13:30，月度排班制，支持调休，休息灵活安排 四、薪资待遇： （一）薪酬结构：提供专业岗前带薪培训，60元/天。新人享保底工资+提成奖励，月均综合收入6500-9000元（上不封顶）； （二）保底机制：当月实际应发工资与保底标准取较高值发放，未达保底按保底支付，超出则按实发； （三）绩效计算：依据月度成功办理的分期手续费、额度内分期利息及额度外分期利息核算，多劳多得，每月根据项目实际情况设定考核指标； （四）业务范围：额度内分期涵盖账单分期、现金分期、消费分期；额度外分期包括专享分期、兴享贷等产品； （五）综合年薪：8-20万元，入职即签订正式劳动合同 立即加入！用心服务！愉悦职场！

人机 兼职的勿扰，！！！ 岗位职责： 1、接听并主动致电客户，快速识别客户需求与问题，提供准确且令客户满意的解决方案； 2、积极维系客户关系，深入了解并挖掘客户潜在需求； 3、具备问题处理、进度规划、流程跟进、协调沟通及应对复杂服务场景的能力，全力提升客户体验与满意度； 4、具备基础销售技巧，负责新老客户的维护与拓展，推动业务持续增长。 任职要求： 1、普通话流利，表达清楚，掌握基本电脑操作，具备良好的沟通能力和灵活应变水平； 2、热爱销售工作，目标明确，抗压能力强，愿意接受挑战； 3、适合宝妈群体、应届毕业生，零经验亦可，入职门槛低，短期即可熟练上岗！ 薪资待遇：综合工资6000-10000元/月 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30（周日休息，法定节假日正常休） 福利待遇： 无责底薪+高额提成+各类激励奖金+带薪培训+节日福利+年终福利+下午茶，每月15日发放工资，出粮准时

17-35岁 学历不限 无经验要求（欢迎新手小白及应届毕业生加入） 无需试岗，面试通过即可进入带薪培训阶段 工作内容为通过银行官方客服热线，向客户推荐账单分期服务 服务对象为银行存量客户，办公场所固定，无需外出拓展，名单由银行精准提供 1. 新员工享受3500元基础保障薪资，综合收入6000-10000元，业绩优异者收入上不封顶 2. 具备基本沟通能力，会说普通话即可 3. 工作内容简单轻松，全程室内办公，无需外勤 4. 工作时间早九晚七，月休6天，招聘与面试由我直接负责，确保通过 （五险一金、带薪年假、提供住宿、餐费补贴、专人带教、团队氛围融洽，同事多为90后、00后，期待你的加入）

1. 根据公司提供的客户资源，通过电话沟通邀请客户到公司进行面谈签约 2. 岗位通过考察期后缴纳五险 3. 入职配备专人指导，提供带薪岗前培训 4. 无责任底薪4500元+500元全勤奖+（18-40）%提成+月度开单奖励+上门成单奖金+话费补贴 5. 团队氛围轻松融洽，工作不压榨，成员以90后至00后为主 6. 工作时间安排：周一至周四 9:00-19:00，周五、周日 9:00-17:00 7. 每月组织固定团建聚餐，提供下午茶点，办公区配备微波炉、冰箱，支持员工自带餐食 8. 年龄要求******，性别不限 若此前未涉足该领域，诚挚欢迎尝试，支持带薪试岗，或许你就是下一位销售冠军！

岗位职责: 1.通话电话回访的形式对某区域的劳动力数据进行收集和整理 2.确保数据的准确性和时效性，为项目管理提供可靠信息 3.与项目团队合作，确保数据的有效使用和分析 任职要求： 1.要求口齿清晰，普通话标准，并具备良好的数据收集和整理能力 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心和细致的工作态度 3.具有良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作

岗位职责： 1、负责接听10086客服热线； 2、及时回应客户电话咨询，准确解答疑问，对暂无法处理的问题做好记录并反馈 岗位要求： 1、性别不限，年龄17-38岁； 2、具备中专或高中及以上学历（条件优异者可放宽至初中），欢迎应届毕业生报名； 3、具备良好的沟通表达能力，发音清晰流畅； 4、反应敏捷，具有较强的学习与创新能力； 5、熟练操作计算机，掌握常用办公软件使用 上五休一，每月休息6天，缴纳五险 综合薪资：4000-10000元+业绩提成，上不封顶

岗位职责: 1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给 到正确和满意的回复; 2、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决; 4、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格: 1、学历不限 2、计算机操作熟练，offce办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础 4、性格要求热情，开朗，积极，有耐心

急招8名员工 入职无需任何押金 一天399当天结 不拖欠！！！

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立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

新建区2炒一配招配菜师傅一名，工资6000元，休1天，要手脚麻利，做事勤快的。电话

要人！要人！要人！看过来！ 需要保安看仓库260/天包吃住， 新人奖金3000先到先得！ 工作地址，安徽芜湖

上班时间：纯白班，无需倒班；所有法定节假日均带薪休假！ 工作内容： 在银行信用卡中心办公，根据银行统一提供的客户名单，通过银行指定客服热线进行外呼服务，协助客户办理账单分期或e招贷业务，提升客户体验与满意度。 下班后无额外工作任务，无需持续跟进客户，工作生活界限清晰！（上班专注赚钱，下班尽情放松！） Ps：本岗位合作商团队业绩位居行业首位，客户资源优质，成单效率更高～ 薪资福利： 1. 底薪4k＋提成+奖金240-8400，月均收入约7500；表现优异者月薪可达1w-3w 2. 入职即缴纳六险一金，额外享有商业保险、带薪年假、病假福利、夏季防暑降温补贴、年终十三薪、国内外旅游等丰富福利； 发展空间： 入职提供系统化专业培训，每三个月开放一次晋升通道，表现突出者可优先晋升至管理岗位； 岗位要求： 年龄20-35岁，有销售经验者学历条件可适当放宽。

提成方式：每天10单-20单；业绩通提+达成奖金×1.3倍系数+排名奖励；新人佣金保护 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、13薪（入职满一年享受双倍底薪）；六险一金（入职即缴）；入职当月发放工资（1号入职，月底28日左右即可收到工资）；入司3周年赠送银币，5周年获赠价值4000元足金币 职位详情 包含销售性质的客服岗位 不支持远程居家办公 银行咨询热线客服 标准工作制 六险一金保障 售前服务岗位 电话沟通为主 月底28号左右发放当月薪资（例如本月10日前入职，月底28日左右将收到从10日起至月底的薪酬）；入职即办理六险一金；签订招商信诺正式合同（非第三方），提供带薪岗前培训，可申请员工宿舍 【岗位职责】 我们承接银行中后台相关业务，主要通过银行系统外呼方式核对客户账单信息，并根据客户意愿协助其办理分期或e招贷等金融服务。通话响铃计入工作时长，任务完成轻松无压力，下班后无需跟进客户，工作生活界限清晰。 团队业绩名列前茅，客户资源优质，成单率高，人员稳定性强，整体满意度高。注重长期发展，适合追求稳定且希望获得高收入的伙伴加入！ 【薪资福利】 1、综合收入=底薪4000元+提成+达成奖金+13薪+六险一金，新员工平均月薪6000~7500元，资深员工稳定在10000~30000元 2、入职即签署招商信诺直签劳动合同，非外包形式 3、每年组织免费健康体检，享有节日福利、生日礼品、工会关怀及多样化团建活动（如积分兑换、出单奖励等） 4、地理位置优越，交通便捷（楼下有有轨电车直达），毗邻多个大型商业中心 5、白班工作制，无需倒班；培训期工作时间9:00-18:00，周末双休；上线后确保每周至少一次双休，法定节假日正常休息 6、享受每年5天带薪年假，以及带薪病假、丧假等假期待遇 7、晋升机制公开透明，提供多通道发展路径，拥有内部转岗机会（行政、后勤、招聘、质检等部门可自主选择） 8、每年带薪5天年假、带薪病假、丧假等 9、晋升通道清晰，轮岗机会丰富（行政、后勤、招聘、质检岗位任你选！） 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备客服或销售经验者可放宽至高中学历 2、普通话标准，语言表达逻辑清楚 3、性格积极向上，为人正直乐观 员工福利 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

中外合资企业，银行旗下子公司，全国28家分公司，入职即享六险一金无试用期，签订正式劳动合同，薪资按时发放（如本月1号入职，本月28号左右即可收到工资），开门红期间提成奖金翻倍～财富机遇已至，等你加入！ 【岗位职责】 通过银行95热线对接信用卡存量客户，线上介绍账单分期、现金分期等增值服务，操作便捷，客户资源优质，成单效率高～ 客户名单分配透明公正，应届生及零经验人员经系统培训后可快速上岗，下班后无需跟进客户，个人时间完全自主支配～ 【公司宗旨】 不画饼！不洗脑！工作轻松愉快，收入实实在在～重点是公司不提倡也不强制加班，倡导高效工作与品质生活平衡！ 【岗位福利】 1、入职即享带薪培训，第一时间缴纳六险一金 2、年度13薪（在职满一年次月起发放双倍底薪） 3、六险一金包含额外商业保险保障 4、每年5天带薪年休假 5、提供带薪病假（生病期间收入无忧） 6、服务满一年可享年度健康体检 7、高温津贴（7月、8月、9月发放） 8、生日红包+生日蛋糕+京东卡+电影卡暖心送达 9、每月组织团队建设活动，氛围活跃融洽 【上班时间】 标准工时制，周末固定双休，法定节假日全额带薪休假 【快速晋升】 有能力就有机会！职业发展路径清晰，晋升机制公开透明，内部转岗机会多样，行政、后勤、招聘、质检等方向任你选择！！杜绝内卷～ 公司直招，不收取任何费用，欢迎咨询，了解更多银行系高薪岗位信息！

【岗位职责】 1、为高速公路司乘人员提供湖北境内路况信息、通行费用标准、服务区位置分布等咨询服务，解答与湖北运营高速相关的各类问题。 2、接收并登记司乘人员的紧急救援请求，及时传递至对应路段相关部门进行处置。 3、受理司乘人员提出的投诉、建议及表扬事项，完整记录内容，并迅速转交相关职能部门处理。 4、准确登记每通来电的咨询内容、处理过程及最终结果，定期整理归档，为管理单位提供数据支持。 5、保持积极的服务态度，使用规范服务语言，确保沟通质量，提升客户满意度，树立热线良好服务形象。 6、完成领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、年龄45周岁以下，具备大专或以上学历。 2、具有一年以上客服岗位工作经验，有湖北高速公路行业客户服务经历者优先录用。 3、沟通能力：普通话标准流畅，表达清楚，逻辑清晰，具备良好的倾听理解与语言组织能力。 4、服务意识：具有较强的客户服务理念，耐心周到，能够妥善应对客户情绪并解决实际问题。 5、学习能力：有较强的学习主动性与接受能力，能快速熟悉湖北高速各项业务流程和知识。 6、责任心与抗压能力：工作踏实严谨，具备敬业精神和团队协作能力，适应高强度工作节奏。 7、电脑操作：熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel等）的操作使用。 【工作时间】 每天工作8小时，本热线实行24小时轮班制，包含夜班安排（介意者慎投） 工作模式：轮班上岗，做六休二。 【工作地址】 武汉设计广场（沌口开发区芳草二路87号）

岗位职责: 1. 每日完成50-100通电话沟通，跟进并统计近期租赁房源的空置情况； 2. 与房东保持有效联系，及时响应咨询并提供专业解答服务； 3. 确保楼栋及房屋信息的准确更新，积极配合上级交办的日常任务。 【薪资】保底6000元；综合收入8K-10K+； 【要求】需常驻武汉；全职岗位，稳定性强，具备良好表达能力，积极进取者优先考虑； 【时间】每月可休6-8天，支持灵活调休；春节享受带薪假期8-15天；日常工作时间为早9点至晚6点，需到公司打卡上班；线下面试通过后可根据情况安排部分居家办公；培训学习期为7-10天，期间需到公司出勤3-4小时/天。

【招聘】洗鞋工厂急招客服 工作内容：接打电话，，处理售后 学历：高中或中专以上学历 普通话标准，沟通能力和服务意识较强，有客服经验者优先 薪资待遇：3-5k 工作时间：13:00-22:00 月休四天，无排班 地址：青山湖区前万村万寿禅寺附近 联系电话：

在线客服，打字占比80%以上，偶尔电话客户 岗位内容： 负责支付宝平台好大夫用户产生的问诊咨询处理，主要处理医疗健康频道等相关问题，包括不限于【电话呼入/呼出/在线文字】等方式跟进处置好用户问题，提升支付宝用户对产品和服务的体验；发现在源头、渠道、流程、服务等各维度上的待提升点，提出优化改善方案，整合各方资源推进解决，最大化避免产品及服务风险发生； 上班时间：8-22点，上五休二（轮班轮休制，每个周期休假天数不变） 能力要求： 1.中专及以上学历，需有客服经验； 2.具有良好的沟通表达能力，对服务充满热情,打字速度60字/分钟以上； 3.对服务风险和舆情风险有一定的敏感性和判断能力，有过疑难投诉、纠纷处理经验优先； 4.积极乐观，抗压力、学习能力强，认同客服行业，能协调资源解决问题的同时为用户带来更好的体验。

工作职责： 通过电话外呼方式为乘客及司机提供订单处理、问题咨询解答与投诉受理服务。 ● 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄满20周岁；具备电话客服沟通经验者优先； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与灵活应变能力； 3、性格积极向上，情绪管理能力强，能承受一定工作压力； 4、具备基本生活常识和观察力，拥有一定的沟通谈判技巧与幽默感； 5、熟练掌握基础电脑操作，打字速度不低于40字/分钟； 6、能适应轮班轮休制度，每月休息6天，每日工作8小时； 7、行政班时间为9:00-18:00，实行轮休制，确保每日八小时工作时长。 【福利待遇】 1、缴纳五险； 2、可提供住宿支持； 3、享有公平透明的内部晋升机制，成长空间广阔，提供全面培养体系； 【晋升空间&通道】 1、设置专业与管理双路径发展通道； 2、管理晋升路径：组长——现场主管——运营主管——运营经理； 3、提供多元化转岗机会：如质检岗、培训岗、数据分析岗等； 【快来加入我们吧，伙伴们】 1、享受各类节日福利、生日关怀； 2、定期组织团建活动与激励项目；

安义安能招聘送货员2名，要求会开4米2厢式货车，带上下货，25-45岁，有经验者优先，包吃住，早餐自己解决，底薪6000 客服1名，要求25-45岁，有经验者优先，熟悉电脑打字，善于和客户沟通

薪资待遇：3800+工作日每天餐补10元+交通补贴150元/月+绩效 任职要求： 1、打字速度不低于45字/分钟，具备良好的细致度、耐心与责任意识； 2、能适应早晚班次安排，工作态度积极端正； 3、具有一年以上抖音客服岗位经验者优先，有其他电商平台客服经验亦可考虑； 岗位职责： 1、售前阶段：介绍产品信息，解答客户咨询，协助推动成交； 2、售中阶段：跟踪订单进展，处理物流查询、客户催单情况，并做好记录、反馈及后续跟进； 3、售后阶段：妥善解决客户问题，提供售后服务支持，管理退换货流程，保障店铺评分稳定； 4、掌握产品相关知识，及时关注并上报库存变动及咨询过程中出现的各类问题； 5、班次安排：早班8:00-16:00，晚班16:00-24:00，实行轮休制； 来本源的快乐体验 (1)人性化福利：三节福利发放、包吃包住、根据员工通勤距离额外提供交通补助； (2)奖金机制：设立绩效奖金、年终奖励，每年享有调薪机会可与老板直接沟通； (3)办公环境优越：配备千平豪华办公区域、公司承担费用的停车场、中央空调全年冷暖调控； (4)团队氛围轻松：开放活跃的工作氛围，不定期供应下午茶点甜品，每月组织多样化团建活动； (5)规范休假制度：享受带薪产假、法定节假日等各项正规假期； (6)成长空间广阔：提供系统化专业培训与完善的职业发展通道，持续增强职场竞争力； (7)晋升机制透明：注重个人能力，晋升公开公正，管理方式人性化； (8)可提供住宿支持 职位福利：绩效奖金、弹性排班、定期团建、年轻团队 职位亮点：晋升机制公开透明

江西沪维数据有限公司 招聘岗位：电话客服 薪资：第一个月保底3000元 转正后保底+提成+绩效+全勤综合月薪6000-10000周末双休 2. 工作时间 -上午9:00-11:30 -下午13:00-16:00 -晚上18:00-20:00 3. 招聘要求 -年龄18-40周岁，有客服经验者优先 4. 联系方式 胡总 程总

岗位名称：微信私域客服（底薪5K+免费包饭+绩效提成+奖金） 岗位介绍： 【关于我们】 我们是一家深耕私域电商的公司，正在全力推进“私域精细化+IP人格化”的全新运营模式。 你将加入我们全新成立的【私域部门】，以“桃桃”的名义，与粉丝沟通、陪伴、建立信任关系。 我们相信：电商不只是买卖，更是关系的开始。 【工作内容】 1、与社的用户私聊互动，维护关系、解答问题、安抚情绪、售后对接； 2、给用户打标签，进行生日关怀、节日慰问、粉丝分层管理（如CD类用户送礼）； 3、引导用户复购、激活老用户、推动下单后的用户转化； 4、与运营团队配合，把社群内热度延伸到群外的情感连接。 【岗位要求】 1、学历专科及以上，擅长沟通、情绪稳定、认真有耐心； 2、会聊天、有温度，能用“朋友的语气”跟用户粉丝对话； 3、熟悉微信、企业微信，有做过销售/服务业内容相关社群经验者优先； 4、较强的抗压能力，打字速度快，至少45字/分钟。 【工作时间】 1、9:30-12:00、13:30-18:00、19:00-22:00（作息不能接受的话，勿扰） 2、中午1.5小时休息，傍晚1小时休息，月休四天，自由调休（轮休制），工作时间稳定，负责人柔性管理 【公司地址】： 红谷滩新区鼎峰中央AB座9楼901【南风网络】地铁2号线到【雅苑路站】1号口直达 【薪资待遇】 试用薪资：4800无责+200满勤+绩效奖金+加班费，免费包午餐+晚餐，综合【6000-8000】（额外按活跃用户量、服务质量、带货业绩等维度激励） 转正薪资：4800无责+200满勤+绩效奖金+提成+加班费，免费包午餐+晚餐，综合【7000-10000】（额外按活跃用户量、服务质量、带货业绩等维度激励） 【员工福利】 1、公司氛围超级好，团队成员00后，下午茶炸鸡生日会通通有~ 2、缴纳社保、下午茶水果零食、三节福利、团建聚餐、员工生日会等福利 3、提供入职系统培训，成长路径清晰（可晋升私域组长、主管、经理） 【我们正在做一件长期而有意义的事】 “做用户的朋友，设身处地地为粉丝着想，替用户省心省钱，帮他们挑得值，为社会创造价值。” 我们用真诚和内容链接用户，打造让人愿意追随的“桃桃IP”。如果你不喜欢机械打字式的客服，而更想成为一位温柔有力量的陪伴者——欢迎你加入我们。

工作岗位：网络客服职位要求：1、年龄18--35岁之间，学历初中以上有无经验均可。公司提供带薪培训三天 2、只要会打字喜欢聊天即可 3、每人配有手机，公司提供客户资源，具备大量客源主动咨询。无需外出打电话，另外公司还提供良好舒适的办公环境及和谐的人际氛围。薪资待遇：底薪+提成+奖金（8000+上不封顶）

岗位职责： 1. 负责商业项目客户服务及运营管理工作，统筹商业客服团队的日常运作； 2. 制定客户访谈方案，参与并督导物业服务中心开展客户访谈工作； 3. 审核并评估特约商户资质与服务标准； 4. 组织调配资源，妥善处理客户投诉与建议事项。 任职要求： 1. 大专及以上学历，酒店、旅游相关专业优先，具备较强的客户服务意识； 2. 一年以上商业物业客服主管岗位经验，擅长客户沟通，熟悉客户投诉处理流程； 3. 具备良好的组织协调能力与团队管理能力。

岗位职责： 1、熟悉电商平台运营规范，可独立完成日常及大促期间的售前、售中、售后相关事务处理； 2、统筹电商客服团队管理，能自主制定客服管理制度，合理安排排班并开展日常业绩管控，保障所辖业务模块KPI达成； 3、组织实施团队绩效考核与日常激励，提供必要的工作指导、反馈及结果归档等支持； 4、主持团队各项工作会议，及时准确传达最新要求、政策调整及平台规则变更等信息； 5、具备报表制作、数据分析与汇报能力（如组织部门会议、编制日报、月报等数据报告）； 6、协调对接相关部门，跟进客户需求及突发情况的快速响应与处理； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，具备2年以上电商客服管理经验，有食品饮料行业从业经历者优先； 2、精通主流电商平台规则，熟练操作平台功能与工具，实现业务数据实时监控、风险预警，并运用智能工具提升工作效率； 3、服务意识强，善于业务研究，思维严谨，条理清晰； 4、具备优秀的沟通协调与应变能力，责任心强，积极进取，具有团队合作精神，能承受较高工作压力。