1. 面向2026届全日制本科及以上学历的应届毕业生； 2. 专业基础牢固，具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识； 3. 认同企业价值观，有志于投身建筑产业现代化与智能建造方向，具备良好的责任心和职业操守； 4. 无任何违法违纪行为，身体健康，心理素质良好，且通过中建两轮测评； 5. 通过大学英语四级、中共党员、曾获奖学金或担任学生干部者优先考虑。

岗位职责 1、信息收集与整理：收集供应商基本信息、产品报价及市场动态，建立并更新供应商资料库，归档采购合同、单据及相关报表。 2、订单协助处理：依据采购计划，协助下达采购订单，跟踪订单生产、发货及到货进度，发现异常及时汇报并协同处理。 3、物料验收与核对：协助完成到货物料的数量清点和质量初检，比对送货单与采购订单内容，配合完成入库流程。 4、如需，协助办理退货、借货相关手续； 5、数据统计与对账：汇总采购数据，建立采购台账，协助开展供应商对账，整理票据并支持财务完成付款操作。 6、日常事务支持：整理并归档采购文档，协助安排供应商沟通会议，完成上级安排的其他采购辅助任务。 7、处理其他临时突发事项。 任职要求： 1、高中或大专及以上学历； 2、具备1-2年采购助理或销售助理工作经验，接受应届毕业生，有半导体、电子行业背景者优先； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、对数据敏感，掌握ERP（金蝶）系统操作，熟练运用EXCEL等办公软件； 5、责任心强，工作细致，具备良好的纪律意识。

岗位职责： 1、开展供应商的寻源与日常管理，保障供应链运转顺畅高效； 2、结合公司实际需要实施市场调研，甄选高性价比的产品与服务资源； 3、编制并落实采购方案，优化成本结构，提升采购作业效率； 4、负责采购合同及协议的管理，确保各项采购行为符合公司制度及相关法律法规； 5、对接内部各职能部门需求，及时处理采购执行中的各类问题； 6、按期对供应商履约情况进行评估，持续维护稳定共赢的合作关系； 7、监控订单执行进度，确保货物准时交付，保障生产或运营正常进行。 岗位要求： 1、具备1-3年相关工作经验，有物联网领域从业背景者优先； 2、拥有良好的沟通表达能力与商务谈判能力； 3、能独立应对和解决工作中遇到的问题，具备出色的组织与协调能力； 4、工作态度严谨踏实，具备强烈的团队协作意识；

现招聘采购开单员一名： 1、对接各类资源，及时更新资源信息和厂家销售政策; 2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期; 3、订单对账请款及数据整理; 4、能接受周末及晚间开单工作; 任职资格： 1、21-28岁，全日制大专以上学历；男女不限 2、具备良好的应变能力和抗压能力； 3、数据敏感 、工作细心、对工作认真严谨； 4、服从上级领导，团队合作意识强。

岗位职责： 1、供应商开发与管理：负责印刷包装类物料的供应商寻源、资质审核、商务谈判及合作关系维护，定期开展供应商评估工作，确保其在质量、成本、交付周期等方面满足公司标准； 2、成本控制与采购策略：制定并执行采购方案，优化采购成本结构，主导资源拓展并参与议价谈判，达成降本增效目标； 3、质量管理与风险控制、产品开发支持：跟踪供应商来货品质，及时处理异常情况（如色差、尺寸偏差等问题），推动问题闭环与持续改善。建立替代供应体系，降低断供风险，保障产品具备量产可行性及成本可控性。 任职资格： 1、五年以上包装印刷或日化行业包装开发与采购相关经验（硬性要求）； 2、掌握包装材料生产工艺流程及成本构成，具备较强的成本管控意识； 3、具备较强抗压能力，能适应高强度、多任务并行的工作节奏。

年龄：****** 性别：不限 学历及专业：大专及以上学历，专业不限 经验要求：2年以上采购相关工作经验，具有礼品定制领域采购背景者优先，具备销售从业经历者优先考虑 知识要求：掌握采购作业流程，了解一类或多类商品特性及其成本结构，熟悉礼品定制行业市场动态 能力要求：具备优秀的沟通协调与谈判议价能力，擅长成本管控，熟练使用办公软件，打字速度较快 其他要求：工作认真负责，关注细节，抗压性强，具备良好的职业道德和团队协作意识 核心职责： 1.产品查询：依据定制顾问与客户确认的产品方案，在公司ERP系统或公开渠道筛选匹配的产品资源及供应商，并发送询价需求； 2.询价比价：汇总供应商报价信息，通过比对分析、谈判协商等方式优化采购价格，提升性价比； 3.采购下单：全面整理产品资料，准确编制并及时下达采购订单，确保信息完整无误，并在接收到需求后1日内完成下单； 4.跟踪进度：全程监控订单执行进展，与供应商保持高效沟通，及时处理履约过程中出现的问题，确保准时交付率不低于95%； 5.成本分析：定期开展采购成本核算，识别成本变动因素，推动落实降本措施，达成成本控制目标； 6.供应商沟通：主动维系核心供应商关系，每季度至少进行一次定期交流，积极听取供应商建议，保障供货持续稳定。

岗位职责：（主导行政管理） 1. 协助总监进行人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 搭建并优化适配跨境物流行业特点的人力资源管理体系，支撑AI智能清关系统快速迭代与业务规模化扩张 3. 主导公司行政工作开展与计划，全面负责行政工作内容 4. 推动组织文化落地，提升员工敬业度与跨部门协同效率，助力打造高执行力、高专业度的出海服务团队 5. 熟悉劳动法律法规，规范用工管理，防范人力资源合规风险 6.负责公司企业文化工作的落地与执行 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年人力资源管理工作经验，有跨境物流、国际贸易或SaaS科技企业从业背景者优先 3. 熟悉行政各模块实操，具备从0到1搭建HR体系经验，熟练使用主流HR系统 4. 具备优秀的沟通协调能力、跨文化敏感度及业务理解力，能深度对接技术与运营团队 5. 责任心强，结果导向，适应快节奏、高成长性创业型企业环境

岗位职责： 1.负责公司临床对照药品及试剂耗材的采购工作，制定采购计划并确保供应及时、合规。 2.开发和管理供应商资源，建立稳定的供应链体系，定期评估供应商资质与履约能力。 3.跟进采购合同执行全过程，协调质检、仓储及财务等部门完成到货验收与结算。 4.分析市场行情，控制采购成本，优化采购流程，提升采购效率与透明度。 5.配合公司咨询服务业务发展，支持临床用药供应解决方案的设计与落地。 任职要求： 1.本科及以上学历，医药、供应链、工商管理等相关专业优先。 2.具备1-3年及以上采购工作经验，有医药行业或医疗物资采购经验者优先考虑。 3.熟悉药品流通法规及GSP等质量管理要求，具备良好的合规意识。 4.具备较强的沟通谈判能力、数据分析能力和供应链风险管控意识。 5.工作细致负责，抗压能力强，能适应快速发展的业务需求。

本公司现招***采购员1名，描述如下： 1．遵守公司制度，品行端正，工作认真负责，具备责任感与团队协作意识，态度积极，能适应一定强度的工作； 2．具备3年以上机械设备领域采购工作经验者优先考虑； 3．能识读CAD加工图纸，了解钣金、机械加工或电气类材料相关知识； 4．具备供应商开发及商务谈判能力者优先录用； 5．中专或技校及以上学历； 6．熟练操作电脑，可制作各类统计报表，持有驾驶证； 7、提供住宿（配备空调、热水器），发放餐补； 8、此职位需要一名***

广东附近的氩弧焊工有没有需要三四个电话（尹）广东省汕尾市海丰县小漠镇比亚迪二期

变电站招木工师傅，要求有高空作业证，要求干过变电站，南方电网活计，工资月月代 发，要求吃苦耐劳，服从管理，350到400跟吃住，一个工干十个小时。

这里要个顶班师傅

汕尾市陆河县招水电预埋

汕尾市城区招钢结构安装/打板

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

有汽车销售经验者优先，了解汽车资源销售

招聘：前台一名 岗位职责： 1.为客户提供专业的月子服务咨询与支持； 2.解答客户关于月子中心服务的相关问题； 3.协助客户完成月子服务流程，确保服务质量； 4.维护客户关系，提高客户满意度； 5.配合团队完成其他相关工作。 薪资：底薪+业绩提成+全勤，月休4天，排班轮休，上班时间:8:30-16:30；10:00-18:00；15:00-22:00

跟进公司销售订单，核对仓库库存数据。 整理企业相关资料，需具备熟练的电脑操作能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-30 线上采购 上班时间可自主决定 支持居家办公

1. 前台接待与咨询： 作为驾校的形象窗口，以热情周到的态度迎接每位到访学员，专业解答有关报名流程、学习安排、费用明细等相关问题。 2. 招生与业绩达成： 积极开拓招生渠道，通过电话沟通、线上推广或现场活动等方式开展课程推介，努力实现个人及团队的招生任务指标。 3. 学员服务与档案管理： 办理学员入学手续，负责学员资料的系统录入与归档管理，确保信息完整准确，保障后续流程顺畅进行。 4. 新媒体宣传配合： 乐于参与出镜拍摄，积极配合团队完成短视频制作、直播宣传等新媒体运营工作，展示驾校优质服务与良好氛围，推动线上招生效果。 5. 综合行政支持： 负责日常电话接听、前台区域整洁维护，并协助处理各类基础行政事务，保障办公环境高效运转。 任职要求： 1. 性格开朗，具备良好的语言表达能力和服务意识。 2. 工作认真负责，注重细节，具有较强的执行力和协作精神。 3. 能够积极参与拍摄及直播活动，有相关经验者优先考虑。 4. 熟悉常用办公软件操作，具备销售或客户服务经验者优先。 薪资福利： 底薪+提成

岗位职责: 工作内容： 1、负责迎接到店顾客，提供高品质的接待服务； 2、维护前台区域的日常运作，保证环境干净整齐； 3、配合解答顾客疑问，介绍相关美发项目信息。 岗位要求： 1、拥有良好的语言表达能力与服务心态； 2、能妥善协调前台人员工作，保障服务水平稳定； 3、熟悉美发行业，具备相应从业经历者优先。

岗位内容： 1. 配合推进公司人力资源各项制度的实施，确保符合国家相关法律法规要求，并按时完成上级交办的工作任务； 2. 规范公司内部管理行为，协调处理员工关系问题及潜在纠纷，有效防范用工过程中的各类风险； 3. 参与制定员工福利方案与激励机制，提升员工满意度与组织凝聚力； 4. 负责管理员工人事档案，定期核查与更新信息，保障资料齐全与准确； 5. 协助开展员工培训活动，支持人才发展项目，推动团队持续学习与能力提升； 6. 结合公司战略目标，统筹规划并执行招聘工作，保障人才供给。 任职要求： 1. 具备1年及以上人力资源相关工作经验； 2. 拥有较强的沟通协调与谈判能力，能妥善处理人际关系； 3. 熟悉劳动法及相关人事政策，具备较强的合规执行能力； 4. 熟练操作Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等常用工具； 5. 具备主动意识，善于独立思考并解决问题，适应变化并勇于面对挑战。

招项目经理！！！招项目经理！！！ 岗位职责: 1. 负责纸质资料归档、信息录入、文档扫描、图像处理、质量检查等档案管理相关事务； 2. 入职提供系统培训，工作期间有专人指导，任务清晰，快速掌握操作流程； 3. 严格遵守档案保密制度，确保资料的安全性与完整性； 4. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1. 年龄18-45岁，具备中专、高中或同等及以上学历； 2. 能熟练使用Excel、Word等常用办公软件； 3. 态度端正，执行力强，能积极配合团队工作安排。

岗位职责： 1、规划并持续优化企业行政管理体系，提升整体运营效率； 2、全面负责日常行政工作，涵盖办公环境维护、资产管控及后勤保障服务； 3、主导各类重要会议与活动的筹备与执行，确保流程高效、目标落地； 4、对行政团队进行督导与培养，推动团队专业水平与执行能力提升。 任职要求： 1、行政管理、工商管理等相关专业背景者优先考虑； 2、五年以上行政管理工作经历，具备团队管理经验者优先； 3、具备出色的组织协调与沟通能力，能够妥善处理内外部协作关系； 4、精通Office办公软件及相关行政工具，拥有扎实的文字撰写能力。

岗位职责： 1.简单的boss。58等线上招聘 2. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 3. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 福利：有招聘提成，绩效奖励， 任职要求： 1. 学历大专以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 应届毕业生优先 5. 形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1、负责到访客户的接待与引导，提供专业化的咨询支持； 2、保持接待区域的干净整洁与有序环境，营造优质的首印象； 3、协助客户完成基础事务办理，如资料填写、路线指引等； 4、联动相关业务部门，确保客户需求及时传达并妥善处理。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，性格亲和，易于交流； 2、做事认真细致，有耐心，具备良好的协调与执行能力； 3、有同行业从业经历者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可； 4、仪态端庄大方，普通话流利，掌握基本商务礼仪规范。

【岗位职责】 1、依据销售目标与库存状况，制定采购方案，科学规划备货策略 2、跟踪采购订单执行全过程，保障货物准时交付，及时应对并解决异常情况 3、协同运营团队，评估产品销售表现，优化库存布局，监控动销情况、库龄结构及周转效率，并将数据反馈至运营环节 4、对采购相关数据（如采购成本占比、供应商交货准时率、库存周转周期等）进行分析，提出可行性优化建议 5、协助财务部门完成账目核对、发票审核及付款安排 6、完成上级交办的其他采购相关事务 【岗位要求】 1、具备较强的数据敏感度，工作细致认真，责任感强，有数据分析能力及电商采购背景者优先 2、熟练掌握Excel进行数据处理，精通VLOOKUP等常用函数 3、具备良好的独立谈判与沟通协调能力