
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上
岗位职责:
1、设定并推动团队销售目标的实现,规划切实可行的销售方案;
2、拓展新客户资源,持续维护现有客户关系,提高客户满意程度与忠诚水平;
3、跟踪市场变化趋势,提出具有针对性的销售优化建议,助力业绩提升;
4、带领销售团队开展工作,组织培训与指导,增强团队整体作战能力;
5、整合协调内部协作资源,保障项目高效执行,确保销售流程完整落地。
任职要求:
1、具备扎实的销售技能和较强的商务谈判水平;
2、拥有良好的团队管理与领导才能,能有效激发成员积极性以达成任务;
3、具备敏锐的市场感知能力和稳定的客户维系技巧;
4、责任心强,目标导向明确,适应高强度工作节奏;
5、有相关行业从业背景者可优先录用。
家电销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上门店/柜台销售面销/陌拜面销/陌拜经验批发/零售O2O
岗位职责:
负责美的品牌家电产品的推广与销售工作
任职要求:
性格开朗,积极主动,对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和语言表达能力,学习能力较强,愿意长期稳定发展
福利待遇
工资:
入职前3个月保底薪资3000元(本科生额外补贴500元)
即本科保底为3500元
后期综合收入4000-7000元以上
正常班制,每月休息4天(若加班,每多上一天补助70元)
缴纳社保,享节日福利、团队旅游、月度奖金、年终奖金,8天带薪年假
公司承担电话费报销,每月组织4次专业培训
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售快消品企业(To B)批发/零售快消品销售经验
岗位职责:
1、规划并落实销售方案,达成企业下达的业绩指标;
2、负责销售团队的日常管理与培训,推动团队绩效持续提升;
3、开发新兴市场领域,构建并维系客户关系,助力市场占有率增长;
4、跟踪市场变化趋势,输出竞争分析,支持产品迭代优化;
5、整合内部协作资源,保障销售运作流程高效有序。
任职要求:
1、具备扎实的销售能力及敏锐的市场判断力;
2、具有较强的团队管理经验与跨部门沟通协调水平;
3、能独立拟定销售策略,并推动落地执行;
4、具备良好的客户维护意识与应变处理能力;
5、适应高强度工作节奏,具备较强的心理承受能力。
业务经理
3000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络销售企业(To B)批发/零售会展销售其他行业
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销或化工类专业优先;
2、具备5年以上销售领域工作经验,有化工行业销售管理经验者优先;
3、具有较强的市场拓展、商务谈判、沟通协调及执行能力;具备良好的职业素养,出色的团队管理能力,兼具风险意识与创新思维;责任心强,目标明确,抗压能力强,能适应频繁出差。
工作职责:
1、负责业务扩展,制定并落实采销计划,达成公司下达的年度经营指标;
2、市场开拓与资源整合:深入研究行业动态与竞争态势,识别潜在市场机会;主导新客户开发,拓宽合作渠道,提高产品市场份额;
3、带领业务团队高效运作,统筹人员培训、绩效评估及职业发展指导,提升团队整体战斗力;
4、客户关系维护:主导重点客户深度对接,处理重大客户需求与异议,确保客户满意度及合作稳定性;
5、跨部门协同:联动销售、采购、物流等相关部门,整合资源,优化流程,保障业务高效推进;
6、承担业务部门日常运营管理,完成上级领导交办的其他工作任务;
销售经理/主管
3000-5000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定团队销售目标并推动实现,规划切实可行的销售方案;
2.开拓新客户资源,同时维护现有客户关系,提升客户满意度与忠诚度;
3.分析市场动态,提出有效销售策略,促进业绩持续增长;
4.组织销售团队管理与培训,提升团队整体业务能力与绩效水平;
5.整合协调内部资源,保障销售流程顺畅及客户服务品质。
任职要求:
1.具备出色的销售能力和谈判技巧;
2.有高度的责任感和目标驱动力,能有效激励团队完成任务;
3.具备敏锐的市场洞察力和良好的客户维系能力;
4.能适应高强度工作环境,拥有相关行业背景者优先考虑。
汽车销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上
岗位职责:
1. 制定并实施销售方案,带领团队完成既定销售任务;
2. 开发并维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;
3. 整合公司内部资源,完善销售及客户服务流程;
4. 跟踪市场趋势与竞争格局,及时优化销售策略以适应市场调整;
5. 策划并执行各类销售推广活动,增强品牌影响力与市场占有率。
任职要求:
1. 具备扎实的市场分析能力,能精准识别市场发展方向;
2. 拥有出色的沟通协调与谈判能力,善于处理客户诉求;
3. 富有团队协作意识,能够带动团队共同实现业绩目标;
4. 热爱汽车领域,熟悉汽车产品及行业市场基本情况;
5. 具备较强的规划与执行能力,可高效统筹销售相关工作。
销售主管/经理
3000-5000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并完成团队销售指标,规划切实可行的销售方案;
2.开发新客户资源,同时维护既有客户关系,提升客户满意度与忠诚度;
3.分析市场动态,提出有效的销售策略,促进业绩持续增长;
4.带领并培养销售团队,提高整体业务执行能力与绩效水平;
5.整合内部协作资源,保障销售流程顺畅及客户服务品质。
任职要求:
1.具备出色的销售能力和谈判技巧;
2.有高度的责任意识和目标驱动力,能够带动团队共同达成任务;
3.具备敏锐的市场判断力和良好的客户维系能力;
4.能适应较高强度工作节奏,拥有相关行业背景者优先考虑。
市场运营项目主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限教育培训
1. 销售策略制定与执行:
• 依据公司整体战略方向,拟定并落实年度销售方案,明确销售目标,设计可落地的销售路径与实施计划。
2. 团队管理:
• 组织开展团队搭建、员工培训、绩效评估及激励机制建设。
• 打造积极进取的团队文化,调动成员主动性与创新意识。
3. 客户关系管理:
• 主动建立并维系客户联系,深入挖掘客户需求,提供针对性强的服务与解决方案。
• 定期跟进客户动态,收集意见建议,及时处理问题,增强客户满意度与长期合作意愿。
4. 销售业务开展:
• 开发新客户资源,探索潜在市场机会,扩大企业在目标领域的市场占有率。
• 全程把控销售流程,涵盖客户接洽、产品展示、报价审批、合同签署及订单交付等环节,保障流程顺畅推进。
5. 销售数据分析:
• 参与跨部门协作项目,输出专业的销售视角与支持建议。
任职要求:
• 拥有扎实的销售实战背景,具备团队管理经历者更佳。
• 精通销售全流程与核心技巧,能独立推动销售任务达成。
• 出色的沟通协调能力与客户维护能力,善于构建稳定合作关系。
• 具备较强的市场洞察力与数据解读能力,可根据外部环境变化优化销售策略。
• 工作责任心强,富有团队协作意识,适应高强度工作节奏。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售快消品企业(To B)批发/零售快消品销售经验
岗位职责:
1、规划并落实销售方案,达成企业既定的业绩指标;
2、负责销售团队的日常管理与能力培养,推动团队整体绩效提升;
3、开发新兴市场领域,构建并维系客户网络,助力市场占有率增长;
4、跟踪行业趋势变化,输出竞争分析,支持产品迭代优化;
5、整合内部协作资源,保障销售运作流程高效有序。
任职要求:
1、掌握扎实的销售方法论及敏锐的市场判断力;
2、具备较强的团队管理经验与跨部门沟通协调水平;
3、能独立设计销售策略并推进落地执行;
4、具备卓越的客户维护意识与应变处理能力;
5、适应高强度工作节奏,具备良好的抗压素质。
金昌永昌县饲料销售经理:任职要求:1.性别不限,年龄30-40岁;2.大专及以上学历;3.
4000-20000元/月
销售经理3-5人1-3年中专及以上区域销售
饲料销售经理:任职要求:
1.性别不限,年龄30-40岁;
2.大专及以上学历;
3.具备良好的服从意识与吃苦耐劳精神;
4.持有有效机动车驾驶证,能独立驾驶车辆;
5.有饲料行业销售经验者优先录用。
薪资福利:
1.薪资待遇:4500-20000元/月(底薪+提成,上不封顶);
2.月休4天(带薪)
服务员配菜面点
马家岸子二队羊肉馆诚聘:服务员2名,后堂帮厨2名,面师傅1名,打杂2名,全天半天均可,工资待遇面议!联系电话☎
学徒工销售经理数控机械厂
机械厂招聘
一,下料工:1名,有钢材下料经验
二,自动化操机人员:2名,大专学历,机械相关专业优先
三,数控学徒:2名,高中及以上学历,30岁以内
四,销售经理:2名,大专及以上学历,有销售经验,会开车,能出差
地址:许巷工业园区环园中路32号(0083)
销售专员
1.3-1.8万元/月
销售经理生日福利1-2人经验不限中专及以上面销/陌拜团购销售地推销售门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.负责所在校区/区域的销售团队管理与业绩目标达成,制定并执行月度、季度销售计划
2.带领团队开展客户开发、课程咨询、签约转化及老学员续费工作,提升整体成单率与客单价
3. 组织并参与一线销售带教、案例复盘与话术优化,持续提升团队专业能力与服务水准
4.协同教学、运营部门推进家校沟通、学员服务与口碑建设,保障客户满意度与转介绍率
5. 定期分析销售数据,识别增长机会与问题瓶颈,向总部反馈市场动态与优化建议
任职要求:
1.具备3-5年教育行业销售管理经验,有K12或职业教育领域团队带教经历者优先
2. 本科及以上学历,热爱教育事业,认同“以学员成长为中心”的服务理念
3. 具备较强的沟通协调能力、目标感与抗压能力,擅长激发团队潜能
4. 熟悉CRM系统及基础数据分析,能独立完成销售过程管理与结果复盘
5. 年龄35岁以下,适应年轻化、高活力、快节奏的组织文化
业务经理
5000-10000元/月
业务经理包住交通补助包吃3-5人1-3年学历不限区域销售直销门店销售较多出差按单提成销售额提成弹性工作制批发/零售其他产品/服务
负责本省或者外省的业务拓展,有相关门窗经验者优先,我们是生产铸铝门的厂家,有其他行业经验者也可以,工资待遇详谈,有能力者工资不是问题
二次元游戏-日本区域营销经理
3-6万元/月
销售经理5-10年本科及以上
职位描述
一、区域市场策略制定与落地
1.根据产品阶段(曝光、测试、上线等)制定针对日本市场的整合营销策略与计划(品牌传播 + 社区生态 + 用户增长并重)。
2.聚焦日本区域目标用户兴趣趋势,结合 ACG、次文化、游戏圈层打造差异化的破圈打法。
3.管控区域预算分配,组织市场节奏、活动节点与平台节奏的协同。
二、内容与创作者生态构建
1.策划符合日本文化语境的品牌内容表达,包括叙事、角色包装、玩家UGC激励等,提升内容影响力与文化适配度。
2.搭建并维护日本地区的创作者/KOL/VTuber合作网络,负责合作策略、沟通机制及激励计划。
3.推动全球主KV、品牌片、主线角色等核心内容在日本本地落地的文化适配与二次表达(repackaging & transcreation)。
三、平台/媒体/社区运营管理
1.统筹日本地区的社交媒体账号(Twitter/X、Line、YouTube等),制定内容运营策略并跟踪社区情绪;
2.协同全球团队完成媒体公关投放、游戏展会(如TGS)合作、平台合作等区域合作对接;
3.建立玩家沟通机制与高质量社区生态,包括意见领袖关系维护、舆情监控与玩家情绪管理。
职位要求
1.本科及以上学历,市场营销、传媒、文化、语言、游戏相关专业优先;
2.具备5年以上日本市场相关经验,曾参与面向日本玩家的游戏/娱乐品牌营销项目,有独立主导或大型campaign经验者优先;
3.熟悉日本二次元文化、ACG受众习惯,对角色内容营销、粉丝生态、圈层心理有深度洞察;
4.具备较强的内容包装能力、创作者共创经验与用户增长意识,能在有限资源下高效激活区域声量;
5.日语可作为工作语言,有 TikTok / YouTube Shorts / Reddit / Discord 等内容和社区运营经验;
6.拥有团队管理、跨时区沟通能力,能与创意、运营、数据、媒介、社区等多方高效协作。
大客户销售负责人
5000-10000元/月
区域销售社保保险年终奖五险6-10人3-5年本科及以上面销/陌拜渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公O2O批发/零售其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议
任职要求:
1.具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验)
2. 最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力,接受出差
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识
5. 工作地点:泰城置业
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还
2、应对互联网金融及网贷平台逾期:减少催收干扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、专属导师制度:采用师徒制一对一辅导,助力新人完成从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全面支持赋能
4、客户服务保障:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务支撑:携手中国十大律师事务所,以专业严谨的态度处理各类个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售专员
4000-5000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责智能装饰产品的市场拓展与销售工作,达成个人及团队的业绩指标;
2、熟练掌握产品功能特点,为客户提供专业的咨询支持与定制化解决方案;
3、持续维护并拓展客户关系,定期了解客户动态,提高客户满意度与忠诚度;
4、汇总市场信息与客户反馈,配合优化产品体验及服务流程;
5、积极参与销售方案的规划与实施,助力团队整体业绩提升。
任职要求:
1、具备优秀的沟通表达与谈判能力,能独立推进销售任务;
2、对智能装饰领域有高度热情,具有相关行业销售经验者优先考虑;
3、拥有敏锐的市场感知能力和服务意识,能精准识别客户需求;
4、工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力;
5、具备良好的团队协作精神,善于与成员协同合作,推动目标实现。
加油站推广员
4000-9000元/月
销售专员包住社保3-5人1年以下中专及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品不接受居家办公企业服务无经验要求批发/零售
一、薪资待遇:
1. 底薪4000元+提成(月均收入8000以上)上不封顶+社保
2. 公司提供住宿,配备洗衣机,可自行烹饪,定期组织员工聚餐、活动及团队建设
3. 工作时间:每天工作8小时,正常班次,无夜班安排
4. 发展空间:公司安排定期培训,配备主管及专业导师指导,确保入职有人带,学习有保障,成长有路径
二、基本要求:
1. 年龄20−40周岁,性别不限,学历不限,接受零经验人员,身体健康,无不良嗜好
2. 品行良好,具备吃苦耐劳品质,拥有基本工作能力与协作意识,责任心强,诚实守信,积极进取,具备一定沟通表达能力,愿意尝试销售工作,对销售岗位有热情(有意向往管理方向发展,服从安排,具备管理潜质者优先)
3. 招聘人数:2-3人
三、工作职责:
公司与中国石油合作,主要负责中石油加油站内便利店的运营支持,提升门店营业额,开展商品销售相关工作
上班地点:永昌县范围内所有中石油加油站均可就近安排
房产销售顾问
3000-4000元/月
销售专员社保年终奖3-5人经验不限高中及以上
甘肃毅能首业房地产开发有限公司置业顾问招聘信息
招聘岗位及人数
-置业顾问:4名
薪资详情
-职位底薪:3000—3500元/月
-提成方式:按单提成
-奖金补贴:年终奖、绩效奖金
职位要求
-不限性别,高中及以上学历
-形象良好,具备良好的沟通能力和学习意识
-有房地产销售或二手房销售工作经验者优先考虑
福利待遇
1.高底薪+高提成+清晰透明的晋升通道
2.缴纳五险+公司组织的福利性旅游活动
3.由专业团队提供免费带薪培训,系统提升综合能力
销售专员
4000-9000元/月
销售专员1-3年高中及以上个人(To C)面销/陌拜面销/陌拜经验热情,主动,耐心
岗位职责:负责汽车销售相关服务工作,完成汽车产品的推广与销售
家装市场部经理
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上
岗位职责:
1、规划并落实家装领域的市场推广方案,增强品牌影响力与市场份额;
2、带领市场团队,组织并推进各类营销活动,助力销售任务顺利完成;
3、研究行业变化及竞争格局,为公司提供科学的市场分析与决策依据;
4、开发并维护核心客户资源,提高客户满意度与长期合作意愿;
任职要求:
1、具备敏锐的市场判断力和优秀的策划执行能力,能独立完成策略制定;
2、擅长人际交流,具备良好的内外部协作与资源整合能力;
3、拥有团队领导经验,善于激发成员潜力以实现业绩目标;
4、熟悉家装行业发展动向,具备成功项目运作经历者优先;
销售经理/主管15000-24000
1.5-2.4万元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人1-3年大专及以上代理商销售团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成
负责开拓及维护冶金行业客户,推广公司相关产品与服务,实现销售目标,要求具备冶金专业知识背景,良好的沟通能力和市场洞察力,能够独立开展销售活动,适应出差,有相关行业销售经验者优先。
业务主管
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限本科及以上进出口贸易互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)金融产品销售经验批发/零售
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销或化工相关专业优先;
2、3-5年化工销售领域从业经历,具备1年以上团队管理经验者优先;
3、具备出色的市场拓展、商务谈判、沟通协调及执行能力;具备良好的职业素养,较强的团队领导力,具备一定的风险管控意识与创新思维;责任心强,目标明确,抗压能力强,能适应频繁出差。
工作职责:
1、开展业务拓展工作,制定并落实采销计划,确保完成公司下达的年度经营指标;
2、市场开发与资源整合:深入研判行业动态与竞争态势,识别潜在市场机遇;牵头新客户开拓,拓宽合作网络,提高产品市场份额;
3、有效管理销售团队,组织实施人员培训、绩效评估及职业发展指导,提升团队整体作战能力;
4、客户关系管理:统筹重点客户的深度对接,妥善处理重大客户需求与异议,维护客户满意度及长期合作关系;
5、跨部门协同:联动销售、采购、物流等职能部门,整合资源,优化流程,保障业务高效推进;
6、负责业务部门日常运营及相关事务,完成上级交办的其他工作任务。
中石油驻场销售
4000-9000元/月
销售专员包住社保11-20人经验不限中专及以上个人(To C)快消品无经验要求批发/零售
一、薪资待遇:
1. 底薪4000元+1000元绩效奖金+提成(综合收入普遍在8000元以上)上不封顶+社保
2. 公司统一安排住宿,配备洗衣机,支持自行烹饪,定期组织员工聚餐、活动及团队建设
3. 工作时长:每日工作8小时,标准工时制,无夜班安排
4. 发展空间:公司提供定期培训,配备主管及专业导师带教,确保入职后有人指导、有人帮扶
二、基本要求:
1. 年龄22至40周岁,性别不限,学历不限;接受零经验人员,身体健康,无不良嗜好
2. 品行良好,具备吃苦耐劳品质,拥有基础工作能力与协作意识,责任心强,诚实守信,积极进取,具备一定沟通表达能力,愿意接受挑战,对销售岗位有热情(有意向从事管理岗位者优先,需服从安排,具备管理潜质)
3. 招聘人数:10−20人
三、工作职责:
在兰州市中国石油加油站内负责便利店产品套餐的驻点销售工作,无需自主开发市场或陌生拜访客户,专注站点内销售服务
上班地址:金昌市所有中石油加油站均可就近分配
加油站销售专员
4000-9000元/月
销售专员包住社保3-5人经验不限中专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)快消品不接受居家办公网络销售面销/陌拜经验电话销售经验批发/零售网络营销经验
一、薪资待遇:
1.4000底薪+提成(8-15%)+社保
2.公司提供住宿,配备洗衣机,可自行烹饪,定期组织员工聚餐、活动及团队建设。
3.工作时间:每日8小时,正常班次,无夜班安排
4.发展:公司安排定期培训,配有主管及专业导师指导,确保入职后有人带教,成长无忧
二、基本条件:
1.年龄20−****,性别不限,学历不限,接受无经验者,身体健康,无不良嗜好。
2.品行良好,具备吃苦耐劳品质,拥有基本工作能力与协作意识,责任心强,诚实守信,积极进取,具备一定沟通表达能力,愿意接受挑战,对销售岗位有热情,热爱销售工作(有志于向管理方向发展,服从安排,具备管理潜力者优先)
3.招聘人数:2-3人
三、工作内容:
在天水市中国石油加油站内负责便利店产品套餐的现场销售,无需自主开发市场或寻找客户,驻点作业。
上班地址:金昌中石油加油站均可安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金昌销售经理招聘在线招聘信息,主要招聘金昌销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。