全职，付出决定收入，时间灵活

一、岗位职责： 主要从事房屋租赁及二手房、新房的销售工作，通过门店接待、线上平台等多渠道开发客户与房源资源，后续安排实地带看，促成房屋买卖或租赁交易。无需相关经验，公司将提供系统化的带薪培训，并配备专人进行一对一指导，助力新人快速上手。只要你有目标、有干劲，愿意为之付出努力，这里将为你提供充分施展才能的成长空间。 二、公司薪酬： 1. 3000无责底薪+业绩提成（12％-65%）。 三、发展路径： 我目前担任门店店经理，也是从基层员工一步步成长起来的。在这家公司，你能切实感受到团队的温暖与积极向上的工作氛围，也能见证普通员工实现非凡价值的可能。公司拥有公开透明的晋升体系，确保每位成员的努力都能被看见、被认可，助力优秀人才加速晋升。我们是新成立的门店，发展空间广阔，所在区域为成都三环内成交最活跃、房源热度最高的刚需片区，机会众多，诚邀勇于突破的你加入我们的队伍。 四、公司福利： 1. 个人福利：五险三金（含公积金、孝顺金、格林互助金）、带薪年假、精英社海外旅游、内外部培训支持、学历提升计划、生日假及节日礼品 2. 孝敬父母：发放孝顺金、设立关爱基金、节庆送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 我们拥有高效的工作系统，汇聚了一群充满活力、积极进取的伙伴，提供公平的晋升通道和和谐融洽的工作环境，同事之间互帮互助、彼此关怀。我们不要求你起点多高，只希望你不甘于平庸，愿为理想生活全力以赴。我在成都链家等你，在一支优秀的团队里等你！ 在链家，只要初心向善，坚持奋斗，终会迎来属于你的成功！

【岗位职责】 公司是一家房地产开发运营下属子公司，本岗位协助部门总监管理运营团队，协助总监招聘和培训工作，筛选公司意向客户名单，为客户讲解公司产品优势。 【薪资待遇】 月薪:11-17K 早9晚6午休2小时不加班 【福利待遇】 团建，生日，过节福利 超长带薪春节假期，不定时下午茶 定期职业技能培训和个人成长计划 清晰职业晋升通道，无天花板收入空间

公司介绍： 德佑是贝壳平台下面的一个品牌，公司成立与2021年的20多人到目前已有400多人，现成为成都贝壳星级最高门店，连续三年霸榜全成都前几名，是成都贝壳业绩排名第一门店（全网可查）。业务涵盖新房代理、二手房交易、租赁服务等，年成交额跻身行业前三，连续多年获得“金桥奖”等权威奖项。 一、【工作内容】 1、通过社交平台（抖音、小红书、朋友圈、视频号等）方式发布房源信息，拓展客户渠道，公司也有精准资源，需要自己去联系 2、回复客户咨询，帮助租客和有意向客户匹配到合适的房源，带看，完成签约流程; 3、维护新老客户 二、【薪资待遇】无责底薪3000+1000开单奖+新房带看奖+，14000-20000+，提成50%-73.5%阶梯提成+奖励 三、【工作时间】8小时工作制，时间自由！ 四、【福利待遇】不定期团建，每月都有生日会，部门聚餐，节日福利，餐补，带薪婚假，带薪产假，带薪陪产假等等 五、【人员要求】18-60周岁，经验不限，条件优秀者可放宽。 六、【晋升机制】新人→合伙人→店长→部长→店东，公平透明的晋升机制，发展空间大 ps:前景再美如画，你不迈出那一步，怎知风景独好？待遇再优，你不来体验，怎会心动？青春不等人，成长就在眼前嘉域大门永远为你敞开，只等你的探索

春熙路新店开业招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇： 6000-32000（可查工资表） 上班时间：9:30-17:00，宝妈早上10:00打卡，可带娃上班，让公司同事一起帮你带娃。 招三个岗位哦～ （三个任选其一、可灵活更换） 1.小红书、抖音运营： 轻松6000-12000 认真运营小红书、抖音，主要发布帖子、回复客户，不需要外出晒太阳哈。 2.租房管家： 平均最低8000-24000 需要外出，有客户需要带看（开门我相信都会吧）、整理合同、陪伴签约。 3.资源整理： 平均12000-34000 主要维护房东、业主、合作公司挂房业务（手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写（就这么简单）

1、底薪：3500元加绩效提成团队协作氛围积极向上 2、对房地产销售有兴趣，愿意投身销售领域者优先 3、公司每季度组织国内外团建旅游每月发放现金激励300至3000元 4、节假日期间提供丰富员工福利安排聚餐及团队活动 5、新员工入职即享系统培训配备专人指导实战带教 6、具备拼搏精神，渴望通过自身努力实现收入目标

我们不会跟你谈理想，因为我知道你的理想是不上班，我们不给你灌鸡汤 因为你知道稳定的工作是最好的鸡汤~ 公司主打的就是快快乐乐上班，开开心心拿工资，工作氛围不内卷，轻松愉快把钱挣！ 【我们只需要】 1、通过公司的租房平台发布房源，客户主动联系你； 2、了解客户的需求，匹配合适的房源； 3、根据客户意向，提供租房建议并进行带看，促成成交签订合同。 不穿正装！不地推！免端口！！！上班自由不坐班 【我们将收获】 1、租房带看：底薪3000+一单提成1000+日销量奖金3000+3倍差价奖 均薪在8000+ 工作时间：9:10-18:30，午休1.5小时，工作自由不坐班 2、双休！双休！每月5号准时发薪 3、入职购买成都正规社保，法定节假正常放假！！！ 4、出房顾问——部门主管——区域经理（晋升不靠关系，只凭实力） 【我们的优势】 端口免费，所有房屋月付！押一付三！ 免中介费！！转化率高！！租金几百到几千不等； 房源多，地段好，公司拥有一万多间房源（住宅公寓样样齐全，租户想要的我们都有），集中位于城东、城北、城南，热门地段，房源紧俏不愁租 【上班地点】两个地址可就近选择 武侯区新希望大厦1408/1505/1508/1608室 锦江区东方广场A座1209（分公司）

公司扩展，招行业精英啦！！！ 工作地址：全成都3000+店面【可就近安排】【可就近安排】【可就近安排】 端口免费，新房一般都是前佣 1.福利待遇：超长带薪年假14天+节假日正常休息+生日假+不定期下午茶+红包奖励+不定期团建等，都是年轻人，氛围很好，来了肯定会喜欢上这里 综合薪资在5000-10K，同行业提成天花板：40%-70%、店长参与分红，有社保，有社保，有社保，重要的事情说三遍 2.晋升空间大：高级经纪人-副店长-店长-分公司合伙人，公平竞争，透明化 3.工作时间：9：30-19：00，中午休息2个小时，每月4/5天，可调休 4.享受免费的小白新人培训+晋升培训等 5.欢迎宝妈，可以合理安排自己的生活时间，不影响接送宝贝，可周末休息，带娃上班两不误 老板原本是行业精英，在贝壳十几年，这两年自己开店，现在扩充店面，开分店，业绩一直是前几名，本公司可享受贝壳数据顶先推流（不用担心客源、房源）绝对和其他老板不一样，让你爱上这里，都是干劲满满的年轻人，有意向可以来聊个几分钟的 岗位要求： 1.接受应届毕业生 2.不限学历，有限录用行业精英、有销售经验销售者、宝妈等，接受行业小白，会有一对一带教培训，宝妈上下班自由，上班接送孩子两不误 3.年龄18-45岁之间，身体健康; 4.诚实守信，具有良好的团队精神; 5.愿意挑战高薪

广发租房 现招：房屋管家10名[烟花][烟花] 诚邀：欢迎老员工回归新员工加入同行业老手加入我们大家庭。 负责房源出租房源开发房源管理 底薪高提成22%到26% 无硬性要求有冲劲认真负责想挣钱会骑车即可提供固定资源可分资源 不限制学历及经验干好一件事胜过一切[太阳] 月休四天，免费培训，一对一辅导，不定时团建包教会包学会，都有人指导[握手] 工作地址:郫县郫筒，面试郫筒地铁口C出口209号华筑地产 招聘电话：[烟花][烟花][烟花]微信同步

我们是房屋租赁服务商，专注提供单间套房出租服务，旗下管理1.5W套房源，全程无中介费，无需地推、发传单或主动拉客户，也非高强度电话销售。 1、薪酬结构：底薪3000元+每单提成400~800元+额外激励，轻松操作月入5k-6k；正常开展工作月薪7k-8k；全力以赴者月入过万，上不封顶 2、工作时间：朝九晚七，不加班，到点准时下班 3、团队氛围：定期组织团建活动，每月安排部门聚餐 4、晋升机制：表现突出者可依能力定岗，晋升为主管、经理等管理职位 5、福利待遇：享有超长带薪年假，法定节假日统一休假，并发放节日礼品 6、生活支持：公司为员工提供住宿 岗位职责： 1、掌握租客租房需求，精准推荐合适房源 2、对接客户安排实地看房，跟进沟通促成签约 任职要求： 1、年龄18-30岁，学历不限 2、具备良好沟通能力，工作态度积极 3、踏实肯干、有赚钱意愿 （无经验者亦可，提供带薪培训，由主管一对一指导）

凉山彝族自治州盐源县招钢筋工

德阳市旌阳区招工地力工，20--58岁

⭕ ⭕ 企新洁保洁公司⭕ ⭕           1、尽快去  客户地址：崇州崇阳大道 类型：170平开荒保洁，擦玻璃 人数：4-5人 薪资：5元一平方，到手850元 (要求熟手，手脚麻利，新手勿扰，差评勿扰，工具齐全，能去的联系）

跑货运车，送仓库的原料，工作9小时，0费用上班，包吃住工资8200，无需上下货。C照B照司机。

高薪房产顾问（6-10k起+五险一金+朝九晚六+氛围好） —— 底薪3200-24080元，12级底薪可晋升，入职1年以上平均月薪22375元 【我们在找谁】 无论你是刚毕业的大学生、想转行的职场人，还是退伍军人，只要你年满18岁（25岁以上优先），性格开朗、肯吃苦、想赚钱，这里就有你的舞台！ 退伍军人专属绿色通道，欢迎加入！ -------------------------------------------------------------------------------------------- 【您将获得的核心价值】 【高薪无上限】： 底薪补贴 + 55%-80%业绩奖金（高于同行，底薪可谈）； 12级底薪（3200~24080元），晋升即加底薪，努力看得见； 【真实数据】：入职满1年员工近一年平均月薪22375元，店长平均月薪27978元！ 【准时下班】：朝九晚六，无需应酬，到点就走，工作生活两不误。 完善保障：五险一金、带薪年假、国家法定假期、节日大礼包、带薪培训。 【超多假期】：12项公司特享带薪假——随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假！ 【就近安排】：珠海香洲多家门店连锁直营门店，可就近分配，通勤无忧。 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 【岗位职责】 1、信息整合：日常坐班，熟悉周边社区楼盘及商圈信息，为客户提供专业的置业咨询服务。 2、客源开发：通过抖音、小红书、闲鱼、视频号等新媒体平台运营获客，积累房客源。 3、客户服务：礼貌接待上门客户/业主，提供房产资讯；偶尔外出带看，工作自由度高，可灵活走动。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 【任职资格】 1、年满18周岁，25岁以上优先，专业、经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，沟通能力强； 4、愿意学习，渴望高收入。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 【薪资待遇】 1、薪资结构：底薪补贴 + 55%~80%业绩奖金（底薪可谈，12级晋升） 2、新人保障：毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房（）。 3、福利齐全：五险一金、节假日休息天数不打折、带薪假期、带薪培训、节日大礼包、员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。 -------------------------------------------------------------------------------------------------- 【培训与晋升——你的成长路径】 1、1对1导师带教：入职即有专人指导，快速上手。 2、快速晋升通道： 置业顾问 → 营业部经理 → 店长 → 区域总监 → 营销副总裁 → 营销总裁 （已有大学生入职4~6个月晋升店长案例！） 3、内部转岗机会：多岗位可转，总能找到适合你的位置。 -------------------------------------------------------------------------------------------- 【为什么选择我们？】 1、稳健平台：集团连锁直营门店1000+家，员工20000+人，资金雄厚（万顺通资产管理百亿资本）。 2、年轻团队：平均年龄27岁，朝气蓬勃，扁平化管理，简单透明。 3、人才辈出：截止2020年，大学生团队门店突破600家，涌现大批90后、00后管理层。 4、持续创新：深圳高新企业，拥有多项专利及软件著作权。 --------------------------------------------------------------------------------------------- 【上班时间与地点】 时间：8:50-12:00，13:50-18:30（朝九晚六，准时下班） 地点：珠海香洲（乐有家直营连锁门店，制度完善，假期规范） 立即加入，开启你的高薪置业顾问之路！

我们是二房东，主要出租单间套房，公司1.5W套房源，，不需要地推、发传单，拉客户，也不是一天几百个电话的电销。 1、薪资:底薪3000+提成400~800一单+额外奖励适当摸鱼干，薪资5k-6k;一般正常干，薪资7k-8k; 每月5号准时发薪，5号准时发薪 非常认真干，薪资1W+，上不封顶 2、朝九晚七不加班，下班就拉闸 3、公司不定期团建，每月部门聚餐 4、能力优秀者可根据能力定级，晋升主管、经理 5、超长带薪年假、节假日公司统一休息，节日礼品 6、公司提供宿舍 岗位职责: 1、了解客户租房需求，匹配合适房间 2、联系客户实地看房，沟通交流成交 任职资格: 1、年龄18-30岁，学历不限 2、沟通能力强，工作积极 3、勤快努力想挣钱的 (新人小白也可以哟，带薪培训，主管亲自带~)

岗位职责： 1.打电话：每天跟公司给的客户名单打电话，介绍房子卖点（比如学区、地铁、价格优惠）。 2.邀约看房：聊得好的客户，想尽办法约他来现场看房 3.跟进客户：没立刻答应的客户，加微信接着聊，定期推新活动、发房源，直到他买或者明确说不买。 岗位要求： 1.优先做过房地产的，有经验的 2.能说会道：普通话别太差，打电话不怯场，能把房子亮点说明白。 3.想赚钱，能抗压：冲着高薪来，不怕被拒绝，一通电话挂了立马打下一通。 4.有耐心，不嫌烦：客户今天说不买，过俩月可能还找你，得接着跟。

通过线上线下了解业主卖房或者租房的房源，将房源信息录入系统，并定期维护

一、岗位职责 1. 负责房源开发与维护，对接业主，完成房源实拍、信息录入、价格沟通及日常维护。 2. 开展客户开发与接待，通过线上线下渠道挖掘购房、租房客户，了解需求并精准匹配。 3. 带客户实地看房，进行房源讲解、需求沟通、价格谈判，促成交易签约。 4. 协助办理定金、合同、按揭、过户、交房等全流程手续，保障交易顺利完成。 5. 维护客户关系，提供售后跟进与咨询服务，建立长期信任，提升复购与转介绍。 6. 完成门店制定的业绩目标，遵守公司制度，配合团队开展市场推广与活动。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，专业不限，有房产中介、销售、客服经验优先。 2. 沟通表达清晰，亲和力强，具备良好的谈判能力与服务意识。 3. 积极主动、吃苦耐劳，有目标感和抗压能力，愿意长期从事房产行业。 4. 熟悉本地楼盘、商圈、交通配套者优先；会使用房产平台（安居客、贝壳等）优先。 5. 无不良从业记录，诚信正直，遵守行业规范。

诚聘英才 新年的开始，新的挑战 需要5到10名牛逼人物 客户资源： 公司开发客户，不需要你自己开发客户，每天坐等公司分配客户资源，只需要维护好自己客户，约访成交，每天人均可分3到5个有效客户。 薪资： 1，正常合伙人：合伙人所分的客户投流成本和公司对半开，， 2.正常底薪：无责底薪3000高额提成 3.我们上班自由不加班，每周周一公休，早上9.30上班，晚上7点下班。 我们从不画饼，也不喜欢画饼的伙伴，当月进佣次月10号之前发放，投流成本公开透明话。客户不会二次分配，。公司目前5个人，去年收入最少的在20万，目前还需增加5到10人，你觉得自己是牛人就来挑战高薪，年入100万在我们公司不是梦。可以在项目上打听我们公司的实力，

招聘：夹江裕和大酒店诚聘前台服务员 薪资：2500-3500元/月 1.年龄18-**岁，学历高中或以上学历，形象端正，气质佳。 2.善于与客人沟通，处理投诉和需求 3.能使用酒店管理系统，具备良好的服务态度，耐心、细心、热情。 4.能与同事协作，确保工作顺利进行，工作认真负责，能承受一定压力。 5.能适应轮班制，包括夜班和节假日 6.身体健康，无传染性疾病。

1.工作:约客十带客户(前期有师傅1对1教) 2.公司有大量房源出租(无需在外寻找房源) 3.有固定获客渠道(不用陌拜不用打电话) 4.上六休一部分法定节假日都有假期年假15天十 5.上班时间自由轻松团队均00后工作氛围特好 6.带客户去看房，现成房源，会用导航，能找到路就行。 7.工作时间： 早9.30会场开早会/晚8.00钉钉签到/时间自由搭配/工作自由，不用坐在办公室，整个宜宾都是工作地点。每周三休息日。 8.收入+奖金 1.开单提成60% 2.成交单均收入:700-1500

明天看房： 明天销售中心走个流程40元，年龄35——55岁！需要两个，位置春熙路地铁口A口

---房产销售要求---- 1、学历不限，年龄20-45岁 2、男女不限，做事认真诚恳，具有团队精神 3、肯吃苦，想奋斗，想挑战自己，改变自己 4、能力第二，态度第一，有上进心 5、目标明确，渴望赚钱或提升自我 薪资福利及晋升机制： 免费入住男/女宿舍+团建+内推奖金 经纪人：无责底薪2500元+提成60-90% 组长：提成75-90%+15%分红+社保 店长：提成78.5-90%+15%小组分红+3.5%店面分红+社保 工作时间：朝九晚五，周休1天，年假15天 ----工作内容--- 1、系统的学习，做好线上和线下获客的经营 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成职业化房产经纪人，远没有你想象的那么难。

铂禾森林酒店 岗位：吧台收银员 待遇：3000-4000 要求：做过收银员，3年以上经验，大专以上学历 工作地点：文创公园~铂禾森林酒店 联系电话：

具备团队搭建能力、个人（To C）、面销/陌拜 房地产销售经验 有区域管理、多店管理、店长管理经验优先 查看全部▼ 1. 负责所辖区域多家门店的日常运营、业绩目标达成，统筹整体业务进度。 ​ 2. 搭建、管理区域团队，负责店长选拔、团队培训、人员招聘、激励考核，提升团队稳定性与战斗力。 ​ 3. 制定区域营销方案，推动新房、二手房、租赁业务开展，完成公司下达的业绩指标。 ​ 4. 监督门店服务标准、流程规范、风控管理，提升门店运营效率。 ​ 5. 负责区域市场分析、竞品调研、资源整合，拓展合作渠道与房源客源。 ​ 6. 协调区域内门店管理、员工心态、客户纠纷等问题，做好上传下达。 ​ 7. 打造团队氛围，培养优秀管理人才，协助公司扩大区域规模。 任职要求： 1. 熟悉房产中介运营模式，有门店管理、区域管理相关经验。 ​ 2. 具备优秀的团队领导力、招人育人、目标管理、执行力。 ​ 3. 抗压能力强，结果导向，有强烈的责任心与事业心。 ​ 4. 熟悉当地房产市场、政策及渠道资源，有客户与房源资源优先。 ​ 5. 人品端正，认同行业，能长期稳定发展。 岗位亮点： - 高底薪+团队提成+业绩分红+管理奖金，收入上不封顶 ​ - 负责多店管理，晋升空间大、话语权高 ​ - 平台资源充足，支持区域扩张，可长期发展 薪资福利： 1. 保障底薪1.3万，高提成，综合薪资2.5万～3万不等。 ​ 2. 年终奖，月度PK奖励，季度旅游奖励，年度旅游奖励。 ​ 3. 购买成都本地社保。 员工福利： 年底宝马奖、住房补贴、节日福利、员工旅游、带薪年假、股票期权、年终奖、定期体检 （底部按钮）继续沟通

(公司简介) 贝壳找房创立于2018年初，定位于技术驱动的品质居住服务平台，为消费者提供包括二手房，新房，租赁和家装等全方位的居住服务！贝壳找房将继承和升级产品技术，品质控制和数据挖掘等方面的优势能力！ 持续迭代大数据产品楼盘字典，研发和应用VR看房等创新技术手段，为消费者提供更好的服务体验！通过线上交流流程的可视化，线下的闭环服务，为消费者提供安全保障！ 未来几年，贝壳找房将进入全中国超过300个城市，赋能超过100个品牌，连接10万家门店和100万职业经纪人，服务超过3亿社区家庭，推动行业正循环！ （工作职责与要求） 1.陪同客户看房，解除客户疑虑，协助税费计算 2.参与协助合同谈判，签署房屋买卖或租赁合同 3.为客户提供良好的售后服务，维护老客户的长远关系 4.了解市场信息，开拓房源和客户资源，实地考察所开拓的房源 （薪资福利） 1.入职底薪2000+高额提成+各项奖金 2.带薪培训，一对一师傅专属辅导 3.各种现金奖励 （工作环境） 门店办公，交通便利，有活力，工作氛围和谐，欢迎各路段子手来战 （任职资格） 1.20-65周岁，无学历要求 2.诚实正直，吃苦耐劳 3.喜欢挑战高薪，吃苦耐劳 4.欢迎应届毕业生加入，weneedyou （休假福利） 1.每周单休一天，可调休，带薪休假 2.过年休假5天 3.带薪年假5天 4.节日休假，婚假，产假，陪产假等 （晋升空间） 1.见习经纪人-正式经纪人-资深顾问-店经理 有梦想的人，贝壳欢迎你 欢迎投简历，我们会第一时间联系你 收入无上限，年入百万不是梦

我自己招面包车送仓库的原料，工作9小时，0费用上班，包吃住工资8200，无需上下货。C照B照司机。

招聘！招聘！招聘！ 1、工作内容：我们有固定的平台，经纪人只需要在贝壳平台上回答客户的咨询，为客户匹配房源，带客户看房并积极促成房源成交。 2、高中及以上学历，有无经验皆可。 3、上班时间9:00-12:00;14:0-19:00，每周休息一天，宝妈可休周末。 4、无经验：有师傅或店长一对一师傅带教，快速入手行业。 5、晋升通道：个人能力+公司培养。 所有管理岗位均可内部晋升：经纪人--店经理--商圈经理--S合伙人。 6、薪资：底薪4000–4500+高额提成 7、上班地址：成都市郫都区红光银润路443号、郫都区红光镇蒋桥路382号 8、贝壳A级门店，商机客户多，门店资源丰富，获客稳定； 大区业绩连续年度门店第一，经验丰富的前辈多，学习帮忙机会多； 只要你有想法，就可以来我们公司试试，我们给予你帮助，让你实现月薪上万！

工作内容 1、为客户提供专业的房地产咨询服务 2、负责房地产项目的推广和销售工作 3、维护客户关系，确保服务质量. 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2、能够独立处理和解决房地产交易中的问题 3、对房地产市场有深入了解，能够准确把握市场动态.