我们公司是一家集生产与贸易于一体的宠物用品及食品企业，员工规模约900人，拥有自建工厂、完整供应链体系、仓储系统以及自主品牌。潍坊总部办公团队有240余人。产品覆盖小宠、大宠、爬宠、水族等多个品类，品类齐全，其中水族类表现尤为突出，yee意品品牌在市场上具有较高影响力。 单双休+舒适办公环境+宠物陪伴工作+五险一金+免费食堂+定期团建+内购福利+晋升通道，每年享有两次调薪机会 岗位职责： 1、配合财务团队持续完善成本核算机制，为单品利润测算、新品开发决策、精细化运营等提供数据支撑； 2、定期跟踪并分析各类成本数据，如采购、生产、物流等环节支出，协助公司掌握整体成本动态，并推动管控措施落地； 3、费用管理：执行费用分摊流程，及时与生产、销售部门核对在制品及库存商品情况，编制成本分析报表，实现费用的有效监督与控制； 4、预算与计划：制定成本费用预算方案，落实预算管理，保障资金使用合规高效，准确核算单位成本与总成本； 5、成本分析与报告：按周期开展成本变动分析，输出分析报告，识别成本波动原因，预判趋势走向，提出降本增效、流程优化、供应链改善等方面的可行性建议； 6、市场价格调研：主导原材料及相关物资的市场价格监测，基于调研结果向采购端提供价格参考与优化建议，并对采购环节的质量与数量进行监督。 任职要求： 1、本科及以上学历，****以下； 2、具备5年以上成本分析、经营分析、成本预测、成本管控等相关工作经验，熟练操作各类成本管理工具、软件及数据分析系统； 3、具备优秀的沟通协调能力，能与跨部门团队高效协作，保障项目推进与成本目标达成。

岗位职责： 1.负责采购部门的日常运营，编制采购方案并科学规划备货与采购安排 2.开展市场价格调研，掌握市场动态，通过成本核算与流程优化，拓展原材料（尤其是肉类）供应渠道，争取更具竞争力的采购价格 3.对接门店及生产工厂的各类产品采购需求，支持新产品的物料保障工作 4.完成上级交办的其他相关任务 职位要求： 1.具备大专及以上学历； 2.拥有3年以上连锁餐饮领域采购工作经验，熟悉区域供应资源，掌握合同管理、食材知识及采购作业流程，了解采购质量管理体系； 3.具备优秀的谈判技巧和良好的沟通协调能力； 4.有较强的团队协作意识和抗压能力； 5.具备扎实的数据分析能力，熟练使用excel/word/PPT等常用办公软件； 6.具备高度的职业操守，品行端正、责任心强，为人诚实可信，工作严谨细致。 福利待遇：入职交社保，节日购物卡，员工餐、宿舍等。

采购经理岗位职责： 1.制定部门年度工作规划与采购计划，统筹指导并推进采购任务的落实 2.设立并推行采购战略，明确采购部门的工作方向与管理目标 3.编排采购方案，确保运营物资供应，优化库存水平以控制成本 4.编制年度采购资金预算，并跟进执行过程中的监督与管控 5.组织开展国内采购市场动态调研，分析预判价格走势 6.开拓物料供应资源，评估并维护供应渠道，主导采购招标流程 7.管理采购过程中的物流、资金流及信息流相关事务 8.参与供应商的开发、筛选、关系维护与绩效评价，完善供应商档案体系 9.负责采购合同的起草、审查、签订及履约监管 10.组织采购团队的绩效考核与业务培训等人力资源管理工作 11.主持本部门日常运作，推动跨部门协作与沟通协调

岗位职责： 1.全面负责采购部门的日常运营与管理工作； 2.主导供应商资源的开发及全周期管理； 3.负责采购成本控制并持续推进降本增效； 4.组织制定并完善部门管理制度与工作流程； 5.协调与其他部门之间的业务衔接与协作配合。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备生产制造领域工作经验，尤其在运动器材行业从事采购工作满5年，其中至少3年担任采购管理职务； 2.熟悉相关物料的技术特性、品质标准、市场行情及供应渠道； 3.掌握企业质量管理体系（如ISO9000）相关要求； 4.具备出色的沟通协调能力，能有效应对和解决采购过程中的各类实际问题； 5.拥有团队合作意识及团队搭建经验，具备较强的团队组织与管理能力； 6.具备良好的职业操守和专业素养，品行端正，勤勉务实； 7.心理素质佳，具备较强的适应能力、抗压能力以及情绪调节能力； 8.执行力突出，能够高效推动任务落地。

岗位职责： 1.依据公司采购管理制度及流程规范，高效开展各项采购工作； 2.结合销售运营的商品需求计划，制定并落实采购与备货方案，全程组织执行并监督实施过程； 3.主导供应商谈判，开展采购成本比对分析、行业成本研究，持续优化降本增效措施； 4.按照供应链管理要求，推进供应商的开发、评估与日常管理工作； 5.负责采购合同及相关文件的签订，主导合同条款、采购价格、账期等关键内容的协商； 6.组织与供应商的对账工作，确保账务清晰准确，跟进付款流程，保障票据无误； 7.完成领导交办的其他相关任务。 职位要求： 1.具备较强的学习能力与独立处理问题的能力，能适应一定强度的工作节奏，有食品类采购经验者优先考虑； 2.品行端正、踏实肯干、责任感强，具备细致耐心的工作态度以应对复杂事务； 3.大专及以上学历，采购管理、物流管理等相关专业优先； 4.具备较强的供应商开拓能力与商务谈判技巧； 5.职业素养良好，稳定性高，具备优秀的团队合作精神； 薪酬福利待遇： 1.提供免费员工餐，享有节日福利、生日福利、五险； 2.实行大小周休息制度，法定节假日正常休假； 3.公司院内可免费停车，有住宿需求者可安排免费员工宿舍

电商行业，淘宝、天猫、京东均设有自营店铺，发展稳健，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力。 提供保险、住宿、节日福利（涵盖3.8、618、双11、双12等节点，福利丰富），定期组织团建旅游，支持外出培训，享有年终奖、绩效奖金及公司内购优惠，下午茶持续供应～ 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、全勤奖励、员工旅游、包住、无强制加班 岗位职责： 1.具备开发匹配供应商的能力，熟悉供应商的硬件与软件配置情况； 2.负责公司及工厂库存管控，维持健康的库存周转水平； 3.持续跟踪采购产品的成本构成及原材料市场价格变动趋势； 4.结合产品生产工艺流程，开展成本分析与价格对比，主导与供应商的价格协商，确保采购定价合理； 5.承担供应商日常管理（包括对接沟通、质量监督、对账付款、发票处理、退换货事宜），定期赴工厂实地考察，掌握生产运营最新情况； 6.完成部门主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1.统招大专学历，具备2年以上相关工作经验； 2.熟练操作常用办公软件，具有基本的成本管控意识； 3.具备良好的协调沟通能力、商务谈判技巧及较强的抗压性； 4.品行端正，诚实守信，工作认真细致。

岗位职责 1:按照生产单进行采购合同的分解与制定。 2:跟进供应商确保按约定时间完成交付。 3:负责供应商的开发及日常管理事务。 4:负责采购台账的更新与维护工作。 5:具备责任心，细致耐心，抗压能力良好。 6:工作稳定性高 岗位要求： 大专学历 ***** 具备一定的采购相关经验 熟练操作电脑及常用办公软件 综合条件优异者可适当放宽要求

岗位职责: 1.制定并落实采购策略，提升资源利用效率； 2.维护供应商合作关系，保障供应链平稳运行； 3.策划并实施采购工作，涵盖招标、评审及供应商选定； 4.与供应商保持高效沟通，确保采购环节有序推进； 5.跟踪采购执行过程，保证项目按既定要求和时间节点完成。 任职要求： 1.熟悉谈判流程，具备供应商管理相关经验； 2.能够应对采购中的各类问题，确保操作符合公司规范及行业准则； 3.具备较强的统筹能力及团队协作意识； 4.适应高强度工作节奏，工作态度严谨细致； 5.拥有良好的表达能力和跨部门协调技巧。

1.负责公司市政园林项目采购工作，提前识别并防范因市场波动带来的潜在风险； 2.依据项目施工进度编制采购计划，并按计划落实各类材料的采购执行； 3.开展市场调研、行情分析与物料比选，优选性价比高的采购方案； 4.协助审查各项目提交的采购需求，实施三方比价管理，统筹规划采购内容及实施方案； 5.在项目开工前，结合拟购材料的种类、数量、规格或型号以及市场询价结果，与供应商协商价格、付款条件、供货能力、包装运输、质量保障、退换货及保修等关键条款，并协助上级完成采购合同相关内容的拟定与报批； 6.协助拟定本部门年度、季度及月度工作计划，编制并提报部门预算方案； 7.参与供应商的考察、评估与资质认证，逐步完善合格供应商资源库建设； 任职要求： 1.诚实守信，严格遵守公司各项管理制度； 2.具备地产园林类供应商资源者优先考虑； 3.具备出色的谈判能力，始终以维护公司利益为核心原则； 4.熟悉材料供应渠道及市场动态，能配合工程实际需求开展采购，有效控制成本支出。

岗位职责： 1、开发渔具品类供应渠道（含钓竿、鱼线、配件等），搭建高质量供应商资源库； 2、负责供应商准入审核，评估其生产实力、质量体系及交付保障能力； 3、实施供应商绩效考核，推动合作问题的协调解决，规划替代资源方案，降低供应集中风险； 4、编制采购执行计划，控制库存水平与采购成本，跟踪订单执行进度，确保产销链路顺畅。 任职要求： 1、具备5年以上采购工作经验，其中3年以上聚焦供应商开发与管理，有渔具或户外用品行业经历者优先； 2、熟练掌握采购议价策略、合同条款设计及供方管理体系，具备市场趋势判断力和供应链风险应对能力； 3、工作踏实尽责，作风正派，能承受工作压力，具备良好的部门协作意识； 4、大专及以上学历，持有驾照并能熟练驾驶； 5、年龄范围：30至38岁

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商务（五险一金，薪资范围4k-12K，上不封顶） 一、工作职责： 1.负责在抖音、快手等新媒体平台与达人建立并推进商务合作； 2.向达人寄发产品样品，推动其通过短视频或直播形式实现商品销售与转化； 3.持续跟踪达人内容发布及带货数据，做好达人关系的维护与优化； 4.完成上级主管安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1.具备一年以上商务拓展岗位工作经验。 2.执行力强，沟通亲和，具备良好协作能力。 3.工作态度积极，思维活跃，有独立思考能力，优秀新人亦可考虑。 4.有电话销售、网络销售经验者优先纳入评估。 三、薪资待遇：4000-12000元/月，具体薪酬面议，五险一金 四、工作时间：朝九晚六 五、工作地点：济南市高新区舜华路泰广场8号楼502

岗位职责： 1、持续关注跨境电商领域发展动态与供应链市场变化，准确挖掘具有合作潜力的优质供应商，系统收集并整理相关资源信息，为供应链升级与业务扩展提供有力的数据支撑和行业分析，推动优质供应资源对接。 2、通过互联网渠道、电话联络等多种途径积极拓展潜在供应商，采用电话、微信及实地走访等方式建立有效沟通，传达公司合作需求与优势，评估其供给能力，推进合作关系达成。 3、掌握跨境电商平台对供应商的准入规范与流程要求，能结合企业实际业务需要，筛选出符合标准的供应商资源，并协助完成合作方案的制定与实施。 4、定期与在合作供应商保持互动，掌握合作进展，协调解决合作过程中出现的问题，巩固合作关系，增强供应商协作积极性，保障供应链运行稳定并持续优化。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、供应链管理、电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑。 2、具有2–3年供应商开发、采购或商务拓展相关工作经验，具备一定供应商资源及面向企业客户合作经验者优先。 3、具备优秀的沟通协调与谈判能力，熟练操作常用办公软件，掌握基本的供应链运作知识及供应商评估方法，有跨境电商供应链实操经验者更佳。 4、拥有敏锐的市场感知能力与开拓意识，工作主动性强，责任心强，能适应一定的工作压力，具备良好的团队协作精神和应急处理能力，可接受短期出差，服务意识与合作理念良好。

岗位职责： 1.在主管领导下，高质量完成部门下达的量化工作任务，能够独立负责并全程跟进所辖采购事项，实现任务闭环管理，确保执行效率与成果达标。 2.严格执行公司制定的采购管理规范与操作流程，全面落实采购各环节工作（包括需求沟通、订单追踪、交付验收等），确保流程合规、运作顺畅。 3.专注通信设备制造类原材料采购领域，熟悉材料性能及市场动态，运用专业化采购手段（如集中采购、战略协作等）控制成本，提升采购综合效益。 4.持续开展市场信息收集与竞品对比分析，积极拓展优质供应资源；建立并实施供应商评价机制，优化供应商结构，维系长期稳定的供应合作关系。 任职要求 1.经验背景：具有3年以上采购相关工作经验，有通信行业制造物料采购及供应商开发经历者优先，了解行业供应链运行特点。 2.技能掌握：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能熟练操作ERP系统，提高日常工作效率。 3.核心能力：具备良好的商务谈判与内外协调能力，拥有准确的成本核算、价格评估及成本控制能力，可有效防范采购过程中的各类风险。 4.资源储备：拥有较多通信行业供应商合作资源，能迅速匹配优质供货渠道，保障采购需求高效响应。 5.职业素养：具备较强的职业操守和廉洁自律意识，工作认真负责，保密意识强，富有团队合作精神，适应高强度工作节奏。 6.工作安排：工作地点为上饶，但前六个月在宁波，能接受因工作需要安排的出差任务。

岗位职责： 1.结合公司产品布局及品类发展计划，制定并实施品类营销方案，推动各品类销售业绩提升； 2.跟踪品类运营数据，动态优化商品组合，推进新品引入、爆款打造及滞销品淘汰，指导门店规范陈列，助力提升品类整体毛利率。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备较强的数据理解能力，能熟练运用办公工具开展数据分析工作； 2.拥有2年以上休闲食品或生鲜领域采购工作经验，熟悉相关品类市场及商品特性； 3.性格积极向上，善于沟通协调、商务谈判及供应链协作，具备良好的经营分析能力。

岗位职责： 1、制定并落实采购策略，优化采购环节，保障供应链高效运转与成本优化。 2、维护供应商合作关系，开展供应商考察与筛选，构建可靠的供应网络。 3、跟踪市场行情变化，预判供应风险，灵活调整采购方案以适应市场波动。 4、协同相关部门配合，确保采购物料满足公司对品质、预算及交付周期的要求。 任职要求： 1、具备优秀的谈判能力和供应商统筹管理经验，能高效推进采购议价工作。 2、了解采购作业流程及有关法规要求，具备较强的成本管控思维。 3、具有良好的数据分析与决策能力，能妥善处理复杂采购问题。 4、具备积极的协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

岗位职责：负责办公区域卫生及纪律的巡查工作，接待来访客户。

工作内容: 1、依据项目申报标准评估客户资质，按申报规范撰写材料，统筹项目执行进度，确保案件按时高质量交付； 2、与企业对接人保持定期沟通，反馈项目各阶段进展，协调解决合作过程中的问题，主导项目顺利推进； 3、持续跟进国家及地方最新政策动态与申报要求，独立分析企业申报条件，指导并完善申报薄弱环节； 4、协同销售、财务等相关职能部门高效配合，推动项目申报流程顺利完成。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备高新技术企业等项目申报经历者优先考虑； 2、思维条理清晰，具备良好的沟通与理解能力，能迅速融入工作环境； 3、性格稳重，工作细致认真； 4、具有服务业（如知识产权服务、政府事务对接等）从业背景者优先； 5、年龄22-28岁，有相关经验者可适当放宽年龄限制。 本岗位仅招聘1人，有意者可直接投递简历预约面试，具体事宜面议~

前台任务： 1.回复消息 2.接待到访客户 任职要求： 男女不限 薪资待遇：无责保底3000+500全勤＋提成 上班时间：早十晚七，月休四天

招聘 招聘会服一名,周末、节假日全休,会服人员年龄,23-35岁，身高1.65米以上，大专以上文化程度，具备基本的办公软件使用及办公器材使用能力，有较强的服务意识，熟悉会务接待服务流程，具备接待能力，品相端正，吃苦耐劳，普通话标准，身体健康，有相关工作经验者优先，管午餐一顿，工资面议。 工作时间:7:30-17:30 地址:济南市天桥区黄岗路1995号，光大水务二厂 联系人：袁经理

岗位职责： 负责接待面试人员及外来访客，收发公司快递，协助处理日常行政事务。 任职要求： 年龄满18周岁及以上，形象良好，气质大方，工作经验不限。 岗位福利： 无责任底薪4000元，每月休息4天，工作时间早九晚六，缴纳五险，法定节假日正常休假，定期组织团建活动，享有节日福利。

岗位职责： 1.制定并执行公司人力资源战略规划，涵盖招聘、培训、绩效评估及员工关系等模块。 2.策划并推进招聘工作，包括岗位信息发布、简历筛选、面试组织与录用跟进。 3.编制并落实员工培训方案，确保人才能力发展与企业成长目标同步。 4.搭建并维护绩效管理体系，负责考核制度设计、数据统计及结果反馈工作。 5.协调员工劳动关系，办理离职、调岗、晋升等相关人事手续。 6.负责日常行政工作的统筹与执行，保障办公系统高效有序运行； 7.统筹公司会议、活动组织及外部接待工作，确保各项流程顺利实施； 8.负责固定资产与办公物资的采购、登记、发放及库存管理，合理控制支出； 9.配合完成考勤统计、福利发放及后勤服务支持，提升员工工作体验； 10.参与行政管理制度的建立与优化，推动管理流程规范化建设。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先。 2.具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理员工关系问题，具备多任务处理能力； 3.熟悉人力资源相关法律法规，确保人事操作合法合规； 4.具有较强的计划组织能力与团队协作意识，适应快节奏工作环境； 5.工作踏实认真，执行力强，能够独立承担工作任务； 6.熟练掌握常用办公软件，具备良好的文字撰写与资料处理水平； 7.作风细致严谨，具备较强的时间观念和责任意识； 8.拥有行政或人事相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.制定并落实公司人力资源发展战略，涵盖招聘、培训、绩效评估及员工关系等模块。 2.统筹开展招聘工作，包括岗位信息发布、简历筛选、面试组织与跟进。 3.策划并执行员工培训方案，确保人员能力与企业成长需求同步提升。 4.搭建并维护绩效考核体系，负责考核流程设计、结果统计及反馈沟通。 5.保持良好的员工互动氛围，办理员工离职、调岗、晋升等相关手续。 6.负责日常行政工作的统筹与协调，保障办公运作高效有序； 7.承担公司会议、活动的组织安排及外部接待任务，确保流程顺畅执行； 8.负责固定资产与办公物资的采购、发放及库存管理，合理控制支出成本； 9.协助完成考勤管理、员工福利发放及后勤服务支持，提高整体满意度； 10.参与行政制度的制定与持续优化，推动管理流程规范化建设。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑。 2.具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理员工关系问题，具备多任务处理能力； 3.熟悉人力资源相关法律法规，确保人事操作符合合规要求。 4.具备良好的组织策划能力和团队协作意识，适应快节奏工作环境； 5.工作积极主动，责任心强，能够独立承担并完成各项工作任务。 6.熟练掌握各类办公软件，具备出色的文档编写与数据处理能力； 7.做事细致认真，具备较强的时间规划与执行能力； 8.有行政管理工作经验者优先录用。

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理与档案管理； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、参与公司内部会议，配合完成会议材料的筹备工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧； 2、能独立开展工作，工作态度认真，富有责任感； 3、适应高强度工作节奏，具备多任务处理能力。

采购跟单员的工作内容较为基础，流程清晰 一、岗位职责 1.负责与供应商对接，跟进货物到货进度； 2.对供应商提供的产品在质量、价格、交付时效及协作配合方面进行评估与考核； 二、任职要求 1.具备良好的数据分析、沟通协调、判断决策及执行能力； 2.适应高效工作节奏，做事细致认真，责任心强； 三、福利待遇 1、上班时间：8:30-17:30中午休息一个小时 2、单休固定周天休息 3、试用期1-2个月五险 4、薪资无责底薪（3-4）+绩效

工作内容： 1.协助主管完成日常事务性工作，负责文职相关支持 2.按主管要求处理日常业务，包括发票管理、订单跟进、货物协调、进度跟踪及采购辅助等工作 3.具备积极进取的态度，愿意挑战自我，持续提升专业能力 4.机电类相关专业毕业，如机械制造与自动化、机械设计、结构设计等方向 5.职业发展路径将结合个人能力与表现，提供相应的晋升与成长规划