岗位职责： 1.承担公司校区线下课程的面授教学任务，确保课程顺利交付； 2.开发行业相关知识体系并融入个性化风格课程，为学员提供额外价值赋能； 3.面向B端客户开展本专业领域的企业内训授课工作； 4.负责招生体验沙龙课程的讲授与现场呈现； 5.为学员提供专业化的成长辅导，保障教学效果与学习质量； 6.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等流程，达成既定业务目标。 岗位要求： 1.播音主持、表演、广播电视等相关专业全日制本科及以上学历，年龄22-35岁，形象气质佳； 2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础及富有感染力、掌控力的舞台表现能力； 3.具备出色的口头表达与沟通技巧，能高效理解、归纳并转化文字内容进行语言输出； 4.至少1年以上教学或舞台演出经验，有演讲、沟通类课程讲授经历者优先考虑； 5.能够策划并实施课堂互动环节，掌握案例教学核心要点，授课风格生动具吸引力。 员工福利待遇： 1、入职购买五险一金，商业意外险 2、享受国家法定节假日，10天以上带薪年假 3、年终奖励金 4、公平透明的考核晋升机制与薪酬体系 5、设立优秀员工奖项并发放专项奖金 6、提供出差等相关补贴 7、组织员工旅游及其他团建活动 8、提供清晰的职业发展路径，助力实现职业理想 9、可免费参与公司价值百万的专业培训课程，全面提升专业能力和个人素养

行业背景： 本公司专注于企业培训教育领域，产品契合当前红利市场，具备广阔发展空间，不限制行业经验，诚邀有志向、有追求的优秀人才加入。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备培训咨询行业经验或B2B销售背景者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力与学习能力，工作目标明确，计划性强； 3、品行端正，价值观积极，渴望成长，心态乐观，乐于学习与自我提升。 我们提供： 五险+带薪年假+节日福利…… 工作时间： 8小时工作制，周末双休 岗位特点： 团队氛围融洽，收入可观，成交周期短，产品成熟稳定 岗位薪资： 无责任底薪+高比例提成+邀约奖励，综合月收入1w-1.5w起 工作地点： 下沙康州科技园2幢

薪资待遇 底薪6000-8000+提成奖金 工作时间弹性，双休，五险一金 薪资根据面试表现确定，特别优秀者可面议 欢迎应届生投递，公司注重人才培养与成长 岗位职责 1.负责公司项目的宣传推广、市场拓展、线上推广及咨询支持工作； 2.提供客户咨询服务，完成客户沟通、报名确认及付款进度跟进； 3.维护客户关系，开展客户回访与跟踪，推动缴费进度，提升服务满意度； 4.定期群发信息，每日推送课程安排及公司动态内容； 5.接听客户来电，礼貌回应咨询与投诉，及时处理并持续跟进问题； 6.负责数据的收集、录入与分析，编制客户服务报告及培训相关材料； 7.监督并指导教务人员日常操作，妥善处理客户反馈与争议事项； 8.配合完成公司交办的其他相关事务。 岗位要求 1.本科及以上学历，专业不限，教育学、心理学背景优先考虑； 2.热爱教育事业，乐于与学生交流互动； 3.普通话标准，具备授课或培训经验者优先； 4.具备良好的学习能力、沟通技巧和表达能力，富有亲和力与责任感； 5.参与过浙江省新高考或熟悉浙江新高考政策者优先。 工作地点 杭州

前期需在转塘馆参加培训并进行学习！ 岗位职责： 1、积极与学员、家长及教师保持沟通，确保教学质量和学习成效，提升客户粘性； 2、完善学员基础信息，依据校区教学安排建立学员档案，并制定个性化学习计划； 3、编排课程表，协调开班所需资料，对接师资安排，及时通知学员上课，保障课程有序开展； 4、负责教学资料与教具的日常管理； 5、参与各类招生推广活动； 6、开展二次营销，有效维护老学员关系，推动后续课程销售； 7、主动管控服务过程中的成本支出； 8、完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备较强的文字表达能力，熟练使用Office办公软件； 3、沟通表达流畅，富有亲和力； 4、热爱教育行业，工作态度积极，认真踏实，责任心强； 5、有教育培训领域招生或管理相关经验者优先。

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题 2、对客户情况进行初步分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导其明确需求方向，助力完成销售任务 3、结合客户实际特点，为客户匹配最合适的产品解决方案 4、定期进行客户回访，维护良好客户关系，提升满意度，推动客户持续合作 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后平均月收入8000+ 3、工作时间9：00-18：00 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训 5、定期安排团队聚餐、茶话会、团建活动、生日会等员工关怀项目 6、企业处于快速发展期，具备完善的晋升通道和广阔的发展空间 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，具备踏实肯干的精神即可 二、品行良好，态度积极，勤奋上进，做事认真可靠 三、有强烈的收入目标感，具备长期职业发展规划和个人追求 四、公司配备完整项目培训体系，入职即有资深员工一对一指导

我们是谁？ 在教育的赛道上，我们是一群心怀热忱、追逐理想的追光者。作为专注K12教育11年的领先教培机构，我们致力于提供一对一或小班制的个性化提分方案。我们始终相信：“每个孩子都蕴藏无限潜能，每位学员都能实现突破成长”。在这里，你不仅是课程顾问，更是连接教育梦想的桥梁，是助力学生与家庭找到高效成长路径的同行者。此刻，我们诚邀你的加入，携手点亮更多孩子的未来！ 你将收获什么？ 薪资待遇：让付出与回报成正比 底薪随业绩动态调整：保底5000–14000元，提成比例5%–12%（统提），收入结构：底薪＋提成＋奖金，月综合收入3～8万，你的努力直接决定你的收入高度！！！ 成长空间：迈向更专业的教育服务者 系统化岗前培训：涵盖教育知识、产品解析与销售实战，全程带教助你从“新手”蜕变为“行家”； 明确晋升通道：课程顾问→销售主管→储备校长→校长（持股）→区域校长（持股）→事业合伙人，管理岗位优先内部选拔； 新校区持续筹建中，晋升机会多，发展空间广阔！ 工作氛围：温暖融洽的成长型团队 团队年轻有活力，氛围轻松无压，拒绝无效内耗，倡导协作共进； 办公环境整洁明亮，设有茶水间、休息区，让日常办公更舒心惬意。 你需要做什么？ 1.通过电话、线上等方式对接潜在客户，提供专业课程咨询，安排试听体验，推动签约转化； 2.负责面对面咨询洽谈，确保服务质量与成交效率； 3.统筹销售团队日常运作，包括带教、激励与目标管理，提升团队整体战斗力与服务水平。 我们希望你： 1.具备两年及以上K12教培行业工作经验，可独立完成面谈签单； 2.热爱教育事业，认同“以专业赋能成长”的价值观，乐于帮助他人进步； 3.拥有出色的沟通能力、亲和力及临场应变力，能精准把握客户需求； 4.渴望高收入，具备强烈的目标驱动力！！！（多劳多得，上不封顶） 最关键的是，你始终保持积极进取的心态，愿意在一个有温度、有未来的平台上，实现个人价值与职业理想。 期待与你同行，在教育的征途上携手前行，让每一份坚持都被看见，每一份努力都有回响！

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、学员课程学习进度跟进，定期回访学员，根据学员的学习进度，每周给学员制定个体化的学习计划； 3、负责学员答疑，提高学员的学习积极性； 4、负责销售课程，促成招生，老学员的升班续费转介绍，以及新生的招生均会涉及； 5、线上线下相结合的销售模式，会涉及温州，台州范围内的短期出差拜访/回访客户的工作（每个月3-7天左右）。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有一定的销售工作经验； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神； 【加入我们，您将能享受】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备. √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，扁平化管理。 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和公积金 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假。 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！ √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。 我们会认真查阅每一位候选人的简历，并尽快与您联系！

招生老师（芜湖/宁波驻点） 岗位职责： 1.负责所在城市（芜湖/宁波）及周边区域的中专、职高学校的招生推广工作； 2.利用公司给到的资源数据或者新媒体运营的数据完成招生指标； 3.开展线上线下招生建联、咨询、答疑等工作，完成招生指标； 4.收集市场信息，分析招生数据，优化招生策略； 5.协助完成学生报名、入学等后续跟进工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，有教育行业、销售或招生经验者优先； 2.具备较强的沟通能力、抗压能力和团队协作精神； 3.能适应短期出差或外出拜访，有当地资源或熟悉教育市场者优先； 4.目标导向，对招生工作有热情，具备良好的客户服务意识。 薪资福利： 1.底薪+提成+绩效奖金，综合薪资6000-12000； 2.缴纳五险一金，提供带薪培训； 3.节日福利、定期团建、晋升通道清晰。

工作时间：早八晚五点半，午休2-3小时左右 工作内容: 1、负责招生相关工作； 2、邀请学生及家长到校参加免费体验课程； 3、为家长提供专业的课程咨询服务。 欢迎无经验者及应届毕业生加入，入职即享免费带薪培训，前期由资深员工带教，快速上手，不招短期或兼职人员！！！ 公司提供员工宿舍（发薪日：每月8-10号） 业绩优异者有机会带领团队，薪酬待遇优厚，并缴纳社保 岗位要求: 1、喜爱孩子，对儿童教育事业有热情； 2、不限经验，但需具备良好的工作态度； 3、积极进取，做事踏实认真，勇于接受挑战； 4、主动性强，具备一定的执行能力和团队协作意识； 5、接受实习生报名（可开具实习证明），公司直招（发薪日：每月8-10号） 我们提供给你: 1、企业处于稳定快速发展阶段，行业竞争力强，为员工打造优质、稳定的成长平台与办公环境； 2、行业内具吸引力的提成比例，另设多项奖励激励政策； 3、系统化职业技能培训+个性化职业发展辅导； 4、五险一金； 5、多样化的团队建设活动； 6、享受带薪寒暑假； 7、每3-4个月开放一次内部晋升通道，晋升机制公开、公平、公正。 【面试通过后可就近分配校区，也可自主选择】 鄞州校区：地铁3号线直达，出站即达二楼，周边毗邻万达、明州里、印象城、宝龙、万象汇！ 新天地校区：地铁2号线直达，双出口便捷通行，靠近老外滩、来福士、万象城、三江口！ 稳定的团队氛围，友好的同事关系，轻松和谐的工作环境，零代沟沟通，期待你的加入！

课程顾问 【职责】 1、负责混沌学园学员的日常学习运营，包括学习活动策划、学习进度规划与执行跟进； 2、统筹班级运营管理与文化建设，营造积极向上的学习环境，推动学员参与校区各类活动； 3、承担潜在学员的日常招新工作，完成招生目标； 4、搭建校友体系，维护长期校友关系，推动学员之间的知识共享与资源对接； 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备2年以上工作经验； 2、热爱教育行业，对商业逻辑有一定理解，具备快速学习能力； 3、性格开朗、富有亲和力、外向型人格，责任心强，具备良好的组织协调能力、服务意识及良好形象气质； 4、上班时间：9:30-18:00五险一金，提供午餐，周末单双轮休，年假

有会电焊二保焊了没，韩

招做预涂人员十人！日工八小时280元管吃管住！联系人:吕队长！

招聘:招油漆工长期工，要会修补的老手，工资300–320，午饭餐饭10元，加班超20点另补10元，，，不超60，还差几人，欢迎新老朋友加入，可以去北方的朋友联系我！

朱家尖泗苏，招阿姨一名，包吃住，最好认识字，老板电话

找服务员一名，月薪5千联系电话

旅游门店工作人员 会电脑者优先，年龄22 - 40岁，吃苦耐劳，积极上进，乐观开朗 薪资福利:底薪3000+提成，上班时间：8:30–12:00、14:00 - 17:30（月休四天） 工作地址:乐山市市中区东坡路35号

应聘旅行社有相关经验的工作人员，有经验者优先考虑，优秀者薪资待遇优厚度。联系电话了

北京圣德康伦旅游有限公司现招聘旅游管家60名，工作地点在北京城区，公司提供住宿，诚挚邀请你的加入！ 年龄要求：20—45岁，男女不限，学历不限。 岗位职责 任职要求 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有销售经验或旅游行业资源者优先 3. 抗压能力强，目标感明确，敢于挑战高薪 4. 拓展旅游客户资源，对接个人、企业、团体等不同类型客户需求 5. 推广旅行社线路产品，完成销售业绩目标 6. 维护客户关系，提供售前咨询与售后跟进服务 无责底薪：4000元， 业绩提成3-5个点，管住 工资期望值：15000元——30000元 享受月休四天，需具备良好的沟通能力！！！诚挚邀请你的加入！ 联系人：韩总 电话：

通过电话寻找企业差旅客户。提供差旅月结服务，建立长期稳定的合作关系。

1，大专以上学历，个人形象气质好，有耐心亲和力强！对旅游自媒体感兴趣！ 2，有一定的自媒体创作与推广的能力！喜欢拍照打卡，会做游记种草攻略优先！ 3，对泉州历史人文感兴趣，对福建吃住行玩购娱有一定的认知！推广分享福建家乡小美好！

岗位职责： 负责招生咨询工作，接待来访客户并进行现场答疑，安排客户约访； 通过电话细致、耐心地回应家长关于专业报考的相关问题 任职资格： 具备良好的沟通表达能力和应变能力，富有亲和力； 熟练操作电脑办公软件 工作时间： 每日工作8小时，每年享有4月、9月、10月三个月带薪假期， 缴纳五险一金，提供住宿，每年组织免费培训、团队建设等活动 岗位要求： 执行力强，具备团队协作意识，工作踏实认真，能够适应一定工作压力

服装销售 年龄30 - 35岁之间，有服装销售，管理经验优先 薪资福利:薪资5000元，可晋升经理薪资10000+ 工作地址:新纪元二楼衣世界

岗位职责：熟悉合作院校及相关项目亮点，及时回应学生与家长的咨询，邀请学生到校进行咨询与面试，参与接待到访学生的现场交流环节，持续跟进并保持与学生之间的良好沟通，协同校内其他部门推进学生后续服务工作。 任职资格：大专及以上学历。 工作时间：8:00－18:00 备注：每年享有2个月带薪假期、多项福利补贴、提供住宿、晋升机会广阔、工作安排灵活

工作内容： 负责大学校企合作专业的招生回访相关事务。北京总部提供电话客户名单及精准网络资源支持。 1.接听咨询电话，了解客户需求，准确完成信息登记与归档； 2.定期对已登记的咨询信息进行跟进与回访； 3.接待到访咨询人员，提供全面且具针对性的咨询服务； 4.办理报名流程，指导填写报名表及相关资料的准备与整理； 5.协助落实专业招生目标。业绩突出者可晋升为招办主任，发展空间广阔，有机会调配至全国合作项目。 职位要求： 大专及以上学历，热爱教育事业，认同职业教育理念，愿意追求高收入。具备良好的沟通与组织能力，工作认真负责，具有较强的团队协作意识。可适应住宿者优先考虑。

浙江舟山领尚健身：招聘 舟山5家连锁直营店 会籍需要30名底薪4000提成最低5个点起提 教练20名 （分配会员上课） 【月休4天：包住】 招聘要求：男生身高170以上 标体准‬重、需要形像标准 女生身高160以上标体准重、需要形象标准 2、教练聘招‬要求：能直接上课（如是新手需要培训） 4、薪资构成： 底薪 （4000）➕提成 （5-11个点）➕课时费（35%） 综合工资:8000-20000 工地作‬点：浙江舟山 联系电话：（）

浙江舟山领尚健身：招聘 舟山5家连锁直营店 会籍需要30名底薪4000提成最低5个点起提 教练20名 （分配会员上课） 【月休4天：包住】 招聘要求：男生身高170以上 标体准‬重、需要形像标准 女生身高160以上标体准重、需要形象标准 2、教练聘招‬要求：能直接上课（如是新手需要培训） 4、薪资构成： 底薪 （4000）➕提成 （5-11个点）➕课时费（35%） 综合工资:8000-20000 工地作‬点：浙江舟山 联系电话：（）

定海西大街1988【招聘】 ▶岗位：女装销售 ▶收入：3500-7000元/月 ▶要求：年龄18-40岁 ▶福利：月休4天➕餐补 ▶电话：王女士 ▶有意向直接打电话咨询

毕业时间：2025年 招聘截止时间：2025.06.30 1.负责互联网运营，通过小红书、抖音等社交平台吸引新生资源。 2.承担专升本课程的推广与销售工作。 3.开拓并维护校园市场渠道。 4.具备积极主动的工作态度，责任心强，善于团队协作。 1.负责线上新生社群的日常管理，借助小红书、抖音等渠道实现新生引流。 2.推广并完成专升本课程的销售任务。 3.拓展校园市场合作渠道，提升品牌影响力。 4.工作认真负责，富有主动性，具备良好的团队意识。 任职要求： 1.无需固定坐班，时间灵活自主。 2.年龄在18-25岁之间，优先考虑应届高三毕业生暑期兼职及舟山国际海运在读学生。 3.热爱工作，具有强烈的责任感和团队协作能力。 薪资福利： 1.薪资结构：3000元底薪+高额提成，根据个人业绩与团队表现动态调整。 2.福利内容：提供实习证明，定期组织团建活动及下午茶。

岗位职责： 负责招生咨询工作，接待来访客户并进行现场答疑，安排客户预约访问； 通过电话细致、耐心地回应家长关于专业报考的相关问题 任职资格： 具备良好的沟通表达能力和应变能力，富有亲和力； 熟练操作电脑，熟悉基本办公软件使用 工作时间： 每日工作8小时，每年享有4月、9月、10月三个月带薪假期， 缴纳五险一金，提供住宿，每年组织免费培训及团队建设活动 岗位要求： 执行力强，具备团队合作意识，工作态度踏实认真，能够适应一定工作压力

工作内容：负责大学校企合作专业的招生回访相关事务。北京总部提供电话名单及精准网络资源支持。 1. 接听咨询电话，挖掘客户需求，完成相关信息登记； 2. 定期对已登记的咨询信息开展跟进与回访； 3. 接待来访咨询人员，提供全面且具针对性的咨询服务； 4. 协助办理报名流程，指导报名表填写及资料准备与整理； 5. 配合落实专业招生任务目标。业绩突出者可晋升为招办主任，发展空间广阔，有机会调配至全国合作项目。 职位要求：大专及以上学历，热爱教育事业，认同职业教育理念，愿意挑战高收入。具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作意识。可适应住宿者优先考虑。