1、负责医馆日常运营管理。 2、策划营销活动，提升业绩和客流。 3、组织外场活动、义诊推广，对接义工团队。 4、宣传医馆品牌与医师，提升知名度和口碑。 5、做好客户维护、会员管理及数据统计。

一、岗位职责 1. 日常运营管理：统筹口腔医院日常运营事务，确保各环节流程高效运转，做好现场工作的组织与协调。 2. 客户关系维护：主动与客户沟通交流，掌握其需求与反馈，定期汇总并分析客户意见信息。 3. 运营数据分析：持续跟踪关键运营数据，识别潜在问题并提出优化建议，为管理决策提供有效数据支撑。 4. 患者接待服务：在院内完成患者接待任务，涵盖挂号引导及诊间服务，运用专业知识解答咨询，缓解患者紧张情绪，提升就诊满意度。 5. 临时任务执行：配合上级安排的灵活性工作，如术前电话提醒等，保障医院整体运作有序开展。 6. 跨部门协作：与各科室保持顺畅沟通，协同推进患者诊疗流程顺利进行。 7. 轮岗安排配合：接受客服体系内的岗位调配，包括但不限于现场导服、种植科导服、修复科导服、综合科导服、义齿修复科导服、儿科导服、客诉处理等岗位。 8. 其他交办事项：完成部门主管指派的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景：具备大专及以上学历，空中乘务、酒店管理、行政管理等相关专业优先； 2. 工作经验：具有一年以上相关领域工作经验； 3. 办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 沟通能力：具备较强的沟通技巧和服务意识，能以专业方式与患者进行有效交流； 5. 形象要求：仪态端庄、气质良好，有相关专业实习或从业经历者优先； 6. 语言能力：掌握当地方言者优先录用。

从运营现场开始学习，经过基层岗位锻炼学习及阶段评估后定岗至现场运营管理、流程优化、运营规划、内部控制、运营支持等方向。 要求: 1.认可电商物流行业，可接受调动出差; 2.具有较强的沟通能力、分析能力、问题解决和团队意识，聪明，思维敏捷,逻辑清晰，积极主动; 3.专科及以上学历，物流管理、电子商务、企业管理、工商管理、统计学、数学与应用数学、物流工程、国际经济与贸易等专业优先。 培养模式:入职后从基层锻炼，结合实际表现和综合素质等进行职业生涯规划与培训，为公司发展提供人才支撑，公司每3到4个月开展一次竞聘活动，促进个人发展。 培养路径: 轮岗2-3月→见习班长-→班长-→组长-→主管

岗位职责: 1. 协助开展日常运营工作的统筹与落地，涵盖市场调研、数据整理、活动方案设计及执行推进。 2. 积极参与团队协作交流，为优化运营方案提出可行性意见。 3. 配合客户关系管理，提升客户体验，维护客户长期合作关系。 4. 协同团队成员推进项目进展，保障各项任务按时达成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与团队协作意识。 2. 对运营工作有高度热情，能高效配合完成各项运营支持任务。 3. 拥有良好的计划安排能力和任务落实能力。 4. 熟练操作常用办公软件及数据处理工具。 5. 持有驾驶证

岗位职责 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程有序运行。 2.负责基础数据的采集、归类及初步分析，辅助运营决策制定。 3.参与客户对接与服务，回应咨询，解决常见问题，提升服务体验。 4.配合团队完成活动落地、物料筹备等相关支持任务。 5.按要求完成上级安排的其他运营协助性工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备一年相关工作经验者优先； 2.热衷于互联网社区及电商领域，对店铺运营有较强兴趣； 3.思维灵活，具备良好的执行能力与积极进取态度； 5.具备较强的团队协作意识，能承受一定工作压力，踏实肯干； 6.熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件

任职要求： 1、应届生/年龄18-25岁！ 2、抗压能力强，心态稳，务实进取，只为发展而来，无企图心者勿扰 3、为人正直，积极向上，团队清一色00后，赚钱要拼，氛围也要轻松，搞小动作的玩不起 4、乐于学习，开放包容，别总提没经验没资源，在信息共享的时代，主动才有收获 5、学历不限硬性门槛（我们更看重能力与实际付出） 薪资福利： 1、新人试用期保底5200+奖金+提成+住宿支持 2、激励奖品包含纪梵希口红、迪奥套装、热门英雄皮肤，王者车队带你冲分带你飞（老板说了，口红色号你定，皮肤款式你选） 3、享受法定节假日，另设父母生日假、伴侣生日假 4、定期团建，火锅烧烤配啤酒，轰趴出游尽情嗨（老板说了，心情愉悦才能高效工作） 5、入职可安排公司宿舍，距公司约一公里内（步行5分钟） 只要愿意干，入职即有经理全程一对一指导！！！

一、岗位职责1、负责现有商户的日常运营维护，定期进行客户回访，收集其对收银SaaS产品及收款码等工具的使用体验与实际需求。 2、为在营商户提供高效服务，快速响应并处理其在产品使用过程中出现的各类问题，保障服务体验，提升客户粘性，减少客户流失。 3、深入洞察现有商户的潜在业务需求，通过持续沟通建立信任关系，挖掘转介绍资源，推动新客户开发，扩大业务覆盖范围，提升客户生命周期价值。 4、积极开拓市场，采用实地拜访等形式主动接触目标商家，推广公司收银SaaS系统、收款码等相关产品解决方案。 5、结合客户行业属性与具体需求，设计定制化销售策略，清晰传递产品核心优势与商业价值，推动合作落地，达成公司设定的业绩指标。 6、在客户交流中留意市场趋势、竞品动向及客户需求演变，及时整理并上报相关信息，为产品迭代和市场决策提供有效支持。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。 2、接受零经验入职。 3、具备收银SaaS领域销售背景者优先录用。 4、学习能力突出，能迅速掌握产品知识、销售方法及行业信息。 5、具备优秀的语言表达与倾听能力，可与不同类型的客户顺畅交流，准确传递产品价值，精准捕捉客户需求。 6、性格乐观、踏实肯干、富有热情与悟性，抗压性强，自我激励意识强，能在高强度竞争环境中保持积极性，主动发掘机会，勇于面对挑战。 三、工作时间 9:00-18:00，法定节假日正常休息。 四、薪资待遇 1、薪酬结构：5000+200补贴+拓新提成+增值业务提成，综合收入10k+，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享有带薪年假、节日福利、员工培训、团建活动等多项福利。 五、职业发展 1、多元晋升路径： 纵向发展：区域经理——团队主管——城市经理——大区经理 横向拓展：储备小掌柜、银行合作项目、校园业务方向等 2、培训与发展：公司定期开展销售技能训练、产品知识讲解及行业资讯分享，助力员工全面提升专业能力与综合素养，加速职业成长。

私域运营 职位要求： 1.具备优秀的沟通能力，能结合用户需求设计更具吸引力的互动内容。 2.工作踏实严谨，注重细节，具有较强的责任心和执行力。 3.拥有相关领域从业经验者优先考虑。 职位职责： 1.主导线上活动的策划与执行，推动用户增长与拉新目标达成，协调内外资源推进项目落地，负责社群搭建、运营及裂变传播。 2.深度挖掘核心用户价值，加强用户互动，提升社群活跃度，策划引发兴趣的话题内容。 3.对内容进行分类与分级管理，确保高质量内容有效触达，精准推送至匹配的用户群体。 4.负责微信账号的培育与维护，建立并巩固与客户的良性互动关系。 5.承担社群日常运营管理，通过微信裂变活动、渠道拓展、资源联动等方式吸引目标人群加入。 6.统筹规划社群整体运营策略，熟练掌握微信平台规则及社群工具，实现引流转化、裂变获客及用户分层会员管理。

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一、岗位职责1. 平台日常运营 · 负责职业服慧采平台、职业服下单小程序、有赞商城等系统的日常维护与基础运营管理。 · 完成企业账户注册、权限配置及基本信息设置，保障各平台功能正常启用。 2. 商品上架与内容管理 · 根据客户实际需求，完成职业服款式的拍摄、图片基础处理、商品详情页制作及上线发布。 · 按时更新商品信息（包括价格、库存、款式等内容），确保各平台展示内容准确且符合规范。 3. 订单处理与业务对接 · 实时监控各平台订单情况，及时导出并整理为统一标准格式。 · 与办事处业务人员高效对接，准确传递订单明细（产品类型、数量要求等），跟踪订单执行进度。 4. 财务对账与开票支持 · 在客户付款后开展平台内对账工作，核对订单金额、支付状态及账期信息。 · 协助财务和业务员完成开票申请、发票寄送以及相关资料的归档管理。 5. 数据与异常处理 · 记录并上报运营过程中出现的系统故障或客户操作问题，协同技术或第三方团队推进解决。 二、任职资格 1. 经验要求 · 具备2年左右电商运营或小程序商城运营相关工作经验。 · 有服装行业、职业服品类或B端平台（如慧采、有赞、京东企业购等）运营背景者优先考虑。 2. 平台熟悉度 · 熟悉小程序商城或有赞平台后台操作流程（含商品上架、订单导出、客户管理等功能）。 · 对慧采类企业采购平台有一定认知者更佳。 3. 技能要求 · 可使用手机或相机完成基本的产品拍摄，掌握简单修图技能（如裁剪、调色等）。 · 熟练运用Excel进行订单汇总、对账处理及数据统计分析。 4. 学历要求 · 大专及以上学历，电子商务、市场营销、服装类相关专业优先录用。 5. 综合素质 · 工作细致耐心，对订单金额与对账数据具有较强敏感性。 · 具备良好沟通能力，能够清晰对接业务、财务及客户各方。 · 具有服务意识，可及时响应业务端提出的紧急上架或订单处理需求。

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