黑龙江鹤岗招聘:配合总工、内业整理文件兼劳资员，工作地点鹤岗，联系人刘工 招聘人数:1人

• 接待顾客、点餐、上菜、清理餐桌 • 配合收银结账，维护店内卫生 • 服从安排，做好餐前餐后准备 任职要求 • 年龄18-55岁，身体健康，有健康证 • 热情礼貌，能吃苦耐劳，适应轮班 薪资待遇 • 月薪3500-4000，包吃有全勤奖及 • 月休4天

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：月结；时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

需要一名有餐饮工作经验的，金域王府四期南区附近，要性格好，沟通能力强，社牛类型的，工资4000+

揭阳普宁市直招包厢服务员底薪6000到8000上不封顶

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

负责餐前准备及餐后收尾工作

服务人员 薪资福利:2600试用期，团队氛围暖如家，技能培训助成长 美味事业共启航，马年携手创辉煌 工作地址:自来水公司对面囍锅

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识 岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程接待工作 2.保持就餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具、纸巾及基础物料 3.主动观察顾客需求，提供热情、礼貌、细致的服务，提升用餐体验 4. 协助处理顾客咨询与一般性反馈，及时上报异常情况或投诉 5.配合完成营业前准备、收档整理、日常盘点及店长交办的其他事务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班、周末及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，认同团队协作与客户至上理念

后厨服务员 工资面议 前厅服务员 工资面议

招聘司机往仓买店送货，货品不沉，车可以开回家，想干的给我打电话

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1.岗位主要负责劳资管理，要求有劳资相关工作经验。 2.要求资料管理能力强，能细心、耐心做好项目所有劳资相关资料。 3.要求专科以上学历，有劳资管理员相关证件者优先考虑。 4.薪资4000-5000。 5.包吃包住，住项目部楼房，宿舍独立卫浴，享受与正式工同等福利。

办理工人进退场手续，月度工资

岗位职责： 1. 负责项目劳务人员的进场登记、考勤管理、工资核算与发放监督 2. 协助编制劳务分包合同，审核劳务队伍资质及人员持证情况 3. 处理劳务纠纷与投诉，配合项目部开展劳资矛盾协调与化解工作 4. 建立并动态更新劳务人员花名册、劳动合同、社保缴纳等基础台账 5. 落实农民工实名制管理及工资专户监管要求，确保合规用工 任职要求： 1. 熟悉《劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等劳动法律法规 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成台账整理与数据报送 3. 责任心强，沟通协调能力好，具备一定文字表达与文档撰写能力 4. 有建筑行业劳务管理或人力资源相关工作经验者优先 5. 无学历限制，持有劳动关系协调员、人力资源管理师证书者更佳

• 员工入职、转正、调动、离职手续办理 • 劳动合同签订、续签、变更、解除、终止，建立合同台账，到期预警 • 保管人事档案、收集身份证、资质、体检材料 • 协助调解劳资矛盾、投诉、劳动纠纷；对接劳动监察部门

工作简单 报工程量 给工人记工

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