新房主播+上手快+收入高 乐有家新房经纪人的优势？ 1、基地配备专业项目团队，提供丰富的新房产品资源，深圳新房项目代理覆盖率达99%，渠道多元，资源充足，“只要客户有需求，我们就有对应房源满足”。 2、项目由基地驻场人员协助维护客户、参与商务谈判并推动成交，店长与总监也常驻一线带头开单。团队协作作战，新人前期无需担心经验不足，全程有人带教、帮扶成长。 3、一二手联动发展，依托深圳规模领先的二手房服务平台，实现全城资源整合与联动销售。同时，开发商给予公司专属优惠支持，例如金众云山海项目即提供乐有家总裁专享折扣。 【薪酬福利】 1、薪酬自主模式：入职最高可享定岗底薪补贴绩效合计6000元，另享55%-80%业绩提成；入职满一年的员工中，80%月收入达2万元以上，收入与努力直接挂钩。 2、五险一金、带薪年假、节日福利等齐全；员工额外享有12项特色福利假期（如随心假、痛经假、恋爱假、亲子日、孝顺日、体检假、生日假、相亲日、哺乳假、家长假、公益假、精英假）。 3、享有行业内的高额利润分红机制，助力实现“当老板”的职业理想。 4、提供系统化培训支持，线上线下结合教学，百余位资深讲师组成专业师资团队，开设全方位课程体系，致力于培养房地产经纪领域的专业人才。 更多员工福利：提供住宿支持、节日关怀礼品、婚假、产假、陪产假、项目奖励、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【岗位要求】 1.具备高中及以上学历，以大专为主，具备行业经验者可放宽至高中学历 2.能适应高强度工作节奏，不满足于固定底薪，有进取心和拼搏精神，特别欢迎具备持续行动力与积极心态的求职者加入 3.无经验与专业限制，公司配备专业导师全程带教，拥有完善的人才成长体系，需具备踏实学习的态度 4.对房地产行业有兴趣，愿意通过电话与客户沟通交流 敲重点：无需饮酒应酬！ 【岗位职责】 1.主要负责深圳各区域新房项目的推广工作，掌握项目核心卖点，通过抖音、微信视频号等平台进行线上直播介绍 2.通过电话与客户深入沟通，精准了解客户需求，熟悉公司合作的新房项目信息，高效完成匹配推荐 3.在小红书、抖音、乐有家网等平台发布新房项目内容，吸引客户咨询，并组织客户实地看房（现场有乐有家驻场同事配合谈单） PS：当前市场热度高涨，深圳新房在10月1日至10月7日期间认购量同比增幅超660%，现急需招募相关人才，欢迎主动投递简历 一手新房标杆案例分享，见证火爆业绩： 陈俏、向阳波、黄林健、梁钊源、胡树军、孟武齐、陈映旭国庆期间一手房成交均超3套；陈想琴个人业绩达50万，其中80%来自一手房；陈一霞作为宝妈经纪人，本月成交3套一手房，业绩达75万；甘始泉本月一手房业绩突破百万。类似优秀案例众多，你大胆投递，下一个标杆或许就是你。 【工作地点】深圳各区域，根据个人意愿就近分配安排

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.熟悉项目信息，为客户详细介绍房源情况、区位优势及配套设施 3.协助客户完成看房、选房、签约等购房流程，提升客户满意度 4.维护老客户资源，持续跟进潜在客户，促进成交转化 5.配合团队完成销售目标，积极参与市场推广活动 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的抗压能力和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场情况，能快速掌握项目知识 5.持有相关从业资格证书者优先，条件优秀者可适当放宽要求

【公司简介】乐有家是中国领先的一站式房产服务平台，我们致力于为客户提供优质的房源信息和专业的购房服务。我们关注每一个细节，让每一位客户都能买到满意的房⼦。 【福利待遇】 ①学习期： 统招本科9000（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资高达11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！ ③享有五险一金；提供完善的培训体系，助你不断提升；公司团建活动，丰富业余生活； ④国家规定的带薪年假、病假、产假等假期。 乐有家人12项特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好 （随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 如此丰厚的福利，只为等待优秀的您！ 别再犹豫，赶紧投递简历，加入我们的大家庭，一起共创辉煌未来！ 【岗位职责】 负责接待到访客户，解答客户的购房疑问； 提供专业周到的服务体验，协助客户完成房屋认购流程； 与销售团队密切协作，跟进客户需求变化，保障服务满意度； 整理归档客户信息，建立并维护客户资料档案； 参与公司组织的市场宣传活动，提升品牌影响力； 保持良好职业形象，严格遵守企业各项管理规范。 【任职要求】 具备团队协作意识，工作积极主动、责任心强； 拥有良好的语言表达能力，能顺畅与客户及同事沟通； 了解房地产行业动态及相关政策法规，学习能力强； 具有军人作风，品行端正，职业素养高； 持有退伍证者优先录用； 熟练操作常用办公软件，掌握基础计算机应用技能。

底薪2600，提成30-70%

高提成福利好早九晚7

1、本科9000（无责5000底薪补贴实际考勤相关+1000行动量化+3000职务绩效）），大专（无责4000底薪补贴实际考勤相关+1000行动量化+3000职务绩效）），高中7000（无责3000底薪补贴实际考勤相关+1000行动量化+3000职务绩效）前3个月没有业绩考核要求，3个月新手期度过后转岗置业顾问A1-A7不等，薪酬4600-11000不等，业绩奖55%-80%，具体看定岗情况来定底薪级别。

【福利待遇】 1、收入自主制，底薪补贴入职最高7500，A1-A4级别可选： A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500 后续晋级最高底薪补贴25w，享有高额带组津贴（小组业绩的5%～10%），超高业绩奖金核算比例55%-80%； 2、上班时间早九晚六，周末可双休，拿多拿少你说了算，公务员制上下班，工作生活两不误； 【岗位职责】 1、负责客户的接待和咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、遵守各项规章制度，负责接待、跟进、维护、签约等工作，能独立完成整个业务流程； 3、良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地带领团队完成销售目标； 4、陪同客户看房，促成楼盘成交； 5、有一定的开单经验和销售技巧，能够给员工提供一定的开单思路； 【任职要求】 1、高中及以上学历，有行业经验优先，有管理经验优先； 2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 3、具备良好的沟通表达能力和学习能力； 4、敏锐的洞察力，较强的抗压和承挫能力； 5、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提升客户满意度与成交率 4.收集并分析市场行情、房源信息及竞品动态，为客户提供精准的房产配置建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，无经验可提供系统培训 3.热爱销售工作，积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪人协理或相关资格证书者优先考虑 5.熟悉当地房产市场情况，能快速掌握区域房源特点

诚聘房产经纪人岗 薪资6000+60%分红奖，薪资上不封顶 日常办公门店，晋升空间大。 我们需要这样的你： ️有房产销售经验更优。 ️有薪一对一带教。 ️有超强执行力，目标感拉满。 ️有挣钱的欲望，有很大提升空间。 ️有兴趣了解一下吗？

深圳沙井现招： 1、龙门CNC操机师傅5名，26天10小时.月薪10000~12000元，加班另算；（主要以机械大板为主。但是也有小部分焊接件。机架，横梁，立柱）会测洗头的优先。 2、CNC编程大师傅一名，月薪14000一16000元， 要求①（有机械大板，机架，焊接件，挖箱体工作经验）②能带管理，带团队，8台机， 3、车床铣床师傅各1名，月薪9000元。加班另外算 以上岗位包吃包住，买社保。联系电话

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岗位职责： 1。通过公司提供的法拍房源及网络渠道，结合自媒体运营进行客户引流，邀约客户上门签约，完成销售转化 2。为客户提供专业的法拍房咨询与全流程服务，解答客户疑问，精准把握客户需求，制定个性化购房方案 3。积极参与公司组织的培训与团队协作，快速掌握业务 知识，达成公司下达的月度，季度及年度销售目标4。定期跟进客户状态，维护良好客户关系，提升客户满意度与转介绍率 任职要求： 1。年龄28-50岁，有强烈的事业心和赚钱欲望，愿意挑战高收入目标 2。具备良好的沟通能力与学习能力，能快速适应新业务模式 3。有房地产销售，金融保险或贷款相关经验者优先考虑 4。认同公司企业文化，积极进取，具备团队合作精神

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

【岗位要求】 1、年龄25~40周岁，学历不限，形象气质佳，会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用，带薪培训。 3、热爱销售工作，积极乐观，抗压，性格开朗，善于人际关系协调和沟通，具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套，成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验，和业主、合作方建立深度链接，积累信任和口碑，房源开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围：5000~30000，提成,40%-60％＋业绩奖金＋年终奖；缴纳社保；团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00，中午2小时休息，月休4天，可调休。

我们是一家专注于为布行提供色卡管理配套服务的企业，主要通过线下拜访的方式开展业务。朝九晚六，双休，平均到手收入6-8k，职业成长空间广阔。 【岗位亮点】 1、提成高：业绩决定收益，多劳多得，上不封顶，优秀者收入可观。 2、底薪可涨：基础薪资随业绩表现动态调整，业绩越突出，底薪越高，兼顾稳定与激励。 3、晋升快：晋升路径清晰透明，客户开发达标后，公司将配备专属销售助理协助业务拓展与客户维护。 4、工作灵活：无需固定坐班，也无需全天外出跑动，采用顾问式销售模式，先获取客户线索，再进行实地拜访或邀约洽谈（客户集中于公司对面区域）。 【你的职责】 1、熟练掌握公司产品特点与核心优势，向客户精准传递价值，推动合作达成。 2、结合面访、线上渠道及客户推荐等方式，积极开拓新市场，挖掘潜在客户资源。 3、独立负责B端客户的拜访与开发，深入理解客户需求，提供定制化的数字化经营解决方案，助力客户持续发展。 4、定期回访已合作客户，提升满意度，维系长期合作关系，促进复购与增购。 5、及时整理推广资料，关注市场变化，收集行业动态与竞争信息。 【我们期待你具备】 1、有企业级产品销售经验或TOB销售背景者优先考虑。 2、性格外向开朗，具备较强的市场开拓意识和沟通协调能力，能适应外出拜访的工作节奏。 3、踏实肯干，执行力强，能够有条理、有计划地推进销售任务。 4、自我驱动力强，积极进取，乐于学习新知识。 5、重视团队协作，愿意分享经验，带动团队共同成长。 【我们的支持】 1、薪酬结构完善：无责任底薪+月度提成+年终绩效奖金+社保+餐补，每月8日准时发放薪资。 2、作息安排合理：上午9点至下午6点上班，轮休双休（固定周五周六或周日周一），享受带薪法定节假日，春节享14天带薪长假。 3、生活关怀到位：配备冰箱、微波炉等便利设施，入职满半年享餐饮补贴。 4、福利氛围好：节日礼品、零食茶歇定期供应，组织聚餐、团建活动丰富业余生活。 5、成长有保障：新人期安排资深员工带教，帮助快速融入工作。 6、培训体系全：涵盖产品知识、综合素养、管理技能等多维度课程。 7、发展路径明：晋升机制公开透明，支持专业深耕或管理转型，发展方向由你自主选择。 本岗位销售可持续性强，注重客户长期运营，作业方式以“精耕细作”为主，非短期冲刺型销售。过程虽具挑战但前景明确，不靠口号激励但目标清晰。适合希望在销售领域深耕发展、追求稳步成长的职业人士，更适合认同踏实做事、持续积累价值理念的求职者。

闲鱼小红书客服 1，负责视频剪辑与图片设计，并发布至抖音、小红书等自媒体平台；（上手简单） [备注：欢迎应届毕业生加入，快来加入我们吧] [任职要求] 1. 具备强烈的进取心，能承受工作压力，追求有挑战性的发展机会。 2. 性格乐观积极，具备拼搏意识，勇于应对各种困难与考验。 3. 乐于与各类人群沟通交流，擅长拓展并整合人脉资源。 4. 主动性强，执行高效，富有责任感，思维清晰灵活，耐心细致，配合团队安排 [福利待遇] 薪资福利：无责任底薪+高比例提成+成单奖励，收入上不封顶，薪资由自己创造， 不怕你挣得多，就怕你不肯拼！ [其他福利] 1、公司提供全面系统的带薪培训，零基础也能快速掌握技能，能力强的可立即投入工作并实现收益 2、定期举办团队聚餐及团建旅游活动，丰富职场生活，让工作充满乐趣

通过互联网获客了解需求（可培训），根据不同客户的资质匹配不同的产品！ 要求背景干净形象气质佳 工作时间弹性氛围好 具体情况面议

一、薪资待遇: 1、底薪4000+提成 2、上班时间:9；00-18:00，中午休息2小时，节假日正常放假 二、岗位职责 1、熟知公司产品，通过网络在线接单的方式或者电话与客户进行有效沟通了解客户需求，开发意向客户完成销售目标； 2、合理利用公司提供的平台和资源与客户建立联系，明确客户需求，解答疑问； 3、按照工作流程与其他部门做好交流、沟通、配合，共同完成工作； 4、定期跟踪、回访企业在发展过程中对知识产权的需求，提供进一步的专业意见； 5、有责任心，能及时完成上级安排的任务； 三、任职要求： 1、年龄20-30周岁，高中及以上学历，（接受应届毕业生，条件优秀者可适当放宽）； 2、普通话标准，口齿清晰，说话有条理，有亲和力，具备一定的沟通和应变能力； 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识； 4、有一定的抗压能力，有强烈的自信心和企图心，有意愿挑战高薪； 5、接受新鲜事物，性格开朗，积极乐观，学习能力强，有悟性； 6、熟练运用office等办公软件，尤其是word处理和excel数据整理；

不限行业经验，新人可享3个月保护期，有保障底薪和导师带教，深圳地区可就近安排工作地点，可提供住宿 【关于薪酬】 1、新手期3个月，无业绩考核要求： 大专最高薪酬8000元；本科最高薪酬9000元； （薪酬真实有效，不收取任何费用。新人配备专属导师一对一指导） 2、3个月后重新定岗定薪，启动业绩考核机制： 定岗薪资4600~11000元+超高业绩提成比例55%-80%，业绩奖金上不封顶！ 团队2025年3-6月入职且在职半年以上成员平均月收入达2.8W+，选择从事销售岗位的人员目标不止于底薪，业绩越突出，收入增长越显著！ 【岗位是做什么的？】 1、为客户提供房屋买卖与租赁相关的专业咨询服务； 2、依托客户资源平台挖掘潜在客户，持续维护新老客户关系； 3、精准匹配房源资源，推动交易达成。无需地推、无需发传单、无需应酬饮酒。 我们专注于为客户提供一手房、二手房咨询及租赁买卖全流程代理服务。与传统房产模式不同，我们不依赖线下推广，不组织酒局应酬，看房范围集中且便捷，主要通过互联网方式开展工作，同时配备导师全程一对一辅导。 【公司福利】 1、五险一金、提供住宿； 2、多种带薪假期+节日礼品+境内外旅游+培训支持+无限晋升空间，绩效奖励、资深团队带队、定期组织团建； 3、导师一对一培训指导； 4、乐享假期：公司设立员工专享12类福利假，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等

岗位职责： 1.负责公司ai产品的销售推广； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1.大专学历及以上，专业不限，有1年相关的电话销售工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险一金、法定节假日 4.销售额高比例提成 5.月薪3000，上不封顶

1.公司简介： 广州跨世网络科技有限公司——阿里巴巴集团授权的官方指定大型渠道运营中心，承接广州核心一二级市场，为当地外贸企业提供外贸全链路整体解决方案，促进帮助当地外贸企业负责阿里巴巴国际站业务。 公司的业务范围包括：开拓外贸型企业进驻阿里巴巴国际站（www.alibaba.com）、互联网广告业务，阿里巴巴国际站老会员服务、跨境电商培训和运营服务。 目前公司在广州番禺，近半员工均为阿里原厂出品，公司已获得B轮融资。 【岗位职责】 1、主要负责推动外贸企业入驻阿里巴巴国际站出口平台，开展跨境电商业务； 2、通过多种方式主动挖掘目标客户，上门拜访并引导外贸企业加入平台进行出口，推广阿里巴巴多元化产品，提供涵盖信息展示、金融服务、物流支持、人才对接等在内的全流程跨境贸易解决方案； 3、制定个人销售目标与开发计划，并按计划高效执行客户拓展任务； 4、收集整理客户信息并录入CRM系统，完成预约拜访、商务洽谈、签约回款及后续客户关系维护工作； 【任职要求】 1、全日制大专或本科以上学历，年龄21-28岁； 2、热爱销售岗位，具备1年以上销售相关经验； 3、性格积极，敢于面对挑战，学习能力强，抗压能力好，有强烈进取心； 4、拥有互联网企业、B2B行业或面对面销售经验者优先录用。 【薪酬福利】 1、年薪15-20万以上，月收入过万属普遍水平； 2、底薪＋高比例提成＋月度激励奖金＋额外奖励，半年后综合月收入约10~50K； 3、晋升机制：每季度组织晋升答辩，公司提供稳定且广阔的职业发展通道； 4、享受带薪年假／节日假期／生日关怀，依法享有国家法定节假日以及婚假、产假等福利； 5、成长体系＋导师带教：参与阿里巴巴全年系列专业培训与管理课程，配备系统化入职培养方案，从阿里文化导入到业务实操、职业路径规划，助力员工快速成长； 6、年度Outing：每年两次省外或境外团队旅行，在全力以赴工作之余拥抱自然，感受生活的美好； 7、这是一家充满情怀的企业，当你遇到困难时，总有一群真诚可靠的伙伴与你同行，共同分担、携手前行； 8、公司倡导“家文化”，实行人性化管理，关注员工体验，组织丰富多样的团队活动：公司年会、周年庆典、员工生日会、专项培训营、部门聚餐、体育竞技、不定期下午茶、生日派对等； 9、企业处于高速发展阶段，岗位晋升机会多，个人成长空间大。 【办公地点】 广州市番禺区时代E-Park A3栋2302 番禺CBD 地铁：3/7号线汉溪长隆站，地铁上盖，出站步行5分钟即达，交通便捷。

一、岗位职责 1、负责学术服务类产品的市场推广，通过线上或线下方式开发潜在客户，拓展市场渠道与客户资源，主动推进产品销售并实现客户需求转化，完成签单目标； 2、依托CRM系统跟进客户线索，推动线索转化为成交客户，持续积累客户资源并维护客户关系，确保达成或突破个人销售指标与考核要求； 3、跟进订单回款进度，协调处理订单异常情况，并开展后续客户维系工作，提升客户体验与满意度； 4、积极参与销售团队组织的培训及例会，与团队成员共享市场动态与实战销售经验； 5、维护和更新客户资料，定期与客户保持沟通，确保服务质量，收集客户对产品的使用反馈，并及时向上级及产品部门传递信息； 6、按周期进行工作复盘与总结，以周报形式汇报目标进展，定期向主管提交工作成果与改进计划。 二、任职要求 1、本科及以上学历，具备2年以上面向C端用户的销售工作经验； 2、客户服务意识强，具备自主开发客户的能力及良好的客户关系维护能力； 3、有线上宣传与推广实操经验，熟悉主流社交平台的运营特点； 4、性格积极乐观，主动性强，结果导向明确，能适应高强度工作节奏； 5、学习能力强，敢于接受挑战，具备出色的抗压能力； 6、工作态度严谨，责任心强，具备优秀的沟通表达与协调能力。 三、其它相关信息 1、我们的客户：覆盖全国范围内的硕博研究生、高校教师、科研工程师等有实验检测、论文发表支持、科研培训需求的科研人员 2、我们的支持：提供精准客户资源，配备标准化操作流程（SOP）及系统化业务培训，助力新人快速融入并开展工作！ 3、我们的薪资结构：底薪+绩效+提成（上不封顶）+月度销售冠亚军奖励+年终奖，收入直接与业绩挂钩！职级与薪酬随业绩表现动态调整 4、我们的工作地址：广州市广州国际生物岛寰宇一路27号云润大厦10楼 5、我们的上班时间：9:00-18:00（不鼓励加班，工作内容由个人合理安排！）

销售岗位职责 1. 负责公司产品的渠道销售工作，重点开发和维护客户资源，建立并拓展与客户间的长期合作关系。 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售指标，提升产品市场占有率。 3．积极主动开拓建设新渠道，完成上级下达的任务指标。开发新渠道和新客户，进行商务谈判和合同签订，扩大销售网络。 4．积极与相关部门沟通协调，促使生产与销售过程最优化。 任职资格 1、大专以上学历，2年以上工作经验，针对特别优秀的，可以不计有无工作经验；（招聘标注的是底薪） 2、为人正直、诚信，乐于挑战，富于激情，能够承受工作压力； 3、良好的沟通表达与时间管理能力，吃苦耐劳，团队协作能力强； 4、有项目型销售经验及IT项目销售经验优先考虑。 5、掌握一定CAD基础知识的优先。大学专科以上学历，学习能力强、性格活泼乐观，喜欢交朋友，适应长期出差，营销专业、电子自动化专业、网络通讯专业、会计专业等优先。

有客户沟通和签约的经验，带看和维护新房

置业顾问 A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元