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合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
承包工长
400-900元/天
装修承包工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘内部承包的带班工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,上不封顶! 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资400元/日(包括食宿)。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
装修木工工长1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,勿扰(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工,水电工出身,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6.入职后安排到老班组学习一个月,学习期间工资400元/天,表现好可以提前带班。
土建施工技术员
1-1.3万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑境外项目英语流利优先
1、项目所在国家:阿联酋、沙特、阿曼 2、本科及以上学历,英语四级以上,具备良好的英语听说读写能力,熟练掌握各类办公软件操作。 3、负责编制工程进度计划、人力资源与机械设备配置计划、材料需求计划。 4、承担责任区域内施工现场的组织协调与技术管理工作,开展工程质量的平行检查及评估工作。 5、具备较强的业主需求理解与分析能力,对各类问题反应敏锐,服务意识良好,沟通协调与执行推进能力突出。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
内部承包工长
400-900元/天
装修承包工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘内部承包的带班工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,上不封顶! 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资400元/日(包括食宿)。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
合肥蜀山区招木门安装
200-400元/天
木门安装1-2人
合肥市蜀山区招木门安装
合肥 蜀山区
7月18日 10:07拨打电话
安徽合肥招杂工,200一天,25-35岁,工作地址:裕隆大市场
200元/天
小工
招杂工,200一天,25-35岁,工作地址:安徽省合肥市裕隆大市场
合肥
7月18日 10:07拨打电话
合肥瑶海区招消防水耿
消防水长期1-2人
合肥市瑶海区招消防水 耿
合肥 瑶海区
7月18日 10:07拨打电话
合肥蜀山区招消防安装中工
230-400元/天
消防安装1-2人
合肥市蜀山区招消防安装中工
合肥 蜀山区
7月18日 10:06拨打电话
合肥包河区招长期爬架大小工,每天9小时,工资电话联系
200-400元/天
提升架小工长期3-5人月结点工技术好专业师傅吃苦耐劳
合肥市包河区招长期爬架大小工,每天9小时,工资电话联系
合肥 包河区
7月18日 10:06拨打电话
土建工程师
8000-10000元/月
土建工程师1-3年学历不限住宅建筑办公建筑商业建筑
黑龙江省华远建筑诚聘: 土建、暖通、电气工程师各一名。 无学历者勿扰,无岗位证书者勿扰,证书过期或未完成年检者勿扰。 土建、水电、暖通三个岗位均需熟练掌握CAD绘图,可住宿者优先考虑。 土建工程师须具备独立编制全部施工方案及组织专家论证的能力。 联系电话*********** 工作地点:利民开发区 薪资待遇面议
招土建工程师
300-400元/天
土建工程师
会看图纸,懂施工工艺,会根据图纸算材料算成本
土建工程师5-10年学历不限二级建造师施工员土木工程相关专业
1. 严格依照施工图纸、设计变更、现行建筑施工规范、验收标准、专项方案,对土建全工序质量进行全过程检查、管控、验收。 2. 牵头落实三检制度:自检→班组互检→质检员专检,未达标工序严禁进入下一道施工。 3. 参与图纸会审、技术交底,提前识别土建质量风险点,前置管控。 4. 负责质量问题闭环:下发整改单、跟踪复查、销项,留存整改影像与书面记录。 5. 配合监理、建设单位、质监站各类检查,整理土建质量验收资料。 6. 监督原材料、构配件进场报验,核对质保资料、见证取样送检,不合格材料严禁使用。
土建工程师
7000-10000元/月
土建工程师3-5年学历不限
1.土建、给排水、外墙、这些都要精通 2.主要是老旧小区改造项目 3.懂一点宏业造价的更好
土建工程师
9000-11000元/月
土建工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责土建工程项目现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工技术问题 4. 监督施工单位按图施工,落实规范标准及公司管理制度要求 5. 配合成本、采购、设计等部门完成工程变更、签证及竣工资料归档工作 任职要求: 具备土建工程现场管理经验,经验要求不限 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责连锁门店装修(规模小,工期7-15天/项目)。 薪资:保底450元/天。 要求: 1.35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2.木工,水电工出身,有带班经验优先; 3.项目分布在安徽,江西,湖南,福建等,需要接受外地工作; 4.会开小型货车优先。
光伏安装监理工程师(监理员)
4000-6000元/月
总监理工程师1-3年学历不限监理监理工程师,监理员
招现场专业监理工程师与监理员,月薪4000-6000,可以兼职,熟悉土建与电力设备安装优先。
试验工程师3-5年大专可靠性乘用车商用车
岗位职责: 1. 负责整车可靠性测试任务,保障试验按计划有序推进。 2. 独立应对并处理可靠性测试中出现的各类问题,确保测试数据真实有效。 3. 使用车载数据采集与诊断设备,完成车辆故障识别及数据提取工作。 4. 识别并评估测试过程中出现的异常情况,提出可行的优化建议。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,车辆工程或机械相关专业。 2. 具备3年以上可靠性测试实际经验,驾驶技术熟练。 3. 了解整车研发流程,能够独立承担并解决可靠性测试中的技术问题。 4. 掌握车载数据采集与诊断工具的操作方法。 5. 拥有丰富的测试问题识别经验,具备良好的问题洞察力。 6. 具备一定的故障判断与问题溯源分析能力。 7. 动手能力强,可完成车辆基础拆装作业。 8. 有国内主要试验场地及“四高”环境测试经历者优先。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
结构工程师5-10年大专座舱摄像头倒车雷达
岗位职责 1、负责座舱感知系统相关零部件(非单一)从选型到量产全过程的全生命周期管理。 2、技术需求制定:编制并维护零部件的技术规范、设计要求及验收标准,确保符合整车性能、功能安全、网络安全与可靠性要求。 3、供应商技术对接:作为核心技术人员,主导供应商的设计开发过程,组织各项技术评审,保障交付成果的质量与进度,并牵头处理开发中的各类技术难题。 4、工程数据发布:对零部件的数模、图纸、BOM等工程资料进行最终审核与签发,确保数据准确且可支持生产制造与装配实施。 5、跨部门协作推进:与整车架构、电子电气、软件、机械集成、测试验证及制造等团队密切配合,推动解决集成过程中出现的各项问题。 入职要求: 1、具备3年以上智能座舱类产品工作经验,有主机厂或Tier1企业背景,拥有完整量产车型项目经历者优先考虑。 2、掌握座舱域内感知系统(如舱内/外摄像头、雷达、无线充电、行车记录仪、音效、功放等)的技术原理、性能参数、测试方案及产业链供应情况。 4、精通零部件工作机理、功能逻辑与性能指标等相关专业知识,具备扎实的技术实践能力与问题分析能力。 5、具备优秀的沟通协调能力与项目执行力,能高效联动内外部团队(含供应商)协同推进工作。
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长
岗位职责: 1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业 2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质交付 3. 独立承接分项工程,组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作 4. 与甲方、监理及设计方沟通协调,及时解决现场技术与管理问题 5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,配合项目审计与回款流程 任职要求: 1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验,熟悉公装工艺标准与验收规范 2. 能熟练识读施工图纸,具备基础施工组织与现场问题处置能力 3. 有稳定自有班组资源者优先,具备良好沟通协调与团队管理能力 4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地现场工作环境 5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
整车测试主管
1.2-2万元/月
试验工程师3-5年大专乘用车商用车新能源车
岗位职责: 1. 全面负责整车试验项目的统筹管理,编制试验项目的整体规划、预算及资源分配方案; 2. 统一协调整车各专业领域的试验任务,涵盖性能、耐久、安全、NVH、热管理等试验内容,保障各项试验按节点有序推进; 3. 负责试验团队的日常管理与能力建设,制定工作计划,组织实施培训与绩效评估,持续提升团队专业水平; 4. 组织调配跨部门及外部供应商的试验资源,及时处理试验过程中的各类技术与执行问题,有效识别并控制项目风险; 5. 对试验项目的进度、质量与成本进行全过程管控,定期向上级提交项目进展报告; 6. 构建并优化整车试验管理体系、标准规范及工作流程,推动试验管理规范化与效率提升; 7. 关注行业试验技术发展动态,积极引进先进的测试方法与设备,增强整车试验技术水平。 任职要求: 1. 大专及以上学历,车辆工程、机械工程、汽车电子、材料工程等相关专业背景; 2. 具备3-5年汽车行业相关工作经验,完整参与过量产车型项目开发全过程; 3. 熟悉整车开发中试验流程与管理体系,掌握各试验领域相关的技术标准与测试手段; 4. 拥有3年以上整车试验管理经验,主导或全程参与过量产车型试验项目管理工作; 5. 具备出色的项目统筹、团队管理、跨部门协作及风险应对能力; 6. 熟练操作试验管理平台及数据采集分析工具,具备试验计划编制、资源协调、进度跟踪与质量控制的实际能力。
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