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工长
合肥市包河区招装修项目工长 岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量; 2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况; 3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行; 4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力; 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准; 3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队 4.有责任心,能够保证工期和质量。
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
承包工长
400-900元/天
装修承包工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘内部承包的带班工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,上不封顶! 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资400元/日(包括食宿)。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
合肥肥西县招外墙保温
300-350元/天
外墙保温3-6个月6-10人月结
合肥市肥西县招外墙保温
合肥 肥西县
7月23日 08:01拨打电话
合肥蜀山区招强电、水电
320-350元/天
水电工强电工15-30天1-2人完工结算点工
合肥市蜀山区招强电,年龄50以内
合肥 蜀山区
7月23日 08:01拨打电话
合肥长丰县招管道/通风保温,专业师傅20人,好手会做阀门组,二把刀勿扰
350-400元/天
通风保温11-20人
合肥市长丰县招管道/通风保温,专业师傅20人,好手会做阀门组,学徒偷懒的就不要来了,速联系电话
安徽合肥新桥工地招水电大工
300-400元/天
水电工长期1-2人月结技术好
合肥市新桥工地招水电大工
合肥
7月23日 08:01拨打电话
C1货源6-10人日结跨省配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
岗位一 1.工作内容:江浙沪皖小长途。 2.C1驾驶证 3.车型:4.2箱货 4.不装货不卸货,只负责开车,货源公司安排 5.综合收入:450-700一趟 6.休息时间:4天 7.结算周期:日结
工长
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准 3. 协调各工种作业,解决现场技术问题,保障施工安全与质量 4.编制施工日志、验收资料及竣工文件,配合项目结算与交付 5.监督材料使用与设备管理,控制施工成本与资源损耗 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 能适应施工现场环境,责任心强,执行力突出 5.持有建造师证、安全员证或相关职业资格证书者优先
青岛胶州市诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
1.5-2万元/月
装修工长日结全职
诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
广东东莞招聘助理工程师,要求会使用CAD软件。薪资范围为5000.0-6000.0。
工长工程师月结
招聘助理工程师,要求会使用CAD软件。薪资范围为5000.0-6000.0。
东莞
7月23日 07:37拨打电话
浙江替班三二管工作地址:14000,替班三二管
工长工程师
替班三二管工作地址:浙江14000,替班三二管
浙江
7月23日 07:33拨打电话
检测工程师
5000-8000元/月
机电工长期包住6-10人月结低压电工证
(1)用万用表检测电压电流,(2)用温度仪检测温度湿度,(3)风量仪检测空调风量,(4)用照度计检测机房照明亮度。(5)红外成像仪检测设备工作温度。(6)测试消防,机电,暖通。(7)测试柴油发电机组应急启动,及其工作状态。(8)其他大型综合仪器仪表检测其他工作。需要国内长期出差
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工,水电工出身,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6.入职后安排到老班组学习一个月,学习期间工资400元/天,表现好可以提前带班。
房建工程师1-3年学历不限熟悉暖通/弱电/给排水工程
岗位职责: 1. 负责房建项目全过程技术管理,包括施工图审核、技术交底及现场施工指导 2. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案,确保技术可行性与安全性 3. 协调解决现场施工中的技术问题,配合质量、安全、进度等管理工作 4. 监督施工工艺执行与工程质量验收,参与隐蔽工程及分部分项验收 5. 配合成本、合约部门完成工程量核算、变更签证及技术资料归档 任职要求: 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限 2. 具备房建领域实际工作经验,熟悉国家及地方施工规范与标准 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备较强图纸识读与方案编制能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场应变能力 5. 持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先
项目监理负责人
1.2-1.5万元/月
监理工程师5-10年大专房建工程
岗位职责: 1、全面主持监理工作:对工程的质量、安全、进度及投资等目标的达成承担主要责任。 2、明确人员配置与岗位分工,合理安排监理团队,实施人员考核,并对不胜任者进行调整。 3、审核重要施工技术资料:如施工组织设计、专项施工方案、开工申请、进度计划等文件。 4、参与分部工程与单位工程验收,牵头组织竣工预验收,编制工程质量评估报告,并参与最终竣工验收。 5、协调处理合同相关事宜,调解建设单位与施工单位之间的合同纠纷,审核费用与工期索赔事项。 任职要求: 1、大专及以上学历,工程类相关专业; 2、具备8年以上工程领域相关工作经验; 3、持有中级及以上职称,同时具备国家注册监理工程师资格证书; 4、具备较强的沟通协调能力,能够适应出差工作安排。
结构工程师5-10年大专座舱摄像头倒车雷达
岗位职责 1、负责座舱感知系统相关零部件(非单一)从选型到量产全过程的全生命周期管理。 2、技术需求制定:编制并维护零部件的技术规范、设计要求及验收标准,确保符合整车性能、功能安全、网络安全与可靠性要求。 3、供应商技术对接:作为核心技术人员,主导供应商的设计开发过程,组织各项技术评审,保障交付成果的质量与进度,并牵头处理开发中的各类技术难题。 4、工程数据发布:对零部件的数模、图纸、BOM等工程资料进行最终审核与签发,确保数据准确且可支持生产制造与装配实施。 5、跨部门协作推进:与整车架构、电子电气、软件、机械集成、测试验证及制造等团队密切配合,推动解决集成过程中出现的各项问题。 入职要求: 1、具备3年以上智能座舱类产品工作经验,有主机厂或Tier1企业背景,拥有完整量产车型项目经历者优先考虑。 2、掌握座舱域内感知系统(如舱内/外摄像头、雷达、无线充电、行车记录仪、音效、功放等)的技术原理、性能参数、测试方案及产业链供应情况。 4、精通零部件工作机理、功能逻辑与性能指标等相关专业知识,具备扎实的技术实践能力与问题分析能力。 5、具备优秀的沟通协调能力与项目执行力,能高效联动内外部团队(含供应商)协同推进工作。
试验工程师3-5年大专可靠性乘用车商用车
岗位职责: 1. 负责整车可靠性测试任务,保障试验按计划有序推进。 2. 独立应对并处理可靠性测试中出现的各类问题,确保测试数据真实有效。 3. 使用车载数据采集与诊断设备,完成车辆故障识别及数据提取工作。 4. 识别并评估测试过程中出现的异常情况,提出可行的优化建议。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,车辆工程或机械相关专业。 2. 具备3年以上可靠性测试实际经验,驾驶技术熟练。 3. 了解整车研发流程,能够独立承担并解决可靠性测试中的技术问题。 4. 掌握车载数据采集与诊断工具的操作方法。 5. 拥有丰富的测试问题识别经验,具备良好的问题洞察力。 6. 具备一定的故障判断与问题溯源分析能力。 7. 动手能力强,可完成车辆基础拆装作业。 8. 有国内主要试验场地及“四高”环境测试经历者优先。
技术支持工程师
1.2-1.8万元/月
技术工程师1-3年本科硬件产品电源PCBA硬件技术支持
岗位职责: 1、负责冰箱、洗衣机等家电类板卡及显控模组在客户研发阶段的技术对接,协助完成产品导入及硬件调试工作; 2、针对客户反馈的硬件问题,开展现场或远程排查与分析,推动内部研发与设计团队完成优化闭环; 3、持续跟进产品在客户端的测试与应用情况,汇总问题数据,并定期向研发及质量部门提交分析报告; 4、收集市场趋势、客户需求、竞品动态及典型使用场景信息,为产品升级迭代提供输入依据; 5、根据项目实际需要,协同客户完成联调测试、产线支持及售后技术问题排查等相关工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子、自动化、通信等相关专业,具备2年以上硬件或现场应用技术支持工作经验; 2、具有扎实的电路理论基础,熟悉模拟与数字电路原理,有实际电路设计或调试经验者优先; 3、了解常用电源架构,掌握DC-DC、AC-DC等电源模块的工作机制及应用场景; 4、具备良好的沟通能力与服务意识,能够高效协同客户研发及测试团队开展协作; 5、能接受短期高频次出差安排;
电子厂房类
100-300元/天
BIM工程师
预计两周工期,团队作战,善于沟通!
桥梁监测工程师
6000-10000元/月
监理工程师1-3年本科传感器数据分析
岗位职责: 1、编制桥梁监测项目的实施方案,明确监测范围、技术手段、实施频次及相关标准,并推进方案落地执行; 2、利用专业工具(如传感器、监测仪器等)开展现场数据收集,保障数据真实、全面、有效; 3、对获取的数据进行整理与分析,借助专业软件完成建模与运算,判断桥梁结构的稳定性和安全性; 4、依据监测成果撰写完整的技术报告,包含数据可视化图表、分析结果及优化建议,提交至相关单位或客户; 5、负责监测设备的日常保养、校验及管理,确保设备处于良好工作状态; 6、制定应急响应预案,针对突发事件(如极端天气、结构异常等)采取应对措施,保障监测作业安全合规; 7、完成其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,通信工程、电气自动化等相关专业优先; 2、具备2年以上桥梁监测或相近领域工作经验,了解桥梁力学特性及监测方法; 3、熟练操作各类监测装置(如传感器、数据采集系统)及数据分析软件; 4、熟悉桥梁健康监测体系及相关规范,具有较强的数据处理与报告编写能力; 5、工作认真负责,具备良好的协作意识和现场应变能力,能接受出差或长期驻项目现场安排。 (所有岗位提供免费三餐,可安排免费住宿;表现优异者薪资可协商)
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