衢州（浙江）招聘带班工长，负责班组施工管理，要求有现场管理经验。工资为7500-10100元/月。

浙江衢州急招带班工长，要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。工资为6300至8100元/月，加班有补贴。

岗位职责 •协助设计总监完成商用厨房设备方案的设计及图纸绘制工作。 •参与客户沟通环节，掌握以专业设计方案赢得客户认可的能力（不仅限于绘图，还需理解销售逻辑）。 •负责施工现场跟进，确保设计方案准确实施并高质量落地。 任职要求 •暖通、建筑环境等相关专业背景优先，应届生或有经验者皆可（公司提供带教）。 •熟练操作CAD等设计绘图软件。 •具备赚钱意愿，学习态度积极，吃苦耐劳，适应力强。 薪资待遇 •无责任底薪：3500-4000元/月（根据能力定薪，含社保个人部分，实际到手约3200-3600）。 •核心激励：方案签单提成1.5%-2%（远高于行业平均的0.5%），月收入过万较为轻松。 •社保：入职即缴纳五险，保障员工权益。 •团队氛围：由老板直接管理，组织架构扁平，杜绝办公室内耗，表现优异者年底享分红奖励。 我们希望你 •不满足于固定薪资，愿意通过能力提升实现收入增长。 •即使刚毕业也无需担心，只要愿意学，老板亲自指导签单方法与实战技巧。

薪资详情: 薪资范围:底薪+绩效(综合薪资不低于8000) 社保类型:五险 奖金补贴:绩效奖金 职位详情: 岗位职责: 1.储备干部是公司再生资源互联网平台发展的重要后备力量，通过一年轮岗培养并考核达标后，可晋升为区域站长或区域经理； 2.主要负责市场拓展及客户关系维护等相关工作； 3.轮岗阶段需掌握再生资源行业基础知识、小牛寻宝互联网平台操作技能、市场开发技巧以及骑手团队的培训与管理能力； 4.储备干部的收入与市场开拓成效、骑手培育结果等绩效指标直接关联。 上班时间:8:30-18:00 福利介绍:购五险、全勤奖、不定期团建、节日福利 住宿:公司提供公寓房，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣机等生活设施齐全，环境优美舒适。

职位描述 根据个人学历、专业及职业发展方向，从匹配的基层岗位开始锻炼，逐步向公司管理或技术类岗位培养晋升；单休，每日工作8.5小时，加班按规定支付加班费，提供住宿、食堂及各类补贴，享有节日福利等各项待遇。 要求：机械、模具、机电一体化、汽车制造等相关专业。 主要晋升路径： 1：储备干部→工程师助理→开发技术员→开发工程师→技术总监 2：储备干部→质量助理→质量工程师→质量总监 3：储备干部→生产组长/助理→车间主任→生产部长

【岗位职责】 1. 根据要求开展REBCO高温超导材料制备实验，重点参与超导块材制备、粉末冶金、晶体生长、热处理、渗氧及样品后处理等工作。 2. 按实验方案完成日常实验操作，并记录实验过程、样品状态、工艺参数和异常现象，协助完成实验数据整理、结果对比和阶段性复盘。 3. 配合开展粉末、块材及相关样品的基础检测工作，包括XRD、粒径测试、显微观察、悬浮力、捕获磁场等测试准备和数据整理。 4. 配合开展项目内部指导文件与记录的编写与整理工作以及项目内部库存管理工作。 5. 在研发负责人指导下，参与块材制备工艺优化、小批量实验验证和工程化制备能力提升。 【岗位要求】 1. 硕士学历优先，本科优秀者也可考虑；材料、化学、物理等相关专业优先，有粉末冶金、陶瓷材料、晶体材料、应用化学等相关学科经验者优先。 2. 具备较强实验动手能力，能够适应材料制备类实验工作，包括粉末处理、高温烧结、热处理、样品加工和长周期实验。 3. 工作认真细致，责任心强，能够严格按照实验方案执行操作，并完整记录实验过程和结果。 4. 具备基本数据整理能力，能够使用Excel、Origin或类似软件进行实验数据记录、图表整理和结果对比。 5. 具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识，愿意长期从事材料制备工艺研发工作。 6. 有粉末冶金、陶瓷烧结、晶体生长、固相反应、高温炉操作、XRD、SEM、粒径测试或功能材料制备经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责供应商认证及质量管理，主导供应商质量专项改善； 2. 新产品开发过程中的物料成熟度管理、设计变更管理、样品确认及管理； 3. 依据公司企业标准和研发技术规范，制作、更新、持续优化物料质量标准、方法及抽样准则； 4. 指导进料检验组工作，定期对检验员培训（1-3次/季度）； 5. 负责处理进料、制程、仓储、售后等环节中的物料质量问题；对物料不良进行排查，初步原因分析，推动供应商端、仓储、制程、研发端等环节的物料质量管控及改善； 6. 配合研发实验室，组织实施产品原材料进料可靠性测试； 7. 灵活运用质量工具，协调资源，实施物料质量改善项目（1-2个/月），推进产品供应商专项改善； 8. 整理供应商品质数据，发布核心/主要供应商月度报告，依据品质指标、质量协议、技术规范及国家、行业标准，推进供应商品质改善，以达到公司质量目标要求； 9. 物料RoHS及有害物质管理； 10. 供应商端模具、刀具、工装夹具、测试工装的生命周期管理； 11. 制作季度、月度、周工作报告； 12. 配合体系专员，实施供应商质量管理体系完善：制定供应商品质管理流程，供应商不良品退货和反馈以及改善流程； 13. 配合QE工程师，推进产品制程品质改善； 14. 配合采购部，实施新供方品质认定，实施既有供方的常规品质审核，提交完善供方审核报告； 15. 配合采购部，实施供方质量评审，供方年度质量审核； 16. 配合采购部，实施供方不合格品管控，推进供方不良品退货，推进并取得供方不良品分析改善结果。 【岗位要求】 1. 学历/证书等资质、知识：本科及以上学历优先； 2. 专业技能：QC七大手法、电子或机械领域精通，熟悉电子件或者结构及的生产工艺； 3. 工作经验：供应商质量管理3年以上经验优先，优秀者可放宽经验要求； 4. 素质及关键品质：有原则、有创新、灵活应变、精益求精，能够发现和解决问题，有较强的责任心和能动性。 【福利待遇】 1. 津贴：提供餐补、交通补贴、差旅补贴、团建福利金、（非自驾）滴滴打车福利、生日福利等； 2. 福利：提供社会保险、公积金、带薪休假、年度体检等； 3. 休假：每周5天工作制，双休； 4. 餐饮：自营员工食堂，提供丰富、美味、营养的饮食； 5. 交通：长河路、滨康路地铁站接驳班车；自驾出行园区提供免费停车位；公交车178路、137路、781路可达； 6. 办公环境及设施：现代化科技型大楼，高级物业。

岗位职责: 1. 配合各业务主管推进日常业务运作，落实公司及各部门政策的传达与执行，完成文件处理、会议组织及事务协调等文秘相关工作； 2. 协同各部门开展人员招聘、培训安排、企业文化推广、考勤管理及员工入职上岗等人力资源辅助工作； 3. 协助处理各部门费用报销、单据审核等基础财务事务； 4. 支持办公环境维护、办公资源调配、保密事项管理以及前台接待、电话转接等行政事务； 5. 协助业务主管组织开展员工关怀活动及团队建设相关事宜。 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2. 专业不限，有意愿在部门助理方向长期发展； 3. 具备良好的服务意识和团队协作能力，工作认真负责，沟通能力良好； 4. 熟悉Office等常用办公软件操作，具有较强的书面表达能力； 5. 能保证连续实习3个月以上，可迅速到岗者优先录用。

产品规划工程师 【岗位职责】 1. 公司战略规划，产品规划，新领域市场投资研究。 2. 新产品、新技术、新材料、关键零部件发展趋势研究。 3. 行业竞争情报研究，标杆研究，我司产品竞争力分析，细分市场和典型工况研究。 4. 客户调研，粉丝团队建设和互动，客户需求收集和管理。 【岗位要求】 1. 统招本科毕业，机械、机电相关专业或相近工科专业背景； 2. 有工程机械、汽车行业工作经验，有起重机行业工作经验优先； 3. 能胜任长期出差。

岗位职责: 1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估； 2、跟进供应商各零部件的工艺技术及产品质量控制； 3、主导OTS样件的试制、提交、试验方案确认、试验执行与结果汇报，以及OTS相关文件的编制与交付； 4、负责PPAP阶段客户订单需求的落实（包括零部件采购、生产计划协调、物流安排），并完成PPAP文件的编制与提交； 5、承担SOP阶段项目移交的相关工作。 任职要求: 1、具备1年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验； 2、熟悉模具结构及加工工艺，尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识； 3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑。

衢州龙游县招水电 我们是做餐饮后厨设备的，需要有经验的师傅。基本上都是一些接水接电的设备，数量会比较多，大概有40样东西，价格可细谈，时间大概是24号左右

衢州市柯城区招电梯安装 招聘电梯安装工中工和大工 工资待遇:9000__13000

衢州市衢江区，艺术漆，天鹅绒施工一位

有一栋三层小别墅，找模板工，要求当地的最好，能自带模板钢管优先考虑。

招聘种树临时工一名，工作地点在荷叶塘夜市旁边。

岗位职责： 1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制； 2.严控工艺标准与验收规范，确保交付品质符合公司及客户要求； 5. 参与项目利润核算与成本优化，具备合伙人意识与经营思维； 6.年龄40岁以下，有强烈的服务意识(特别重要）。 任职要求： 1.具备丰富家装行业工长/项目经理经验； 2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺，能识图、懂预算、会交底； 3. 责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识； 4.认同合伙机制，愿以长期合作、共建共赢为导向。 简要概括: 统一材料人工成本核算，全职投入，不交，不算工资，利润对半分。施工按照劳务费结算，客户资源对应提成。

南宁市宾阳县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、工长/工程师

钢结构安装队伍招聘两名工长，要求能看懂图纸并带领工人干活，薪资为500元一天，工作地点在广西南宁。

招聘输电线路设计结构工程师，薪资为3-5K/月。学历要求本科，经验不限。福利包括五险一金、带薪年假、包吃。

工地在咸阳彬州，装修技术员沟通

一、岗位职责1、主导新基地分切工序的团队搭建、人员招聘及培训体系的建立；制定并持续优化分切工序的作业规范、工艺参数与生产流程；参与新设备的技术选型、协议确认及验收工作，确保设备符合实际生产要求； 2、全面统筹分切车间的日常生产运作，分解并执行生产计划，保障生产任务按时、按质、按量完成；推进分切工艺的技术改进与问题整改，依据标准提升产品品质；牵头应对车间突发状况及生产异常，确保产线运行平稳； 3、组织制定车间设备的维护保养、大修计划及备品备件采购方案，推动TPM管理落地，保障设备高效稳定运转；负责公司质量管理体系及三合一体系在车间的实施与维护，组织开展内审并跟进整改措施落实； 4、负责车间团队的日常管理、绩效评估与技能培养，提升整体专业水平；主导并参与6S、QCC等现场改善活动，打造安全、有序、高效的作业环境；构建车间安全管控网络，落实安环管理制度，确保废气、废渣排放符合环保标准。 二、任职要求 1、大专及以上学历，机械、材料、电气自动化等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上分切车间工作经验，其中至少1.5年担任车间班长或以上管理职务；熟悉分切工艺流程及相关操作规范； 3、熟练掌握Office办公软件，工作责任心强，具备良好的沟通协调能力与问题处理能力。

一、岗位职责： 1.根据生产计划组织班组生产，跟踪进度、协调物料 2.对生产过程的质量、安全问题进行及时汇报与改进 3.组织开展班组安全活动，落实作业场所安全检查 4.负责班组级安全培训与现场处置方案演练 5.组织交接班会议，参与生产调度会议 6.推进现场5S管理 7. 服从上级领导的工作安排。 二、任职要求： 1. 中专及以上学历，理工科（机械、自动化、工业工程、材料等）或管理类相关专业优先； 2. 拥有2年以上制造业生产现场相关工作经验； 3. 了解生产流程、工艺标准及质量控制基础知识； 4. 熟悉6S、安全生产等现场管理基本要求； 5.能适应倒班。 三、待遇 1.3班2倒，满勤，每月20个班，每班12小时。转正前：综合应发7100左右，到手约6600左右（减去个人社保）。转正后：综合应发8100左右，到手约7100左右（减去个人社保及个人公积金），公积金每月到账1000-1200（个人500多+公司500多） 2.试用期3个月，， 3.福利： 五险一金 工龄工资（每年加100，10年封顶） 免费工作餐+节日福利（中秋、端午、春节）+生日补贴+高温补贴+每年免费体检等 工作时间：三班两倒 12小时/班 2个白班 ，2个夜班，休息2天 您有化工一线的经验吗？ 您什么时候方便 可以来面试下哈 抱歉 我们要一年以上化工一线经验的 要求：一年以上化工一线的经验 有责任心 有一定的学习能力 能吃苦耐劳 服从领导的工作安排 这个岗位不是纯管理岗位哈   也要带着班组成员一起操作的哈，挺辛苦的

岗位职责: 1. 全面负责生产车间的日常运营统筹，保障生产流程高效有序开展。 2. 监控生产设备运行情况，及时应对并处理生产中的各类技术异常。 3. 制定并落实生产计划，确保各阶段生产任务按期达成。 4. 组织并参与现场问题的快速响应与解决，维护生产流程的连续性与稳定性。 任职要求： 1. 具备出色的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。 2. 能够准确识别生产过程中的关键控制环节，并实施有效管控以保障产品品质。 3. 具有现场问题处理经验，能与相关部门协同配合，推动问题高效解决。 4. 善于激发团队潜力，提升成员技能水平与整体工作效率。

岗位职责: 1、制定生产排程，统筹车间作业安排； 2、推进车间精益化管理，优化生产流程并落实标准化作业； 3、提升产线运行效率，执行现场5S管理规范； 4、主导制造环节质量问题的识别与改善措施落地； 5、参与团队组建及厂区日常运营管理工作 任职资格: 1、具备车间现场管理实际工作经验； 2、作风务实，具备主动推进工作的意识和责任感； 3、具备良好的协作意识和团队合作精神； 4、掌握安全生产、品质控制、人员管理及生产组织等基础管理要求

任职要求： 1、具备3年以上制造企业生产管理相关工作经验； 2、具有2年以上相同岗位工作经历，有光学行业或相近领域1年以上经验者优先； 3、掌握生产管理基础知识，具备一定的理论积累； 4、熟悉产品生产工艺及生产制程流程，具备相应的知识储备； 5、了解各类生产设备的性能特点，对设备相关知识有一定掌握； 6、能熟练使用计算机及常用办公软件； 7、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力与团队协作意识； 8、户籍为江山本地或长期在江山居住者优先考虑； 直接电话联系：***********（380046）

岗位内容： 1. 使用机械设备或手工工具对金刚石实施精准抛光处理； 2. 依据技术图纸与标准规范进行测量，准确完成尺寸与数量的核算； 3. 负责抛光设备的日常维护与调试，保障设备稳定运行； 4. 严格执行安全生产规程，落实各项安全操作要求。 任职要求： 1. 具备两年及以上相关领域实际工作经验； 2. 熟练掌握各类金刚石抛光工具的操作及保养方法； 3. 能够正确识读并执行技术图纸及相关规范要求；

1、统筹SMT生产线的有序运行，保障车间日常生产及常规参观接待工作顺利进行 2、负责生产工艺流程与设备的日常巡检、维护及保养工作 3、熟练掌握印刷、操机、目检AOI等岗位的操作流程，具备独立完成上述岗位生产任务的能力（具备JUKI贴片机或盟拓AOI设备操作经验者条件可适当放宽） 4、依据后道工序需求，制定 weekly 排产计划，并负责物料出入库的统筹管理

1. 编制并维护电池生产线的工艺文件，监督执行情况，及时处理现场工艺问题，分析并解决质量异常事故，持续优化工艺流程与参数，参与本工序新设备及工装的导入与应用； 2. 制定产线各工序相关的工艺类文件，如管理规范、标准作业指导书（SOP）等； 3. 推进工序工艺的优化工作，提升产品品质与生产效率； 4. 解决生产现场出现的工艺问题，并对异常情况进行归纳总结与深入分析； 5. 针对扩产需求提出新设备的技术要求，参与技术对接、设备调试及验收工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务； 能力素质要求： 1. 具备5年以上锂电池前段及中段现场工艺或技术开发相关工作经验； 2. 熟练运用8D方法进行问题分析与解决，掌握基础DOE及质量分析工具，能够熟练使用minitab、office、CAD等软件； 3. 具备较强的逻辑思维能力，抗压能力强，能适应加班，具备良好的沟通协调能力；

岗位职责： 1.负责生产线的日常运作管理，确保生产计划按时达成； 2.监控生产各环节，保障产品品质达到规定标准； 3.及时协调处理生产中遇到的问题，提升整体作业效率； 4.检查员工操作是否符合规范，落实安全作业要求。 任职要求： 1.中专或以上学历，具备电子厂工作经历者优先考虑； 2.有生产组长相关经验者优先录用； 3.熟悉生产工艺流程及质量管控要求，具备良好的沟通与协调能力； 4.具备一定的团队管理与领导才能，能有效激励团队提升绩效； 5.工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力。

1. 负责镀膜工艺流程的规划与实施； 2. 负责刻蚀设备的日常维护与优化升级； 3. 积极推进工艺技术的持续创新； 4. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，工科类相关专业背景； 2. 具备1-3年镀膜岗位实际经验，熟练掌握镀膜设备及相关工艺流程