工作内容： 联系通过初审的客户前来公司办理签约手续。 协助客户进行资料整理、贷款申请及合同签署等相关事宜。 1、薪资待遇：保底3500+提成40~50%+新人招聘分红10%，综合收入8000~2万+ 2、上班时间：9:30-18:00（月休四天，节假日正常休息） 任职要求：具备较强的沟通与协调能力。

公司主要从事工程企业服务咨询（每周上五休二） 1.工作内容 熟悉建筑类企业的实际需求，根据其业务方向匹配相应的资料支持；工作地点为办公室内，无需外勤。 2.岗位要求 性格开朗积极，接受男女应聘者，不限制工作经验（配备资深员工指导带教）。 3.薪资待遇 薪酬结构：底薪+提成+现金奖励+年终奖金；综合月收入6000-8000元，业绩优异者收入上不封顶。 工作时间：8:40-18:00（中午12:00-13:00为午休）； 周末双休，法定节假日按规定休假。 每月组织团队建设活动，包含聚餐、下午茶等福利项目！ 年假长达15天以上！周末双休～双休～双休～重要事项强调三遍。

话务员 20～40积极努力，服从安排.混子日勿扰 薪资福利:底薪3000～8000。带薪休四天＋全勤奖400+提成，3000—5000元/月，话费补助+加班补助 招工人数:10名

招聘 电话客服 工资：无责底薪3000提成，综合月收入5000-8000元，上封不‬顶，不外用‬出，办公室‬坐班，公司供提‬稿子照着念就行，工作单简‬轻松。 上时班‬间：周一至周六，上午9:00-12:00、下午13:30-18:00每周固日‬定休，法定假节‬日休，早九晚六，不加班，到准点‬时下班。 岗位福利：公司每月织组‬团建活动，小零食，下午茶，红包奖励，传节统‬假日福礼利‬品等等

岗位职责： 1.接听客户咨询电话：及时接听客户关于金融产品及服务的相关来电，准确解答客户提出的问题。 2.处理客户投诉：受理客户在贷款、理财、保函等方面的意见与投诉，并妥善协调解决。 3.提供客户支持：为客户在产品使用过程中提供操作指引和专业帮助，确保服务体验顺畅。 4.跟进客户反馈：收集并整理客户建议与意见，按时上报相关部门，助力服务流程优化。 5.协助销售推进：结合客户需求，推荐合适的金融方案，辅助完成销售任务目标。 6.维护客户关系：保持与客户的日常沟通，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.不限经验，欢迎应届生或转行人员加入。 2.表达清晰流畅，有长期发展规划者优先考虑。 3.性格外向，积极向上，思维敏捷，具备责任感和进取心。 4.具备良好的语言沟通与交流能力。 岗位福利： 1.定期组织团队活动、下午茶、生日会、节日礼品等丰富员工关怀项目。 2.多项激励奖金（包括成单奖、到访奖、团队奖、销售冠军奖等）。 3.广阔晋升通道（可晋升为组长-经理-总监）。

有过装修公司从业经验者优先考虑！ 工资及休息安排：4000元底薪+提成（每成功对接一位意向客户奖励20元），每月享有4天休息，工作时间为早九晚六，支持调休。 具体工作内容：负责挖掘潜在客户资源，获取有装修需求的客户信息，主要沟通了解客户所在小区、房屋面积、房屋类型（毛坯房、精装房或二手房）以及装修用途（自住或出租）等基本情况。

招聘 招兼职数名鲜花客服 1沟通能力强语言通畅 2工作简单 3，年龄18/30岁以内 4有鲜花销售经验的的优先 5待遇提成 有诚意的来

岗位职责：坐班制工作，内容简单，根据公司提供的客户信息添加意向客户微信，工作轻松，办公环境舒适，可享受惬意的工作氛围 薪资待遇：无责任底薪4000+提成，收入与付出成正比，多劳多得，无硬性业绩指标 工作时间：上午九点至下午六点，周末双休，下班时可欣赏晚霞，闲暇时光还能与朋友相聚 岗位福利：节假日按规定休假，定期组织下午茶、团建活动及旅游，工作氛围轻松自在，同事间互不干扰，无复杂人际关系，诚邀您的加入

不地推，不加微信，无销售指标，多劳多得 办公环境舒适，纯文职办公室工作（早九晚六，周日固定休息，无需加班） 不定期安排下午茶（含小零食）＋营养午餐 生日福利＋定期团建活动（均为年轻人喜爱的休闲娱乐项目） 主要工作内容： 1、公司提供VIP客户资源，通过电话回访客户并介绍最新活动，促进客户复购，确认收货信息即可，后续由仓库直接发货。工作流程清晰，上手快，操作简便 2、无需外出推广，全程室内办公，配备一对一新人带教指导 3、工作时间：9:00-18:00（中午12:00-13:00午休，下午15:00-15:30茶歇） 法定节假日正常休假（春节享受10天以上假期） 薪资待遇：3.8K-9K 岗位要求： 1、有销售或电话沟通经验者优先考虑 2、学历不限，经验不限，欢迎应届生加入 3、年龄18-30岁，表现优异者可适当放宽年龄限制 4、听从管理安排，性格活泼外向，乐于与人交流互动

岗位职责：依据通话内容在电脑系统中准确录入客户的详细信息及相关情况 任职要求：年龄*******，性别不限，中专及以上学历 薪资待遇：无责任底薪+绩效提成+奖励+补贴，月综合收入5000以上 上班时间：上午9:00-下午18:00 其他福利：缴纳社保、公积金，信息真实可查 本岗位属正规企业内部直招，社保及公积金由云南省五华区直接办理

保山市隆阳区招工地小工/杂工

有放假想来干活的的师傅吗？有的联系我。

云南保山到腾冲，招长期专职司机，每天150公里路来回，底薪4500元加提成。联系☎:

保山市腾冲市招工地小工/杂工

需干重活，搬水泥沙石，浇筑基础，挖坑抬设备。工作地点为保山隆阳区罗寨小学附近高速旁，不包食宿，工资面议，电话。

售后服务部招客服

售后回款专员|（内催） 工作时间：9:00-12:00|13:30-18:30（午休1.5小时） 薪资结构 1.基础保障 -无责任底薪3000-4000元（面试定薪，参考过往经历及现场表现） -首月新人保底绩效1400元，次月600元 2.高额提成 -业绩提成=回款率系数（1-2）×队列档位（3000-4000-5000） -团队实际发放参考：税后7000-8000元/月 -（经200+人团队实际验证） 专属福利 -入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） -每日提供零食与下午茶 -晋升机制公开透明 -每月休息7天（可提前与组长协商排休安排） -每月15号准时发放工资 >工作地址:芜湖市弋江区中皖智优 ------------ 备注: 1.薪资水平在芜湖地区处于前列，无需担忧收入问题 2.岗位需进行电话沟通 3.存在加班情况，通常至19:30左右，适合有较强挣钱意愿者加入 4.配备系统化培训体系，新人2个月内即可达到成熟员工作业水平

售后回款专员|（内催） 工作时间：9:00-12:00|13:30-18:30（午休1.5小时） 薪资结构 1.基础保障 -无责底薪3000-4000元（面试定薪，参考过往经验及临场表现） -首月新人保底绩效1400元，次月600 2.高额提成 -业绩提成=回款率系数（1-2）×队列档位（3000-4000-5000） -团队实发参考：税后7000-8000元/月 -（200+人团队薪资验证） 专属福利 -入职即缴五险一金（15号为时间节点） -每日零食下午茶 -透明晋升机制 -月休7天排休（可提前与组长沟通安排休息） -每月15号准时发薪 >工作地址:芜湖市弋江区中皖智优 ------------ 备注: 1.薪资无需顾虑，在芜湖地区处于领先水平 2.接受电话沟通类工作 3.存在加班情况，一般至19:30左右，适合有强烈增收意愿者 4.配套完善培训体系，新人2个月内即可达到成熟员工作业水平

岗位职责： 1、为客户提供全面的保险售后服务，确保客户满意度； 2、定期跟进客户保单状态，解答客户疑问，处理理赔事宜； 3、维护客户关系，定期回访，了解客户需求和反馈，提供个性化服务方案； 4、协助客户办理保单变更、续期缴费等相关手续。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地处理客户问题； 2、具有较强的学习能力和责任心，能够快速掌握保险产品和业务流程； 3、拥有团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 工作时间： 9:00-11:00其他时间自由安排 公司每周不定期有福利和礼品发放转正后公司有配医疗和养老保障

不会没关系，愿意学我们就有耐心教。 主要负责淘宝、天猫、拼多多、京东店铺的售前及售后工作，通过与客户的沟通解答疑问，推动成交达成。 售后部分包括订单后续咨询与问题处理，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1：不限学历、不限经验、不限性别，有天猫或京东客服经历者优先，年龄18-30岁（能力突出者可适当放宽），打字速度40字/分钟以上。 2：踏实肯干、积极进取，具备良好的执行力和责任意识。 3：能简单操作Office类办公软件，掌握基础电脑操作技能。 薪资福利： 1：在职员工综合收入3200-7000元，收入上不封顶，完全取决于个人能力。 2：提供住宿，配备员工餐。 3：办公环境舒适，冬暖夏凉，全程室内办公。 带薪岗前培训，4天学习适应期，试用期1个月（表现优异者按转正标准执行），多劳多得。 上班时间：白班早8点至晚12点，上一休一 可选工作地点：德阳空中花园、什邡洛水

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：19:00-次日00:45 工作时段：灵活安排 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.为客户提供专业的推拿按摩相关咨询指导 2.回应客户对服务项目的各类疑问 3.自由上岗，无需进店，无业绩考核 任职要求： 1.具备优良的服务态度及沟通能力 2.能配合弹性工作时间安排 3.具有协作意识，可与团队成员协同开展工作

岗位职责： 1、通过电话与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求并提供匹配的服务支持； 2、及时回应客户咨询，妥善解决客户提出的问题，持续优化服务体验； 任职要求： 1、具备较强的表达能力和客户服务意识，发音清晰，普通话流利； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础的计算机应用技能； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的情绪管理与抗压能力； 4、有客服及相关实习经验者优先考虑，应届毕业生亦可申请。

拍照，录视频，剪辑，PS，网络推广，

【岗位职责】: 1、负责管理小组日常事务,业务数据及质量管理，员工稳定性控制 2、负责组内员工的日常沟通、答疑 3、员工培训、行为规范及老员工技能提升 4、营造团队氛围，提高团队凝聚力 工作时间：朝九晚六，双休 熟练使用办公软件。有一定的应变能力和抗压能力，情绪稳定。

外呼办理移动公司相关业务

一、岗位职责​ 1.严格按照物流订单信息和分拣操作规范，对到港包裹进行精准分类、扫描与分拣，确保包裹能够准确送达对应的区域或运输线路，避免错分、漏分情况发生。​ 2.负责对分拣过程中的包裹进行外观检查，如发现包裹破损、包装异常、面单模糊等问题，需及时记录并上报给上级主管，保障包裹在流转过程中的完整性。​ 3.维护分拣工作区域的环境卫生，定期对分拣设备、工具（如扫码枪、分拣货架等）进行清洁和简单检查，确保设备正常运行，工作环境整洁有序。​ 4.配合团队完成每日的分拣任务指标，在高峰期（如电商大促、节假日等）服从工作安排，灵活调整工作时间，保障分拣工作高效、及时完成。​ 5.妥善保管分拣过程中产生的各类单据（如分拣记录表、异常包裹登记表等），按要求进行整理归档，便于后续查询和核对。​ 二、任职要求​ 1.年龄在18-45周岁之间，身体健康，无传染性疾病、精神疾病及其他影响正常工作的疾病。​ 2.具备基本的读写能力，能够识别包裹面单上的文字、数字信息，熟练使用智能手机或扫码设备者优先。​ 3.工作态度认真负责，有较强的责任心和专注力，能够仔细核对包裹信息，降低分拣误差率。 4.具备良好的团队合作精神，服从上级领导的工作安排，能够积极配合团队完成各项工作任务，有物流行业相关工作经验者优先。​ 5.能接受轮班制工作（部分站点涉及早晚班、夜班），可适应物流行业季节性忙碌的工作节奏。

负责售前咨询、售后支持及订单全流程跟进，及时回复客户消息，处理发货安排与退货入库事宜，工作需细致严谨。 岗位经验：不限经验，欢迎新人加入 任职要求：无法履行职责者请勿投递，感谢配合

一、岗位职责 负责政务热线接听工作，协助来电的驾乘人员解答和处理在交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省驾乘人员的服务需求得到有效响应。 二、任职要求 1、大专及以上学历，******，专业及工作经验不限； 2、仪容端正，气质佳，身体无纹身； 3、性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，普通话流利标准； 4、具有较强的服务意识，耐心细致，亲和力强； 5、思想健康向上，具备良好的职业素养和综合能力； 6、有话务相关经验或综合素质突出者条件可适当放宽； 7、欢迎应届毕业生参与实习（实习生享有同等晋升发展机会）。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、实行上二休一制，每月休息10天； 3、法定节假日出勤享受三倍薪资待遇； 4、定期开展节日特色活动并发放节日礼品； 5、提供完善的培训体系，包含系统化岗前培训及一对一导师带教机制； 6、行业前景广阔，企业平台稳定，成长通道清晰； 7、办公场所位于写字楼大平层，环境舒适宜人。 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

快递进出港问题件处理，查件，逆向订单分配等工作

招聘岗位：云南移动全球通专属接听客服 岗位职责： 负责为中国移动全球通银卡客户提供专属接听服务，确认客户银卡身份并介绍可享有的全球通相关权益，通过添加企业微信建立联系，及时解答客户在业务咨询、业务办理、宽带及手机网络故障等方面的问题，妥善处理客户投诉与建议。 职位要求： 1、年龄********，性别不限，接受无经验人员，性格积极乐观，表现优异者条件可适当放宽，需具备高中及以上学历，普通话标准，无明显方言口音，能熟练使用电脑操作。 2、热爱客户服务工作，具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，学习能力突出。 3、实行轮班制度，做五休二，节假日按公司安排调休，每日工作时间为上午9点至下午18点，中午安排1.5小时休息时间。 4、薪资待遇3500-6000元/月，收入与接单量挂钩，多劳多得，提供系统化带薪培训，分阶段试岗辅导，助力员工快速适应岗位。 5、拥有正规且多元化的晋升通道，发展空间广阔。 6、官方来电量充足，电话结束后系统自动接入下一通来电，专注接听即可。 7、福利保障齐全，缴纳五险一金，设立个人优秀奖项，法定节假日享受三倍工资待遇。