郑州中原区人事行政经理/总监1、本科及以上学历,5年以上同岗位工作经验
人事经理
人事行政经理/总监1、本科及以上学历,5年以上同岗位工作经验;2、熟悉人力资源六大模块工作内容及流程,做过制度体系搭建;3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。1、负责公司制度体系搭建或优化,以及落地执行;2、重点负责公司招聘、培训、绩效考核及劳动关系处理等;3、负责员工与公司的劳动纠纷或争议的调查、处理等;4、负责公司集体活动的组织、企业文化建设等。薪资福利:8000元-10000元工作地址:郑州市高新区科学大道银兰路美立方园区
合肥急招财务经理主管
会计主管月结
招聘:会计主管薪资:6000元以上/月“岗位职责:1、严格执行企业会计准则等相关会计制度,遵守法律法规以及公司财务管理制度,协助财务负责人完善公司财务管理制度及办法;2、负责公司成本相关工作,包括:采购发票、采购入库单与用友U8系统核对,审核发票记账,并生成凭证;制造发票审核、入账;生产报表工时统计表审核;根据电量统计表分配公共电量,并分配电费;在用友U8系统中进行产品成本核算;日常产品成本测算等。3、每月终了,核对各项账款,保证总账与各业务模块核对一致,如有不符,及时查明原因并报告。4、按照要求编制公司单体财务报表和合并报表。5、完成上级领导安排的其他工作。任职要求:1、基本要求:会计、财务相关专业本科学历;持有会计师中级职称优先考虑;熟练操作office软件及财务软件;医药行业优先。2、知识能力:熟悉国内企业会计准则和税收法律法规,并能熟练应用到具体业务中。3、工作能力:有良好的沟通和协调能力。4、职业素养:有良好的敬业精神和服务意识,工作认真、细致,有很强的责任心;踏实、稳重,坚持原则,保密意识强。“联系人:杨老师
阿里噶尔县地区招强电、消防安装、消防电
消防安装桥架消防电强电工消防水抗震支架安装5-14天3-5人周结包工
阿里地区噶尔县招强电、消防安装、消防电、消防水、桥架/支架安装,我在葛尔县狮泉河镇有一套消防设备需要安装,5米叶轮长轴泵,一套30千瓦的长轴消防泵,一套长轴稳压设备,排污泵一套,双电源,巡检柜,消防控制柜,排污泵控制柜,稳压设备控制柜,泵房顶部加一个航吊,加一个成套生活稳压设备,于1月16日到货开始安装,要求师傅消防安装经验丰富,对消防水,消防强电熟悉,严格按图施工,清包工,自带工具,工资4万,付款方式,人到现场开始安装付1万,设备正常联动运行时付2万,整体交付使用时付6000元,压4000质保金配合整体项目验收后付清,要求签合同,保证工艺质量6个月,后期需要售后服务1500一次。请联系廖
阿里噶尔县招聘家常菜
厨师1-2人
阿里噶尔县狮泉河镇红柳花路松茸包子店 特聘 川籍厨师一名 年龄四十岁以上 擅长小炒、炖菜、蒸菜 工资待遇电话联系( )春节不回家优
临沂临沭县急招财务经理主管
2000-6007元/月
会计主管月结
职位:会计主管招聘人数:1最低学历:专科详细地点:山东省临沂市临沭县常林西大街112号月薪范围(元):2000-6007
金华招聘财务经理主管
财务经理月结
招聘:财务经理薪资:面议岗位要求:1、大专以上学历,最好是财务管理类专业毕业。2、3年以上财务管理经验,具有领导能力和组织管理能力及较强的综合协调能力和分析能力诚实守信,保密意识强。熟练使用各种财务办公软件,具有基本的网络知识。3、负责制定、实施公司会计年度预算方案,跟踪掌握预算执行情况;岗位职责1、负责每月应收应付和财务报表的编制及相关部门报表的报送工作;2、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为集团高级管理人员提供财务分析,提出有益的建议。待遇:单休 薪资面议工作时间:早八晚五
黄石急招财务经理主管
财务经理月结
招聘:财务管理薪资:7000元以上/月负责公司财务中心的资金管理、审核、财务分析和管理等工作;或负责供公司正涵投资的债权投资、股权投资、金融投资方面的业务分析工作。
新乡新乡县招聘财务经理主管
财务经理月结
工作地址:新乡县翟坡镇任小营村东头申通公司三. 财务主管1人 会计2人财务主管要求:具有本科以上学历,中级会计师证书,会计,财务管理等相关专业及经验;有快递行业工作经验者优先。薪资: 底薪+奖金。具体薪资面议,工作时间八小时制。联系电话:
温州乐清市招聘财务经理主管
10000-15000元/月
财务经理月结
招聘:财务主管/主办会计薪资:1W~1.5W1.熟练运行税务筹划及实际成本细化核算,数据分析能力强。2.熟练操作ERP,主导线上数据管理方向。3.有一定的内控管理能力,若第1点、第2点能力强,无内控管理实际主导经验的可培养。4.为人正直、处事客观,有一定的上进心及学习力。5.有长期发展规划的,乐清户籍。
合肥招聘人事经理主管
人事经理月结
招聘:招聘经理薪资:6000元以上/月“岗位职责:1、招聘团队的日常管理工作,关注团队业绩、日常考核,团队人才梯队建设等工作;2、完成公司制定的招聘业绩目标,下发团队,分解任务;3、完成公司阶段性项目招聘任务,完成招聘指标;4、关注招聘团队成本及收入,对利润负责;5、完成团队的扩建,完成年度团队扩编指标;6、招聘端口资源的管控和合理分配;7、完成招聘部大数据的建立和管理,完善数据库系统及管理;8、研发招聘新模式,带领团队开发更广的招聘渠道;9、参与公司相关计划与规章制度的编制及执行,建立健全公司的管理体系;10、公司及上级领导安排的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历,人力资源管理、营销等管理类专业优先,条件优秀者可适当放宽;2、了解乙方招聘流程,有招聘业务经验;3、有团队0-1组建团队经验,多人团队管理经验,能够有效做好人才培养计划;4、熟练操作办公软件,Word、Excel、PPT等熟练使用;5、有数据分析经验,对于部门经营状况能够梳理、分析,发现问题,解决问题;6、工作认真负责,有一定抗压能力;7、有良好的沟通表达能力,理解能力;8、有客服技工招聘经验及团队管理经验者优先考虑。“联系人:江老师
广州急招财务经理主管
7000-10000元/月
财务经理月结
招聘:财务主管(制造业)薪资:7-10K元/月岗位职责1、负责出财务报表及合并报表、企业全盘账务管理等工作;2、完成成本的材料、人工核算,并及时进行成本分析,对异常情况进行判断和处理;3、建立和完善财务管理体系,并监督实施;任职要求1、大专及以上学历,35-50岁,财会相关专业,5年以上财务经验,中级会计及以上职称;2、具有统筹、实操全盘账务经验,熟悉制造业财会知识;3、擅长财务风险管理、熟悉企业内部控制,擅长经营分析,具备公司财务主导及管理能力;4、逻辑思维清晰,具备团队管理能力及良好的跨部门沟通能力。
宜昌当阳市招聘:财务部长/经理薪资:面议1
财务经理月结全职
招聘:财务部长/经理薪资:面议1、具有财务、会计等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书。2、具备3-5年中小型工业总账会计工作经验。3、能熟练掌握和使用如财务及办公软件等。联系人:周女士
双休五险生日福利重要节
5000-8000元/月
人事经理月结
1.专业要求:人力资源管理、行政管理、等相关专业的毕业生。2.学历要求:本科及以上学历,硕士及以上学历将更具竞争力。3.学业成绩:在校期间学习成绩优异,特别是与人力资源管理、组织行为学、劳动法等课程相关的成绩。4.工作经验:具有1-3年人资行政相关工作经验,熟悉招聘、培训、绩效管理等各个环节。5.技能要求:熟练掌握招聘流程,包括职位发布、简历筛选、面试安排及后续跟进;具备良好的沟通能力和组织协调能力,能够与员工和管理层保持良好的沟通;熟悉国家劳动法律法规,能够为公司提供合规的人力资源管理建议。6.行业经验:具有在相关行业(如IT、金融、文旅、康养等)工作的经验,能够更好地理解行业特点和人才需求
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