
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上注册税务师CPA成本管理中级会计师税务管理预算管理工程施工财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、依据集团公司战略方向,优化财务规划体系,统筹指导各事业部开展财务计划管理工作;
2、健全集团财务预算管理体系,定期编制并提交财务预算分析报告;
3、主导集团会计核算工作的规范运行与管理监督;
4、统筹税务筹划,参与投资项目前期的财务风险评估工作;
5、建立资金管理制度与流程,组织编制资金使用及融资计划,并推动实施,持续监控资金成本与使用效益;
6、开展全面财务分析,建立健全财务风险预警与防控机制。
任职要求:
1、财务、金融类相关专业,本科及以上学历;
2、具备财务分析、投融资管理、税务筹划及预算管控实际经验;
3、具有综合性集团企业或能源行业工作经验者优先考虑;
4、熟悉各类融资渠道及金融工具的应用;
5、具备出色的领导力、决策判断力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力,责任心强,具备良好的职业道德素养;
6、持有CPA或税务师资格证书
会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、严格遵守财务纪律,落实公司各项财务管理制度;
2、负责门店费用报销审核及全面账务处理,确保账账相符、账证相符、账表相符;
3、按时完成财务报表的编制并及时报送,确保数据准确无误;
4、按期办理纳税申报及税款缴纳等涉税事务;
5、妥善整理与保管会计凭证及相关财务税务档案资料;
6、完成上级交办的其他工作任务;
7、需对接银行相关业务,外出办理日常外勤事项。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财务会计类专业,具备2年以上相同岗位工作经验;
2、熟悉酒店行业账务处理及税务操作流程,熟练使用常用财务软件;
3、能够独立完成企业全盘账务核算,掌握相关财经法律法规;
4、工作认真细致,作风严谨,品行端正,具备良好的职业操守、责任心和工作积极性。
人力资源主管(团餐)
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系团餐培训与开发3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利管理体系建设优化绩效管理制度制定及落地优化5年以上人力经验企业文化建设
工作内容:
负责行政与人力资源管理工作,涵盖行政人事制度的制定与落实,组织人员招聘、培训及绩效考核,协调员工关系,并统筹酒店日常行政事务。
主要职责:
-制定行政人事管理制度,推动实施并监督执行情况;
-组织开展员工招聘、培训及考核工作,优化流程确保人岗匹配;
-管理员工人事档案与薪酬信息,维护劳动关系,促进部门间协作沟通;
职位要求:
-5年以上团膳行业相关岗位从业经历,熟悉行政运作及团膳业务特点;
-具备多渠道招募餐饮管理及基层岗位人员的能力;
-拥有较强的沟通协调能力,能妥善处理员工关系与日常行政事项;
-掌握基础数据统计与分析方法,熟练操作常用办公软件;
-具备团队协作意识和管理能力,可高效联动各部门开展工作;
主办会计
6000-10000元/月
会计大专及以上总账税务财务分析风控不可兼职
1、接收会计助理录入的原始单据,审核记账凭证、进行结账;
2、生成纳税申报表,并完成纳税申报;
3、整理及装订报税资料、并定期存档保管;
4、统计客户财务问题报送财税顾问
5、平台推送客户财务信息及建议
6、完成企业工商年报和残保金的核定工作
7、协助中级完成税控清卡、抄报税、打印明细表、代开发票等工作
8、每周发送日报周报,主要包括不同行业的账务处理、工具使用培训、税务问题等
9、根据客户公司情况随时向客户提供相关意见和建议。
10、统计客户特殊问题报送财务顾问;
11、针对企业出现的账务情况,指导会计助理进行账务调整并审核。
12、定时同财税咨询师一起向销售顾问解答专业知识。
13、指导带领会计助理的成长之路。
做账,报税会计
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限
招应届毕业生,前期1-6个月工资只是1K多,但有老会计带,早9晚5,双休,不涉外勒工作
财务、会计
5000-6000元/月
会计大专及以上
岗位要求
•有财务相关工作经验,熟悉会计流程
•认真细致,责任心强
•年龄最好40-50岁,
欢迎有经验的朋友加入
工作内容
•日常账务处理、报销审核
•发票管理、税务申报
•财务报表编制及其他相关工作
待遇
•薪资面议
•工作时间灵活,氛围轻松
•稳定可靠,长期合作优先
联系方式:
工作地点:东区北部站
南充仪陇县福骏汽车招财务经理(1名)年龄:30-45岁,全日制大专及以上学历,财务、经济学相关专业,
5000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上
福骏汽车招
财务经理(1名)
年龄:30-45岁,全日制大专及以上学历,财务、经济学相关专业,有相关会计职称证书,相关工作经验5年以上,有制造业成本会计经验优先考虑,面试定薪,买五险
电话:卢先生
()
地址:仪陇县
管理会计
6000-8000元/月
会计5-10年本科及以上
一、岗位职责
1、统筹结算组与管理会计组的日常运作,保障流程规范、核算精准、分析高效;
2、配合上级完成数据测算及监控模板的建立与优化;
3、主导财务经营分析会议材料的整理与汇总,识别问题并提出改进策略;
4、牵头组织结算负责人对政策执行情况进行复盘,推动核算系统化建设;负责管理会计团队的能力提升,优化成员工作内容与工具应用;
5、参与业务部门专项分析会议,提供专业的财务意见与指导支持;
6、承担结算组与管理会计组的人才梯队建设及团队管理工作;
7、审核各类汇报数据(如日报、快报、管理报表、预算、预测等)的逻辑关系与准确性;
8、完成领导交办的其他临时性工作任务。
二、任职要求
1、具备一定团队管理经验,能有效协调组内成员的工作安排与协作关系;
2、取得中级会计职称者优先录用;
3、对数据具有高度敏感性,具备良好的分析思维能力;
4、掌握扎实的财务专业知识,具备较强的应变能力,可妥善处理业务与财务之间的协同问题;
5、具备出色的数据处理能力,熟练使用Excel,并精通Tableau、PowerBI、FineBI等至少一种数据分析工具;
6、执行力突出,能快速适应工作内容的调整与变化;
三、基本情况
1、入职即办理五险一金;
2、工作时间:8:30-11:40,13:10-17:30;大小周休息;
3、工作地点:龙泉驿区车城大道聚润物流园(极兔速递);
4、公司提供食宿支持;
光伏类财务经验优先
6000-10000元/月
财务经理3-5年大专及以上
工作内容:
1.制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,
制定年度季度财务计划
2.审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表
并进行财务分析,向公司管理层提供各项财务报告
3.主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和
财务管理工作
4.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理指
导培训及评估
财务会计
6000-8000元/月
会计3-5年本科及以上
1.记账:按照会计原则和规定,记录企业的经济业务活动,包括收支,资产负债等。
2.凭证:制作和审核会计凭证,确保凭证的准确性和合法性。
3.报表:汇总各类财务数据
4.税务:负责企业的税务申报和纳税工作,确保企业遵守税法规定。
5.盘点:每月末对设备和公司固定资产进销存进行盘点。
6.公司安排的其他事项
每段工作时间稳定半年以上做事细心,薪资6-8k,有3-5年工作经验,年龄要求30以内!
四川广元岗位名称:川美雅导购;岗位要求:1.年龄2538岁;学历不限;有经验均可。2.有良
3350-5000元/月
导购月结
岗位名称:川美雅导购;
岗位要求:1.年龄2538岁;学历不限;有经验均可。2.有良好的沟通能力。3.对岗位文化理念有所理解并能够践行分享家庭教育文化。
薪资待遇:底薪+提成+单品奖励+福利+年终奖(底薪为33505000元)。
护工3-5人月结
精神卫生中心(回水康养院)在四川广元招聘护工5名,要求年龄六十左右及以下,男女不限,提供面议的薪资,每月休息9天,具体详情需电话联系。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年学历不限
1、负责日常财务核算、会计凭证审核及出纳、税务相关工作的复核;
2、研究并拟定会计政策与操作规范,适时调整会计准则执行方案;
3、审核财务报表,核对关联方往来款项,完成合并报表编制及财务分析工作;
4、按投资者需求,及时对外报送财务月度、季度及年度报告;
5、组织业务学习、专业培训及会计岗位实操技能提升活动;
6、依照费用管理制度,有效管控各项费用支出;
7、定期开展会计政策执行情况检查,强化操作风险防控,推动问题整改;
8、配合外部审计工作,准确提供所需财务与会计资料。
任职资格:
1、具备中级会计职称或注册会计师资格者优先考虑;
2、拥有5年以上会计岗位工作经验,其中至少2年审计相关经历;
3、精通财务核算流程,具备持续学习的主动性与能力;
4、具备良好的人际沟通能力、组织协调能力及较强的抗压能力。
财务会计主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上线下零售团队搭建经验CMA成本管理中级会计师投融资经验审计财务综合管理房地产/建筑金融IPO经验
1、熟悉国家财经财税相关政策法规,掌握对公业务、会计科目、目录及税务筹划相关知识,
2、了解财务管理制度及实施细则,能够熟练操作计算机财务软件系统,
3、依据财务制度严格审核原始凭证,准确编制记账凭证,及时提供财务管理资料,提升财务分析水平,并完成领导交办的其他工作任务。
全日制普通高校大专及以上学历,政治素养良好,工作责任心强,能吃苦耐劳,身体健康,形象端正,具备扎实的财会专业知识与职业能力。
财务经理
岗位职责:
1.按照公司财务制度相关规定,负责公司账务处理,保证财务数据的准确性
2.处理公司票据、发票等,保证账目真实性
3.负责往来款项的账务处理、管理,审核业务各项单据
4.出具财务报表及完成纳税申报
任职要求:
1.初级会计师
2.具有较全面的财务专业知识,能够独立完成账务核算和税务相关工作
3.大型企业5年以上工作经验优先考虑
4.接触过分期业务,内外账熟练
福利待遇:五险、高提成、达成任务目标奖金、员工餐厅免费午餐、旅游团建、带薪年假、工龄奖、节日福利等。
财务会计主管
7500-8500元/月
会计主管财务经理大专及以上
招聘财务主管:
大专以上学历,财务专业
10年以上财务工作经验,5年以上的工厂会计经验,熟练掌握财务操作流程及技能,熟悉工商税务工作。
年龄35岁左右
待遇:试用期3个月,月薪7500元,转正后+奖金1000元,深圳五险一金。六天八小时工作制
财务经理
1.账务与合规管理;
2.预算与资金管控;
3.财务分析与决策支撑;
4.团队与流程管理;
5.跨部门协作;
1.专业技能强;
2.具有管理统筹力;
3.风险把控与决策支撑;
4.具有初级、中级以上会计证;
5.财务管理相关专业优先。
财务会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上成本收入账预算不可兼职代理记账公司中级会计师风控审计
1:负责工商注册、变更、注销等相关工商业务的办理;
2:前往客户单位收集并整理业务办理所需的各项资料;
3:配合会计人员向税务机关递交材料,协助完成税务相关外勤事务;
4:协助会计到客户公司收取并归集做账所需资料(包括银行对账单、发票及费用票据);
5:维护客户关系,保持与客户的顺畅沟通与良好互动;
6:完成上级交办的其他工作任务;
7:表现突出者,有机会晋升为工商主管或会计主管助理。
上班时间:8:30-17:30周末双休节假日正常放假
广元财务咨询师-双休五险一金
5000-8000元/月
财务顾问1-3年学历不限电话销售
通过多种途径开发潜在客户,推动签约成交。
工作时间:
9:00-12:0013:00-17:30周末双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:
无责任底薪3000元+100元全勤奖+签单提成(5%-20%)+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子假+带薪年假+不定期团队建设活动
综合收入7000元以上,能力突出者可达10000元及以上,上不封顶
人力行政助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限中专及以上混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务快消/零售餐饮/酒店企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
负责公司全部人员的入职培训离职,社保缴费,等人事工作,同时听从总经理交待其他工作
财务税务顾问
3000-8000元/月
财务顾问1-3年高中及以上税务代理/咨询代理记账
1、负责收集潜在客户的资料,并通过主动联系拓展新客户资源;
2、利用电话与客户进行高效沟通,准确把握客户需求,挖掘销售契机并达成销售目标;
3、定期跟进已有客户,维护稳定合作关系,进一步探索其在财税服务领域的其他需求。
任职要求:
1、中专及以上学历,市场营销或会计相关专业优先;
2、具有良好的学习能力与出色的沟通技巧;
3、乐于与人交流,具备较强的应变能力及语言表达能力;
4、有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度,敢于突破自我,追求高收入。
公司福利:
1、周末双休、享受国家法定节假日;
2、广元国际9.1节、3.8节安排休假;
3、缴纳成都五险一金;
4、任务指标合理,工作压力较小;
5、综合月薪5000-8000元(含基本工资与销售提成)
工作地址:广元市利州区万缘邦泰天誉1栋1502号
财务专员
4000-7000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析不可兼职代理记账公司中级会计师审计税务
1:负责工商注册、变更、注销等相关工商业务的办理;
2:前往客户单位收集并整理业务办理所需的各类资料;
3:配合会计人员向税务机关递交材料,协助完成税务相关外勤事务;
4:协助会计到客户公司收取并归集做账所需资料(包括银行对账单、发票及费用票据);
5:维护客户关系,保持与客户的顺畅沟通与良好互动;
6:完成上级交办的其他工作任务;
7:表现突出者,有机会晋升为工商主管或会计主管助理;
8、具备记账公司工作经验者优先考虑。
上班时间:8:30-17:30周末双休节假日正常放假
财税顾问(苍溪+双休+社保)
5000-9000元/月
财务顾问经验不限学历不限一对一带教入职透明化生日节假日福利
岗位职责:
1.利用公司分配的客户资源,主动开拓客户群体,深入挖掘客户需求,推动业务成交
2.与客户保持长期稳定沟通,建立良好互动关系,提供专业且及时的解决方案
3.跟进已有客户,定期回访,确保服务延续性,促进客户续费合作
财税顾问
任职要求:
1.年龄在30至40岁之间(具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制)
2.具备较强的表达能力和客户服务意识,能精准把握客户实际需求
3.善于团队配合,拥有协作精神,能与团队成员共同推进任务完成
上班时间:早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息
薪资:2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成
行政人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、负责公司人员招聘与面试安排,办理员工入职、离职、合同签署及人事异动等相关事务;
2、负责日常考勤统计及员工薪资核算工作;
3、负责处理公司发货订单,并跟进订单物流状态;
4、工作细致认真,具备责任心和良好的职业判断能力;
5、能按时完成上级交办的临时工作任务
招聘要求:
1、大专及以上学历,行政管理类相关专业,具备1-2年相关工作经验;
2、熟练操作WPS、Word、Excel等常用办公软件;
3、普通话表达清晰标准
岗位薪资:
早九晚五,单休
会计
5000-10000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位要求:
1、年龄30-40岁,财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历
2、具备6年以上财务工作经历,其中至少2年在建筑或工程项目领域从事财务相关工作
3、持有中级会计师职称者优先考虑
4、熟悉财务及税务相关政策,具备扎实的专业基础,具有较强的分析判断能力,善于独立思考与归纳总结
5、寻求稳定性高、愿意长期发展的财务人才
岗位职责:
1、负责日常账务处理、预算编制及财务数据分析,统筹涉税事务的办理
2、管理各项目资金收支情况,并处理相关税务事项
3、协调公司内部各部门及外部单位之间的财务对接与沟通工作
4、完成上级安排的其他工作任务
工作时间:朝九晚六,周末双休,缴纳五险,享有年终奖金
工资待遇:面议
栏目概述
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