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设备工艺技术员
7000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专能源/化工/环保经验需要出差其他化工设备经验环保设备经验
岗位名称:设备工艺工程师 1.任职要求:掌握垃圾转运站核心设备的原理与结构,涵盖各类压缩机(如LYS系列水平直压压缩机)、勾臂车等转运车辆的机械组成,了解除尘除臭、电气控制(PLC系统)等配套系统的运行机制。熟知《环境保护法》及CJJ/T109-2023等行业规范,能够准确理解设备工艺流程,确保符合环保标准与安全作业要求。 2.经验要求:需参与过3个及以上同类垃圾转运站项目,具备相关实践经验者优先;熟练掌握垃圾转运站设备相关的基础技术知识。 详细情况致电:***********咨询
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专机械液压系统设计可接受下井二维SOLIDWORKS
岗位职责: 1.负责液压系统的方案设计与现场调试,保障系统稳定高效运行。 2.制定液压设计标准及相关作业指导文件。 3.结合客户实际需求,解析技术图纸并拟定匹配的技术解决方案。 4.绘制液压系统原理图,编制管路布局图等相关技术图纸。 5.处理客户现场技术问题,提供专业支持,并配合协调项目执行进度与质量控制。 6.编制配套的工艺规程及技术资料文档。 岗位要求: 1.专业背景与学历要求: 具备机械工程、流体传动与控制、液压相关专业本科及以上学历。 大专学历亦可考虑,但需具备相应领域的理论基础与实操经验。 2.工作经验: 需具备3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压部件设计的工作经历。 能适应出差安排,具备下井作业意愿者优先。 3.技能要求: 熟练操作二维绘图软件、SOLIDWORKS及常用办公软件,具备查阅英文技术文献的能力。 掌握各类液压元器件的构造与工作原理,可独立完成液压系统的设计与优化改进
工艺工程师PE经验不限大专五金经验不需要出差Keyshot机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验冲压经验成型工艺经验专用机械经验
一、分配部门: A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责: 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中,产品的异常处理、产品品质自动化测试,并解决产品生产异常,对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试,并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格: 1、男女不限。 2、大专学历,26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务,通过实习期学习,为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式,包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段,培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正,表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%,为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务,在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下,建立基层人才池,通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础,从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔,不限于选拔成长为:自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线(班长、组长、主管),品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺,岗位性价比高,通过沉淀一到两年的学习成长,可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐:饭堂公司自己经营,全体职员同等伙食待遇,免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿:包住,全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇:发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期,每年度调薪,年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位,面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。
车间储备管理人才
6000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限大专铝型材加工
岗位职责: 1、根据工艺标准执行生产任务,完成挤压设备的操作、上料、挤压及锯切等作业流程; 2、监控挤压生产过程,及时发现异常情况并做好相关记录。 岗位要求: 身体健康,具备吃苦耐劳精神,能适应倒班工作安排。
钢结构工艺工程师
6000-12000元/月
工艺工程师
1. 铁塔、钢结构类 岗位职责 负责铁塔及各类钢结构项目的技术方案、工艺方案制定与优化; 编制项目成本预算,开展工艺巡查、现场工艺督导及持续改进; 配合总工开展新产品、新项目研发及结构设计相关工作; 支持市场前端技术对接、方案交流及投标技术支持; 协同各部门满足专业技术需求,解决生产及项目实施中的结构工艺问题。 任职要求 结构设计相关专业,具备钢结构 / 铁塔结构工作经验; 熟练使用三维设计软件,具备结构计算与力学分析能力优先; 熟悉钢结构工艺、成本核算及现场工艺管理; 具备良好的方案编制、沟通协调及执行力。
工艺工程师
1.8-3.5万元/月
工艺工程师PE5-10年本科合金经验不需要出差UGAutoCAD机械加工制造经验专用机械经验SolidWorks热处理工艺
液压零部件工艺工程师 岗位职责 1. 负责液压泵、液压阀等关键液压部件的工艺设计与持续优化,制定科学的生产工艺流程、作业规范及工艺参数,保障产品质量与生产效率。 2. 参与新产品开发过程中的工艺评估,从制造可行性出发提出优化建议,促进设计与制造的高效协同。 3. 针对生产中出现的工艺问题进行分析与攻关,定位缺陷根源并实施改进措施,降低不良率,增强产线运行稳定性。 4. 承担工装夹具和测量工具的设计与验证工作,优化设备布局与配置,提高加工精度与作业效率。 5. 跟踪行业前沿工艺技术动态,推动先进工艺方法、新型材料及智能化设备在生产中的落地应用,不断提升制造技术水平。 6. 协同质量部门健全质量管理体系,参与制程质量控制与改善活动,确保产品满足标准规范及客户期望。 7. 对生产一线人员进行工艺指导,组织工艺培训,提升团队整体工艺执行能力。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化、液压与气动技术等相关专业背景。 2. 具备5年以上液压零部件(如泵体、阀芯、缸筒等)工艺开发及现场管理经验,熟练掌握机加工(车、铣、磨、钻等)、热处理及表面处理工艺。 3. 深入理解液压零件加工原理,可独立完成复杂零件的工艺规划与优化,具备实际解决重大工艺难题的成功经历。 4. 熟练操作CAD、SolidWorks、UG等设计软件及工艺仿真工具,具有工装夹具设计实践经验。 5. 熟悉ISO9001质量管理体系,掌握SPC、FMEA等质量分析与过程控制方法。 6. 具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力,富有团队协作精神,能适应一定强度的工作压力。 薪酬福利 1. 薪资:根据经验和能力面议。 2. 福利:五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利、定期体检、员工培训、晋升空间广阔。 3. 其他:提供舒适的办公环境、完善的团队协作机制,支持技术创新与个人职业发展。 期待您的加入,与我们共同推动液压领域的技术进步!
其他生产营运人员免费培训包住月结10年以上大专产品开发AutoCAD注塑模具注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理Pro/E
工作职责: 1、主导塑胶件新产品及改型项目的开发,负责相关资料的整理维护与全流程项目管理; 2、开展工艺可行性评估,完成SOP文件的编制确认,并持续推进工艺优化; 3、负责各类物料的DQA认可及批量试产验证,针对物料异常进行分析并推动改善; 4、推进生产工艺标准化建设,持续提升产品良率与制造效率; 5、配合产品/工程经理落实部门日常工作的执行与推进; 6、统筹管控产品开发过程中的成本、进度与质量,为内部客户提供高性价比的产品与服务支持。 任职资格: 1、熟悉注塑模具构造,具备10年以上注塑领域工作经验,曾独立主导完整项目开发流程; 2、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,抗压性强,能接受加班安排; 3、本岗位侧重手机充电器类模具项目跟进,有同类产品开发经验者优先;熟悉注塑机调试操作,具备风扇类塑胶制品开发经验或5年以上注塑生产管理背景者优先考虑。 薪酬福利: 1、月薪:10-14K,特别匹配人选可面议调整。 2、其他福利待遇:提供舒适住宿+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车接送。
工艺工程师PE1-3年大专压铸工艺热处理工艺装配工艺CADSolidWorksUG
此岗位工作地点:江苏高邮 岗位职责: 1. 负责金刚石工具领域的新产品、新技术与新工艺研发,涵盖配方设计、工艺优化及样品试制等工作 2. 为金刚石工具生产提供技术支撑,实施工艺改良,提升良品率 3. 开展产品相关分析工作,对金刚石、粉末及制品进行系统性检测与评估 4. 负责原材料的分析测试与选型,研究金刚石、金属粉、树脂、磨料等材料性能,制定检验标准并完成结果判定 任职要求: 1. 大专及以上学历,主修金刚石制品相关专业(如超硬材料及制品、粉末冶金等),熟悉超硬材料制品行业 2. 具备项目管理经验及团队管理能力者优先考虑
深圳宝安区喇叭工程师,具有独立画图,设计,研发,调试耳机喇叭的能力,懂得喇叭生产工艺流程。
1-2万元/月
生产运营5-10年高中
喇叭工程师,具有独立画图,设计,研发,调试耳机喇叭的能力,懂得喇叭生产工艺流程。
储备管理岗位
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科行政管理方向人力资源管理方向生产管理方向
公司主营产品为石油设备、压力容器、集装箱设备。 该岗位属于管理储备职位,要求具备不低于本科学历。
宠物美容
【昕悦宠物生活馆 · 诚聘伙伴】 我们致力于给毛孩子更专业、有温度的照顾。 现招聘:宠物美容师助理 或学徒/ 兽医师助理及实习生。 热爱宠物行业,有服务意识 - 细心、耐心、有责任心 - 有经验优先,无经验可培养 薪资:底薪+绩效+提成+员工福利 期待同样爱宠的你,一起治愈毛孩子! 联系电话
阿里
3月27日 22:55拨打电话
收银员长期1-2人月结
〖加油站招聘〗 招聘收银员1名,要求,。 待 遇:工资面议,包吃包住 要 求:招能干满1年以上收银员,要求高中及以上学历,能识字,会电脑,普通话沟通无障碍。有驾驶证优先,男女不限。 工作地点:阿里地区噶尔县物流园 联系电话:
阿里 噶尔县
3月27日 22:55拨打电话
服务员包吃月结
(袁记云饺)招聘服务员,,男女不限,藏汉不限,18~50岁,工资 4500-5000加全勤、加奖金、包吃,形象良好、性格开朗、吃苦耐劳、踏实勤奋,有意者请联系 工作地点:阿里格桑路
阿里
3月27日 22:55拨打电话
阿里普兰县地区招随车吊司机
9000-10000元/月
随车吊长期
阿里地区普兰县招随车吊司机
阿里 普兰县
3月27日 21:56拨打电话
西藏阿里明天要两个小工联系号码
小工1-4天1-2人
明天要两个小工联系号码
阿里
3月27日 21:54拨打电话
广东广州工长3000-5000元/月
3000-5000元/月
工长月结
工长 3000-5000元/月
广州
3月27日 23:14拨打电话
宣城绩溪县招工长/工程师、装修木工
1-1.1万元/月
工长装修木工3-6个月1-2人月结
宣城市绩溪县招工长/工程师、装修木工
工长
本公司因业务发展需要,现招聘管网安装工长4名,光伏项目工长2名。 要求如下: 1、具有丰富的工作经验,爱岗敬业,沟通协调能力佳,具有团结合作精神; 2、年龄要求45岁以下,身体健康。 3、工资待遇面议,项目地址:西安、内蒙。 联系电话:梁总
西安
3月27日 22:53拨打电话
工长
招半自动开袋 临工 长工都可以 联系: 地址 虎门博涌物流中心 赣新全自动 半自动开袋中心
东莞
3月27日 22:43拨打电话
南通海安市招聘信息有效期:2026年4月工作地址:镇黄海大道西265号
工长工程师临时工
招聘信息有效期:2026年4月 工作地址:海安市海安镇黄海大道西265号
南通 海安市
3月27日 22:27拨打电话
工艺工程师
岗位职责: 1.负责制定及管控产品生产流程中的生产工艺,不断检讨其合理性并优化; 2.在新产品研发阶段针对制造工艺提出设计优化建议; 3.处理新产品NPI阶段、量产阶段生产现场的工艺问题,并输出改善报告; 4.生产、测试夹治具的设计、申请与跟进,以及测试作业指导的编写与测试覆盖率的优化; 5.对新材料、新工艺、新设备的导入过程管控; 6.主导完成研发转量产的签样承认,组织MD,ID,硬件开发等完成; 7.监督和纠正生产现场不合理的、不符合工艺流程的作业行为; 8.ECN/ECR的确认、发行与追踪; 9.制定因品质不良造成的返工方案,并现场指导。 职位要求: 1.高分子相关专业,全日制大专学历; 2.从事橡胶工艺开发岗位三至五年以上工作经验; 3.熟悉橡胶产品生产加工工艺,对生产现场管理有丰富的经验积累; 4.熟悉橡胶类物料不良处理; 5.自我驱动型性格,工作态度端正,责任心强。
其他生产营运人员包吃月结5-10年本科技术研发工程师机械制图CAXA机械零部件设计机械结构设计机加工设备中级机械工程师职称
水泵研发设计人员: 要求:具备五年以上泵类行业研发设计相关工作经验; (斜流泵、给水泵、自吸泵、潜水泵、渣浆泵、脱硫泵)领域经验者优先录用; 高薪诚聘、待遇优厚: 1、薪酬面议:保底月薪1.5W起---3W +满勤奖励+年终奖金+年度薪资上调(涨幅1000元起); 2、在公司长期稳定工作满两年及以上,于大连安家购房的,可享房款补贴10万元起。 3、提供大连、旅顺通勤班车,厂区免费提供午餐,缴纳五险一金。 4、每周休息时间可自主选择:单休或双休均可。 厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘坐旅顺北路公交至长岭南站下车,步行至第二排即到。 职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、交通补贴、免费班车
2026届工务储备干部
9000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科五险一金电工证AutoCAD两班倒接受无设备管理经验
工作职责: 1.设备维护:协助技术人员开展生产设备的日常巡检、周期性保养及故障初步诊断等基础性维护任务,保障设备稳定运转。 2.维修支持:配合设备维修作业,负责工具配备、零部件更换、现场操作辅助,并如实登记维修过程信息。 3.资料管理:协助归档设备台账、维护日志、使用手册等技术资料,确保文档完整、便于查阅。 4.技术改造:参与基础的设备调试、安装跟进及技改项目实施,积累新技术的学习与应用经验。 5.安全管理:严格执行企业安全规范,参与现场5S执行,维持作业区域的安全与整洁。 任职资格: 1.必备条件: ·学历要求:本科及以上学历,应届毕业生。 ·专业要求:机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气自动化等相关专业。 ·个人特质:具备较强的实操能力,能适应一线工作环境,安全意识强,责任心强,具备良好的协作能力。 ·技能基础:能识读机械图纸或电气原理图,熟悉常用工具及测量仪表的操作。 2.优先条件: ·持有电工证、钳工证等特种作业资格证书者优先考虑。 ·在校期间参与过金工实训、设备维护类实践或项目经历者优先。 ·有意愿扎根生产现场,学习能力突出,具备从技术岗位向工程师方向发展的职业规划。
其他生产营运人员月结5-10年本科
主要工作职责: 1、技术路线研究与攻关:聚焦铝箔退火炉保温环节的缩时降耗优化、铝模非标产线提效减员增益、面向敏捷制造的柔性化产线基础技术探索等关键技术突破。 2、方案构思与设计输出:牵头专业技术团队,通过挖掘外部前沿技术、引入AI应用场景、深入生产现场调研,形成针对性技术难题解决方案与实施路径。 3、技术方案与图纸审定:负责设计方案的计算校核与选型确认、整体技术路线评审、工程图纸审查及签发工作。 4、技术体系标准化建设:搭建研发流程中的技术规范体系,构建模块化选型数据库、原材料与物料标准体系,并推动落地执行与过程核查。 5、人才梯队建设与培养:组织开展专业技能与标准规范培训,主持项目总结与复盘会议,持续提升团队综合能力,打造高效能研发队伍。 需求描述: 1、能力要求:具备扎实的技术积累和前瞻性的技术洞察力,能够带领团队破解复杂工程技术难题,并主导技术体系规范化建设。 2、知识结构:精通非标自动化设备的机械结构设计、强度分析、液压/气动与传动系统集成等核心领域,可快速识别方案漏洞并指导优化;熟练掌握SolidWorks/AutoCAD/ANSYS等设计分析工具,熟悉ISO/GB相关设计标准;责任心强,具备出色的技术决策能力和高强度工作承受力,追求精益,善于归纳与经验传递。 3、基本素养:执行力突出,抗压能力优异。 4、学历及经验要求:本科及以上学历,机械、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业;8年以上非标设备开发工作经验,其中至少3年担任技术团队负责人或总工程师职务。
工艺工程师
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年大专能源/化工/环保经验AutoCAD需要出差量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验
岗位职责: 1. 参与新产品试制全过程,编制并整理相关工艺技术文件,如《试制报告》、《产品图片目录》、BOM表、电气图纸、线缆清单、生产辅材定额、调试说明等,并完成归档管理。 2. 结合产品特性及客户需求,策划线缆加工、铜排加工、模组制作、测试、装配与包装等环节的工艺方案,输出工艺流程图、过程FMEA、控制计划及作业指导书等技术文档。 3. 基于产品原理图和结构图纸,开展三维布线设计,明确标准接线工艺、二次导线长度及辅助材料用量,编制线缆清单;结合实际作业模式,制定充电桩生产用辅材明细表; 4. 提出治具设计方案,根据不同产品阶段及产量需求,明确其尺寸参数、接点位置、元器件布局方向、开孔位置及针点设置等关键技术要求; 5. 规划新产品所需生产设备配置,依据产品技术规范与工序安排,综合考虑生产节拍、人机配比等因素,推进新设备及工装治具的引入与落地; 6. 负责建立并维护产品标准工时与产能数据库,开展工时测定与分析,核算标准产能; 7. 设计与优化车间布局、产线及工位布置,持续提升现场空间利用与物流效率; 8. 综合产量、单价及人工、物料、辅料与间接成本数据,开展成本分析,推动单台材料成本与加工费用下降,支撑产品报价决策; 9. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,专业不限,具备3年以上相关领域工作经验。 2. 熟悉电气元器件的基本性能特点,能识读和理解电气原理图。 3. 具备独立制定作业指导书、标准文件、工艺流程及相关改善方案的能力。 4. 拥有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识和较强的组织执行能力。 5. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计工具,以及Office系列办公软件。 6. 具备独立识别问题、分析问题并提出有效解决方案的能力。
助理工程师
5000-8000元/月
工艺工程师经验不限本科应届毕业生也可以
1. 负责产品工艺流程制定、工艺文件编制(SOP、作业指导书、工艺卡等),确保生产规范统一。 ​ 2. 参与新产品导入,完成工艺验证、试产跟进、问题整改,推动量产落地。 ​ 3. 优化生产工艺、工装夹具、作业方法,提升效率、降低成本、减少不良率。 ​ 4. 现场解决生产工艺异常、质量问题、设备故障,分析原因并制定改善措施。 ​ 5. 负责产能提升、良率改善、成本控制等工艺改善项目,跟踪效果并固化标准。 ​ 6. 对一线员工进行工艺培训、操作指导、质量要求宣导,监督工艺执行。 ​ 7. 参与质量异常分析,提供工艺技术支持,配合完成客户审核与体系审核。 ​ 8. 完成上级安排的其他工艺技术与现场管理工作。 9.熟练使用CAD/Solidworks绘图软件。
其他生产营运人员包住月结经验不限大专生产管理方向
岗位职责​: 1. 协助生产部门主管落实日常生产计划,确保各环节有序衔接; 2. 参与现场运营管理,合理调配人员、设备及物料资源,提高作业效率; 3. 协助监控生产进度与产品品质,发现问题及时汇报并协同处理; 4. 参与生产数据的收集整理与分析工作,推动管理流程持续优化; 5. 配合团队完成各项生产目标,接受工作调度,支持必要的加班安排。 任职要求​: 1. 2026届应届毕业生,大专及以上学历,专业不限,计算机/自动化类专业优先考虑; 2. 性格外向积极,具备较强的沟通能力和团队协作精神; 3. 有学生干部、学生会或社团组织工作经验者优先录用; 4. 能适应制造型企业工作节奏,接受轮班和加班安排,服从休假调整; 5. 学习能力突出,责任心强,对从事生产管理岗位有浓厚兴趣。 薪资福利​: 薪资构成:底薪 + 岗位补贴 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 加班费,综合收入5000-6000元/月; 福利保障: 1. 提供餐补,满足日常用餐需求; 2. 免费提供住宿,房间配备基本生活设施; 3. 毕业后可转为正式员工,签署劳动合同,享受企业完整福利待遇; 工作时间:每月休息4天,采用排休制度,作息根据实际生产任务灵活安排。 温馨提示​: 本次招聘为校园招聘专项计划,仅限2026届应届毕业生投递,非应届生请勿报名; 简历信息须真实有效,若发现虚假内容,将立即取消应聘资格; 公司设有系统化培训机制与职业发展路径,助力应届生快速成长为生产管理骨干力量。
其他生产营运人员月结1-3年本科AutoCADSolidWorks安装调试步进系统机器人编程
工作内容: 1、协助主管制定公司各类技术规范与工艺标准,参与技术及生产流程的监督与优化; 2、针对客户在生产过程中遇到的新问题或新工艺需求,提供切实可行的技术解决方案; 3、协同销售团队完善设备相关技术文档,包括技术协议、安装调试指导书、设备保养手册等资料; 4、跟踪行业发展趋势及前沿产品动态,为公司战略规划提供参考建议与可行性分析; 要求: 1. 本科及以上学历,电子电气、机电一体化等相关专业; 2. 有三年以上点胶设备或工业机器人售前/售后工作经验者优先考虑; 3. 熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件,掌握工业机器人编程技能; 4. 能够阅读设备相关的英文或日文技术资料; 5. 能适应短期出差安排; 6. 熟悉三轴、四轴机械臂操作者优先录用; 7. 入职前须提供三个月内有效的体检报告; 福利待遇:社保五险,节日福利,员工旅游,餐补,项目奖金。
SMT制程工程师
2-3万元/月
工艺工程师PE5-10年本科不需要出差半导体经验量产工程师(PE)经验其他
岗位职责: 1.采用“五看(用户、竞品、行业、自身与机会)”方法,独立开展技术动态信息的收集与整理,在制造技术规划汇报中完成前瞻性预研立项。主导新工艺预研资料的技术评审,系统性识别并策划可制造性方面的关键问题与潜在风险,提前制定有效应对方案。 2.担任MATD制造技术预研项目负责人,在确保制造可行性基础上,整合跨领域成果,推动预研团队整体技术输出。独立攻克行业内高复杂度制造技术难题,实现具有行业领先水平的技术储备与突破。 任职要求: 1.具备四年以上SMT工艺领域工作经验。 2.本科及以上学历,专业方向为电子、SMT等相关领域。 3.具备较强的学习能力与创新思维。 4.有手机制造及工艺研发背景者优先考虑。
生产操作岗位
6000-11000元/月
工艺工程师PE1-3年大专不需要出差
1、生产统筹与落实:依据生产任务及排程安排,组织并推进实施,确保各环节按计划顺利开展,保障生产流程的连续性和稳定性。 2、设备运维管理:负责生产设备的选型论证与性能评估,落实日常保养维护工作,推进设备改良与升级,确保设备高效运转,提升产线运行效率。 3、技术难题处理:及时排查并解决生产过程中的工艺技术问题,制定有效改进方案,持续优化作业流程,提升产品质量与生产效能。 4、大专及以上学历,具备机械加工相关工作经验,能适应夜班工作安排。
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成高社发[2019]12号
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