设备技术员
1.5-2万元/月
设备工程师3-5年本科及以上
工作内容：
1、拟定并优化各类设备管理规章制度，落实执行设备管理标准与流程；
2、构建并完善设备管理部门的管理体系，依据制度开展计划性管理工作；
3、负责设备资产的归档管理及价值评估工作；
4、快速准确诊断生产设备故障，高效处理问题，保障生产正常运行，注重事前预防；
5、组织编制设备日常维修、检查与保养方案，并监督实施过程；
6、指导和培训设备维护技术人员，提升团队专业能力；
7、编制与修订各类设备相关技术文档；
8、参与设备选型评估及采购招标相关事务；
9、定期开展生产设备巡查工作。
岗位要求：
1、工程类或理工科相关专业本科及以上学历；
2、接受过生产管理、设备维护及产品知识等相关培训；
3、具备3年以上设备管理领域工作经验；
4、了解化工类设备及特种设备的技术特点；
5、熟悉企业生产工艺流程及运作原理，掌握设备结构、性能与运行特征，了解国际质量管理体系知识；
6、具备较强的组织协调与管理能力、学习能力；具有良好的团队合作意识，善于发现并解决实际问题；工作态度认真、严谨务实、责任心强；具备优良的职业素养与敬业精神
成都龙泉驿区招聘：研发工程师薪资：7000元-9000元研发机器人新产品
7000-9000元/月
生产运营包吃1-2人月结1-3年本科及以上全职做六休一午餐免费月结工资不看显微镜不穿无尘服缴纳社保体检免费
招聘：研发工程师
薪资：7000元-9000元
研发机器人新产品
董事办/总经办/储备干部（可接受应届）
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
要求：985/211（有董事办、总经办带）
【岗位要求】
1.机械制造、工业工程、工业设计、机械自动化、电气工程及其自动化等相关专业；
2.掌握扎实的专业基础，具备良好的沟通表达能力，态度积极，作风踏实，具有团队协作意识及较强的心理抗压能力。
3.有志于在制造领域长期发展。
【职业发展通道】
职能类：管培生—专员—主管—部门经理—高级管理
工长全职
成都市双流区，市政道路项目，需要招聘一名二排工长，负责现场施工＋测量放线，需有市政施工经验，学历要求全日制大专及以上，年龄30岁以下，项目包吃包住，买社保
工长
连锁店装修招聘工长：要求①要有自己固定的团队，②要带管带做工，③能接受外地施工，④年龄小于50岁，⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的
业务员
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训交通补助1-2人月结5-10年学历不限全职
1.熟练驾驶手动档汽车；2.负责对接客户方接货送货；3.负责协调客户方外协室、发料部门关系，顺利把货接回；4.负责与客户方质量部、检验员、热表处理部门、工艺技术部门、军品分厂等有协作关系人员密切关系，保证本公司产品顺利交付；5.有机械制造加工行业尤其是有军品生产工作经验的优先录用！
工长工程师
1、水利、国土、建筑类相关专业（公办）本科及以上毕业；
2、具有较强事业心、责任心、上进心；
3、能适应出差，野外踏勘，会驾车优先;
4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。
液压系统设计师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责：
1.负责液压系统的方案设计、参数计算、仿真分析与优化工作，涵盖液压原理图绘制、元器件选型及管路集成布局等环节。
2.参与新产品研发过程中液压模块的设计与开发，完成相关技术文件的编写与归档。
3.针对产品在制造、试验、调试及售后阶段出现的液压技术问题，提供及时有效的技术支持与解决方案。
4.对现有产品的液压系统开展技术升级与性能优化，提升运行可靠性并降低制造成本。
5.与电气、软件、结构等专业工程师协同配合，保障系统整体集成和联合调试顺利推进。
6.关注国内外液压领域新技术发展趋势，推动先进技术和工艺的应用落地。
任职要求：
1.机械设计制造及其自动化、流体传动与控制、液压等相关专业，本科及以上学历。
2.具有2年以上液压系统设计或现场应用经验，熟悉力士乐、派克、伊顿等主流液压品牌者优先考虑。
3.熟练使用CAD（如AutoCAD）及三维设计软件（如SolidWorks,Pro/E,UG等）。
4.掌握液压系统仿真工具（如AMEsim,Matlab/Simulink）者优先。
5.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及独立分析和处理问题的能力。
6.能够阅读英文技术文档，具备基础英语交流能力者更优。
**注：**年龄不限，欢迎40岁以下青年工程师投递！
A2社保
招A2司机搭档一名，每月工资1万2左右，每月25号准时发工资，从不拖欠，干到过年放假，每个月500块钱年终奖，一年大概就是5000块钱到5500，联系人，曾师
物料员质检员设备工程师
诚聘
1、物料员：
岗位要求：懂基本电脑操作，有半年以上物料员及结单工作经验;
待遇面谈：岗位可月薪制（6500~7000元）可底薪+加班+岗补。
2、IQC: 负责来料检验与日常工作安排。
待遇面谈：岗位月薪制（6500~7000元）
3、贴合组长：
岗位要求：一年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
4、设备工程师：
岗位要求：会调试科创捷和精科达设备，三年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
联系方式：（）
地址：深圳市宝安区福海街道新田社区 福瑞路139号 河源龙川（宝安）科技创新中心4楼 创义信光电
欢迎自荐或推荐，。
金属非金属地下矿山铝土矿机电副矿长
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专及以上
1. 学历与专业要求
-矿山机电、机电一体化、采矿工程等相关专业大专及以上学历。
-具备中级及以上相关专业技术职称（如工程师、高级工程师）优先。
2. 工作经验要求
-5年及以上矿山机电设备管理、安全运维相关工作经验。
-2年及以上矿山机电副矿长、机电科长等中层管理岗位任职经历。
-熟悉露天矿或井下矿（需明确矿型）机电系统全流程管理优先。
3. 资质证书要求
-持有矿山安全管理人员资格证（必备，需通过应急管理部门考核）。
-具备矿山机电相关特种作业操作证（如高低压电工证、防爆电气设备检修证）优先。
-有注册安全工程师（矿山专业）证书者优先。
4. 专业能力要求
-精通矿山提升、运输、通风、排水、供电等核心机电系统的选型、安装、调试与维护。
-熟悉国家矿山安全规程、机电设备相关法律法规及行业标准。
-具备机电事故应急处置能力，能制定并落实设备安全隐患排查方案。
-掌握成本管控方法，能统筹机电设备采购、维保预算与人员配置。
5. 综合素质要求
-具备较强的领导管理、沟通协调能力，能统筹机电团队开展工作。
-具备高度的安全责任意识，能严格执行矿山安全生产管理制度。
-适应矿山现场工作环境，能接受驻矿或倒班工作安排。
轨道交通AFC设备运维管理人员招聘
6000元/月
设备工程师大专及以上
有经验的AFC设备运维修招聘
工作时间：工作4天，休息2天，非周六日休息。
岗位职责：安检设备售后维保服务，负责安检设备的维护、保养、移机、安装工作能适应出差和单位住宿
工作内容：主要负责安检设备的维保工作，设备维修、安装、移机。
工作地点：根据公司分配（房山城关、丰台右安门、大兴团河等）
要求能住在公司住宿。带薪培训。
任职要求：
1、大专以上学历。
2、电路、电子、电器、计算机、机械相关专业。
3、有电子电路基础、熟练使用各类调试工具，会使用万用表、示波器、焊接等各类维修测试工具。
4、熟悉计算机理论，能够独立完成计算机软件、硬件的安装。
5、持有低压电工证（必备）。
6、能适应短期出差。
7、能吃苦耐劳、有团队精神。
8、年龄：20—35岁
薪资待遇：公司提供住宿，。试用期两个月，试用期税前薪资5000元/月，转正后税前薪资6000元/月，出差补贴，上六险一金，每年团建，体检。
物料员质检员设备工程师
诚聘
1、物料员：
岗位要求：懂基本电脑操作，有半年以上物料员及结单工作经验;
待遇面谈：岗位可月薪制（6500~7000元）可底薪+加班+岗补。
2、IQC: 负责来料检验与日常工作安排。
待遇面谈：岗位月薪制（6500~7000元）
3、贴合组长：
岗位要求：一年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
4、设备工程师：
岗位要求：会调试科创捷和精科达设备，三年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
联系方式：（）
地址：深圳市宝安区福海街道新田社区 福瑞路139号 河源龙川（宝安）科技创新中心4楼 创义信光电
欢迎自荐或推荐，。
装配钳工设备工程师
岗位名称：钳工;钳工装配;钳工维护工程师;设备装配工程师;设备维护工程师。
岗位要求：1.能独立看3D图完成装配任务。2.具备行车吊装作业经验。3.拥有中大型设备装配经验，如涂布、烤箱、固化炉、汽车输送线等设备的装配能力。同时需要具有解决装配过程异常的能力，如打孔、攻牙、切割等技能。
薪资待遇：南通地区，月薪根据工时计算，单价为每小时35元，包吃住，水电平摊。工作满10天可预支2000元。发薪日为次月28号。
钰泰环保招机修工
5000-8000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.承担风机设备的日常巡检及故障检修工作
2.保障风机系统稳定运转，快速响应并排除设备异常
3.配合团队高效执行维修作业，确保工作质量达标
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力，能准确分析和处理技术问题
2.可独立开展维修操作，拥有扎实的动手实践能力
3.具备团队协作意识，能与组员协同推进任务完成
一级注册消防工程师
5000-6000元/月
消防工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责消防系统的维护保养与检测工作，保障系统稳定运行；
2.参与消防设施的设计、安装、调试及故障排查处理；
3.编制并落实消防安全检查方案，增强整体消防安全意识；
4.协助开展消防事故应对，参与事故原因分析与后续处置；
5.持续学习和更新消防技术知识，紧跟消防法规与标准变化。
任职要求：
1.具备良好职业素养，能独立承担工作任务；
2.具备较强的分析判断力与突发事件应对能力；
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神；
4.严格遵守相关法律法规，熟悉最新消防规范与行业标准；
5.持有相关专业证书，具备实际工作经验者优先考虑。
消防设备值守员
5000-7000元/月
消防工程师1-3年高中及以上消防监控维护消防安全管理/培训
岗位职责：
1、严格按照消防控制室操作规程执行各项任务，真实完整记录运行数据；
2、实时监控消防控制室内设备运行状态，按规范流程正确处理火警及故障情况；
3、负责消防工具、仪器、配件及相关标准文件的维护保养，确保随时可用；
4、定期核查微型消防站物资存放情况，做好物资整理与归位工作；
5、配合开展公司消防设施的日常维护与保养工作；
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、具备高中或同等及以上学历；
2、持有中级及以上消防设施操作员职业资格证书；
3、能适应工厂化工作节奏，听从指挥，服从管理。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验制药/医疗经验机电设备经验
一、主要工作职责
1.完善生产管理相关制度体系与流程规范，推动生产管理体系的标准化、规范化建设。
2.统筹生产线日常运作，合理调配生产资源，组织召开生产计划会议，跟踪并督导计划执行情况。
3.主导处理生产计划执行中的异常状况，联动研发、采购、计划、销售等职能部门，保障生产任务顺利推进及问题高效解决。
4.监督生产全过程，确保各环节符合公司产品质量要求及工艺标准。
5.推动生产工艺持续优化，强化成本控制，减少各类浪费（如材料损耗、不良品率、库存积压、报废率等）。
6.搭建并维护生产数据报表系统，追踪关键绩效指标，开展生产管理效能的分析与评估。
7.推进精益生产在企业内的实施进程，负责MPS的策划与执行落地，持续改进制造流程，提升产品附加值。
8.组织生产端ERP、MES等信息化系统的业务流程优化、操作指导与日常维护，收集反馈并跟进问题闭环处理。
9.落实安全生产责任制，组织开展安全隐患排查与风险识别，监督整改措施落实到位。
10.负责生产团队的人才培养与团队建设，实施人员培训、绩效考核与激励机制，提升团队专业水平与综合能力。
二、任职资格条件
1.本科及以上学历，医疗器械、工业工程、工商管理、机械制造等相关专业者优先。
2.具备3年以上机械制造行业生产管理经验，其中至少2年精益生产实践经验，有医疗设备领域背景者优先考虑。
3.有主导或深度参与ERP、MES等生产管理信息系统实施与优化项目经历。
4.掌握系统的生产管理理论知识，熟悉医疗器械生产工艺流程及相关法规标准（如GMP等）。
5.熟悉现代管理工具与方法，如六西格玛、5S管理、看板管理等。
6.具备良好的数据分析能力，能基于生产数据进行趋势判断，支持管理决策。
7.具备较强的领导力、跨部门协调能力及团队管理能力。
8.拥有敏锐的问题发现能力与创新思维，可针对生产管理痛点提出有效改进方案。
9.具备高度的责任意识、职业操守和抗压能力，能够适应生产管理工作的高强度节奏与挑战。
食品生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责：
1、依据生产任务，拟定人员配置方案；
2、按设备维护计划落实保养工作，并对设备运行状况进行优化改进；
3、每月定期开展车间内部安全全面排查；
4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈，提出应对及预防对策；
5、推进团队管理建设，增强协作意识，每周召开班组长例会；
6、编制周度、月度工作安排，并组织实施情况回顾与总结；
7、实施日常巡检（重点关注现场质量、5S管理、出勤纪律与安全规范），针对异常情况进行分析并制定防范措施；
8、对作业流程及相关管理制度进行验证与持续优化；
9、协调并跟踪当日生产任务的执行进度；
10、推动生产现场标准化管理，及时纠正不规范行为；
岗位要求：
1、工作经验：具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历；熟悉火锅底料生产工艺、设备操作及其原理者优先，具备持续改善与创新意识；
2、学历要求：大专及以上学历
3、专业要求：企业管理、工商管理或食品类相关专业优先
4、技能要求：具备出色的团队组织、协调与管理能力，责任心强，执行高效
生产管理负责人
1-1.1万元/月
生产总监5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
生产
岗位职责:负责生产部门的整体运营，涵盖生产计划、品质控制、成本管控及现场6S管理
任职要求:具备5年以上机械制造领域生产管理相关工作经验
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上HACCP生产设备管理团队管理精益生产生产计划与物料控制生物制药生产跟单生产质量管理食品/饮料全面质量管理TQM生产成本管理
1、全面统筹车间小组的生产计划、组织与日常管理工作；
2、协调班组成员依照公司作业规范及工艺要求高效完成各项生产任务；
3、监督并落实车间人员严格执行公司规章制度及现场操作规程；
4、负责车间现场的安全管理与环境卫生维护；
5、定期组织开展班组内的安全生产教育与培训活动；
6、落实上级安排的其他相关工作任务。
一级注册消防工程师
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防监控维护消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制
1.维保方案制定与审核：
·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划，确保符合《建筑消防设施维护保养标准》（GB25201）等技术规范。
·根据项目特点（如高层建筑、综合体、工业园区等），制定针对性的检测、维修、保养方案。
2.现场技术指导与监督：
·指导维保人员按规范操作，对消防设施（自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等）进行定期测试、维修和保养。
·监督维保过程的质量，确保设施完好率100%，确保消防系统处于正常备战状态。
3.故障诊断与应急处理：
·对系统复杂故障进行技术分析，提出解决方案并组织修复。
·发生火灾报警或应急事件时，提供技术支援，确保系统快速恢复正常。
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二、合规性与文件管理
1.报告签署与归档：
·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认，确保内容真实、准确、完整，符合消防部门要求。
·建立并管理消防设施技术档案（包括设计图纸、验收文件、维保记录等），实现可追溯性。
2.合规性检查与申报：
·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准，协助单位应对消防部门检查。
·需向消防机构报告备案的维保项目，确保及时提交合规文件。
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三、培训与应急管理
1.内部培训与指导：
·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训，提升其操作及应急处置能力。
·编制消防设施使用及简易故障排除手册。
2.应急演练支持：
·参与制定或优化消防应急预案，配合开展消防演练，确保设施在演练中有效联动。
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四、法律与安全责任
1.责任主体意识：
·作为项目技术负责人，对维保质量承担直接责任，确保维保活动不违反消防法规。
·若因维保不到位导致消防设施失效，可能承担相应法律责任（包括行政处罚、信用惩戒等）。
2.风险识别与建议：
·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险，向甲方提出改造或升级建议。
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五、甲方沟通与协调
1.定期汇报：
·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。
2.协调多方关系：
·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接，解决技术接口或责任划分问题。
附：相关规范依据
·《消防法》第十六条、第三十四条
·《社会消防技术服务管理规定》（应急管理部令第7号）
·《建筑消防设施的维护管理》（GB25201-2010）
·《火灾自动报警系统施工及验收标准》（GB50166-2019）
生产文员/助理/内勤
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住有提成月结1年以下学历不限铝单板
岗位职责：
1.负责销售环节的报价工作
2.接收销售订单及合同，审核并完成合同用印后回传客户
3.汇总客户项目需求，及时同步至项目组成员（含打样相关事项）
4.在收到客户定金后，通知设计人员对接图纸并启动绘图流程
5.跟进设计、下单及生产各环节进度，确认最终出货时间
6.制作结算单据，跟进尾款回收，处理售后事宜及发票开具
岗位福利：月薪3-5k加提成，包吃包住
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅协作
2.工作认真负责，具备较强的责任意识和细致态度
3.具有团队合作精神，能积极协同团队推进任务完成
栏目概述
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