
销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专
工作内容
1、制定销售方案,带领团队完成既定业绩指标
2、开发并维护客户资源,提升客户合作体验与满意度
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力及协作意识
2、能高效推进销售流程,保障业务有序运转
3、拥有较强的商务沟通技巧和客户服务观念
酒店销售经理
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:维护上门客户,拓展新客户资源
线上销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年高中广告个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验会展销售酒店销售经验O2O网络营销经验电话销售门店/柜台销售互联网金融网络销售电话销售经验互联网/科技
1. 负责团队人员招聘,制定小组销售目标计划,并带领组员推进销售任务达成;
2. 组织开展产品知识、销售话术及技巧培训,指导团队成员完成复杂客户的转化工作;
3. 对团队成员日常行为进行监督与管理,规范作业流程,有效防控合规风险;
4. 跟进线索购车意向,完善信息记录,建立并维护潜在客户数据档案,评估购买意愿等级;
5. 对客户数据进行归类、梳理与分析,识别潜在商机,优化服务流程以提高客户满意度;
6. 落实上级安排的其他相关工作任务。
销售经理
3000-8000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,推动合作落地
2.制定并执行客户管理计划,提升客户满意度与复购率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求,解决合作过程中的问题
4. 定期分析客户数据与市场动态,为业务策略提供支持
5.参与合同谈判、签约及后续服务跟进,保障项目顺利交付
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备团队协作精神,能适应灵活工作节奏
5.行业经验不限,有销售、服务类岗位经验者优先
销售经理~广元
8000-12000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年大专面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
【岗位职责】
1、开展售电业务的销售与市场拓展,聚焦区域内具备一定用电量的工商业企业,挖掘合作机会;
2、实地拜访客户,收集并整理有效信息,分析客户需求,制定并执行针对性销售方案;
3、主导区域市场的商务接洽与合同签署,建立长期稳定的客户合作关系,维护存量客户资源;
4、负责渠道代理商的开发及日常运营管理;
5、推广电力服务相关产业链产品,包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等;
6、负责辖区内的售电项目、光伏储能系统及新能源设备的销售推进;
7、完成上级安排的临时工作任务。
【任职要求】
招聘要求:
1、大专及以上学历;
2、性格积极外向,具备良好的语言表达与人际沟通能力;
3、持有驾照;
4、能适应高强度工作,无不良生活习惯;
5、年龄在23至45岁之间,条件优异者可适当放宽,抗压能力强,乐观进取,具备大客户或销售从业经验者优先;
6、依据公司及部门下达的销售目标推进业务,确保各项销售任务达成;
7、对现有市场与客户进行深度分析,识别客户的潜在需求,引导其现实转化,实现销售突破;
8、为客户匹配最优的产品与服务解决方案;
9、负责与客户开展商务协商,建立良好合作关系,提升合同规模与盈利水平;
10、协调内外部资源,优化服务流程,提升客户满意度;
11、具备团队协作精神和较强的落地执行能力。
我们的优势:
1. 入职即享系统化专业培训,企业成长快速,职业晋升通道畅通;
2. 缴纳五险一金,实行双休,享受法定节假日;
3. 所属行业为朝阳产业,发展空间广阔;
4. 岗位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建活动、资深导师指导、周末双休。
【上班时间】9:00 - 18:00,六日双休
【薪资】无责任底薪4k + 提成
【销售模式】地推、陌生拜访
销售储备干部
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专
岗位定位:
销售团队经理、销售大区经理
任职要求:
年龄20-40周岁,大专及以上学历(具备面销、会销经验者条件可适当放宽),性格积极乐观,具有良好的沟通表达能力和团队合作意识,能适应快节奏工作环境,抗压性佳,执行与学习能力优异
岗位职责:
1、参与入职培训、业务技能及薪酬制度等学习项目,并通过相应考核
2、带领团队完成每月销售任务指标
3、负责区域内销售队伍的搭建与管理
岗位福利:
1、薪酬构成:有责底薪4000元+销售提成
2、晋升机制:储备经理→客户经理→团队经理→总经理,考核达标后可获内部晋升机会
销售经理(广元、遂宁、乐山、宜宾)
8000-10000元/月
销售经理/主管5-10年大专个人(To C)房地产销售经验房地产
此岗位招聘区域:广元、遂宁、乐山、宜宾,根据匹配度安排。
岗位职责:
1、负责攀枝花项目的房地产销售运营统筹,涵盖销售策略规划与落地实施,渠道资源开拓及转化效率管控,案场风险识别与应对管理。
2、统筹销售团队日常管理,保障团队业绩目标达成,并给予过程支持与专业指导。推进团队梯队搭建,营造积极进取、公平透明、目标导向的工作氛围,培育核心人才,助力组织持续发展。
3、维护客户全周期关系,提升客户体验满意度,保障项目各阶段有序推进。
4、管控项目营销费用投入产出比,定期完成阶段性费效分析与复盘总结。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,*****。具备5年房地产行业从业经历,其中至少2年同岗工作经验,有品牌开发商或代表性项目背景者优先,熟悉四川地市州市场特性,精通本地化销售策略制定与执行,具备精细化工作推进能力。
2、具备优秀的沟通协调能力,能高效对接客户并推动成交转化。具备良好的团队协作意识,能够凝聚团队力量,协同完成整体目标。
3、熟悉房地产市场动态及相关专业知识,具有清晰的策略思维与实战管理能力,独立主导过不少于2个项目的全流程运作,完整参与项目定位、筹备、开盘及持续销售各阶段。
4、具备自我驱动学习意识,持续迭代销售工具与作业流程。执行力强,抗压性强,工作主动积极,富有责任感。
体彩销售及代理团队
5000-11000元/月
销售经理20人以上1年以下学历不限地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成销售额提成TOC弹性工作制互联网/科技电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
世界杯红利来了,我们线下有二十多家实体体彩店,欢迎来加入,合作工作均可。
1.有销量的来合作
2.身边有资源的来合作
3.能引流打粉的来合作
开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标。
急招普工广300一天,上六休一,包食宿,小件搬运,活轻松,可带手机
290-300元/天
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
广元利州区招风力发电维护人员,点工350一天管吃住,长期有活后面上手可做包工,
350元/天
风电安装长期
招风力发电维护人员,点工350一天管吃住,长期有活后面上手可做包工,
区域经理
5000-10000元/月
区域销售生日福利年终奖20人以上1-3年高中想赚年薪百万吃得苦中苦方能人上人正直善良有远见招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOB弹性工作制国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融企业服务批发/零售其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:高中
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:西安,薪资范围:5000元(底薪)~15000元(底薪+提成+领导奖),行业信息:
6.周末双休,年底双薪.
销售主管
1.5-2.5万元/月
销售经理社保生日福利五险1-2人3-5年学历不限网络销售团购销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB混合办公互联网/科技医疗/大健康房地产批发/零售建材快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责
1. 负责团队整体销售目标达成,包括茶叶、茶文化周边的销售与回款。
2. 制定并执行月度/季度销售计划、项目计划(如主打茶项目、节日活动项目)。
3. 搭建与管理销售团队,招聘、培养、考核一线销售/门店导购。
4. 设计与落地考核机制与激励方案(如项目制考核、提成与奖励规则),提升团队业绩。
5. 维护重点客户与大客户关系,把控客户回款与信用风险。
6. 协同电商、运营、设计等部门,优化详情页、活动文案、营销物料的销售转化效果。
7. 分析销售数据,提出产品结构、价格策略、渠道策略调整建议。
任职要求
1. 学历:大专及以上,专业不限;有茶叶/食品/快消/建材/房产等销售管理经验优先。
2. 经验:3年以上销售团队管理经验,至少1年以上销售经理/主管经验。
3. 行业:
- 熟悉茶叶行业者优先;
- 或有极强团购、渠道、大客户开发经验亦可。
4. 能力要求:
- 会定目标、拆目标、带队伍冲业绩,有结果导向。
- 沟通谈判能力强,能处理客户投诉与复杂关系。
- 懂基本财务与数据逻辑:看得懂回款、报表、毛利。
5. 性格:稳重、有格局、能扛压,有团队意识和共赢思维。
养老社区销售经理
1.5-2.4万元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖20人以上经验不限高中电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成TOC弹性工作制互联网/科技互联网金融其他行业金融产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
过往从事过房地产/电话或面见销售/保险/理财/保健品等可私信来,销售都是通的,同类经验更
好开展工作
PS:只招有销售经验的人,来了不想做事
只想拿底薪的抱歉我这不是招纯文职,过往从事销售且想要高提成可聊~
对于我想招人的有几个标签:
学习能力、情绪稳定、积极向上!
各位点开职位的小伙伴大家好!作为招募者,我也简单做个自我介绍,我姓任,不是HR,目前在做组织发展。
我是2023年应届毕业生,这是我来北京第一份工作,工作两年,2024年全年佣金26万(不加额外的奖励方案)
2025年截止到10月份,佣金已发29万,我认为纯小白,而且没有任何工作经验,一年这些佣金应该还不错!但是对于你们有过工作经验或者销售经验的人来说,应该可以赚的更多!所以越努力,经验越丰富,收获一定会更多!
如若您也擅长电话沟通,面谈客户
如若您也看重银发经济发展,想抓住这个风口
如若您也喜欢和叔叔阿姨聊天
就来找我吧
金融销售经理
6000-11000元/月
销售经理社保6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
你好:我们在招金融销售,底薪3-6k,提成50%—60%个点,单笔提成3K—3万,不封顶,月收入1—2万,业绩好月收入3—5万,交社保,法定休假,不加班,经验不限,公司成立13年,总面积超2000平,现在你有时间沟通下吗?
合伙人
1-1.1万元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限投融资咨询较多出差
1.岗位定位:纯市场合伙合作模式,主打资源变现、市场拓客,不用做后端文案和落地执行,专注前端政企对接,合伙共赢、业绩高分成;
2.核心资源要求:深耕重庆本地,手握市、区县发改、住建、农业农村等政府部门稳定人脉资源;与本地各级城投、产投、乡投等国有平台公司有良好高层及业务合作关系;
3.主营合作业务:对接超长期特别国债、政府专项债、中央预算内资金三大政策性资金争取;同步开展政策性银行、商业银行项目融资咨询对接工作;
4.主要工作内容:负责重庆区域市场开拓、客户对接、资源导入、合作洽谈及签约推进;项目方案编制、资料申报、落地运维等全流程后端工作,均由公司专业团队全权负责;
5.- 合作发展目标:依托公司成熟业务资质与专业团队,携手深耕重庆投融资市场,拓展本地政企合作渠
道,做大区域业务规模,双向长期稳定共赢发展。
物流派件员
5000-7000元/月
快递员有提成1-2人月结全职
有C1驾照,能熟练驾驶小平板货车,有城区配送经验者优先
2.熟悉利州区各街道和小区,能熟练使用智能手机,具有较好的沟通能力,大件货物需要一定的力气。
3.工作时间:早上八点到仓库,负责区域的货物送完下班(熟手下午四五点结束)
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理包住社保包吃保险年终奖五险1-2人3-5年学历不限面销/陌拜渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制公关/传媒房地产房地产销售经验
岗位职责:
- 全面负责成都市场的销售管理工作,制定并执行销售策略与目标。
- 组建、培训及管理销售团队,带领团队完成业绩指标。
- 负责公司康养住宅产品圈层客户、渠道开拓,开发企业客户及高端客户群体。
- 分析市场动态,优化销售方案,提升品牌影响力。
任职要求:
- 熟悉文旅地产渠道、圈层、跨界推广运作模式。
- 3年以上文旅、康养或房产行业销售管理经验,有团队管理经验者优先。
- 具备出色的沟通谈判能力、市场洞察力和团队领导力。
- 熟悉成都本地市场,拥有丰富的客户资源或渠道资源者优先。
高收益直购电区域合伙人
300-800元/天
区域经理经验不限学历不限
工作时间:不限
结算方式:周结
1、国家政策下开展售电业务,售电主要对象为酒店、KTV、茶馆、网吧、超市、民宿、农家乐、工厂、临街商铺、物业、大小的各种工厂等不分用电大小的工商业用电性质用户。
2、业务范围全四川都可以。
3、高提成管道式收益,用户用电就会有收益、没有上限。
任职要求:
1、不限学历,不限工作经验;
2、愿意挣钱、有跑市场做业务的决心和能力;
3、愿意学习,有进取心,有执行力;
4、工作地:不限。
此岗位无需到公司天天打卡,时间灵活,欢迎大家加入!(诚招售电合伙人,0门槛待遇优厚,新售电合伙人公司提供免费的业务培训,保姆式全程扶持,公司总部派遣售电精英,全力协助合伙人顺利开单)
广元利州区招聘网络销售
4000-10000元/月
网络销售五险3-5人经验不限学历不限基本坐班互联网/科技短视频/直播营销
工作内容:农产品带货直播
要求:18-38岁、思维灵活、表现力较强、一人一品、无经验要求、可0基础培养
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限
销售经理(1名)
岗位职责:
-全面负责成都市场的销售管理工作,制定并执行销售策略与目标。
-组建、培训及管理销售团队,带领团队完成业绩指标。
-负责公司康养住宅产品圈层客户、渠道开拓,开发企业客户及高端客户群体。
-分析市场动态,优化销售方案,提升品牌影响力。
任职要求:
-熟悉文旅地产渠道、圈层、跨界推广运作模式。
-3年以上文旅、康养或房产行业销售管理经验,有团队管理经验者优先。
-具备出色的沟通谈判能力、市场洞察力和团队领导力。
-熟悉成都本地市场,拥有丰富的客户资源或渠道资源者优先。
销售主管(1名)
岗位职责:
-协助销售经理制定销售计划,带领销售小组完成月度/季度业绩目标。
-负责客户接待、产品讲解、带看及签约全流程跟进。
-培训及指导销售人员,提升团队专业能力与成交率。
-收集市场信息,反馈客户需求,协助优化销售策略。
任职要求:
-1-2年以上销售管理或带队经验。
-形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达和客户服务意识。
-熟悉康养、文旅或房产行业,有相关从业经验者优先。
-具备较强的执行力和抗压能力,能适应弹性工作时间。
销售人员(若干)
岗位职责:
-负责项目产品的推广与销售,接待来访客户并提供专业咨询。
-跟进客户需求,制定个性化康养旅居方案,促成成交。
-维护客户关系,提升客户满意度与复购率。
-参与市场推广活动,拓展客户资源。
任职要求:
-学历不限,专业不限,有销售经验或本地人脉资源者优先。
-热爱健康养生与文旅行业,具备良好的沟通能力和服务意识。
-形象气质佳,亲和力强,能吃苦耐劳,抗压能力强。
-有文旅、康养、房产或保险销售经验者优先。
保底5000 销售 五险一金
8000-15000元/月
销售专员五险一金经验不限高中
【岗位职责】
1、负责所在商场电视的销售工作
2、负责所在卖场的终端陈列工作
【岗位要求】
1、40周岁以下
2、两年及以上销售工作经验,有家电、家居、建材、手机、数码等经验优先,接受应届毕业生
【薪资待遇】
保底薪资5000,综合薪资8000-15000,入职缴纳五险一金,节假日福利等
光伏项目销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜课程/培训类产品无经验要求
工作内容
1、开展光伏产品的市场推广与销售,面向客户进行产品介绍及方案推荐
2、通过主动拜访等途径开发新客户资源,提升市场覆盖范围
3、持续跟进并维护已有客户关系,保障客户体验与长期合作
任职要求:
1、热爱销售岗位,有较强的进取心和抗压能力
2、具备优秀的表达能力和人际沟通水平
3、工作态度积极,能自主推进并达成销售目标
销售
5000-6000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限汽车销售
职位描述:团队氛围活跃,优秀伙伴云集,实力出众的团队 leader 带领,月入过万触手可及,四川区域销售冠军月均收入超五万元,只要你敢拼敢闯,梦想在这里就能实现!
岗位职责:
1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作;
2、负责整理各车型销售资料与客户信息归档;
3、积极开拓市场渠道,达成各项销售任务目标;
4、深入挖掘客户需求,推动产品成交转化;
任职资格:
1、具备较强的口头表达能力,能有效开发新客户并维系老客户关系;
2、工作积极主动,态度端正,热爱汽车销售行业;
3、具有强烈的进取心,敢于迎接挑战;
4、具备良好的沟通协调能力、应变能力及问题处理能力,心理素质稳定;
5、富有团队合作意识和客户服务理念;
6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。
销售主管
4000-5000元/月
销售经理/主管1年以下高中销售主管
因业务拓展需要,现诚聘苍溪、旺苍、市中区、剑阁销售经理各一名
要求能吃苦耐劳,具备团队合作意识,自带交通工具
有相关工作经验者优先考虑
栏目概述
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