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机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师5-10年大专及以上机电设备经验有机械工程师经验
一、岗位要求: 1、依据基地年度KPI目标及生产实际需要,编制月度技术改造计划并组织实施;围绕基地技术创新方向,在新设备研发与仿制过程中主导机械部分的设计工作及实施计划的制定;按照项目管理相关制度和流程,全面负责技改项目的过程组织、协调管理及进度控制。 2、遵循项目管理制度与流程,推进项目开发、立项申报、图纸绘制、材料申请等工作,牵头完成设备的安装调试及项目验收环节,保障专项任务按期高质量达成。 3、结合生产运行需求,对现有设备开展技术升级与创新优化,持续提升公司生产设备的技术水平与运行效率。 4、依照项目管理规范,完成项目结项总结工作,系统整理并归档技术图纸及相关资料,落实知识沉淀与共享机制。 5、根据部门工作安排,配合开展生产设备的维修维护及突发故障应急抢修,提供必要的技术支持与改进意见。 二、任职资格 1、大专及以上学历,机械类相关专业; 2、具备5年以上设备设计与制造工作经验,有食品、制药等相关行业背景者优先; 3、熟练掌握常用设计软件及办公工具,具有较强的绘图能力和实践操作能力;具备突出的创新思维和独立承担项目设计与执行的能力,同时具备一定的团队管理经验。 4、富有进取精神和创新意识,工作态度认真细致,具备良好的协作意识与团队精神。
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
任职要求 1、电子工程、计算机科学或相关专业本科及以上学历 2、掌握电子电路、计算机系统及嵌入式系统等基础理论知识 3、熟悉产品开发全流程,涵盖需求分析、原型开发、工程样机制作、小批量试产、测试验证与优化等阶段 4、熟练运用项目管理工具与方法,具备良好的项目规划、执行与进度监控能力 5、在触控一体机、计算机系统集成或嵌入式系统领域具有不少于2年的实际工作经验 6、具备跨部门协作经验,能有效推动产品从设计到生产的各项衔接工作 7、具备优秀的英语读写能力,口语流利者优先考虑 岗位职责 1、负责将客户需求转化为产品功能定义,明确产品规格与性能指标 2、协调内部各部门推进客户诉求落地,统筹资源保障需求高效实现 3、参与产品设计与开发全过程,确保设计方案满足成本、功能与质量要求 4、配合市场销售团队,参与产品推广与营销支持工作 5、负责指定产品的全生命周期管理,推动产品持续优化与迭代 6、编制并维护产品相关技术文档,包括产品规格书、用户使用手册等 7、完成上级安排的其他工作任务
生产运营月结
职位描述 工作内容: 操作、维护、等工作的专业人员,其工作核心是解决技术问题。 任职要求: 具备扎实的专业技术知识,熟悉所属领域的技术原理和操作规范。 拥有较强的问题解决能力,能快速分析并处理技术故障或难题。 上班时间:早九点半~四点 薪资待遇:面议
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上研发
岗位主要职责:开发熔盐、压缩空气、压缩二氧化碳储能产品 1、开展新型储能产品的技术调研工作,撰写产品立项开发报告; 2、主导储能新产品整体技术方案的规划与设计; 3、组织技术专家开展方案评审,跟进并推动样机试制及试验验证,负责产品开发过程中各类技术文档的整理与编制; 4、对接高等院校及科研机构,协调合作研发项目的全流程沟通与进度跟踪; 岗位任职要求: 1、熟练操作CAD、SolidWorks等二维及三维绘图软件; 2、能源动力类、过程控制类、机械设计类相关专业,本科及以上学历; 3、具备5年以上工作经验(硕士3年以上),具有熔盐储能、压缩空气储能、压缩二氧化碳储能,或汽轮机、燃气轮机、压缩机、热泵、膨胀机等产品的设计经验或项目经历; 4、学习能力突出,能迅速掌握储能领域相关标准规范,熟练应用ANSYS、Fluent等CAE分析工具软件。
储备干部6000-10000
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科及以上公司管理
公司介绍:成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司,集产品研发、生产、市场推广为一体,致力于为客户提供多样化的产品选择,旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等,满足大多数客户的不同需求,市场覆盖面广。 学历要求:大专及本科及以上学历(应届毕业生或毕业1-2年内优先),专业不限([相关专业,例如:管理类、市场营销、经济学等]背景更佳)。 *核心素质: *主动学习意识强:具备持续获取新知的意愿,能迅速适应环境变化。 *优秀的沟通表达能力:思路清晰,善于传递信息,具备良好的协作能力,能在多元场景中应对挑战,助力人才建设与业务拓展。 *逻辑分析与问题解决能力:善于识别关键问题,独立思考并提出可行对策。 *责任意识与抗压性:敢于担当职责,面对压力保持稳定情绪和高效产出。 *团队引领潜力与合作精神:展现出带动团队、影响他人的能力,同时重视协同合作。 *自驱力强:积极进取,具备明确的成长目标和行动力。 明确的晋升路径:主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。 *有竞争力的薪酬福利:5000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。 工作内容: 1.学习与实践:主动参与各类培训,在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。 2.任务执行:全面了解企业运作流程,为未来管理岗位积累实践经验;熟悉业务后,制定并落实人才培养方案,提供个性化培训支持与职业规划建议。 3.观察与总结:关注部门运行机制与管理模式,定期形成总结报告并进行反馈。 4.团队协作:快速融入集体,保持与同事间的高效沟通与配合。 5.团队管理:负责团队搭建、人员培训及日常运营,设定明确的团队与个人目标,并实施跟踪与复盘。 6.把握行业趋势,为团队管理决策提供数据参考与指标支撑。
钣金设计师
5000-9000元/月
机械工程师1-3年大专及以上自动化机械经验非标设计经验机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
任职资格: 1. 大专及以上学历,年龄24-40岁,机械或工业工程类相关专业; 2. 熟知产品制造流程及现场工艺管理,掌握数控激光切割、冲压、折弯、焊接组装等加工工艺; 3. 能熟练使用三维设计软件进行机加夹具设计及钢结构图纸拆分,精通夹具结构与制作工艺; 4. 具备1年以上相关领域工作经验,有钣金加工企业工作经历者优先考虑; 5. 具备较强的沟通协作能力,身体状况良好,能适应高强度作业,执行力强。 岗位职责: 1. 根据技术图纸完成工艺展开与结构设计工作; 2. 提供工艺技术支持,监督现场执行并处理生产过程中出现的工艺问题; 3. 完成上级交办的其他工作任务。
机械设计工程师
1.5-3万元/月
机械工程师3-5年本科及以上精密设备自动化设备
1. 负责半导体设备模块的机械结构方案设计及核心零部件的选型确认; 2. 承担机械结构相关的仿真分析工作; 3. 根据项目实际需求编写技术方案文档,并参与设计评审流程; 4. 完成模块化设计输出及相关生产所需技术资料的编制; 5. 在新产品装配与调试阶段,负责相关模块问题的排查与闭环跟进; 6. 在新品客户端验证过程中,主导相关模块异常问题的处理与持续跟进; 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景; 2. 具备2年以上半导体设备或自动化设备领域相关工作经验; 3. 曾参与或独立承担不少于2个新产品的机械开发项目; 4. 熟练掌握常用设计软件(涵盖机械设计、运动仿真、热力学分析等); 5. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,以及较强的创新与持续优化能力。
自动化机械工程师
9000-14000元/月
机械工程师5-10年本科及以上自动化机械经验非标设计经验整机设计经验机电设备经验机器人经验有机械工程师经验
岗位职责: 1. 能够独立承担非标自动化设备的机械结构与零部件设计,合理完成材料选型; 2. 负责审核及确认团队成员的设计图纸,具备非标自动化设备仿真模拟能力者优先考虑; 3. 可独立协同工程师开展非标自动化设备的设计工作,并参与指导现场调试; 4. 归档管理设计图纸等技术资料,编制操作手册等相关技术文件。 职位要求: 1. 机械设计、自动化类相关专业,大专及以上学历; 2. 具备5年以上非标自动化设备机械设计经验,有机器人应用背景者优先; 3. 掌握机械原理及机械加工工艺;精通三维设计软件;熟悉气动液压系统原理与选型者优先; 4. 工作态度认真,作风严谨细致,具备良好的沟通能力与团队协作意识。
工时定额专员
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限精益生产
工时定额专员 / 生产数据工程师 【职位类型】 生产运营 - 工业工程 一、 核心使命 作为生产运营的“效率标尺”,您将主导构建并持续优化公司关键工序(激光、钣金、焊接、机加、装配)的标准工时体系。您的输出将直接支撑生产排程、成本测算、绩效评估与产能决策,是企业推进精细化管理与精益制造的重要保障。 二、 主要职责 标准工时体系建设: 深入生产现场,运用测时法、MOD法或预定时间标准法等手段,精确采集激光切割、折弯、焊接、机加工及装配等环节的实际作业时间。 负责建立、修订和管理各工序的标准工时数据库,确保数据真实、可靠且动态更新。 牵头新产品试制阶段的工时预测,为项目报价与成本分析提供核心依据。 生产效率分析与优化: 监控各班组、订单的计划与实际工时偏差,识别效率短板与作业浪费。 针对异常工时工序,联合生产与工艺团队开展动作研究与流程再造,推动作业效率持续改善。 数据应用与支持: 为生产计划提供准确的工时参数,提升排产合理性与执行达成率。 向财务部门输出可用于成本核算与报价决策的标准化工时资料。 为员工绩效考核提供客观、统一的数据支撑。 标准化推进: 参与工艺规程的制定与完善,协助编制标准作业指导文件,推动作业规范化落地。 三、 任职资格要求 我们希望你具备: 经验与知识: 3年以上制造业工时管理或工业工程领域实战经验。 必须熟练掌握以下至少三类工艺的作业流程与时间构成:激光切割、钣金折弯、焊接(氩弧焊/二保焊等)、机械加工(CNC/龙门铣等)、装配作业。 熟悉主流工时测定方法,如秒表测时、MTM、MODAPTS等。 技能与能力: 对数据高度敏感,具备优秀的逻辑思维与数据分析能力。 能熟练操作Excel进行数据处理,具备CAD或三维软件读图能力者优先考虑。 具备良好的沟通协作能力,可顺畅对接一线操作人员及各级管理人员。 坚持客观公正立场,工作严谨,责任感强。 四、 加分项 具有离散制造或非标零部件行业从业经历者优先。 参与过精益生产推行或效率改善项目的实践者优先。
技术员包吃包住月结全职
1、包吃包住。不充饭卡,直接刷,寝室水电费平摊。 80%坐岗 2、计时工资。28元/小时。每天10小时左右,280一 天,月26天,7000+每月 3、空调,恒温车间。夏天不热, 冬天不冷。寝室4-6人 间。 独立卫生间, 有阳台, 洗衣机,空调,非流水线岗 位。 。二、招聘要求 1、年满18-47周岁, (超龄勿扰)学历不限。 2、无需工作经验, 无学历要求。 新人都是老人手把手的 教。简单易学。 三、 【工作时间】 两班倒,每天10个小时左右 四、【入职情况】 所有人员,早上来面试,当天安排入职住宿,第二天就 可以上班。 五、 【工作内容】 技术工, 接受无经验, 有师傅教。 无人机生产
阿坝阿坝县藏族羌族自治州招电焊
电焊
阿坝藏族羌族自治州阿坝县招电焊
阿坝 阿坝县
3月1日 18:11拨打电话
钢筋制作长期1-2人月结
阿坝若尔盖招钢筋制作,后台大小料制作2名,会用弯曲中心,点工300一天,包吃包住,工期2年左右、55周岁以下,身体健康。二把刀,偷奸耍滑,绕行。
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3月1日 18:09拨打电话
桥梁盖梁长期3-5人
阿坝藏族羌族自治州阿坝县招桥梁,高速二排柱,地梁,盖梁钢筋模板一体,成包小班组3一5人,看清楚打电话,,湖北四川,优先 电话
阿坝 阿坝县
3月1日 18:08拨打电话
市政主办工长
8000-10000元/月
工长
四川阿坝州松潘县招个会仪器,能看图,能安排工人的主办
阿坝金川县藏族羌族自治州招光伏安装
面议
光伏安装长期11-20人月结山地光伏
阿坝藏族羌族自治州金川县招光伏安装
阿坝 金川县
3月1日 17:51拨打电话
技术工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上SolidWorksAutoCAD集中润滑(干油、油脂)
1、依据行业标准与客户具体需求,承担集中润滑系统(干油、油脂类)的整体设计工作; 2、负责技术方案制定、技术协议撰写、系统原理图绘制、试验大纲编制、采购技术要求及交付文档等相关技术文件的输出; 3、开展集中润滑系统的机械结构设计、三维建模、元器件选型,并持续推进设计优化与改进; 4、协助解决产品在生产制造及市场推广过程中的各类技术难题,提供全流程技术支持与服务,涵盖技术沟通及售后问题处理; 5、参与产品质量问题的技术分析,主导样机的试验验证与调试工作; 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、设备制造及其自动化等相关专业,具备3年以上独立从事干油(油脂)润滑系统或零部件设计经验者优先; 2、能适应出差,可登高作业,无恐高症状,能够攀爬风力发电机组塔筒; 3、熟练掌握CAD、SolidWorks等主流设计软件; 4、具备较强的学习理解能力、沟通协调能力,性格开朗,具有良好的团队协作精神和抗压能力。 (节假日期间也可联系HR)
质检员品检工
深圳市联创至盈招聘: 1、体系工程师1名; 2、EQC 领班1名,FQC领班 2名, 3、EQC检验员1名(会阻检,线检), FQC 检验员多名, IQC 来料检查2名,FQA2名 以上均要求熟手,QC检验需适应两班倒,工资面议!
深圳
3月1日 16:56拨打电话
油变设计工程师
1.5-2.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
1、全流程图纸设计:负责10-35KV油浸式变压器产品的完整图纸设计流程,包括计算单编制、平面布置图绘制、线圈器身结构设计、铁心引线排布规划、油箱总装图设计及二次回路设计等工作,确保图纸满足行业标准与制造规范。 2、新品研发与定制设计:在项目主设人员指导下参与油变新产品开发,承担技术前期对接与零部件选型任务;根据客户个性化要求、国家规范,并结合工厂现有设备条件与工艺能力,实施综合方案设计与优化,全程跟进项目执行,确保研发成果有效转化。 3、技术资料管理:全面负责油变产品图纸的整理、分类与审核工作,推进技术文件的系统化归档,保障设计资料的完整性、准确性和可追溯性,为后续研发与生产提供可靠的技术支撑。 4、跨部门技术支持:在生产实施过程中,向营销、质量、工艺、生产、采购等职能部门提供专业技术支持,解答相关技术问题,协同处理生产环节中的技术障碍,助力生产顺利运行。 5、现场问题处理与质量管控:深入生产现场,实时监控产品质量动态,及时发现并解决设计相关的技术异常,积极参与质量改进活动,推动产品品质持续优化。 6、工艺优化与创新:面向常规油变产品开展工艺改进研究,结合行业新兴技术、材料与工艺方法,提出切实可行的优化方案,提升制造效率与产品综合性能。 7、协同沟通与协作:保持与客户的高效沟通,精准把握需求意图;与内部各专业工程师及技术人员紧密配合,确保信息传递及时准确,保障项目各阶段有序推进。
质检员品检工
公司直招 ✅长安上角-广文热传有限公司(华清光学里面) 品质部:IQC,IPQC,OQC 研发部:研发工程师(9K-12K),助理工程师,研发文员(5.5k-6.5K) 工程部:PE工程师(9K-12K),NPI工程师(12K-15K),激光技术员,设备技术员(6K-8K) 生技部:夹具工程师(10K-12K) 福利:五险一金,全勤奖,节日福利,出粮准时, 包吃,包住宿:空调宿舍,水电平摊。 要求:17-45周岁,男女不限 注意:面试禁止穿拖鞋 联系:王小姐 ()
东莞
3月1日 16:33拨打电话
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上设计测试结构设计仿真设计造型设计发动机底盘系统乘用车商用车新能源汽车
岗位职责: 1、产品开发:配合新项目技术对接,参与技术方案制定,支持新产品研发与应用、产品优化及生产节拍规划,协助解决技术类问题,参与开发质量管控,推动产品BOM成本控制 2、测试与试验管理:配合产品试验的开发、计划制定与执行落地 3、标准与标准化:负责产品经验库及FMEA的维护与推进,协助开展设计、材料、试验(含工艺功能化)相关工作,推动技术文档规范化 岗位要求: 1.学历及专业:本科及以上学历,车辆工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程等相关专业 2.知识:掌握机械原理、设计基础、力学与材料学等专业知识(熟悉IATF16949质量管理体系、APQP/FMEA等五大工具者优先) 3.技能:熟练操作二维及三维设计软件(英语四级以上者优先考虑) 4.经验:具有机械行业相关的设计、工艺、试验、试制或现场工作经验(具备汽车零部件领域经验者更佳) 5.素养:能适应加班工作安排,包括夜间加班;入职后需接受为期1-3个月的珠海培训,实行南京-珠海两地往返工作模式,后续需定期返回珠海参加培训或出差;责任心强,积极主动,具备良好团队协作意识(具备较强沟通协调能力者优先) 公司简介: 南京华粤新能源科技有限公司成立于2022年,坐落于南京市浦口经济开发区辉瑞控股南京电商产业园A3,是浦口区政府重点引进的招商企业,为珠海华粤传动科技有限公司全资子公司。公司聚焦新能源汽车传动系统领域,掌握湿式离合器核心技术和自主知识产权,配备高水平研发队伍,依托智能化与自动化手段,已建成5条全自动装配检测线,并配套焊接、清洗等自动化设备,致力于为客户提供混动及纯电动湿式离合器等创新解决方案。 福利政策: ①薪酬激励:健全的薪酬体系,具有竞争力的年终奖金 ②生活保障:五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),额外商业保险、年度健康体检 ③休假制度:法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期 ④多样补贴:提供住房补贴、餐补、交通补贴、高温津贴、差旅补贴、春节节日礼品等 ⑤文娱活动:组织文体赛事(篮球赛、知识竞赛、电竞比赛等)、部门团建、员工生日会等活动 ⑥职业成长:结合个人发展规划,提供明确的职业晋升路径与发展支持
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
工作职责: (1)根据生产计划合理安排生产、人员调配、时间规划,保证质量第一、成本兼顾原则,高效组织生产; (2)每班生产过程全程监管,严禁脱岗、消极怠工,对车间卫生、生产纪律、设备运行、过程质量全面了解,全面执行现场5S管理; (3)每周车间班组必须组织2-3次生产培训例会; (4)实时掌握奶源及牛奶积压情况,并合理处置,防止牛奶积压超时; (5)设备故障时,应迅速到场维修并跟踪关键故障; (6)对生产相关数据记录及分析。 任职资格: (1)24-35周岁,大专以上学历,食品相关专业优先,1年以上相关工作经验; (2)责任心强,品行端正,现场管理处置能力强,沟通协调能力强; (3)具备一定的生产管理、成本控制、安全管理经验; (4)有良好的职业道德素养、踏实稳重,执行力强; 特别注意 岗位工作地点:阿坝州红原县 上班冬季存在补休情况,藏语沟通为主汉语为辅
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阿坝松潘川青汽车服务有限公司一类新厂大量招人: 大车修理工数名 小车修理工数名 钣金工数名 油漆工数名 电工数名 待遇优厚!环境好! 详情联系电话:
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机修工程师
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工作地点九寨,有机修经验,包吃住
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