
材料工程师
1.5-1.8万/月
材料工程师3-5年本科电池材料电解液材料
知识要求:重点(电解液)
1. 具备坚实的电化学与材料科学基础,专注于电解液领域;
2. 熟悉电芯材料性能及其评价体系,具备电解液研发相关经验;
3. 掌握工程化方法并能实际应用,了解6sigma管理理念;
4. 理解项目管理的基本框架与执行逻辑;
岗位职责:
1. 依据项目输入需求,开展材料选型、供应商技术对接,并主导扣式电池/软包/铝壳电池的验证、失效分析及材料导入工作;
2. 主导第二供应商材料的开发与验证任务;
3. 深入现场推进材料小试、中试及量产转化过程,联动产品团队识别并解决材料相关问题,提出有效对策与控制方案;
4. 开展材料测试与表征方法的研究,建立材料数据库,完成材料相关技术文档的编制与发布;
5. 联合相关部门,参与供应商审核及准入技术评估工作;
包装材料工程师
8千-1.3万/月
材料工程师5-10年大专团队管理经验包装材料材料检测经验高分子材料相关专业材料选型经验复合材料经验塑料材料经验化学相关专业包装工程复合材料相关专业包装结构
【岗位职责】
1. 材料选型与开发:依据品类特性、商品形态、防护等级、陈列与运输场景、成本目标,主导包装部所辖品类的材料选型与开发,包含纸基材料、塑料与复合膜、缓冲材料、辅材等。建立材料候选库与优选清单,推动材料标准化与通用化,减少材料 SKU 数量;
2. 材料技术标准与测试方案制定:制定并推行材料技术标准与测试方案,明确各类材料的物理指标、化学与安全指标、环保指标等。设计与执行验证方案,包括跌落、堆码、振动、夹持、密封、耐候(高低温湿热、冷热循环、光照老化)、防潮、防霉等,形成可复用的测试规范与判定标准;
3. 打样验证与量产放行:主导材料打样、小批量试产与量产验证,包含组织样品实测、第三方送检、运输模拟与货架期验证。形成测试报告与放行结论,对未通过验证的材料拥有停止使用的否决权;
4. 材料替代与降本项目:持续开展材料替代与降本,包含在不降低防护性能、安全与体验的前提下,通过材料替换、克重优化、结构适配、单一材质化、再生料应用、去塑化与减量等方式,实现包装成本下降,量化降本成果并纳入品类成本模型;
5. 量产异常与供应商质量处理:处理量产中的材料异常,包含色差、批次波动、克重不足、异味、脱层、破损率上升、印刷适性变化等。进行主导根因分析并推动整改。管理与考核包材供应商的材料一致性、交付稳定性与质量问题闭环,对不合格供应商拥有技术否决权;
6. 合规与可持续:确保材料符合食品接触材料(GB 4806、GB 31604)、限制过度包装(GB 23350)、标识与环保等必须要求。推动可持续改进,包含减量、单一材质可回收、再生材料、可降解缓冲、去塑化等,建立材料合规资料库与检测报告库;
7. 跨部门协同与中台沉淀:与结构设计、平面设计、品类主理人、品控、采购、综合选品跟单等部门协同,把材料能力前置到包装开发阶段。沉淀材料技术标准、测试规范、材料档案库、供应商能力档案与降本案例库,形成可复用中台资产。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,材料科学、包装工程、高分子、印刷工程相关专业优先;
2. 具备3年以上包装材料开发、材料测试或包装工程经验,有百货、快消品、零售品类包材管理经验者优先;
3. 熟练掌握纸塑/缓冲/复合材料性能与工艺知识、测试标准与结果判定、成本与性能平衡分析、供应商材料审核;
4. 实验严谨与数据说话、问题根因追溯、成本意识、跨部门技术沟通;
5. 加分项:有环保可降解材料/减塑项目经验;熟悉ISTA/ASTM运输测试;有实验室管理经验。
高端电子电路铜箔首席科学家
2.5-5万/月
其他生产营运人员10年以上硕士制造业铜箔
【岗位职责】
1. 战略与部门管理
1.1 依据公司战略,牵头制定并落地高端铜箔领域的技术管理制度、研发规范与标准文件。
1.2 全面统筹部门运营与团队管理,保障工作高效推进。
2. 核心技术研发管理
2.1 主导制定高端电子电路铜箔中长期技术路线与研发计划,攻关超薄、高频高速、低轮廓等关键核心技术。
2.2 负责核心技术专利布局,申报各级科技项目与荣誉,构建公司技术护城河。
3. 产品与工艺全流程管控
3.1 牵头新品工艺开发、小试中试及量产转化,制定关键工艺标准,解决生产现场技术难题,优化良率与材料消耗。
3.2 统筹技术文件编制与产品审核,主导客户技术答辩、合同评审与第三方认证工作,支撑订单落地。
4. 市场与技术赋能
4.1 为营销团队提供技术支持,制定客户技术方案,协助重大项目商务推进。
4.2 跟踪行业前沿动态,输出产品差异化技术优势,支撑高端市场拓展。
5. 数字化与智能化建设
统筹高端铜箔生产的智能化、数字化项目落地,推动工艺参数在线监控、质量大数据分析等系统升级,提升生产运营效率。
6. 团队与体系建设
6.1 统筹部门人才梯队建设,培养核心技术人才,打造稳定高效的研发团队。
6.2 参与公司技术、质量例会,管控研发预算,推动质量体系与经营计划在技术端落地。
【岗位要求】
1. 具备高端电子电路铜箔行业研发经验,精通超薄、高频高速等高端铜箔核心制备技术;
2. 具备深厚的技术战略视野,主导过重大铜箔新品开发、工艺攻关及量产转化项目,拥有丰富的专利布局与科技项目申报经验;
3. 熟悉行业标准与客户审核体系,具备极强的市场技术支持与跨部门协作能力,能有效支撑高端市场业务拓展;
4. 具备优秀的团队管理与人才培养能力,能带领团队突破技术瓶颈,推动公司技术持续迭代升级;
5. 认同公司价值观,对铜箔行业有高度热情与责任感,能承受高强度工作压力,推动公司数字化、智能化技术建设落地。
SMT助理工程师
5-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专五险一金半导体设备经验自动化设备经验两班倒数控设备经验有设备管理经验
【岗位职责】
1. 负责SMT生产线设备的日常操作、调试与基本维护;
2. 处理生产过程中的设备异常,协助工程师进行故障排查与维修;
3. 负责生产线物料准备、上料、换料及物料核对,确保生产连续性;
4. 完成设备点检、保养及周边工具/治具的管理;
5. 记录生产数据、设备运行状态及异常处理情况,填写相关报表;
6. 协助进行新产品试产及工艺参数的初步调试;
7. 指导操作工进行标准作业,提升生产线操作规范性。
【岗位要求】
混凝土技术开发
8千-1.2万/月
材料工程师经验不限硕士材料研发
1. 结合公司研发布局,推进相关技术研究与新产品开发任务;
2. 承担团队科研项目的立项规划与实施,组织专利、论文、奖项等研发成果的申报及科研平台的建设工作;
3. 跟进研发成果在应用中的技术支持、优化迭代与升级维护等相关事务;
4. 具备水泥基土木工程材料研发经验者优先,有搅拌站工作经验者更佳。
品质管理储备人才
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责
1. 一线质检实操:入职初期需深入生产现场,全面掌握来料检验(IQC)、制程巡检(IPQC)、成品检验(OQC)的作业流程与标准;
2. 质量管控执行:依据检验规范开展质量检查,准确记录检验数据,及时处置现场常见质量问题,落实不合格品的全流程闭环控制;
3. 体系知识运用:掌握ISO质量管理体系要求及QC七大工具,参与制程质量数据分析并协助编制改善报告;
4. 流程优化建议:结合现场操作实际难点,提出合理化改进建议,协同推动检验流程优化,助力产品合格率提升。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,质量管理、工业工程、材料、电子等相关专业优先考虑;
2. 经验背景:面向2026届应届毕业生,或具备2年内制造业品质岗位工作经验者优先;
3. 核心能力:具备扎根一线学习与实践的意愿,坚持原则,工作细致认真,具有较强的数据敏感性和分析意识;
4. 工作适配:能接受两班倒工作安排(月休4天),沟通协调能力良好,有志于从质检岗位成长为品质管理储备人才。
PCB工程部储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员1年以下大专PCB设计经验电子/自动化相关专业
【岗位职责】
1. 协助PCB工程部完成日常生产技术相关工作,包括资料制作、流程跟进及文件管理;
2. 学习并掌握PCB设计、工艺流程、工程变更等核心环节的操作规范;
3. 配合工程师完成客户资料处理、叠层结构设计、钻孔图绘制等基础技术支持工作;
4. 负责部门内部跨环节沟通协调,确保工程信息准确传递至生产端。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子、材料、化学、机械类相关专业优先;
2. 熟悉CAD、CAM软件操作,具备基本的PCB设计知识者优先;
3. 具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识;
4. 愿意长期在PCB行业发展,能适应制造型企业工作环境。
储能产品研发工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科研发
岗位主要职责:开发熔盐、压缩空气、压缩二氧化碳储能产品
1、开展新型储能产品的技术调研工作,撰写产品立项开发报告;
2、主导储能新产品整体技术方案的规划与设计;
3、组织技术专家开展方案评审,跟进并推动样机试制及试验验证,负责产品开发过程中各类技术文档的整理与编制;
4、对接高等院校及科研机构,协调合作研发项目的全流程沟通与进度跟踪;
岗位任职要求:
1、熟练操作CAD、SolidWorks等二维及三维绘图软件;
2、能源动力类、过程控制类、机械设计类相关专业,本科及以上学历;
3、具备5年以上工作经验(硕士3年以上),具有熔盐储能、压缩空气储能、压缩二氧化碳储能,或汽轮机、燃气轮机、压缩机、热泵、膨胀机等产品的设计经验或项目经历;
4、学习能力突出,能迅速掌握储能领域相关标准规范,熟练应用ANSYS、Fluent等CAE分析工具软件。
内饰开发岗-O9775W
1.4-2.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科顶棚座椅SAPERP制造业
负责内饰各系统零部件/系统的研发、验证及供应商技术协调工作
负责相关材料标准的制定与更新
负责相关系统BOM的维护与管理,配合投产及量产阶段的问题处理
负责新材料、新工艺在相关系统中的研究应用及技术降本推进
完成上级交办的其他工作任务
新产品导入工程师(NPI、中试)
5千-1万/月
其他生产营运人员经验不限大专工艺设计试制生产封装工艺装配工艺电力电子电源开发
工作内容:
1、负责电源类新产品导入,开展试生产及转产验证工作;
2、全程跟进试产流程,并提交完整的试产总结报告;
3、执行产品中试阶段的测试任务,对发现的问题进行分析、记录与跟踪,推动闭环解决,中试结束后输出中试结论报告,保障产品具备量产条件;
4、承担生产用测试治具的设计开发及替代元器件的验证测试;
5、针对产线反馈的技术问题,实施故障排查、原因分析并跟进处理进度;
6、为研发与生产团队提供必要的技术支持与协作;
任职资格:
1、大专或以上学历,电子、机械等相关专业背景;
2、具备2年以上电子产品NPI导入相关工作经验;
3、熟悉新产品导入全流程,有电源类产品NPI实践经验者优先考虑。
渣车司机拖车司机月结
四川平武县招聘装车司机,工作地点在四川省内,单边距离约140/170/190公里。驾驶电动牵引头自卸车,车辆为全新车。保底工资10000元起步,若跑不到趟数,按10000元支付。实际结算工资按趟计算,近途350元一趟,中途450元一趟,远途550元一趟,综合工资在12000元至15000元左右,多劳多得。工资每月15号准时发放,吃住自理。优先考虑四川、贵州、重庆籍人员,可长期工作,签订三年大合同。有意者可报名。
种植工月结
绵阳市涪城区林下种植,招树林清理工100人,可以做2至3年。男工60岁以下,200一天。女工50以下180一天,管吃管住。工资月月按时发,手上伙计不重,人能干可以干包工,一天可以做5至600一天。11月1号进场。
材料工程师
1.5-2.4万/月
材料工程师3-5年本科工业压力管道GB2/GC2安装的运行管理金属材料相关专业化学相关专业金属材料经验钢铁材料经验合金材料经验材料选型经验团队管理经验材料检测工艺设计工艺改良
机械专业/焊接专业/材料专业/相关
压力管道安装5年以上相关经验
人员体系管理
质保体系管理
材料工程师
2-2.2万/月
材料工程师经验不限本科金属材料相关专业橡胶材料经验
岗位职责:
1.负责新材料的选型、测试与应用验证,优化材料性能与成本匹配度
2.参与产品开发全过程,提供材料工艺支持,解决量产中的材料相关问题
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,推动标准化管理
4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题
材料工程师
1-1.5万/月
材料工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责新材料的选型、测试与应用验证,优化材料性能与成本匹配度
2.参与产品开发全过程,提供材料工艺支持,解决量产中的材料相关问题
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,推动标准化管理
4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进
5.跟踪行业新材料发展趋势,开展技术调研与可行性评估
任职要求:
1.材料科学与工程、高分子材料、金属材料或相关专业背景
2.熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料等)特性及加工工艺
3. 具备基础实验设计与数据分析能力,熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先
4.良好的跨部门沟通协作能力,责任心强,逻辑清晰
5. 应届生或具备材料相关实习/项目经验者均可,经验不限
MI主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
到岗时间:1个月之内
年龄要求:45周岁以下
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,5年以上PCB MI经验,2年以上MI主管经验。
2. 精通多层板/HDI/汽车板MI制作与审核。
3. 熟悉PCB全流程、IPC标准、ERP系统。
4. 具备管理、沟通、异常处理与文档规范能力。
【岗位职责】
1. 负责MI团队日常管理、任务分配、进度管控、绩效考核。
2. 审核高难度/关键订单MI文件,确保流程、参数、标准准确。
3. 制定/更新MI制作规范、SOP、标准库、工艺流程。
4. 处理生产异常、客诉、工程变更ECN,推动改善闭环。
5. 培训MI工程师,提升准确性、效率、标准化水平。
6. 与CAM、生产、品质协同,保障资料准确、生产顺畅。
高端工艺
1-1.1万/月
工艺工程师PE5-10年本科不需要出差模具经验量产工程师(PE)经验
岗位职责:
1.负责高端工艺相关工作的实施,保障工艺流程的持续优化与技术创新
2.深度参与产品设计与制造环节,推动产品质量与性能的提升
3.协同团队成员,攻克工艺执行中的各类技术难题
任职要求:
1.具备出色的沟通能力及良好的团队合作意识
2.可独立开展工作,拥有较强的分析与问题解决能力
3.对高端工艺领域充满热情,具备持续学习与自我提升的意愿
绵阳平武县通顺金矿招钢结构安装/打板、二保焊/气焊、电焊二把刀免打扰,不招。
300-400元/天
二保焊电焊气保焊打板钢结构1-2人
绵阳市平武县通顺金矿招钢结构安装/打板、二保焊/气焊、电焊二把刀免打扰,不招。
锂电池现场工艺工程师
1.5-1.8万/月
工艺工程师PE3-5年大专不需要出差能源/化工/环保经验蓄电池经验工艺现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 对电芯产线现场的设计方案或现场工艺参数进行适应性评估,持续关注行业技术动态,收集和分析相关数据,提出生产工艺改进建议,以提高生产效率、产品质量并降低生产成本。
2. 主导或参与项目各阶段的工艺技术文件编制和评审,包括WI文件、作业指导书、DOE验证报告、PFEMA、技术专利等。
3. 负责生产现场的工艺技术支持,分析电芯工艺失效问题,解决生产过程中出现的技术问题,提供技术支持和指导,确保生产过程顺利进行。
【岗位要求】
1. 3年及以上电芯工艺开发或工艺改善从业经验(有搅拌、涂布、卷绕、模切、辊压、装配等经验均可)。
2. 熟练掌握各种生产工艺流程,包括电芯制造、装配等工艺。
3. 熟悉锂电电芯的全套制造工艺。
4. 熟悉电芯产线设备的基本原理和性能。
5. 熟悉工艺技术文件的编制要求和方法。
调度组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年本科
【岗位职责】
1. 根据计划管理部和生产总调度的计划安排,细化和落实包装车间生产计划,完成各项物料包材的准备:包括且不限于包装生产所需的物料、包材及其他生产所需的物资,负责物资盘存、申购下单、安全库存管理等。
2. 完成SAP系统生产主数据的维护申请,完成各项报表的编制及上报,统计和分析各项生产KPI指标的完成情况,为包装经理决策提供依据。
3. 统计和分析包装车间各SKU的各项KPI指标的完成情况并提...
光伏电池片前道研发主管
1.8-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科企业内部技术项目管理
【岗位职责】
1. 主导或参与前道工序的研发,设计实验方案,进行工艺调试与优化。
2. 根据公司技术路线图或项目计划,协调内外部资源,推动金属化相关研发项目的进展,确保项目按时、按质完成。
3. 负责将成熟的新工艺从研发阶段向生产线平稳导入,解决量产过程中出现的技术问题,编写相关工艺技术文件。
4. 持续跟踪光伏电池领域的前沿技术、新材料与新设备动态,进行技术可行性分析,为公司的长期技术规划提供建议。
5. 对实验及生产数据进行系统分析,形成技术报告;参与撰写专利、科技论文及各类项目申报材料。
6. 在工艺开发中兼顾效率提升与成本控制,通过引入新材料、优化工艺参数等方式,实现降本增效。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,光伏、新能源、物理、材料、化学、半导体、电化学等相关专业背景。
2. 具备5年以上光伏电池(TOPCon晶硅电池)工艺或研发经验,熟悉电池制造流程及关键生产设备。
3. 拥有前道工艺领域(镀膜、高温)经验者优先。
4. 熟悉电池特性表征方法及数据分析工具。
5. 具备强大的分析问题和解决复杂技术问题的能力。
6. 工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力。
研发助理5000-8000元/月
5-8千/月
材料工程师经验不限本科
职位要求:
1)本科学历,化工化学,高分子材料专业。
2)能独立完成研发试验,并编制研发试验技术资料等相关报告。
3)了解材料成型基本原理及设备的使用和相关材料的测试。
4)良好的沟通能力和团队合作精神。
工作职责:
1)负责公司的新产品开发、产品改良。
2)负责组织编制生产工艺方案,对客户提供技术支持,解决生产中出现的技术问题。
3)参与产品销售的技术支持及本部门研发设备的维护保养。
机械制图师
5-8千/月
建模1-3年大专
岗位职责:
1.根据设计要求和工程标准,使用AutoCAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模
2.配合研发、工艺及生产部门完成图纸审核、技术交底及设计变更处理
3.编制图纸编号、明细表、技术要求等配套文档,确保符合GB/T国家标准及企业规范
4.参与样机试制与现场问题分析,优化结构可制造性与装配合理性
5.归档管理电子及纸质图纸资料,保障版本准确、追溯清晰
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械制图基础知识,三年以上工作经验
2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件,能独立完成中等复杂度图纸输出
3.熟悉机械加工工艺、公差配合及表面粗糙度标注规范
4.工作细致严谨,具备良好的沟通协作能力与责任心
5.有制造业企业制图经验者优先
工艺工程师
5千-1万/月
工艺工程师PE3-5年本科
工艺工程师
【岗位职责】
1. 生产异常处理
1.1 快速解决压制生产过程中异常,保证产品合格生产。
1.2 分析生产异常和毛坯尺寸、变形等异常的根本原因,提出解决方案改善,并形成工艺文件。
2. 毛坯尺寸合理率和综合收率提升
2.1 毛坯尺寸设计。
2.2 毛坯收缩率、平面度改善。
3. 新工艺开发及导入
3.1 新压机设备、新模具结构批量导入。
3.2 新工艺的过程工艺及标准制定/确认。
4. 模具管理
4.1 模具生命周期维护。
4.2 模具管理台账更新维护。
机械工程师本科
1,数悉机械设计原理,能够熟练运用各种设计工具和软件
1,有从事网络变压器,网络滤波器,线圈分线机,有磁环穿线机,绕脚机自动化设备结构设计相关设计经验
2,独立完成复杂精密设备设计开发,包括图纸设计,电机,标准件,气动元件选型,图纸细化及工程图出图,BOM清单整理。3,新设备的制造成本评估。
4,具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备项目推进的能力。
5,具有敏锐的问题发现和解决能力,能够对设备和生产过程进行有效分析和优化6,具有一定项目管理经验
7,本科或以上学历,机械设计专业,从事网路变压器,有磁环穿线机,绕圈分线机,绕脚机,自动化设备设计,5年以上设计经验
MI工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,3年以上PCB行业MI制作/审核经验。
2. 熟悉PCB工艺流程。
3. 会使用MI系统/ERP,细心、稳定。
4. 熟悉MI制作逻辑、全制程工艺、客户规范。
5. 细心严谨,有较强的风险识别能力。
栏目概述
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