岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准分析学员需求并匹配适配课程体系 2. 主动拓展潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动开展高效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，专业解答课程内容、师资背景、服务流程等各类疑问，提升签约转化率 4. 持续维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播，提升客户生命周期价值 5. 协同教学与运营团队，及时反馈市场动态与客户需求，助力招生策略优化 任职要求： 1.普通话标准，具备优秀的沟通表达能力、亲和力与服务意识 2. 有教育行业销售、课程顾问或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰，结果导向 4.熟练使用基础办公软件，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

【工作职责】 1. 教育咨询服务，学生学业规划，个性化辅导方案 2.联系学生和家长确定上课时间，沟通老师排课。 3.做好各方面服务，进行和续费 【任职要求】 1.全日制本科及以上学历 2.善于沟通、交流，有一定的抗压能力，学习能力强 3.熟练使用办公软件 【工作时间】 8:30-12:00 ，14:00-18:00 【福利保障】 五险 、子女入学学费减免 50% 、节日福利、团建旅游 【校区地址】 泰山区、岱岳区、高新区校区就近安排

您好，点佳教育咨询正在招聘课程顾问，工作地点在济宁任城区一品大厦教育中心201，无责薪酬底薪6000高提成入职后有五险，全勤奖、底薪加提成，方便发份详细的简历过来吗？

招生老师主要负责无人机学员生源拓展与转化，具体是无人机执照学员招生（民航局颁发执照）、无人机装调检修工学员招生（人社部门颁发执照），可接受实习生。 具体工作包括： • 招生推广：通过线上（短视频、社群、直播）和线下（校园合作、展会、体验活动、行业客户等）渠道获取潜在学员信息，策划招生活动。 • 咨询转化：接待线上/线下咨询，解答课程内容、考证等级、培训周期、费用及就业前景等问题，引导。 • 客户维护：维护已报名学员关系，协助办理报名手续，收集反馈，推动老学员推荐新学员。

根据各种途径获取的资源 与意向家长进行沟通，邀约家长和学生听试听课 协助招生老师与学生沟通，达成课程成交的目的

薪资福利：底薪4-5k，周中双休，综合薪资8-12k，五险一金 岗位职责: 1. 通过电话邀约及接待来访家长，提供课程咨询服务，分析学员需求并制定个性化学习方案； 2. 跟进老客户，定期回访维护，持续积累潜在生源资源； 3. 协同市场团队开展各类推广活动，推动潜在资源转化为实际报名； 4. 参与专业技能培训，持续提升业务沟通与成单能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备教育行业招生、班主任或教师相关工作经验者可放宽至大专，拥有3年以上教育招生经验者可直接申报管理岗位； 2. 具备良好的语言表达能力，逻辑思维清晰； 3. 学习能力强，能够主动提升个人专业素养与业务水平。 职位福利：五险一金+节日福利+带薪婚假、产假、产检假、病假+带薪年假+部门及校区专项激励奖金+内部30余所校区调动发展机会等多重福利 工作地址：历下区文化东路、市中区泺源大街金龙大厦、二环南领秀城（3个校区就近分配）

岗位职责： 1. 电话微信主动邀约潜在客户到校沟通； 2. 定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达、倾听共情与抗压能力 2. 热爱教育行业，有服务意识和责任心，目标感强，结果导向 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 4. 学历不限，有教育培训、销售或客户服务经验者优先 5. 无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生

课程推广老师，长期出差，包吃包住，路费可报！招满即止，机会难得。 年龄要求：20-40岁，性别不限，身体良好，能吃苦耐劳，接受长期外派！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招聘标准：不看文凭看品德，不重学历重实力。 薪资发放：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元， 长期驻外！食宿全包！交通费用实报实销！ 只要你对事业充满激情，欢迎加入！ 野心无需过强，信心一定要足！ 只要踏实肯干，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作简单易上手！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，地推属于团队协作、多地流动的工作模式， 第二，经验不限，家长群体为主要沟通对象， 第三，需大量人才加入，地推通常需要多人协同作业以保证成效，因此具备一定组织协调能力者更佳，有助于推动项目高效执行

岗位职责： 1.负责课程产品的咨询解答，根据学员需求提供个性化的学习方案 2.通过电话、在线沟通等方式跟进潜在学员，完成课程介绍与报名转化 3.维护学员档案信息，定期回访已报名学员，提升客户满意度和续费率 4.招生推广 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有教育行业销售或课程顾问经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.积极主动，抗压能力强，能适应阶段性业绩考核 4.热爱教育行业，愿意长期在教育培训领域发展成长

枣庄市滕州市招叉车工

明天梁场找替班一名

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常安全巡逻与秩序维护，及时发现并上报异常情况 2. 严格执行出入登记制度，核验来访人员及车辆信息，确保场所安全 3. 监控设备值守，熟练操作安防系统，保障视频监控、门禁等设施正常运行 4. 协助处理突发事件，配合相关部门开展应急处置工作 5. 保持执勤区域整洁有序，做好交接班记录与信息传递 任职要求： 1. 年龄18-52周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应坐岗工作节奏 3. 服从管理，遵守规章制度，具备良好的职业素养 4. 有保安从业经历或持有保安员证者优先 5. 学历不限，能适应轮班制工作安排

招聘A2驾驶员2名，跑枣庄到潍坊，要求双证齐全，工资12000以上，工资及时不拖欠，事多的勿扰，峄城杨楼上车，联系电话

有得闲的电焊工吗？电话

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

第1招聘: 综合薪资范围:4000-20000元/月 职位底薪:4000-4500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(4000-4500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展，培训员工技能技巧，销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000，店长:6000，负责人 8000，无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点，重点，重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))

链接：井号://葫芦岛招聘/QOAzbpw4IwsD9KA辽宁乐行文化旅游运营公司岗位：直营店兴城红海栈道景区薪资：2700-4000元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：

招聘旅游定制师（电商销售）。岗位要求：高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽。学习能力强、心态积极端正，踏实肯干，有赚钱欲望，愿意长期稳定发展。无硬性年龄限制，认可旅行行业、热爱服务工作即可。工作内容：联系客户，沟通了解他们的游玩想法和需求。结合专业知识，为客户制定合适的旅游计划，详细讲解方案细节。与客户友好协商，敲定订单、完成成交。薪资福利：薪资结构为无责底薪3000元加最高30%高额提成加300元月度餐补加多重现金奖金。高额提成：月度业绩3-4万，提成即可拿6500-9500元，多劳多得、上不封顶。多重阶梯奖金：每周前八奖金100-800元、每周开单奖200-900元、月度冠亚季军奖金1000/600/300元。综合收入：日常综合月收入稳定8000-15000元，旅游行业旺季薪资翻倍，收入无上限。提供生日福利、节日慰问、周年福利、过年红包，旺季包晚餐，零嘴零食管够、团建活动。工作地址：西山区宏盛达滇池柏悦1栋701室。

招聘：导购员薪资：3500-5500元/月岗位职责:1.负责中**服装的销售工作，为顾客提供专业的搭配建议和优质的购物体验。2.积极主动地向顾客介绍服装款式、材质、特点等信息，促成交易。3.整理和陈列服装，保持店铺的整洁和美观，提升品牌形象。任职要求:1.具备良好的销售技巧和沟通能力，能够与顾客建立良好的关系。2.对中**服装有一定的了解，熟悉服装行业相关知识。3.工作认真负责，有较强的服务意识和团队合作精神。4.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力。5.拥有相关销售经验者优先考虑。

1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 任职要求: 1.喜爱服装零售行业工作。 2.对时装搭配有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度

1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 任职要求: 1.喜爱服装零售行业工作。 2.对时装搭配有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度

行李分拣岗 ；2.年龄40周岁及以下；3.大专及以上学历；4.具备团队协作精神，服从管理，有责任心；5.工作内容主要为行李分拣、搬运，要求身体素质良好，能吃苦耐劳，适应户外作业环境；6.有行李分拣及机坪装卸工作经验者优先。行李分拣、搬运 薪资福利:本次招聘岗位为劳务派遣制用工，非企业正式在编员工。依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金等。薪酬待遇按照应聘岗位及劳务派遣单位相关规定执行，具体薪酬待遇面议。 招工人数:2 报名截止时间：2026年5月28日17:30。咨询电话：-843 -679。咨询时间：上午9:30-11:30 下午14:00-17:30（工作日）。 工作地址:山东省枣庄市山亭区西集镇驻地西南部

1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 任职要求: 1.喜爱服装零售行业工作。 2.对时装搭配有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度

1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 任职要求: 1.喜爱服装零售行业工作。 2.对时装搭配有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度

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1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 任职要求: 1.喜爱服装零售行业工作。 2.对时装搭配有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度