薪资详情 薪资范围：3000-10000元/每月 职位底薪：2000-3500元/月（每季度调整） 社保类型：五险 提成方式：销售额提成(上不封顶) 岗位职责： 一、负责咨询电话的接听及客户约访，客户接待咨询及协议谈判签署工作； 二、根据业务流程，对客户学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案； 三、负责学员客户的需求分析与处理，公司客户产品与服务咨询； 四、保证咨询质量，完成邀约转化目标。 任职要求： 一、专科以上，教育行业背景，有经验者优先； 二、善于与人交流，口齿伶俐，表达清晰，形象大方得体，气质优雅； 三、有较强的沟通及商务谈判能力，有韧性，能够面对工作中的压力； 四、有较强的学习能力，技能运用能力，能够活学活用。 晋升方向：顾问老师-优秀顾问老师-顾问主管-校长助理-校长

岗位职责： 【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系； 2、熟练掌握公司业务及公司App操作流程，熟悉课程体系及各班型配套资料，能准确清晰地向学员进行介绍； 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营及学员关系转化开展招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生销售类工作内容占比不低于50%； 4、定期对在读学员开展门店或家庭走访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需在分校管理范围内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售相关工作经验者优先； 2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达流畅，对教育行业有热情； 3、具备良好的书面与口头表达能力，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可接受临时性外勤工作安排。 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续薪酬增长机制 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为每位员工额外投保商业险，意外发生时助力减轻家庭医疗负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝活动及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，全程指导工作与生活适应 √部门团建：每月提供部门活动经费，自主策划多样化团队建设活动 √公司团建：每年组织2-3次公司级户内或户外集体活动 √年度旅游：每季度春秋两季组织全员外出旅游一次 √带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多类带薪培训机会 √学历提升：支持员工提升学历，提供内部优惠学习平台 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利无缝衔接，工作资源持续累积

1.客户资源由公司网络推广获取，无需自行外出开发 2.负责客户后续跟进与日常关系维护 3.工作地点为固定办公场所，无外勤要求 【任职要求】 1.欢迎应届毕业生投递 2.普通话标准，具备积极乐观的心态 3.不限经验，入职后提供系统化专业指导，零基础也可快速上手 4.性格外向热情，敢于突破自我，追求高收入，薪资无上限 【福利待遇】 1.免费培训+节日福利+团队建设活动+国内外旅游机会+现金及实物奖励 2.提供清晰的晋升机制与职业发展培训支持

一.岗位职责 1.负责课程的宣传推广及客户拓展与维系，达成每月推广目标 2.积极挖掘潜在客户，通过电话、微信等多种方式开展营销，提升课程产品的市场认知度 3.依照规范流程进行英语陪练服务 4.配合开展活动及体验课的执行，评估实施效果，及时反馈并优化问题 5.主动参与公司安排的各类培训，持续提升专业能力 二.任职资格与条件 1.具备大专及以上学历 2.具备一定英语基础者优先录用 3.具有良好的语言表达与沟通技巧 4.热爱教育行业，性格乐观积极 5.具备较强的团队协作意识 三.薪酬及福利 底薪+课时费+推广提成+五险+带薪培训+节日福利+员工旅游+团建活动+员工聚餐

岗位职责: 1.制定并落实完整的课程规划方案，保障教学目标的顺利达成。 2.策划并参与课程说明会，为意向学员提供专业解答与学习指导。 3.联动市场部门，协同推进推广活动，提升品牌影响力与招生转化效果。 4.定期开展学员交流，收集意见建议，持续优化服务质量与课程内容。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和应变能力，善于与客户进行高效互动。 2.热爱教育事业，熟悉行业特点，能精准识别学员需求与心理预期。 3.拥有协作意识，能够与团队成员顺畅配合、共同推进工作进展。 4.工作积极进取，责任心强，始终保持高标准的工作追求。

负责课程的推广与销售，向家长全面讲解课程详情，监督学生按时完成学习任务，定期回访并维护良好的客户关系。

公司已成立11年，资质稳定，值得信赖。 岗位职责 1、公司提供精准资源，无需自行开发客户 2、根据学生情况制定学习计划，推荐合适课程，并引导其完成课程报名，助力产品价值高效落地 3、负责课程费用支付流程的跟进，确保顺利完成公司下达的销售目标 4、全程线上沟通完成销售，无需电话联系 任职要求 1、具备设计或插画类教育培训行业销售经验者优先 2、细致入微，善于洞察客户真实需求 3、具备耐心，能持续进行客户沟通与后续回访 4、热爱销售岗位，工作主动积极，性格外向，具备良好的理解力、沟通能力及抗压能力

工作时间早九晚六，无加班情况，可提供住宿！！！办公室固定坐班，不涉及面销与外勤任务！ 薪酬构成：底薪3500+绩效1500+项目提成+年度奖金 新入职员工月综合收入约6~8K，长期发展月收入通常在8-15K 工作时段：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，每日实际工作时长7.5小时，周日固定休假 工作职责：负责接待报考成人高考、自考本科、国开及各类职业资格证书学员的咨询工作，推动学员完成报名转化 招聘条件：1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽要求 　　　　　2.欢迎应届生投递，可开具实习证明 　　　　　3.普通话标准，具备良好沟通表达能力

公司提供带薪培训3天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带3个月 公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式，主要为网销。 2、电话联系每天会有10~20个电话，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 3、完成分校辖区内连锁大客户拜访、药店连锁等维护动作，确保业绩达成。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先 2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队； 3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。 福利待遇： 1、极具竞争力的薪酬待遇； 2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等； 3、超越梦想的各项培训：专业营销技能培训、产品知识培训等； 4、随时随地的学习机会：名师课堂就在您身边，让您的发展空间无限拓展； 5、满怀激情的工作团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上； 6、丰富多彩的员工活动：公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响，各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时，在开年时业绩实现120%的增长，同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视，我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行，一起为大健康行业献上自己的一份力！有的时候选择（行业）大于努力（个人能力），当然并存共佳。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个小时，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有 √交通便利：办公区内设休息区、微波炉、零食架等；

公司位于洪家楼商圈附近，周边夜市、商场林立，美食丰富多样~ 员工宿舍距离单位仅需步行10分钟，通勤便捷~ 新人入职初期月薪约5k，三个月后可达7.5k，半年左右薪资可升至1.3w，轻松攒钱回家过年~ 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30，午休2小时，周日固定休息一天 工作内容： 1.通过线上方式主动与学员互动，了解其升学意向，提供专业的学历提升方案（如自考本科、成人高考、国家开放大学、资格证书等） 2.根据学员的学习基础和实际需求，推荐合适的学习路径与报考形式 3.协助学员完成报名流程，并安排复习资料的邮寄工作 4.对已报名学员进行定期回访，跟进学习进度并给予适当支持 欢迎应届生或无经验者加入，只要具备学习意愿，善于沟通交流，我们都欢迎你来尝试~ 薪资结构： 无责任底薪3500元+绩效奖金1200元+项目奖励+提成+工龄补贴等 下午茶点、新鲜水果、甜品供应充足，工作氛围轻松愉快~

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岗位名称：销售主管；店员 岗位要求：1.年龄2838岁2.高中及以上学历3.有销售或销售零售行业的经验 薪资待遇：1.试用期三个月，实习期底薪3500元2.转正后底薪加提成，月薪范围400010000元3.享节日补贴，高温补贴，带薪年假，年底分红，五险一金4.工作时间8:0017:00，每周休息四天，春节享带薪年假5.公司提供免费专业技能培训，并有带教老师指导

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枣庄市台儿庄区中医院新院区，招两个小工，搬运风管，室内活，一天活，干完结账，下午一点开始干，200一天

旅游销售顾问 薪资福利:五险一金+带薪寒暑假+周末双休；子女课程补贴（最高免全年学费）；节日惊喜礼包+年度员工旅游；带薪年假+生日福利+年度体检；内部晋升通道+校长专项培养计划 咨询时，请说是在看到的，谢谢配合

旅游销售顾问 学历不限。拓展更多旅游的客户，帮客户优选旅游路线，同时管理维护客户关系。 薪资福利:提供住宿+4000元以上 招工人数:20人 邮箱地址： 工作地址:大连市西岗区新开路89号泰华大厦

旅养管家 学历要求初中，语言表达能力流畅，吃苦耐劳 薪资福利:综合薪资6到8k 招工人数:19人 公司于2012年成立，成立至今14年，主要做订制高端游 工作地址:辽宁省大连市西岗区泰公街28B

好消息！好消息！ 本公司因业务发展需要急需招聘： 旅游专员2名，18-40岁，男女不限，有旅游经验优先，有3年以上导游工作经验 报名热线：

岗位职责 一、市场开拓与客户开发 1.深入研究并识别目标客户群体，制定有效的市场开拓策略。 2.通过多种渠道（包括但不限于行业展会、社交媒体、网络营销、线下拜访等）主动挖掘潜在客户，建立初步联系并转化为商机。 二、销售流程与企业客户管理 3.全面负责销售漏斗的管理，完成公司的制定的销售任务。 4.熟练运用工具，系统化跟进从潜在客户、意向沟通、报价谈判到最终成交的全流程，并确保流程高效转化。 5.重点拓展企业客户（B2B）市场，深度挖掘公司团建、奖励旅游、商务差旅等业务的客户需求，提供定制化解决方案。 三、产品协同与赋能 5.进行市场调研、竞品分析，参与新旅游线路的产品设计与现有产品的优化迭代，提高销售额。 6.基于前端客户反馈与市场趋势，为产品成本核算提供建设性意见，助力提升产品利润空间。 四、其他 7.具备较强的全局观和团队协作精神，在旅游旺季或操作部（OP）人力紧张时，能够根据公司安排，作为后备力量协助完成基础的团队操作事务，保障业务顺利运转。 8.高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求 1.硬性条件 学历：旅游管理、市场营销、文化产业管理等相关专业本科及以上； 语言：英文听说读写能力具佳 经验：3年以上销售经验； 卓越的谈判与沟通能力：能与合作伙伴谈判，为公司争取更大利益； 人际交往与关系建立能力：善于维护长期、稳定的合作关系 2.软性素质 适应出差； 具备抗压能力，能在旺季/节庆节点高效完成突击任务。

负责校区招生工作认真负责，踏实稳重无经验可培训

【岗位职责】 ·负责招生咨询与课程推荐 ·通过电话、面销、地推等方式开发客户资源 ·完成招生目标，协助团队达成业绩。 1、为中老年客户提供专业的艺术类课程咨询服务，了解客户需求并提供个性化课程推荐； 2、维护客户关系，定期跟进学员学习进展，确保客户满意度； 3、参与市场活动，协助推广课程，扩大品牌影响力； 4、与教学团队紧密合作，确保课程质量和教学效果； 5、收集市场反馈，为课程优化和改进提供建议。 【职位要求】 ·有3-5年招生、销售或团队管理经验优先 ·熟悉民办教育行业者优先考虑 ·具备良好的沟通能力与抗压能力 ·对教育行业有一定的经验，做过课程顾问。 ·能和中老年人有效沟通，建立良好的关系。 【工作时间】 ·09:00-18:00

职位：建材销售 招聘人数：2 工作地区：峄城区 最低学历：专科 月薪范围(元)：4000-8000 职位描述 1、配合公司，对公司现有已合作、初步合作等客户进行联络拜访和维护、开发新项目； 2、搜集公司客户和潜在客户的相关信息，根据客户类别，进行分类汇总，建立客户档案，及时维护。 3、搜集装修建材生产行业、装修施工行业和装修公司等相关的行业、市场信息，分类整理汇总，及时反馈； 4、责任心强，适应出差，敢于承受工作压力和挑战，对销售工作饱含热情、能积极主动的开展工作； 5、口齿清晰、普通话标准、思路清晰，有较好的语言表达和沟通能力，有团队意识 6、能适应出差，有装修建材销售方面一年以上相关经验的优先考虑。

薛城招导游人员，男，女，18一75岁以内，身体健康的，′接待上下车，带着团队管理人员，旅游景点有专业导游不要咱讲解，去那儿，都包吃包住，每天，200元，1天，考证的300元1天，爱旅游的，即赚钱，又旅游包吃包住，有干的联系，电话，

【岗位职责】 ·负责招生咨询与课程推荐 ·通过电话、面销、地推等方式开发客户资源 ·完成招生目标，协助团队达成业绩。 1、为中老年客户提供专业的艺术类课程咨询服务，了解客户需求并提供个性化课程推荐； 2、维护客户关系，定期跟进学员学习进展，确保客户满意度； 3、参与市场活动，协助推广课程，扩大品牌影响力； 4、与教学团队紧密合作，确保课程质量和教学效果； 5、收集市场反馈，为课程优化和改进提供建议。 【职位要求】 ·有3-5年招生、销售或团队管理经验优先 ·熟悉民办教育行业者优先考虑 ·具备良好的沟通能力与抗压能力 ·对教育行业有一定的经验，做过课程顾问。 ·能和中老年人有效沟通，建立良好的关系。 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 ·薪资范围：2000-5000元/月

山东钢力供应链管理有限公司招聘简章 钢材销售代表岗位 公司简介 公司总部位于上海市宝山区，是一家集钢铁贸易、型材研发、生产配送为一体的专业化企业;本公司在山东济宁市梁山县有生产加工销售基地； 因公司发展需要在枣庄市薛城区鸿基国际（万达西侧）设立办公地点。 岗位职责 1、负责钢材产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度 3、收集市场动态信息，反馈客户需求，为公司产品优化提供建议 4、参与制定并执行销售策略，定期提交销售报告 任职要求 1、中专及以上学历（不限专业） 2、有上进心，服从管理，沟通能力强及退伍军人优先 3、年龄20-40岁 薪资福利 试用薪资：试用期三个月，试用期工资1500元/月，表现优异可适量调整 工资前景：目前从事一年以上在职业务员，稳定收入在1万至5万，上不封顶 薪酬结构：行业领先底薪+阶梯式高提成（上不封顶） 职业发展：完整培训体系+双通道晋升机制（管理/专业） 股权激励：表现优异者可参与高级合伙人计划（分红+业务股） 福利保障：+带薪年假+节日福利 工作地点：枣庄市薛城区鸿基国际（薛城万达广场西侧） 联系人：王经理

负责门店服装的陈列、整理与补货，确保商品展示美观、库存充足，为顾客营造良好购物环境。 主动接待到店顾客，通过专业沟通了解其需求（如风格、尺码、用途等），精准推荐服装款式，提供搭配建议。 熟练掌握服装产品知识（面料、版型、洗涤方式、价格等），清晰解答顾客疑问，提升顾客信任度与购买意愿。 完成顾客选购引导、试穿服务、收银结算等全流程销售工作，确保交易顺利 维护客户关系，收集顾客反馈（如对款式、服务的意见），定期回访老客户 任职要求 学历与经验：不限学历，有服装销售或零售行业经验者优先 能力要求：具备良好的沟通表达与服务意识，能快速捕捉顾客需求；对时尚、服装搭配有一定敏感度，审美在线。 素质要求：工作积极主动，有责任心，形象得体，亲

负责校区的招生相关事务 周一休息，周二至周日中午12点开始工作 态度端正，工作积极主动 无工作经验者可提供系统培训

负责校区招生工作周一休息，周二到周天中午14点上班认真负责，踏实稳重无经验可培训

山东钢力供应链管理有限公司招聘简章 钢材销售代表岗位 公司简介 公司总部位于上海市宝山区，是一家集钢铁贸易、型材研发、生产配送为一体的专业化企业;本公司在山东济宁市梁山县有生产加工销售基地； 因公司发展需要在枣庄市薛城区鸿基国际（万达西侧）设立办公地点。 岗位职责 1、负责钢材产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度 3、收集市场动态信息，反馈客户需求，为公司产品优化提供建议 4、参与制定并执行销售策略，定期提交销售报告 任职要求 1、中专及以上学历（不限专业） 2、有上进心，服从管理，沟通能力强及退伍军人优先 3、年龄20-40岁 薪资福利 试用薪资：试用期三个月，试用期工资1500元/月，表现优异可适量调整 工资前景：目前从事一年以上在职业务员，稳定收入在1万至5万，上不封顶 薪酬结构：行业领先底薪+阶梯式高提成（上不封顶） 职业发展：完整培训体系+双通道晋升机制（管理/专业） 股权激励：表现优异者可参与高级合伙人计划（分红+业务股） 福利保障：+带薪年假+节日福利 工作地点：枣庄市薛城区鸿基国际（薛城万达广场西侧）